Bindung - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden Bindung

Die kleine Gruppe und der sehr gute Betreuungsschlüssel schaffen die nötige Zeit, um die Kinder mit Freude zu begleiten und Selbstwirksamkeit zu fördern. ENGE BINDUNG. Wir legen aus Überzeugung größten Wert auf die Bindung zwischen Kindern und Team - nur so können sich die Kinder wirklich entfalten. NATUR UND AKTIONEN. Regelmäßige Waldtage, fast jeden Tag in die Natur und Aktionen wie Laufrad-Touren oder Feste feiern sind fester Bestandteil unseres Konzepts.

Seit 75 Jahren produzieren wir innovative und marktgerechte Arzneimittel in Iserlohn. Gehen Sie eine Bindung mit uns ein, die Sie beruflich voranbringt. Wir bieten vielfältige Perspektiven und spannende Aufgaben an. Bei uns herrscht eine einzigartige Unternehmenskultur durch offenes und vertrauensvolles Miteinander und familiären Umgang.

Sie haben erste Fortbildungen in der Prophylaxe und wollen sich weiterbilden oder sind bereits ZMP oder DH. Ihnen sind eine familiäre Atmosphäre und eine persönliche Bindung sowohl zu PatientInnen als auch zu KollegInnen wichtig und gewissenhaftes Arbeiten liegt Ihnen im Blut. Ihre Vorteile: Das Engagement unserer TeammitgliederInnen wird belohnt durch verschiedenste Benefits.

Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung und langfristig durch regelmäßige Personalentwicklungsmaßnahmen. Wir legen Wert auf eine langfristige Bindung und eine enge Zusammenarbeit in einem ausgewogenen Arbeitsumfeld. Sie möchten gefordert, aber auch gefördert werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. VX Instruments GmbH Roedersteinstraße 10 84034 Landshut Germany Jetzt bewerben

Ihr Gestaltungsraum Akquise neuer Kund*innen und Ausbau der Potentiale bestehender Kund*innen Betreuung und Bindung unseres Kundenstammes Kooperation mit Finanzierungsgesellschaften (Banken) Unterstützung bei gemeinsamen Veranstaltungen wie Messen Professionelle und fachspezifische Beratung unserer Kund*innen sowie Technikvorführungen vor Ort Erstellen von Angeboten sowie Auftragsbearbeitung Erfassen und Abwickeln von Bestellungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder im kaufmännischen Bereich Begeisterung für Technik und Leidenschaft für den Vertrieb Motivation, unsere Kund*innen für unsere Produkte zu gewinnen Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kontaktfreudigkeit Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Darauf können Sie sich freuen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Essenszuschuss Firmenwagen Mitarbeiterevents Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Weiterbildung Zuschuss BE Führerschein und Staplerschein Interessiert?

Wir beraten Unternehmen aller Branchen und Rechtsformen, Freiberufler sowie Privatpersonen und stehen als verlässlicher Partner an ihrer Seite. Die langjährige Bindung unserer Mandant*innen aber auch vieler Mitarbeiter*innen an uns zeigen unsere Stabilität, unserer verdientes Vertrauen und das Zusammengehörigkeitsgefühl. Unsere Kanzlei befindet sich im absoluten Zentrum Lengerichs im Norden NRWs zwischen Münster und Osnabrück mit guter Verkehrsanbindung.

Nur was wir früh kennen, verstehen und lieben gelernt haben, können wir später schützen. Sie wollen in liebevoller Beziehung die Grundbedürfnisse unserer Jüngsten nach Bindung und Erkundung sehen, achten und erfüllen? Wir sind ein Montessori Kinderhaus mit zzt. 3 Krippen- und 4 Kindergartengruppen. Wir betreuen Kinder von 0 – 10 Jahren sowohl in unserem wunderschönen Haus als auch im Wald.

