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HR Business Partner*in (w/m/d) - Personalreferent, Personalfachwirt, Personalkaufmann o. ä.
Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n HR Business Partner*in (w/m/d) - Personalreferent, Personalfachwirt, Personalkaufmann o. ä. HR Business Partner*in (w/m/d) - Personalreferent, Personalfachwirt, Personalkaufmann o. ä. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören Beratung und Unterstützung der Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs in strategischen Fragestellungen (z.Partner-Anzeige29.04.202440231 DüsseldorfVertrieb, Verkauf -
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HR-Manager (m/w/d) Teilzeit
Wenn Sie Teamgeist als Weg zum Erfolg sehen, Innovationen als Vorteil verstehen die Beziehungen von Menschen, Umwelt und Composites mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bei uns als: Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit – 30 Stunden/Woche Ihre Aufgaben eigenständige Verwaltung des allgemeinen Tagesgeschäftes als Teamleistung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Begleitung im gesamten Lebenszyklus, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg, Rentenversicherung Dokumentenmanagement / Datenerfassung / Zeiterfassung / Lohn- und Gehaltsabrechnung Zuarbeit für Buchhaltung, arbeitsmedizinische Vorsorge selbstständige Betreuung der Jahresabschluss- und Jahreswechselarbeiten (intern/extern), Bearbeitung rechtlicher Themen (Arbeitsrecht, Schadensersatzansprüche, Finanzamt u.Ä.) vertrauensvolle und unterstützende Zusammenarbeit mit Führungskräften anderer Abteilungen Qualifikation und Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Ihr Herz schlägt für die Personalarbeit und Sie lieben Abwechslung von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis setzten Sie Ihre personalwirtschaftlichen Kenntnisse ein mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Beraterqualitäten und versiert in der Gesprächsführung Erfahrungen/Interesse im Change-Management, Lean Management Sie wollen durch Ihre persönliche und fachliche Kompetenz entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen?Partner-Anzeige29.04.202401471 RadeburgVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit
Wenn Sie Teamgeist als Weg zum Erfolg sehen, Innovationen als Vorteil verstehen die Beziehungen von Menschen, Umwelt und Composites mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bei uns als: Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit – 30 Stunden/Woche Ihre Aufgaben eigenständige Verwaltung des allgemeinen Tagesgeschäftes als Teamleistung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Begleitung im gesamten Lebenszyklus, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg, Rentenversicherung Dokumentenmanagement / Datenerfassung / Zeiterfassung / Lohn- und Gehaltsabrechnung Zuarbeit für Buchhaltung, arbeitsmedizinische Vorsorge selbstständige Betreuung der Jahresabschluss- und Jahreswechselarbeiten (intern/extern), Bearbeitung rechtlicher Themen (Arbeitsrecht, Schadensersatzansprüche, Finanzamt u.Ä.) vertrauensvolle und unterstützende Zusammenarbeit mit Führungskräften anderer Abteilungen Qualifikation und Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Ihr Herz schlägt für die Personalarbeit und Sie lieben Abwechslung von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis setzten Sie Ihre personalwirtschaftlichen Kenntnisse ein mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Beraterqualitäten und versiert in der Gesprächsführung Erfahrungen/Interesse im Change-Management, Lean Management Sie wollen durch Ihre persönliche und fachliche Kompetenz entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen?Partner-Anzeige29.04.202401471 RadeburgVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeitung / Personaladministration in 50 % Teilzeit (m/w/d)
Lohnvorbereitende Arbeiten Unsere Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, Sozialversicherungsfachangestellte / -er oder vergleichbar Optional absolvierte Fortbildung zur Personalfachkauffrau / -mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Quereinsteiger, der sich in Aufgaben einarbeiten möchte Wünschenswert Kenntnisse in Handhabung digitaler Softwarelösungen zur Steuerung HR-Arbeit Eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise, empathisch und teamfähig Wir bieten: Mitwirken beim Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240304 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige29.04.202429221 CelleJobs, Karriere - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit)
Beraten Geschäftsführung, Führungskräfte (Co-Management) Führen einer Position Personalsachbearbeiter (m/w/d) Betriebsratsarbeit, Vergütungs-/Tarifmanagement Unsere Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal Alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Engagement für den Neuaufbau HR und Organisation Interesse und Identifikation mit dem System Eisenbahn Reflektiert. Hand's on, Macher-/Beraterqualitäten Versiert in der Gesprächsführung, Führungserfahrung Erfahrungen/Interesse im Change-Management Wir bieten: Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit, unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240402 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige29.04.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Personalreferent in Teilzeit (m/w/d)
