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Functions - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden
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HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d)
100 Beschäftigten weltweit entwickeln und produzieren wir komplexe Metall- und Hybridstrukturen für Rohkarosserie und Fahrwerk, die bei einem Autounfall entscheidend zum optimalen Schutz aller Fahrzeuginsassen beitragen. HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d) an unserem Standort in Iserlohn, Stefanstraße Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten rund um den Mitarbeiterlebenszyclus Sie sind verantwortlich für die Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, sowie tarifvertraglicher Voraussetzungen Sie agieren als strategischer Partner für die zu betreuenden Fachbereiche und sind Sparringspartner für die Führungskräfte Sie sind verantwortlich für das Recruiting Sie verantworten selbstständig HR Projekte von der Idee bis hin zur Umsetzung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder haben eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als HR Businesspartner Sie fühlen sich sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen und kommunizieren auf Augenhöhe mit dem Betriebsrat und der Geschäftsführung Sie haben eine hohe Sozialkompetenz und besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit Sie sind sicher in der englischen Sprache Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme (z.Partner-Anzeige01.05.202458636 IserlohnConsulting, Beratung -
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Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d)
Bei Fragen steht Ihnen Herr Hackstein gerne zu Verfügung. geht voran! goes ahead! funktioniert! functions well! hat Zukunft! for the future! verbindet! brings together! SUSPA Vertriebsgesellschaft mbH Siemensstr. 28 47533 Kleve www.suspa.com Ihr Ansprechpartner: Andreas Hackstein +49 (2821) 711 58 912Partner-Anzeige01.05.202447533 Kleve (Nordrhein-Westfalen)Recht, Finanzen, Steuern -
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) Batteriefunktionen
Für unseren Standort in Nürtingen bei Stuttgart suchen wir Sie ab sofort als Entwicklungsingenieur (m/w/d) Batteriefunktionen Ihre facettenreichen Aufgaben Als Entwicklungsingenieur (m/w/d) Batteriefunktionen verantworten Sie die (Weiter-)Entwicklung der Batteriefunktionen und -algorithmen (SOC, SOH, SOF, SOP, SOE) sowie die Batterie-Cloud-Funktionen Sie erstellen und optimieren Batteriefunktionen zur Zustandsbestimmung des Batteriesystems sowie der einzelnen Zellen (State of Charge, State of Health, State of Function) Sie entwickeln eine optimale Betriebsführung unserer Batteriesysteme unter Berücksichtigung der kundenspezifischen Anforderungen, Langlebigkeit, Sicherheit und Performance Sie verantworten und optimieren das Batterie Balancing Sie designen die Batteriefunktionen für unterschiedliche Zellchemien Sie erteilen die Entwicklungsfreigabe für die Batteriefunktionen Ihr qualifiziertes Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, Physik, Regelungstechnik, Batterietechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung Sie bringen bereits Berufserfahrung in der Funktionsentwicklung mit Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Algorithmenentwicklung Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der Batterietechnik Ausgeprägtes analytisches Denken und strukturiertes, effizientes und selbstständiges Arbeiten zeichnet Sie aus Kommunikation und Teamarbeit sind für Sie Teil der Aufgabe Unser vielfältiges Angebot Innovatives und modernes Arbeitsumfeld Frische-Restaurant im Haus 30 Tage Urlaub Kostenlose Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos Flexible Arbeitszeiten Jährliche Vorsorgeuntersuchung Duschmöglichkeiten im Haus Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kostenlos Wasser, Kaffee und Tee Open Door Policy Kindergartenzuschuss Unfallversicherung Jobrad Firmenfitness mit EGYM Wellpass Sind Sie daran interessiert, die Zukunft in einem technologisch innovativen und dynamischen Umfeld eines stabilen, familiengeführten Unternehmens mitzugestalten?Partner-Anzeige01.05.202472622 NürtingenIngenieur, Techniker -
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IT Demand Manager (f/m/d)
