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Regularien - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden Regularien
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1Unsere Labordienstleistungen unterstützen jede Phase der Zulassungsstudien – von frühen Entwicklungsarbeiten über präklinische Analysen bis hin zu klinischen Phasen unter GxP-Regularien. Das Unternehmen ist ein 100% Tochterunternehmen des amerikanischen BioAgilytix Labs LLC mit Sitz in Durham. AufgabenBearbeitung des gesamten administrativen Personalprozesses von der Einstellung bis zur Beendigung des ArbeitsverhältnissesVorbereitung und Koordination der Gehaltsabrechnung mit dem externen LohnbuchhaltungspartnerBeratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in relevanten PersonalfragenBegleitung der Fachbereiche bei organisatorischen Veränderungen sowie der Besetzung von FachkräftenEigenverantwortliche Pflege der Personalakten und der Personaldatenbank (Ceridian) sowie des Zeiterfassungssystems (ATOSS)Betreuung der werdenden Mütter und Väter in allen Themen rund um Mutterschutz und ElternzeitEigenständige Betreuung der BAV und BkV sowie Durchführung von BEMErstellung von personalrelevanten Reportings und StatistikenKontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung relevanter HR-ProzesseVertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und den globalen StakeholdernProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt HRMehrjährige Berufserfahrung im HR-BereichGute Kenntnisse des deutschen Arbeits-, Sozial-, und Lohnstuerrechts - andere europäische Länder von VorteilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit einer kreativen und leichten AusdrucksweiseEin ausgeprägter Sinn für Humor und die Fähigkeit, eine postivie Arbeitsatmosphäre zu fördernStrukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an EigenmotivationSicherer Umgang mit MS Office, insb.Partner-Anzeige08.06.2024Verwaltung, Assistenz
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Working Student / Werkstudent in HR (m/w/d)
Unterstützung des HR Teams bei der Bearbeitung aller operativen Themen rund um das Arbeitsverhältnis Personaladministration von A-Z unter Beachtung aller geltenden Regularien und HR Prozesse wie z.B. Stammdatenpflege, Bescheinigungswesen, Vertragserstellung u.a. Aktive Mitwirkung und Verantwortung zum Thema Time- und Absence-Management Verwaltung und Ablage von Mitarbeiterdokumenten, Pflege der Personalakten Beantwortung von Mitarbeiteranfragen und Unterstützung bei ad-hoc HR Anfragen Dein Profil: Aktives Studium der Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, (Wirtschafts-)Psychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Human Resources Ordnungsgemäße Immatrikulation während der gesamten Werkstudententätigkeit Sehr gute Kenntnisse der deutschen sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Word Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten Bereitschaft zu einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 15 Stunden an 2 bis 3 Tagen/Woche während der Vorlesungszeit Deine Benefits bei Ascom: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Einblicke in ein spannendes Aufgabenfeld von HR zu gewinnen, inmitten eines engagierten internationalen Teams Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens zur optimalen Vereinbarkeit von Studium, Beruf und Privatleben Eine wertschätzende Du-Kultur, die Dir dein Ankommen bei uns noch einfacher macht, ein tolles Team in wertschätzender Atmosphäre Gemeinsame Veranstaltungen wie Betriebsausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier Sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenlose Parkplätze Ein sehr spannendes, sinnvolles und dynamisches Arbeitsumfeld im Schnittfeld zwischen ICT und der Optimierung von Arbeitsabläufen Du kannst Dich direkt unter dem folgenden Link bewerben: career.ascom.com/jobs/4623919-working-student-werkstudent-in-hr-m-w-d20.06.202460388 Frankfurt (Main)Praktika, Werkstudenten -
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IT-Administrator*in (m/w/d) - Institut für Medizinische Biometrie, Informatik und Epidemiologie (IMBIE)
Es besteht aus einem interdisziplinären Team von ca. 40 Mitarbeiter*innen, das Forschende und Ärzt*innen des UKB bei Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien gemäß geltenden Regularien und internationalen wissenschaftlichen Standards unterstützt. Im Rahmen der Tätigkeit für das IMBIE sind 50 % der Arbeitszeit für die IT-Abteilung der Studienzentrale an der Medizinischen Fakultät eingeplant, welche Teil des IMBIE ist und zur Sicherung internationaler wissenschaftlicher Standards im Rahmen der IT-Betreuung von klinischen Studien beiträgt.Partner-Anzeige19.06.202453127 BonnIT, TK, Software -
1MOLDINO. Als Teil der Mitsubishi Materials Group sind wir auf die Herstellung und den Vertrieb von hochpräzisen Fräswerkzeugen spezialisiert. Dabei legen wir Wert auf eine persönliche Beratung &...Partner-Anzeige08.06.2024Jobs, Karriere
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1Zusätzlich freuen wir uns übergute Anwenderkenntnisse in SAP und den gängigen MS Office-AnwendungenKenntnisse über die Betriebsabläufe der U-Bahnidealerweise Wissen über die rechtlichen Regularien, wie BOStrab, VDE-Richtlinien und DIN-NormenDir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutetSteig ein … und werde Teil unserer großen und bunten BVG.Partner-Anzeige11.06.2024Ingenieur, Techniker
