Mobile - Job Kleinanzeigen Mobile

Sie finden bei uns: • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, • Raum für Ihre Kreativität sowie Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, • umfassende Fortbildungsangebote und Supervision, • eine enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachstellen sowie eine alltagsintegrierte Sprachförderung als fester Bestandteil unserer pädagogischen Arbeit, • Gesundheitspräventionsmaßnahmen, Zuschüsse zum Fitnessstudio einschließlich Fahrradleasing und Deutschland-Ticket, • Nachhaltigkeit, Regionalität und Saisonalität, die einen hohen Stellenwert besitzen, • mobile Endgeräte, die in unserer täglichen Arbeit selbstverständlich sind, • ein angenehmes Arbeitsklima sowie einen wertschätzenden und achtsamen Umgang miteinander, • in Absprache einen Betreuungsplatz für Ihr eigenes Kind, • Angebot von Mitarbeiterwohnungen im Stadtgebiet.

oder optional auch Klasse C1 •    Erfahrung in der Möbelmontage und/ oder Ausbildung im Schreiner-/Tischlerhandwerk oder vergleichbare Erfahrung •    Zuverlässigkeit sowie ein freundliches, verbindliches Auftreten beim Kunden •    Handwerkliches Geschick & körperliche Belastbarkeit •    deutschsprachig •    Freude an Teamarbeit und direktem Kundenkontakt •    Leidenschaft für deinen Job und Bock darauf, etwas zu bewegen DAS ERWARTET DICH BEI UNS •    Büroumzüge, Möbelmontagen & Hausmeister-Dienstleistungen •    Ein Team, das Verbindung & Wertschätzung lebt •    Arbeitsort ist Leverkusen Chempark •    mobile Einsätze von Leverkusen aus in der Region Krefeld, Düsseldorf, Mönchengladbach, Köln, Neuss •    Vollzeit in Festanstellung (Mo-Fr) •    Vielfalt statt Fließband  DAS BEKOMMST DU VON UNS •    Einen sicheren Arbeitsplatz in einem freundlichen Team •    Faire Bezahlung und abwechslungsreiche Einsätze •    Volle Ausstattung: Arbeitskleidung von Kopf bis Fuß inkl.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen IT-Application Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Geoinformationssysteme Ihre Aufgaben Sicherstellung eines performanceoptimierten Betriebes von IT-Applikationen Unterstützung und Beratung der Beschäftigten bei der Nutzung der IT-Applikationen im operativen Einsatz Entwicklung von Lösungsstrategien und Spezifizierung der Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen Projektdurchführung zur Weiterentwicklung und Bereitstellung von IT-Applikationen einschließlich Spezifikation, Ausschreibung und Steuerung von externen Dienstleistungen Management bestehender IT-Applikationen zur Sicherstellung eines durchgängigen und konsistenten Angebotes bei der Administration des Servicebetriebes Ihr Profil Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder IT-Management oder Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit umfassender Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit Geoinformationssystemen (GIS), idealerweise mit der Software CAIGOS, CAD-Systemen sowie Oracle Datenbanken Erfahrung in der Nutzung von MS 365 Apps Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Kreative und analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation mit Anwendern und Dienstleistern Unser Angebot Tarifgebundene Bezahlung (TVöD) bis zur E 11 (bei Vorliegen der Voraussetzungen) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Angebot für mobiles Arbeiten und Sabbatical Engagement für eine zukunftsfähige Infrastruktur in einem höchst sinnstiftenden Aufgabenfeld Persönliche und fachliche Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Beratungsleistungen Betriebsrestaurant, DVB-Jobticket, Bikeleasing Firmenfeier und Teamevents Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026 über unser Online-Bewerbungsformular.

Gegründet vor 125 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.600 Mitarbeitende. Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) München, bis zu 50% mobiles Arbeiten möglich Ziel der Position ist die rechtssichere Prüfung von Forderungsansprüchen sowie die eigenverantwortliche Durchführung des Forderungsmanagements – von der Buchung bis zur Klärung offener Posten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen IT-Application Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP-Systeme Ihre Aufgaben Sicherstellung eines performanceoptimierten Betriebes von IT-Applikationen Unterstützung und Beratung der Beschäftigten bei der Nutzung der IT-Applikationen im operativen Einsatz Entwicklung von Lösungsstrategien und Spezifizierung der Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen Projektdurchführung zur Weiterentwicklung und Bereitstellung von IT-Applikationen einschließlich Spezifikation, Ausschreibung und Steuerung von externen Dienstleistungen Management bestehender IT-Applikationen zur Sicherstellung eines durchgängigen und konsistenten Angebotes bei der Administration des Servicebetriebes Ihr Profil Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder IT-Management oder Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit umfassender Berufserfahrung Kenntnisse in der Administration und Betreuung von ERP-Systemen, idealerweise von MS Dynamics NAV sowie von MS SQL-Server Datenbanken Erfahrung in der Nutzung von MS 365 Apps Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Kreative und analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation mit Anwendern und Dienstleistern Unser Angebot Tarifgebundene Bezahlung (TVöD) bis zur E 11 (bei Vorliegen der Voraussetzungen) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Angebot für mobiles Arbeiten und Sabbatical Engagement für eine zukunftsfähige Infrastruktur in einem höchst sinnstiftenden Aufgabenfeld Persönliche und fachliche Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Beratungsleistungen Betriebsrestaurant, DVB-Jobticket, Bikeleasing Firmenfeier und Teamevents Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026 über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage. Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Grundsätzlich sind Vollzeitstellen teilbar, sofern keine dienstlichen Gründe entgegenstehen. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikation und der übertragenen Aufgaben bis zur Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum 01.04.2026 zu besetzen. Die Hochschule Osnabrück behält sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.

