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Inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen Angebot / Benefits • Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL • Vollzeit • Betriebliche Altersvorsorge • Unbefristeter Arbeitsvertrag Talente / Persönlichkeit • Zahlenverständnis, analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise • mitdenkend, eigenverantwortlich und diskret • verantwortungsbewusst und organisiert • Gute Kenntnisse Microsoft Office & Datev Verantwortlichkeiten / Aufgaben • Finanzbuchhaltung (Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse, …) • Abwicklung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens • Vertrags- und Verwaltungsmanagement • Erfahrung im Umgang mit Buchhaltungssystemen • allgemeine administrative Tätigkeiten • Unterstützung Lohnbuchhaltung/Personalverwaltung • Verwaltung betrieblicher Verträge • Controlling • Erstellung von Auswertungen und Statistiken • Regelmäßige Weiterbildungen Ihr persönlicher Arbeitsmarktexperte: Karl-Heinz Görk, Tel. 0511/270 70 105, goerk@arbeitsmarktmanager.de, www.goerkundfliegner.de Fragen?

Verwaltungsgemeinschaft Buchloe Die Verwaltungsgemeinschaft Buchloe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verwaltungsfachangestellte/n (ms für die Personalverwaltung in Vollzeit — unbefristet Nähere Informationen finden Sie unter www.buchloe.de. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 11.05.2025. Für Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Schmid (Leitung der Personalverwaltung) unter Tel. 0 82 41/50 01-49.

Karlsruhe Personalreferent (m/w/d) Personalverwaltung & Entgeltabrechnung „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse), senden Sie bitte bis spätestens 31.05.2025) an die Stadt Mindelheim, Postfach 1462, 87714 Mindelheim oder in einem PDF-Dokument an personalverwaltung@mindelheim.de. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden. Nähere Informationen zum Stellenangebot finden Sie unter www.mindelheim.de/stellenangebote.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse), senden Sie bitte bis spätestens 31.05.2025) an die Stadt Mindelheim, Postfach 1462, 87714 Mindelheim oder in einem PDF-Dokument an personalverwaltung@mindelheim.de. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden. Nähere Informationen zum Stellenangebot finden Sie unter www.mindelheim.de/stellenangebote.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse), senden Sie bitte bis spätestens 31.05.2025) an die Stadt Mindelheim, Postfach 1462, 87714 Mindelheim oder in einem PDF-Dokument an personalverwaltung@mindelheim.de. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden. Nähere Informationen zum Stellenangebot finden Sie unter www.mindelheim.de/stellenangebote.

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Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse), senden Sie bitte bis spätestens 31.05.2025) an die Stadt Mindelheim, Postfach 1462, 87714 Mindelheim oder in einem PDF-Dokument an personalverwaltung@mindelheim.de. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden. Nähere Informationen zum Stellenangebot finden Sie unter www.mindelheim.de/stellenangebote.

Geschäftsstellenleiter) unter Tel. 08241/5001-30 oder Frau Struck (Kita-Leitung) unter Tel. 08241/50 14 300. Stadt Buchloe | Personalverwaltung | Rathausplatz 1 | 86807 Buchloe

Monatsgehalt Anerkennung von Berufs- und Dialyseerfahrung Zuschläge für Spätdienste und Feiertage Betriebliche Altersversorgung Betriebliche Krankenversicherung Angebot zum Jobfahrradleasing Fort- und Weiterbildungsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen -gerne auch per Mail. Für weitere Informationen wenden Sie sich gern an unsere Personalverwaltung, Tel. 02572 – 952188, oder besuchen Sie unsere Homepage. Nephrologische Zentren Münsterland GbR, ÜBAG Personalverwaltung Marienstraße 74 48282 Emsdetten www.dialysen-muensterland.de / krause@dialysen-muensterland.de

Monatsgehalt Anerkennung von Berufs- und Dialyseerfahrung Zuschläge für Spätdienste und Feiertage Betriebliche Altersversorgung Betriebliche Krankenversicherung Angebot zum Jobfahrradleasing Fort- und Weiterbildungsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen -gerne auch per Mail. Für weitere Informationen wenden Sie sich gern an unsere Personalverwaltung, Tel. 02572 – 952188, oder besuchen Sie unsere Homepage. Nephrologische Zentren Münsterland GbR, ÜBAG Personalverwaltung Marienstraße 74 48282 Emsdetten www.dialysen-muensterland.de / krause@dialysen-muensterland.de