We are looking in Baden-Württemberg (remote, Germany) for an IT Demand Manager (f/m/d) Please be advised that it is necessary to work once or twice a month onsite in Ettlingen. Tasks/Responsibilities: Per assignment to Groups/Divisions/Functions acting as primary IT contact in the global IT organization for all related IT topics Fostering dialog with the business to improve IT support for transformations and upcoming changes Providing overall direction, guidance and definition of IT architecture to effectively support business strategy Striving to understand business challenges, customer priorities and competitive issues Enabling the business to achieve their objectives through the effective use of technology Consulting and leveraging existing solutions Maintaining the demand pipeline and act as primary partner for the business functions to capture, structure, align and plan business demand and match this demand with the IT supply functions' capacity Adhering to the IT demand process and capturing and prioritization of the demand towards IT and regular alignment and prioritization of demand Developing and maintaining strong and productive relationships with business leaders associated to a particular group/division or line of service using a variety of methods Conducting needs analysis, organizational readiness assessments, and impact analysis on business requests to identify opportunities to link programs, processes, and systems throughout the organization to achieve optimal efficiency Collaborating closely with Capacity Management and ensuring that the service provider provides sufficient capacity to meet demand Understanding the need for thorough demand evaluation and its consequences to follow-on projects Collaborating with other IT Business Partners to develop strategies to align business groups where appropriate Facilitating regular communication channels and forums to align on planned activities in the day-to-day operations between business units and IT Services, as well as reviews on IT performance and incidents Contributing to establish procedures, and oversight management model required to ensure optimum demand collection, translation and forecasting of IT demand Managing, leading and coaching new business requests, changes and optimization to the current Business Application Landscape, in respect to global Bruker IT policies Maintaining demand portfolio in collaboration with other Bruker IT team members Conducting regular reports on Demand Management KPIs Your profile: University degree in Business Administration, Computer Sciences or comparable qualification Experienced leader with very good social/collaboration skills and experience in matrix organization Experience as demand manager for any IT related topics (at least 3 years) English language (C1) and German language (C2) Other languages nice to have (e.g.Partner-Anzeige01.05.202476275 EttlingenIT, TK, Software - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Country Controller (m/w/d)
Deine Leidenschaft – Du... bist verantwortlich für Review, Analyse und Reporting der finanziellen Performance ausgewählter Landesgesellschaften agierst als zentrale Schnittstelle zwischen dem Business und den Corporate Functions unterhältst und bespielst ein Netzwerk an Kontakten mit dem lokalen Management, der lokalen Buchhaltung, der Geschäftsentwicklung und dem Finanzierungs- und Vertriebsteam unterstützt die Strukturierung von Verkaufstransaktionen für die jeweiligen Gesellschaften und hast deren Auswirkungen auf den Jahresabschluss stets im Blick leitest das lokale Buchhaltungsteam fachlich an und führst es perspektivisch disziplinarisch entwickelst neue Ideen für administrative und finanzielle Prozesse und Strukturen und setzt diese in Abstimmung mit den Fachabteilungen um bringst dich in weiteren konzerninternen Projekten ein, wie z.B. der ERP-Einführung, Geschäftsplanung, Datenmanagement Transferpricing, Prozessmanagement, Compliance… Deine Qualifikation – Du... verfügst über ausgeprägte Bilanzierungs-Kenntnisse, idealerweise nach HGB; IFRS ist ein Plus bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung in Industrieunternehmen (Konzernen) oder im Big4-Umfeld mit verfügst über sehr gute Excelkenntnisse; Kenntnisse in PowerBI sind von Vorteil zeichnest dich durch deine unternehmerische Denkweise und Hands-on Mentalität aus verfügst über Englisch Kenntnisse auf gutem Niveau, weitere Sprachen sind von Vorteil hast Spaß am Kommunizieren, nicht nur im eigenen Fachbereich, sondern mit verschiedenen Fachabteilungen aus verschiedenen Ländern Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?Partner-Anzeige01.05.202465183 WiesbadenRecht, Finanzen, Steuern -
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Quality Manager (m/f/d)
Innovative and lively. Interface to customer to coordinate all bulk gas related quality topics. This function has to understand the customer quality requirements and has to carry them into the Air Liquide (AL) organization. Ensures the implementation of customer requirements within the Air Liquide Electronics (ALE) perimeter, or drives them forward outside the ALE perimeter to continuously increase customer satisfaction and maintain/ improve the customer-supplier relationship.Partner-Anzeige01.05.202401067 DresdenIngenieur, Techniker -