Zum Aufgabengebiet gehören im Wesentlichen: Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten der digitalen Transformation; Beratung von Entscheidungsträgern hinsichtlich innovativer IT-Lösungen und KI-Anwendungen; Vorbereitung von Management-Entscheidungen Steuerung und Begleitung von Projekten im digitalen und mobilen Transformationsprozess; Bearbeitung herausgehobener technischer Themen im polizeilichen IT-Bereich Zusammenarbeit mit anderen Ressorts, Behörden und Institutionen im Aufgabenbereich Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden erwartet: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterstudiengang) der Informatik, der Wirtschaftsinformatik, des Informationsmanagements oder eines mathematischen, natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs, mit Schwerpunkt IT Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement und in der strategischen Beratung, idealerweise im behördlichen oder institutionellem Umfeld; Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz; Vertrautheit mit agilen Arbeitsmethoden und Projektmanagementtools; Kenntnisse über die Grundsätze der Informationssicherheit und der einschlägigen Regelungen und Vorgaben; ausgeprägte Fähigkeiten für komplexe technische Themen und deren Zusammenhänge; hohes Maß an Initiative, Kreativität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit sehr gute Organisationsfähigkeit umfangreiche Erfahrungen in der Planung, Organisation und Durchführung von Besprechungen, Workshops und Tagungen Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung SÜ 2 Wir bieten: Vielseitige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation mit den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Vereinbarkeit von Familie oder Pflege und Beruf Grundsätzlich flexible Arbeitszeiten (06.00 bis 20 Uhr) und mobiles Arbeiten Landesticket Ein modernes, dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Dienstgebäude fußläufig zum Hauptbahnhof Parkplätze und sichere Fahrradabstellplätze am Haus Laufgruppe, Fitnessraum und Chor Kantine Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Attraktives Leistungspaket: 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. sind Heiligabend und Silvester frei Bis zu 0,61 EUR /km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW sowie vergünstigtes Deutschlandticket für 24 €. Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit mit neuester Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten. Weitere Benefits: Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness.

Attraktives Leistungspaket: 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. sind Heiligabend und Silvester frei Bis zu 0,61 EUR /km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW sowie vergünstigtes Deutschlandticket für 24 €. Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit mit neuester Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten. Weitere Benefits: Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness.

Worauf wir uns freuen Betriebswirtschaftliches Studium - idealerweise mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft - oder Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann mit Weiterbildung zur/zum Immobilienfachwirt/in Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich Hohe Leistungsmotivation und soziale Kompetenz sowie Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Umfassende branchenspezifische Kenntnisse und Ausbilder*in nach AEVO Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und wohnungswirtschaftlichen ERP-Systemen, Erfahrung mit Wodis-Sigma, Archiv Kompakt und Immomio wünschenswert Was wir dir bieten Leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie darüberhinausgehende umfangreiche Sozialleistungen Unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (u. a. persönliches Coaching) Moderner Arbeitsplatz Sehr flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24. + 31.12. frei) Regelmäßige Events für die Beschäftigten Unterstützung bei der Wohnungssuche Wie du bei uns dein berufliches Zuhause findest Wenn du eine zukunftssichere Arbeitgeberin mit sozialen Werten suchst, bist du bei uns genau richtig.

Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 01.02.2026 über unser Online-Bewerbungsportal.

Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt Zusammenfassung Vertrieb : Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden Kundenbetreuung : Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung Kundenberatung : Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen Recruiting : Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen Führung : Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite Deutschkenntnisse auf C1-Niveau: Du kommunizierst sicher und präzise in Wort und Schrift und kannst Dich mühelos auf jede Gesprächssituation einstellen Führerschein Klasse B: Du bist mobil und flexibel einsetzbar – auch für standortübergreifende Einsätze oder Kundentermine vor Ort Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Poolfahrzeug für den Außendienst : Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Entwicklungsmöglichkeiten : Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit.

