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Analysen - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht
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Assistenz der Geschäftsbereichsleitung der Stadtentwicklung (m/w/d)
Aufbereitung und Nachbereitung von Wiedervorlagen sowie der eingehenden Post Durchführung von Recherchen und Analysen zu Angelegenheiten des Geschäftsbereichs sowie Aufbereitung der Ergebnisse Erstellen von Präsentationen Protokollieren von Besprechungen Recherchen und Analysen im Bereich städtebaulicher Förderprogramme in Abstimmung mit dem Team Umfängliche Betreuung des Förderantragsprozesses in Abstimmung mit den inhaltlich verantwortlichen und Abstimmung des Prozesses mit dem Fördermittelgeber Allgemeine und haushalttechnische Planung und Abwicklung der Fördermittelverwendung Strategische Vorbereitung von Projektzielen und Projektabläufen mit dem Team und Klärung relevanter Sachverhalte mit den entsprechenden Akteuren Projektcontrolling und Monitoring Haushaltsbeauftragte / Haushaltsbeauftragter für den gesamte Geschäftsbereich Stadtentwicklung mit allen Produktsachkonten Controlling der Budgets des Geschäftsbereichs einschließlich aller Abteilungen Koordination und Monitoring der betroffenen Haushaltsmittel auch bei Geschäftsbereichsübergreifenden Projekten Ihre Qualifikation / Persönlichkeitsmerkmale: Qualifikation oder Ausbildung für den gehobenen Verwaltungsdienst (Verwaltungsfachwirt bzw.Partner-Anzeige10.05.202461440 Oberursel (Taunus)Geschäftsführung -
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Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)
Wir suchen für den Standort Ditzingen zur Unterstützung der Geschäftsleitung ab sofort eine Assistenz der Geschäftsleitung m/w/d Ihre Aufgaben: Entlastung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft Büroorganisation, interne und externe Korrespondenz Koordination von Terminen Erstellen von Dokumenten, Protokollen, Reports, Präsentationen und Analysen Planung und Organisation von Geschäftsreisen Unterstützung der internen und externen Vertriebsmitarbeiter und Partnerunternehmen Planung/Vorbereitung und Teilnahme an Messen, Tagungen und Vorträgen Betreuung/inhaltliche Koordination des Webseiten-Auftritts Erstellung und Beschaffung von Flyern, Werbemitteln, etc.Partner-Anzeige10.05.202471254 DitzingenGeschäftsführung -
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Assistenz m/w/d des Vorstands Operations
Effektive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern im Auftrag des Produktionsvorstandes. Sammlung, Analyse und Aufbereitung von Daten für Berichte und Präsentationen. Erstellung von regelmäßigen Statusberichten und Leistungsanalysen. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.Partner-Anzeige10.05.202485609 AschheimGeschäftsführung -
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Executive Assistant (m/w/d)
Verantwortung für die Bearbeitung von komplexen, vielfältigen und vertraulichen administrativen Tätigkeiten der Geschäftsführung Koordination sowie Vor- und Nachbearbeitung von Meetings, Konferenzen und sonstigen Terminen inklusive Erstellung von Besprechungsprotokollen (u. a. durch Virtual Rooms) Schnittstelle zu internen und externen Partnern verschiedener Ebenen Planung und Organisation von Geschäftsterminen Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Reportings, Analysen und Präsentationen Du bist bei uns richtig, wenn … Du ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung als Assistenz, vorzugsweise auf Geschäftsführungsebene, hast Du ein hohes Maß an Organisationskompetenz und Flexibilität sowie Steuerungs- und Entscheidungsfähigkeit mitbringst Du die Fähigkeit besitzt, Prioritäten zu setzen und vorausschauend zu denken Du strukturiert und selbstständig arbeitest und Verantwortungsbewusstsein sowie Verbindlichkeit Dich auszeichnen Du eine positive Einstellung und Ausstrahlung sowie eine wertschätzende Art hast Du fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie hohe Affinität für die Digitalisierung mitbringst Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sei Teil eines zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmens.Partner-Anzeige10.05.202485774 UnterföhringGeschäftsführung - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Referent (m/w/d) der Geschäftsbereichsleitung