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Quality Assurance Manager (m/f/d)
For our department at the location in Reutlingen or Arnsberg we are looking for the next possible date for an Quality Assurance Manager (m/f/d) Your Responsibilities Developing a deep understanding of IATF 16949 standards and ensuring compliance across all relevant sites Providing guidance and support to our sites in implementing IATF 16949 standards effectively Managing and maintaining standards to meet customer and market quality needs and achieve business targets Aligning processes, systems, and tools where applicable Sharing experiences and knowledge with other Business Units to foster cross-functional learning and improvement Supporting claim and complaints investigations to ensure prompt resolution and continuous improvement Lead or support quality-related improvement projects with customers and/or internal functions. Managing monthly reporting and analysis including KPI development Leading continuous improvement processes Your Benefits Attractive remuneration Above-average pension scheme 30 days holiday External employee counselling on personal and professional issues Where your ideas go far www.akzonobel.com/careers Your Qualifications Bachelor’s degree in a relevant field (e.g., Engineering, Quality Management, Business Administration) Professional experience in the field of quality, commercial roles or technical service Experience in working with IATF 16949 Background in the Automotive or paints and coatings industry beneficial Experience with different Quality Systems and standards Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with internal and external customers Analytical mindset with a keen attention to detail Ability to work independently and prioritize tasks effectively Very good skills in both German and English We are looking forward to receiving your application including your salary expectations and your earliest availability date via this link on our career page.Partner-Anzeige01.05.202472760 ReutlingenIngenieur, Techniker -
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Quality Assurance Manager (m/f/d)
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Head of Data Management & Analytics (m/w/d)
Die Otto Krahn Corporate Functions GmbH & Co. KG ist Teil der weltweit agierenden Otto Krahn Group und bildet den internen Serviceprovider der Unternehmensgruppe. Mit den Teilbereichen Finance, IT, Marketing und HR unterstützen wir unsere Gesellschaften auf ihrem erfolgreichen und nachhaltigen Wachstumskurs.Partner-Anzeige01.05.202420539 HamburgIT, TK, Software -
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Softwareentwicklerin / Softwareentwickler (m/w/d) PL/SQL (Oracle)
WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN - IN ZUKUNFT MIT IHNEN
Im Funktionsbereich Digitalisierung, IT-Architekturmanagement und DMS-Support des Fachbereichs Datenverarbeitung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel...Partner-Anzeige01.05.202434117 KasselIT, TK, Software -
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Solution Architect (m/f/d)
We look forward to receiving your documents by reference code 55352 via our online application portal. Any further questions? Our Recruiting Team, Corporate Functions, is happy to assist you by email: recruiting.cf@heraeus.com. Or visit us at https://www.heraeus.com/careers.Partner-Anzeige01.05.202463450 Hanau (Brüder-Grimm-Stadt)IT, TK, Software -
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Image Processing Engineer Professional Cameras (all genders)
What the job looks like: Development and implementation of complex image pipelines for the SoC of our photo cameras, also in cooperation with external partners Design and implementation of embedded imaging modules on multi-processor systems in C/C++ Close cooperation with the image quality team Creation of test specifications, implementation, documentation and execution of corresponding module, function and system tests Optimization of existing imaging modules with regard to software design, memory consumption and performance Supporting the development and maintenance of software platforms with the aim of achieving the best possible reusability What matters to us: Completed technical or scientific studies, e.g.Partner-Anzeige01.05.202435578 WetzlarIngenieur, Techniker -
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Senior HR Specialist (m/f/d)