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1Teilnahme an InspektionenTraining im LaborbereichInternes und externes Serologie – und PCR LaborInterpretation und Bewertung von Testresultaten (Serologisch und NAT) vor FreigabeStudium relevanter Literaturnationale und europäische Regularien, Guidelines und Gesetze mit Fokus auf die PlasmafreigabeQualifikationenApprobation als Apotheker oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin, Pharmazie, Chemie, Biologie oder VeterinärmedizinEnglisch Level 2Mindestens zweijährige Tätigkeit in der Herstellung und Prüfung in plasmaverarbeitenden Betrieben mit HerstellungserlaubnisOur Benefits We encourage you to make your well-being a priority.Partner-Anzeige30.05.2024Ingenieur, Techniker
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1Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Triebfahrzeugführer (m/w/d) Ihre AufgabenSie bedienen unsere Triebfahrzeuge im Rahmen von RangierfahrtenFunktionsprüfungen des Triebfahrzeugs und der Funkfernsteuerung sowie deren regelmäßige Wartung und Pflege werden von Ihnen durchgeführtSie machen Bremsproben und kontrollieren die Kuppeln der WagenDurch das Aneignen neuer Regularien im Rahmen der Triebfahrzeugführerverordnung bilden Sie sich weiterSie begleiten die Instandhaltung / Pflege der Infrastruktur (bspw. Weichen schmieren) und arbeiten in der Produktion / Instandhaltung mitIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene technische BerufsausbildungZusatzqualifikation zum TriebfahrzeugführerKenntnisse im Rahmen der Triebfahrzeugführerverordnung sowie der Fahrzeugtechnik und WagenprüfungBereitschaft zur Mitarbeit in der Produktion, wie z.Partner-Anzeige28.05.2024KFZ-Fahrer, Verkehr
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1Für unsere Abteilung Quality Control in Marburg suchen wir aktuell einen
Senior Manager Quality Control Marburg - Microbiology (m/w/x) - R-228886
(Vollzeit / unbefristet / AT Level 7)
RolleLeit...Partner-Anzeige25.05.2024Geschäftsführung -
1In dieser Position erarbeiten Sie Business Impact Analysen, Gefährdungsanalysen und unterstützen die Anforderungsdefinition für SicherheitsmaßnahmenSie verfolgen aktiv die Umsetzung von SicherheitsmaßnahmenDarüber hinaus planen und führen Sie Audits durch, dokumentieren diese und werten sie ausZusätzlich begleiten und beraten Sie die Teams in den Bereichen Beschaffungen, Projekte und Betrieb zu Themen der InformationssicherheitSie untersuchen Ereignisse und Vorfälle und steuern die damit verbundenen RisikenIhr ProfilSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine Berufsausbildung im IT-BereichZusätzlich haben Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit oder IT-SicherheitDarüber hinaus besitzen Sie fundierte Kenntnisse zu ISMS-Frameworks und -Regularien wie ISO 27001, KRITIS, BSI-Grundschutz. Weiterbildungen und Trainings in diesen Bereichen ergänzen Ihr ProfilDie Moderation von unterschiedlichen Interessen und Meinungen innerhalb des Teams und in heterogenen Gruppen außerhalb des eigenen Verantwortungsbereiches (z.Partner-Anzeige13.06.2024IT, TK, Software
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Clinical Supply Project Associate (all genders) (24 Monate befristet / Vollzeit)
Arbeitet unter der Aufsicht von Program-Managern und unter genauer Anleitung der CSPM • Unterstützung der CSPM bei der Planung, Koordination und dem Follow-up der Aufträge zur Herstellung und Etikettierung sowie der Aufträge zur Laufzeitverlängerung • Genaue und zeitgerechte Dokumentation aller Aktivitäten in Übereinstimmung mit den AbbVie Prozessen und den aktuell gültigen Regularien und GMP-Anforderungen • Selbstständige Erstellung der Aufträge zur Verpackung und Etikettierung von Prüfpräparaten auf Basis der Informationen, die von verschiedenen CDSM IT Systemen zur Verfügung gestellt werden • Initiierung des Prozesses zur Laufzeitverlängerung von Prüfpräparaten in laufenden Studien • Kommunikation mit relevanten Stakeholdern wie der Verpackung, Labeling, TEG, QA, Warenlager und Versand, um ein allgemeines Verständnis der Projekttimelines zu gewährleisten • Unterstützt Initiativen zur Prozessverbesserung unter Anleitung • Repräsentiert CSPMs in lokalen Projektteams • Teilnahme an CDSM Knowledge Management Meeting und selbstständige Erarbeitung und Vorstellung von Präsentation relevanter Themen • Beachtet und befolgt die geltenden Unternehmensrichtlinien sowie die gültigen SOPs Qualifikationen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder Ausbildung mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder Masterabschluss (keine zusätzliche Erfahrung) • Grundkenntnisse im Projektmanagement und im Bereich klinischer Studien wünschenswert • Erfahrung im Bereich der Entwicklung oder im GMP / GCP Umfeld bevorzugt • Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise • Gute Kommunikationseigenschaften (schriftlich und mündlich) • Sehr gute englische Sprachkenntnisse Wie wir gemeinsam Großes bewegen: • Mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo Du etwas bewirken kannst • Mit einer offenen Unternehmenskultur • Mit einer attraktiven Vergütung • Mit einem intensiven Onboarding inkl. einem Mentor *in • Mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance • Mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen • Mit betrieblichen Sozialleistungen • Mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation • Mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten • Mit einem starken, internationalen Netzwerk Wir wurden mehrfach und weltweit zum „Great Place to Work“ gewählt und sind stolz darauf, unseren Mitarbeitern*innen die Flexibilität zu bieten, die eine gesunde Work-Life-Balance gewährleistet.16.05.202455262 Heidesheim (Rhein)Wissenschaft
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