Lohnvorbereitende Arbeiten Unsere Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, Sozialversicherungsfachangestellte / -er oder vergleichbar Optional absolvierte Fortbildung zur Personalfachkauffrau / -mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Quereinsteiger, der sich in Aufgaben einarbeiten möchte Wünschenswert Kenntnisse in Handhabung digitaler Softwarelösungen zur Steuerung HR-Arbeit Eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise, empathisch und teamfähig Wir bieten: Mitwirken beim Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240304 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige29.04.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Personalentwicklungsspezialist (m/w/d)
Beraten Geschäftsführung, Führungskräfte (Co-Management) Führen einer Position Personalsachbearbeiter (m/w/d) Betriebsratsarbeit, Vergütungs-/Tarifmanagement Unsere Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal Alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Engagement für den Neuaufbau HR und Organisation Interesse und Identifikation mit dem System Eisenbahn Reflektiert. Hand's on, Macher-/Beraterqualitäten Versiert in der Gesprächsführung, Führungserfahrung Erfahrungen/Interesse im Change-Management Wir bieten: Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit, unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240402 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige29.04.202429221 CelleJobs, Karriere -
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HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit)
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Personalsachbearbeiter in Teilzeit (m/w/d)
Personalsachbearbeiter in Teilzeit (m/w/d)
DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement...Partner-Anzeige29.04.202465191 WiesbadenVertrieb, Verkauf -
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Personalreferent mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen: Personalreferent mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum...Partner-Anzeige29.04.202478166 DonaueschingenRecht, Finanzen, Steuern -
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HR Project Manager (m/w/d)
PARSA Beauty ist ein deutsches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Sinsheim, Baden-Württemberg und steht seit über 35 Jahren für exklusive, innovative und qualitativ hochwertige Hair- und Beautytools...Partner-Anzeige29.04.202469115 HeidelbergJobs, Karriere -
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HR Project Manager (m/w/d)
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Teamleitung HR-Services (m/w/d)
Wir wachsen. Teamleitung HR-Services (m/w/d)
Gilching (bei München) | unbefristet
Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden...Partner-Anzeige29.04.202482205 GilchingRecht, Finanzen, Steuern -
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Teamleitung HR-Services (m/w/d)
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Teamleiter Entgeltabrechnung/Head of Payroll (m/w/d)
WE CREATE
SOLUTIONS THAT
SUSTAIN LIFE
darlingii.com Teamleiter Entgeltabrechnung/Head of Payroll (m/w/d) Darling Ingredients (NYSE: DAR) ist weltweit das größte börsennotierte Unternehmen, das...Partner-Anzeige29.04.202449191 BelmJobs, Karriere -
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Leiter Entgeltabrechnung
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Teamleiter Entgeltabrechnung/Head of Payroll (m/w/d)
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Personal- & Lohnbuchhalter (m/w/d)
Hochbau und Tiefbau mit Köpfchen Familienunternehmen seit 1897
Wir sind der regional führende Fachbetrieb für Hochbau, Tiefbau und Straßenbau. Mit unseren rund 70erfahrenen Mitarbeiterinnen und...Partner-Anzeige29.04.202474653 IngelfingenRecht, Finanzen, Steuern -
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HR Generalist / Controller (m/w/d)
Arbeitsverträge, Stellenbeschreibungen, Arbeitszeugnissen, Disziplinarmaßnahmen) und Pflege der Personalakten Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Sicherstellung der Einhaltung von Mitbestimmungsrechten sowie Informationsweitergaben Begleitung der Personalauswahl in Abstimmung mit dem Recruiting und Fachbereichen Mitwirkung in abteilungsübergreifenden Projekten und Projektleitung in HR-IT-Projekten Das wünschen wir uns von Ihnen Abgeschlossene dreijährige kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalmanagement oder gleichwertige Kenntnisse durch Berufserfahrung Erforderliche Zusatzausbildung, z.B. als Personalfachkaufmann, Personalfachwirt, Betriebswirt IHK oder VWA Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Vertiefte Spezialkenntnisse im Controlling sowie im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht Analysefähigkeit und betriebswirtschaftliches Verständnis für Unternehmensprozesse.Partner-Anzeige29.04.202401097 DresdenConsulting, Beratung -
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Personalsachbearbeiter*in
Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84...Partner-Anzeige29.04.202480539 MünchenVertrieb, Verkauf
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