Together with your P&O Specialist colleagues: You support on all employee onboarding and offboarding activities You are responsible for maintaining all correct employee and working time data in our HRIS system You support our Payroll Specialist in providing all payroll data You are responsible for the creation of standard contract documents and supporting with extraordinary contract changes You support in activities like P&O policies, process design, and templates Qualifications Check in your professional skills: You have several years of work experience in a comparable function (HR Administrator, HR Operations, HR Manager) Operational experience in tax and social security, combined with basic German employment law knowledge You are a people person and strive to ensure that those around you thrive Solid MS Office, HRIS, and digital tool knowledge Fluent German and very good English language skills (both written and spoken) Preferred skills: Vocational training, further qualifications like “Personalfachkauffrau/-mann” or HR-related degree would be a plus Payroll experience would be a plus Additional Information Some of our Volocopter flight perks: A fast-growing high-tech company with a broad network of top investors and partners The chance to help shape the future of aviation The chance to create new things from scratch & manage your own projects Personal accountability, and growth & learning opportunities, based on your skills An inspiring workplace with modern workstations, flexible hours, efficient communication, flat hierarchies & fantastic team spirit An attractive salary package Our differences are what makes us great.Partner-Anzeige01.05.202480331 MünchenVertrieb, Verkauf -
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Director, Regional Compliance Officer - Europe (m/f/d)
Conducting and supporting internal investigations in the region in coordination with the Global Litigation & Compliance team and, as necessary, outside counsel Supporting company engagement with regional government, industry, and peer groups on compliance and related issues Preparing and presenting periodic reports to various stakeholders, including global and regional executives and leaders, Legal & Compliance Organization colleagues, and control function counterparts Undertaking special projects and supporting other compliance program initiatives as may be assigned. Key Qualifications and Experience: Masters degree in Law or state exam. J.D. from an accredited US law school is a plus. 10+ years work experience in multinational law firms or in-house legal department of multinational corporations in the technology industry, working on privacy and data governance projects.Partner-Anzeige01.05.202464668 Rimbach (Hessen)Recht, Finanzen, Steuern -
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Director, Regional Compliance Officer - Europe (m/f/d)
Conducting and supporting internal investigations in the region in coordination with the Global Litigation & Compliance team and, as necessary, outside counsel Supporting company engagement with regional government, industry, and peer groups on compliance and related issues Preparing and presenting periodic reports to various stakeholders, including global and regional executives and leaders, Legal & Compliance Organization colleagues, and control function counterparts Undertaking special projects and supporting other compliance program initiatives as may be assigned. Key Qualifications and Experience: Masters degree in Law or state exam. J.D. from an accredited US law school is a plus. 10+ years work experience in multinational law firms or in-house legal department of multinational corporations in the technology industry, working on privacy and data governance projects.Partner-Anzeige01.05.202494351 Feldkirchen (Regierungsbezirk Niederbayern)Recht, Finanzen, Steuern -
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Manager (f/m/x) System Design Battery
This is your basic equipment Completed studies in electrical engineering, mechanical engineering or similar Several years of professional experience in a comparable position and in working together with OEMs Leadership experience, also in a technical or project function are an advantage Knowledge of all relevant battery system components and different Battery System architectures of LV- and HV systems, as well as understanding of the interaction between Electrical, Mechanical, Thermal & Chemical disciplines.Partner-Anzeige01.05.202480331 MünchenIngenieur, Techniker -
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Manager (f/m/x) System Design Battery
This is your basic equipment Completed studies in electrical engineering, mechanical engineering or similar Several years of professional experience in a comparable position and in working together with OEMs Leadership experience, also in a technical or project function are an advantage Knowledge of all relevant battery system components and different Battery System architectures of LV- and HV systems, as well as understanding of the interaction between Electrical, Mechanical, Thermal & Chemical disciplines.Partner-Anzeige01.05.202474177 Bad FriedrichshallIngenieur, Techniker -