Erstellung von Protokollen, Präsentationen und Auswertungen Zusammentragen relevanter Informationen und Daten sowie selbständige Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen aus den Bereichen Berufliche Bildung, Jugendberufshilfe und Vergabewesen Analyse aktueller Themen aus den Feldern der Beruflichen Bildung und der Arbeits- und Sozialpolitik Mitwirkung bei der Gremienarbeit inklusive Vor- und Nachbearbeitung von Sitzungen Mitarbeit bei Budget-, Quartals- und Jahresplanungen Ihr Qualifikationsprofil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium oder eine entsprechende Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation Alternativ Quereinsteiger mit wirtschaftlichem Background Idealerweise Erfahrung in den Feldern Beruflichen Bildung, Jugendberufshilfe und/ oder angrenzenden Themenbereichen Gerne erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Interesse an aktuellen Entwicklungen der Arbeits- und Sozialpolitik Deutschlandweite Reisebereitschaft Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und eine gute Auffassungsgabe Kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten sowie „Fingerspitzengefühl“ und Teamfähigkeit.Partner-Anzeige10.05.202440699 Erkrath (Fundort des Neanderthalers)Geschäftsführung -
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Vorstandsreferent:in CEO
Aufgaben Als Vorstandsreferent:in unterstützt du die Vorstandsvorsitzende bei operativen und strategischen Fragestellungen und sorgst, gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen des Vorstandsoffices, für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du führst eigenständig Recherchen und Analysen durch, erarbeitest Handlungsempfehlungen und Konzepte, bereitest diese zur Entscheidung vor und begleitest die Umsetzung. Aktiv vertrittst du enercity gegenüber wichtigen Stakeholdern und beweist dabei kommunikatives und diplomatisches Geschick.Partner-Anzeige10.05.202430169 HannoverGeschäftsführung -
1Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen Senior Controller (m/w/d) im Fachbereich Marketing, Sales und Customer Herausforderungen für MitmacherIhr nächster Karriereschritt führt Sie in unsere Gruppe "Planung, Berichtswesen & Data Analytics", in der wir unseren Kundenbereich (Marketing, Sales und Customer) mit unentbehrlichen Prognosen, Daten und kaufmännischen Informationen versorgenHier zählen wir speziell auf Ihre Reporting-Erfahrung, wenn Sie als Hauptverantwortlicher für das Berichtswesen die digitalen Berichte für den Geschäftsbereich implementieren, bereitstellen und weiterentwickeln – in Absprache mit allen Prozessbeteiligten und in Koordination mit dem IT-TeamZu Ihren Aufgaben gehören sowohl die Konsolidierung (Prüfung, Analyse und Kommentierung) der Berichte (Ist-, Plan- und Forecast-Zahlen sowie Kalkulationen und Analysen) als auch die Erstellung detaillierter Kennzahlen- / Leistungsanalysen, inkl. Ad-hoc-Analysen mit Handlungsempfehlungen für das Top-Management zur Umsetzung von KorrekturmaßnahmenSie stehen den Controllern fachlich in Berichtsthemen zur Seite und schulen interne Kunden im Umgang mit den digitalen ReportingtoolsNicht zuletzt unterstützen Sie bei der Erstellung von Monats- und Quartalsberichten für unseren Bereich Marketing, Sales und Customer Service und kommentieren die Highlights des Monats mit den internen verfügbaren Informationen, die Sie aus Ihren regelmäßigen Meetings mit den internen Kunden mitnehmenDas Besondere an IhnenWir rechnen mit Ihrer Bewerbung, wenn Sie nach Ihrem (Master-)Studium der BWL, möglichst mit Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsinformatik und/oder Finanzen bereits mehrere Jahre im Controlling tätig warenSie sind jetzt bereits in regem Austausch mit den Ansprechpartnern aus der IT und gewohnt, auf Augenhöhe zu kommunizierenSie sind absolut fit in MS Excel und haben schon mit modernen ERP- und BI-Systemen gearbeitet, bevorzugt mit SAPKlar, dass Sie stark in Analyse und Strategie sind, auf allen Ebenen selbstbewusst kommunizieren und bei differierenden Interessen harmonische Lösungen herbeiführenSie treiben Projekte mit Biss voran und stehen für High Performance im operativen Tagesgeschäft?Partner-Anzeige30.04.2024Geschäftsführung