Zum Aufgabengebiet gehören im Wesentlichen: Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten der digitalen Transformation; Beratung von Entscheidungsträgern hinsichtlich innovativer IT-Lösungen und KI-Anwendungen; Vorbereitung von Management-Entscheidungen Steuerung und Begleitung von Projekten im digitalen und mobilen Transformationsprozess; Bearbeitung herausgehobener technischer Themen im polizeilichen IT-Bereich Zusammenarbeit mit anderen Ressorts, Behörden und Institutionen im Aufgabenbereich Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden erwartet: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterstudiengang) der Informatik, der Wirtschaftsinformatik, des Informationsmanagements oder eines mathematischen, natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs, mit Schwerpunkt IT Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement und in der strategischen Beratung, idealerweise im behördlichen oder institutionellem Umfeld; Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz; Vertrautheit mit agilen Arbeitsmethoden und Projektmanagementtools; Kenntnisse über die Grundsätze der Informationssicherheit und der einschlägigen Regelungen und Vorgaben; ausgeprägte Fähigkeiten für komplexe technische Themen und deren Zusammenhänge; hohes Maß an Initiative, Kreativität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit sehr gute Organisationsfähigkeit umfangreiche Erfahrungen in der Planung, Organisation und Durchführung von Besprechungen, Workshops und Tagungen Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung SÜ 2 Wir bieten: Vielseitige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation mit den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Vereinbarkeit von Familie oder Pflege und Beruf Grundsätzlich flexible Arbeitszeiten (06.00 bis 20 Uhr) und mobiles Arbeiten Landesticket Ein modernes, dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Dienstgebäude fußläufig zum Hauptbahnhof Parkplätze und sichere Fahrradabstellplätze am Haus Laufgruppe, Fitnessraum und Chor Kantine Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Beratung im Sozialrecht, insbesondere Rentenversicherungsrecht, Schwerbehindertenrecht, Recht der gesetzlichen Unfallversicherung, Kranken- und Pflegeversicherungsrecht, SGB II, SGB III und SGB XII, BVG, OEG und andere Vertretung vor den Sozialgerichten in Rechtsstreitigkeiten Durchführung von Antrags- und Widerspruchsverfahren Das zeichnet Sie aus: Studium der Rechtswissenschaften (Jura, Sozial-, Verwaltungswissenschaft) oder abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfach-angestellte/r oder vergleichbar mit ersten Berufserfahrungen Kenntnisse und Erfahrungen im Sozialrecht Team- und Kooperationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsgefühl Zuverlässigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten, sowie sichere Anwendung moderner EDV- und Kommunikationstechnologien Vertrauenswürdigkeit und gute Umgangsformen Was Sie erwarten können: Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Themenfeld, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, Gleitzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, Raum für innovatives und eigenständiges Arbeiten, krisensicherer sowie technisch moderner Arbeitsplatz, 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld, 28 bzw. 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing, Jobticket, u.v.m.

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Mit Hansefit unterstützen wir Deinen sportlichen Ausgleich. Mobil & flexibel: Erhalte Zuschüsse für Dein Jobticket und nutze unsere ausreichend vorhandenen Mitarbeiterparkplätze. Persönliche Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten Dich auf Deinem Karriereweg.

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Mit Hansefit unterstützen wir Deinen sportlichen Ausgleich. Mobil & flexibel: Erhalte Zuschüsse für Dein Jobticket und nutze unsere ausreichend vorhandenen Mitarbeiterparkplätze. Persönliche Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten Dich auf Deinem Karriereweg.

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Mit Hansefit unterstützen wir Deinen sportlichen Ausgleich. Mobil & flexibel: Erhalte Zuschüsse für Dein Jobticket und nutze unsere ausreichend vorhandenen Mitarbeiterparkplätze. Persönliche Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten Dich auf Deinem Karriereweg.

Mit vielseitigen Fortbildungen, internen Schulungen und Angeboten zur Entwicklung individueller Kompetenzen gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit. Homeoffice Flexibel arbeiten, wo es für Sie passt: Bis zu 40% der Arbeitszeit mobil – für mehr Eigenverantwortung, weniger Pendelstress und mehr Effizienz im Alltag. Ein kollegiales Arbeitsklima Starten Sie gut begleitet mit professionellem Onboarding, offenem Miteinander, gelebter Vielfalt.

Die Dresdner Bohrgesellschaft mbH, mit Sitz in Kesselsdorf, ist seit Juni 2007 in der Kampfmittelbeseitigung tätig. Wir suchen ab sofort in Vollzeit Baumaschinisten (m/w/d) (Mobil-, Kettenbagger) mit Einsatz in Mitteldeutschland (Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen). Ihr Profil: Führerschein Klasse B mit eigenem PKW Teamfähigkeit Belastbarkeit Zuverlässigkeit Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte an: jobs@dresdner-bohrgesellschaft.de Dresdner Bohrgesellschaft mbH Zschoner Ring 10, 01723 Kesselsdorf Geschäftsführer: Christoph Elsweier Telefon: 0351 - 320 767 20 Telefax: 0351 - 320 767 21 IHR ANSPRECHPARTNER FÜR DIE ORTUNG UND BERGUNG VON KAMPFMITTELN