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Personalbetreuer Corporate Functions (w/m/d)
100 Beschäftigten weltweit entwickeln und produzieren wir komplexe Metall- und Hybridstrukturen für Rohkarosserie und Fahrwerk, die bei einem Autounfall entscheidend zum optimalen Schutz aller Fahrzeuginsassen beitragen. HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d) an unserem Standort in Iserlohn, Stefanstraße Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten rund um den Mitarbeiterlebenszyclus Sie sind verantwortlich für die Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, sowie tarifvertraglicher Voraussetzungen Sie agieren als strategischer Partner für die zu betreuenden Fachbereiche und sind Sparringspartner für die Führungskräfte Sie sind verantwortlich für das Recruiting Sie verantworten selbstständig HR Projekte von der Idee bis hin zur Umsetzung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder haben eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als HR Businesspartner Sie fühlen sich sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen und kommunizieren auf Augenhöhe mit dem Betriebsrat und der Geschäftsführung Sie haben eine hohe Sozialkompetenz und besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit Sie sind sicher in der englischen Sprache Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme (z.Partner-Anzeige02.05.202458638 IserlohnVerwaltung, Assistenz -
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HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d)
100 Beschäftigten weltweit entwickeln und produzieren wir komplexe Metall- und Hybridstrukturen für Rohkarosserie und Fahrwerk, die bei einem Autounfall entscheidend zum optimalen Schutz aller Fahrzeuginsassen beitragen. HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d) an unserem Standort in Iserlohn, Stefanstraße Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten rund um den Mitarbeiterlebenszyclus Sie sind verantwortlich für die Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, sowie tarifvertraglicher Voraussetzungen Sie agieren als strategischer Partner für die zu betreuenden Fachbereiche und sind Sparringspartner für die Führungskräfte Sie sind verantwortlich für das Recruiting Sie verantworten selbstständig HR Projekte von der Idee bis hin zur Umsetzung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder haben eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als HR Businesspartner Sie fühlen sich sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen und kommunizieren auf Augenhöhe mit dem Betriebsrat und der Geschäftsführung Sie haben eine hohe Sozialkompetenz und besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit Sie sind sicher in der englischen Sprache Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme (z.Partner-Anzeige02.05.202458638 IserlohnVerwaltung, Assistenz -
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HR Business Partner (m/w/d) Corporate Functions
owned company, with its headquarters in Weissenhorn (Germany), a workforce of 9,100 employees, more than 60 subsidiaries and well over 160 warehouse locations, provides its clients with innovative system equipment and comprehensive services relating to all aspects of formwork and scaffolding technology. HR Business Partner (m/w/d) Corporate Functions Ihr Beitrag zählt - das erwartet Sie bei uns: Sie sind für den employee life cycle für einen definierte Mitarbeiterkreis verantwortlich und stellen die korrekte operative Durchführung sämtlicher Personalprozesse sicher die (internationale) Rekrutierung von Fach- und Führungskräften Gemeinsam mit den zuständigen Führungskräften gestalten Sie die Organisations- und Personalentwicklung Ihres Betreuungsbereichs Vorbereitung, Optimierung und Steuerung personeller Maßnahmen und deren nachhaltige Umsetzung sowie die Begleitung von Veränderungsprozessen Mitarbeit bei (internationalen) HR-Themen und -Projekten sowie eigenständige Leitung von Teilprojekten Sie arbeiten kooperativ mit dem Betriebsrat zusammen WIR geht nicht ohne SIE – das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten in einem mittelstandsgeprägten Familienunternehmen sehr gute operative Kenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten Kenntnisse in Arbeits-/Tarif- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat versierter Umgang mit MS-Office-Programmen, idealweise auch SAP HCM und SAP SuccessFactors eine selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ihre konsequente Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile nutzen – unser Beitrag für Sie: Wir bieten Ihnen mobiles Arbeiten und stellen Ihnen die passende technische Ausstattung.Partner-Anzeige02.05.202489264 WeißenhornVerwaltung, Assistenz
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