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1Ihre AufgabenEigenverantwortliche Entwicklung sowie deren Umsetzung von strategischer Initiativen zur Verbesserung der operativen LeistungEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Key Performance Indikatoren (KPIs) festzulegen, die auf die allgemeinen Geschäftsziele abgestimmt sindImplementierung von Systemen zur Leistungsmessung und regelmäßige Bewertungen der Indikatoren, um Bereiche mit Verbesserungspotenzial zu identifizierenAnalyse und Bewertung der Finanz- und Betriebsdaten, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse voranzutreibenLeitung funktionsübergreifender Teams bei der Implementierung von betrieblicher Effizienz und Best PracticesIdentifikation von Möglichkeiten für Umsatzwachstum und Kostenoptimierung, um die Gesamtrentabilität zu steigernAuf- und Ausbau starker Beziehungen zu Führungskräften und StakeholdernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium in Chemie, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten BereichMindestens 3-5 Jahre in der Chemie- oder Prozessindustrie und/oder UnternehmensberatungFundierte Berufserfahrung in einem Private Equity PortfoliounternehmenFähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Prozessverbesserungen umzusetzenAusgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit akribischer Liebe zum DetailFähigkeit, mehrere konkurrierende Prioritäten erfolgreich zu managen und gleichzeitig den Blick für das große Ganze zu behaltenErfahrung in der Leitung von funktionsübergreifender TeamsVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseVorteileUnbefristete FestanstellungGute BezahlungFlexibles ArbeitszeitmodellArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert?Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Ihre AufgabenEigenverantwortliche Entwicklung sowie deren Umsetzung von strategischer Initiativen zur Verbesserung der operativen LeistungEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Key Performance Indikatoren (KPIs) festzulegen, die auf die allgemeinen Geschäftsziele abgestimmt sindImplementierung von Systemen zur Leistungsmessung und regelmäßige Bewertungen der Indikatoren, um Bereiche mit Verbesserungspotenzial zu identifizierenAnalyse und Bewertung der Finanz- und Betriebsdaten, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse voranzutreibenLeitung funktionsübergreifender Teams bei der Implementierung von betrieblicher Effizienz und Best PracticesIdentifikation von Möglichkeiten für Umsatzwachstum und Kostenoptimierung, um die Gesamtrentabilität zu steigernAuf- und Ausbau starker Beziehungen zu Führungskräften und StakeholdernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium in Chemie, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten BereichMindestens 3-5 Jahre in der Chemie- oder Prozessindustrie und/oder UnternehmensberatungFundierte Berufserfahrung in einem Private Equity PortfoliounternehmenFähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Prozessverbesserungen umzusetzenAusgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit akribischer Liebe zum DetailFähigkeit, mehrere konkurrierende Prioritäten erfolgreich zu managen und gleichzeitig den Blick für das große Ganze zu behaltenErfahrung in der Leitung von funktionsübergreifender TeamsVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseVorteileUnbefristete FestanstellungGute BezahlungFlexibles ArbeitszeitmodellArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert?Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Ihre AufgabenEigenverantwortliche Entwicklung sowie deren Umsetzung von strategischer Initiativen zur Verbesserung der operativen LeistungEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Key Performance Indikatoren (KPIs) festzulegen, die auf die allgemeinen Geschäftsziele abgestimmt sindImplementierung von Systemen zur Leistungsmessung und regelmäßige Bewertungen der Indikatoren, um Bereiche mit Verbesserungspotenzial zu identifizierenAnalyse und Bewertung der Finanz- und Betriebsdaten, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse voranzutreibenLeitung funktionsübergreifender Teams bei der Implementierung von betrieblicher Effizienz und Best PracticesIdentifikation von Möglichkeiten für Umsatzwachstum und Kostenoptimierung, um die Gesamtrentabilität zu steigernAuf- und Ausbau starker Beziehungen zu Führungskräften und StakeholdernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium in Chemie, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten BereichMindestens 3-5 Jahre in der Chemie- oder Prozessindustrie und/oder UnternehmensberatungFundierte Berufserfahrung in einem Private Equity PortfoliounternehmenFähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Prozessverbesserungen umzusetzenAusgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit akribischer Liebe zum DetailFähigkeit, mehrere konkurrierende Prioritäten erfolgreich zu managen und gleichzeitig den Blick für das große Ganze zu behaltenErfahrung in der Leitung von funktionsübergreifender TeamsVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseVorteileUnbefristete FestanstellungGute BezahlungFlexibles ArbeitszeitmodellArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert?Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Ihre AufgabenEigenverantwortliche Entwicklung sowie deren Umsetzung von strategischer Initiativen zur Verbesserung der operativen LeistungEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Key Performance Indikatoren (KPIs) festzulegen, die auf die allgemeinen Geschäftsziele abgestimmt sindImplementierung von Systemen zur Leistungsmessung und regelmäßige Bewertungen der Indikatoren, um Bereiche mit Verbesserungspotenzial zu identifizierenAnalyse und Bewertung der Finanz- und Betriebsdaten, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse voranzutreibenLeitung funktionsübergreifender Teams bei der Implementierung von betrieblicher Effizienz und Best PracticesIdentifikation von Möglichkeiten für Umsatzwachstum und Kostenoptimierung, um die Gesamtrentabilität zu steigernAuf- und Ausbau starker Beziehungen zu Führungskräften und StakeholdernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium in Chemie, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten BereichMindestens 3-5 Jahre in der Chemie- oder Prozessindustrie und/oder UnternehmensberatungFundierte Berufserfahrung in einem Private Equity PortfoliounternehmenFähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Prozessverbesserungen umzusetzenAusgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit akribischer Liebe zum DetailFähigkeit, mehrere konkurrierende Prioritäten erfolgreich zu managen und gleichzeitig den Blick für das große Ganze zu behaltenErfahrung in der Leitung von funktionsübergreifender TeamsVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseVorteileUnbefristete FestanstellungGute BezahlungFlexibles ArbeitszeitmodellArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert?Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Ihre AufgabenEigenverantwortliche Entwicklung sowie deren Umsetzung von strategischer Initiativen zur Verbesserung der operativen LeistungEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Key Performance Indikatoren (KPIs) festzulegen, die auf die allgemeinen Geschäftsziele abgestimmt sindImplementierung von Systemen zur Leistungsmessung und regelmäßige Bewertungen der Indikatoren, um Bereiche mit Verbesserungspotenzial zu identifizierenAnalyse und Bewertung der Finanz- und Betriebsdaten, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse voranzutreibenLeitung funktionsübergreifender Teams bei der Implementierung von betrieblicher Effizienz und Best PracticesIdentifikation von Möglichkeiten für Umsatzwachstum und Kostenoptimierung, um die Gesamtrentabilität zu steigernAuf- und Ausbau starker Beziehungen zu Führungskräften und StakeholdernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium in Chemie, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten BereichMindestens 3-5 Jahre in der Chemie- oder Prozessindustrie und/oder UnternehmensberatungFundierte Berufserfahrung in einem Private Equity PortfoliounternehmenFähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Prozessverbesserungen umzusetzenAusgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit akribischer Liebe zum DetailFähigkeit, mehrere konkurrierende Prioritäten erfolgreich zu managen und gleichzeitig den Blick für das große Ganze zu behaltenErfahrung in der Leitung von funktionsübergreifender TeamsVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseVorteileUnbefristete FestanstellungGute BezahlungFlexibles ArbeitszeitmodellArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert?Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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