Sozialpädagog*in / staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d) Aufgaben: Mitarbeit im Team Mitverantwortlich für die Organisation des Gruppenablaufs Übernahme aller anfallenden erzieherischen, freizeitpädagogischen- und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Mitverantwortlich für die Organisation des Gruppenablaufs, für die Gestaltung von Erziehungsprozessen Arbeit mit Anspruchsgruppen (Kind, Eltern, Jugendamt, Therapeuten) Mitverantwortlich für die Qualitätsentwicklung im Projekt Anforderungsprofil: abgeschlossene Ausbildung als Diplom Sozialpädagog*in/staatl. anerkannte Erzieher*in fundierte Kenntnisse über die aktuelle Fachdiskussion im Bereich der Erziehungshilfen Erwartungen: Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Engagement und Lust an der Arbeit Team- und Kritikfähigkeit Interesse an der Weiterentwicklung unserer Einrichtung liebevoller und professioneller Umgang mit unseren Kindern/Jugendlichen Bereitschaft, sich mit den Problemlagen unserer Klienten auseinanderzusetzen Arbeiten in Schichten, Nachtbereitschaftsdienste sowie am Wochenende und an Feiertagen langfristige Bindung an das Projekt Führerschein Klasse 3 Wir bieten Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis intensive Einarbeitung mit Coaching eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung ein tolles Team Vergütung in Anlehnung an TVÖD Altersvorsorge 29 Jahre Jugendhilfeerfahrung im Raum Leipzig attraktive Schichtzulagen Behilflich bei der Wohnungssuche KFZ für Dienstfahrten Gutscheinkarte, Jobbike Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir suchen eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Jugendwohngruppe in Wismar Zur Unterstützung des Teams bei folgenden Aufgaben in Vollzeit oder Teilzeit ab 01.07.2025 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt: 4 Jugendliche im Alter von 13 bis 18 Jahren in ihrer Entwicklung begleiten und unterstützen Alltagsgestaltung in sämtlichen Aspekten des täglichen Lebens wie Freizeit, Terminkoordination und -begleitung wertschätzend und geduldig die Umsetzung individueller Hilfeplanung und der festgelegten Zielsetzungen der Maßnahme fördern jungen Menschen einen stabilen und verlässlichen Rahmen bieten, in welchem ihnen Bindung und Halt angeboten wird Dokumentation und Berichtswesen Teilnahme an Teams, Hilfeplangesprächen und Gremien Sie bringen mit: eine einschlägige Qualifikation als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in, Psychiatrie-Krankenschwester/pfleger Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit Bereitschaft zu Schichtdiensten Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: Mitgestaltungsmöglichkeiten bei allen Aspekten der Hilfeplanung eine Tätigkeit, in der Sie Ihre persönlichen Interessen und Fähigkeiten einbringen können Möglichkeit zur Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Ferienfahrten Supervision, Teamsitzungen und Fallbesprechungen Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Ihrer bisherigen Berufserfahrung Heim- und Schicht-Zulagen sowie Zuschläge flexible Dienstplangestaltung um Beruf und Familie auch im Schichtdienst optimal zu vereinbaren kostenfreie Verpflegung während der Dienstzeiten steuerfreie monatliche Zusatzleistung unbefristete Festanstellung aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Teamentwicklung unserer neu gegründeten Wohngruppe interne Fortbildungen und Aufstiegschancen Kontakt: Der Weg e.V.; Ansprechpartner: Herr Philipp Ohloff; Tel. 0152 08104336; Zweigstelle Puschkinstraße 39, 19055 Schwerin bewerbung[AT]weg-ev.de; www.weg-ev.de Sehr gerne dürfen Sie in einem ersten telefonischen Gespräch mehr Details zur Stelle erfahren.

Planung, Koordination und Umsetzung digitaler Projekte zur Weiterentwicklung der Werbevermarktung Entwicklung und Umsetzung kreativer Konzepte für die Geschäftsfeldentwicklung Mitarbeit bei Marktanalysen und Ableitung von Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung Unterstützung der Abteilungsleitung in organisatorischen und strategischen Fragestellungen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams an innovativen Produktideen Das bringst du mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich Erste Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise in der digitalen Medien- oder Werbebranche Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team Begeisterung für digitale Themen und innovative Ansätze Das bieten wir Dir: Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Unterstützung bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Seminare Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (nach Absprache bis zu 40 %) Ein motiviertes Team, das Dich herzlich willkommen heißt und unterstützt Eine marktgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen Deine Ansprechpartner für Fragen: // Marion Rose Personalreferentin Telefon: 0621 5902370 E-Mail: marion.rose@rheinpfalz.de // Meike Messing Personalreferentin Telefon: 0621 5902642 E-Mail: meike.messing@rheinpfalz.de

Tägliches Performance Management: Du analysierst Entwicklungen, leitest Vertriebsimpulse ab und setzt zielgerichtete Maßnahmen operativ und eigenständig um. Initiativen zur Kundenbindung: Du entwickelst Maßnahmen zur langfristigen Bindung von Bestandskunden mit einem besonderen Blick auf die kanalübergreifende Customer Journey. Dabei verbindest Du vertriebliche und serviceorientierte Touchpoints zu einem konsistenten Kundenerlebnis.