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Schmid (Teamleitung Personal) unter Tel. 08241/5001-49 oder Frau Ziegler (Kita-Leitung) unter Tel. 08241/91 19 406. Stadt Buchloe | Personalverwaltung | Rathausplatz 1 | 86807 Buchloe

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Schmid (Teamleitung Personal) unter Tel. 08241/5001-49 oder Frau Ziegler (Kita-Leitung) unter Tel. 08241/91 19 406. Stadt Buchloe | Personalverwaltung | Rathausplatz 1 | 86807 Buchloe

Ihre aussagekräftigenBewerbungsunterlagen(Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse der erworbenen Berufsabschlüsse) senden Sie bitte bis spätestens 04.05.2025 an die Stadt Mindelheim, Postfach 1462, 87714 Mindelheim, oder in einem PDF-Dokument an personalverwaltung@mindelheim.de. Unterlagen, die per Post zugehen, können nicht zurückgesandt werden. Nähere Informationen zum Stellenangebot finden Sie unter www.mindelheim.de/stellenangebote.

Wir bieten Ihnen und unseren rund 170 Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in einer fairen und werteorientierten Unternehmenskultur. Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Personalverwaltung – für zufriedene Mitarbeitende und ein modernes Personalmanagement! Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) Aufgaben, die Sie mitgestalten: Zentrale Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Auszubildenden der Bank Maßnahmenfindung, Planung, Betreuung, Verwaltung und Auswertung von Seminaren sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen zur Förderung der Mitarbeiterkompetenzen Gewinnung, Auswahl und Entwicklung von Auszubildenden sowie Beratung, Betreuung und Weiterentwicklung der Ausbildungsbeauftragten in der Bank Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden in Bezug auf die Personalverwaltung (Pflege und Verwaltung der Personalmanagement-Software, Zeiterfassung, Reisekostenmanagement) Führung und Pflege der digitalen Personalakte Weiterentwicklung der Prozesse und Digitalisierung in der Personalverwaltung Aktive Mitarbeit in strategischen Themen bzw.

Dazu bringen Sie Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit – insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalverwaltung und Arbeitsrecht. Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative, Struktur und einer ausgeprägten Kommunikationsstärke. Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil. Ihr Potenzial entfalten Fu¨r Ihre persönliche Initiative und die Umsetzung eigener Ideen finden Sie hier gute Voraussetzungen.

Aufgabenbeschreibung, Anforderungen und Ansprechpartner finden Sie auf unserer Website www.forstinning.de > Bürgerservice & Politik > Rathaus > Stellenangebote. Für Auskünfte und weitergehende Informationen steht Ihnen die Personalverwaltung, Frau Wagner (Tel. 08121 / 9309 – 22) oder die Geschäftsleitung, Herr Plank (Tel. 08121 / 9309 – 20) gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 02.06.2025 an die Gemeinde Forstinning, Mühldorfer Str. 4, 85661 Forstinning oder auch gerne per E-Mail an personalamt@forstinning.de.

Sachbearbeiter Personal & Finanzen (m/w/d) am Standort Biebertal Ihre Aufgaben Personalverwaltung und -administration, einschließlich Pflege von Mitarbeiterdaten und Erstellung von Verträgen Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister Erfassung und Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlauben & Fehlzeiten Unterstützung im Finanzbereich, z.

Reinigung der verschiedensten Einrichtungen nach den vorgegebenen Hygienestandards Selbstständige Umsetzung der Reinigungsaufgaben innerhalb der Objekte Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Arbeitsmitteln, Materialien und Geräten Ihr Profil: Motivierte und flexible Mitarbeiter/innen mit hoher Einsatzbereitschaft Engagierte und zielstrebige Arbeitsweise Kommunikation-, Team- und Kontaktfähigkeit Privates KFZ von Vorteil Unser Angebot: Es gelten die Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bezahlung nach Entgeltgruppe 2 Teilzeitarbeitsverhältnisse Gewährung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgelts Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung) Dienstradleasing Fitnessangebote Wenn Sie diese Aufgabe reizt, Sie an einem sicheren Arbeitsplatz interessiert sind, motiviert und zuverlässig sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen an die Stadt Marktoberdorf, Personalverwaltung, Postfach 1311, 87611 Marktoberdorf oder unter www.marktoberdorf.de/karriere. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Linke (Tel: 0171/1766009) zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter www.gilching.de Karriere Gemeinde Gilching, Rathausplatz 1, 82205 Gilching Personalverwaltung Frau Sophie Dick Tel.: 08105/3866-56 www.gilching.de