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager InnendienstVorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und AktionenNeukundenakquiseEntwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des GebietspotentialsSicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der KundenMarktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten VertriebsgebietBereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem HintergrundBerufserfahrung in vergleichbarer Position von VorteilDeutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und SchriftSouveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen SituationeEigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes VorgehenReisebereitschaft obligatorischSie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken?

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager InnendienstVorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und AktionenNeukundenakquiseEntwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des GebietspotentialsSicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der KundenMarktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten VertriebsgebietBereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem HintergrundBerufserfahrung in vergleichbarer Position von VorteilDeutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und SchriftSouveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen SituationeEigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes VorgehenReisebereitschaft obligatorisch, Führerschein Klasse BSie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken?

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager InnendienstVorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und AktionenNeukundenakquiseEntwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des GebietspotentialsSicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der KundenMarktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten VertriebsgebietBereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem HintergrundBerufserfahrung in vergleichbarer Position von VorteilDeutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und SchriftSouveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen SituationenEigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie lösungsorientiertes VorgehenReisebereitschaft obligatorisch, Führerschein Klasse BSie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken?

An unserem modernen, lichtdurchfluteten Standort in der Afföllerstraße setzen wir auf Qualität, Service und Teamgeist – Werte, die in unserer Philosophie „Gemeinsam weiter“ lebendig sind. Als familiengeführtes Unternehmen prägen uns die Eltern und ihre vier Söhne mit ihrer starken Bindung, die sowohl für Zusammenhalt als auch für Vielfalt an Ideen steht. Dieser Spirit spiegelt sich in unserem täglichen Miteinander und der stetigen Weiterentwicklung wider. Neben Citroën und Peugeot vertreten wir auch DS Automobiles im Premiumsegment der Stellantis Gruppe.

An unserem modernen, lichtdurchfluteten Standort in der Afföllerstraße setzen wir auf Qualität, Service und Teamgeist – Werte, die in unserer Philosophie „Gemeinsam weiter“ lebendig sind. Als familiengeführtes Unternehmen prägen uns die Eltern und ihre vier Söhne mit ihrer starken Bindung, die sowohl für Zusammenhalt als auch für Vielfalt an Ideen steht. Dieser Spirit spiegelt sich in unserem täglichen Miteinander und der stetigen Weiterentwicklung wider. Neben Citroën und Peugeot vertreten wir auch DS Automobiles im Premiumsegment der Stellantis Gruppe.

An unserem modernen, lichtdurchfluteten Standort in der Afföllerstraße setzen wir auf Qualität, Service und Teamgeist – Werte, die in unserer Philosophie „Gemeinsam weiter“ lebendig sind. Als familiengeführtes Unternehmen prägen uns die Eltern und ihre vier Söhne mit ihrer starken Bindung, die sowohl für Zusammenhalt als auch für Vielfalt an Ideen steht. Dieser Spirit spiegelt sich in unserem täglichen Miteinander und der stetigen Weiterentwicklung wider. Neben Citroën und Peugeot vertreten wir auch DS Automobiles im Premiumsegment der Stellantis Gruppe.

In den Gruppen leben jeweils sechs Kinder und Jugendliche ab 6 Jahren bis zur Verselbständigung, die auf Grund von Bindungs- und Beziehungsstörungen innerhalb ihrer Familien, Ausfall der Betreuungssituationen sowie Kindeswohlgefährdung langfristig betreut werden. Hierbei bestimmt ein strukturierter Orientierungsrahmen den gruppenpädagogischen Alltag, in dem die individuellen Ressourcen der Kinder von dem/r Erzieher/in Sozialpädagogen/in gefördert werden.

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager Innendienst Vorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und Aktionen Neukundenakquise Entwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des Gebietspotentials Sicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der Kunden Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten Vertriebsgebiet Bereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem Hintergrund Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift Souveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen Situatione Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes Vorgehen Reisebereitschaft obligatorisch, Führerschein Klasse B Sie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken?

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager Innendienst Vorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und Aktionen Neukundenakquise Entwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des Gebietspotentials Sicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der Kunden Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten Vertriebsgebiet Bereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem Hintergrund Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift Souveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen Situatione Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes Vorgehen Reisebereitschaft obligatorisch, Führerschein Klasse B Sie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken?