Teilprojektleiter:in / Process Owner:in "Order to Cash"

Job-ID: J2024237

Hannover

Vollzeit

Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.

• Du bist verantwortlich für den gesamten " Order-to-Cash-Prozess“ und sicherst dabei die lückenlose Einhaltung aller relevanten Richtlinien, Compliance-Anforderungen sowie internen Vorgaben. Du analysierst und optimierst kontinuierlich die Leistungskennzahlen des Prozesses, um die Effektivität und Effizienz unserer Abläufe zu steigern. Durch dein Engagement und deine Expertise gewährleistest du, dass der Prozess von der Kundenbestellung bis zum Zahlungseingang nahtlos und effizient abgewickelt wird.
• Als Teilprojektleiter:in bei der Einführung unseres neuen ERP-Systems Oracle Cloud treibst du das Thema „Order to Cash“. Du koordinierst alles– von der Anforderungsanalyse über die Konfiguration bis hin zu Tests und Schulungen. Dabei unterstützt und berätst du beteiligte Bereiche und stellst sicher, dass der Prozess nahtlos in die Systemlandschaft integriert wird.
• Du bist der Motor der Prozessoptimierung. Indem du Engpässe aufspürst und Ineffizienzen beseitigst, treibst du die Effizienzsteigerung voran. Mit deinem Gespür für Innovation erkennst du Verbesserungspotenziale und implementierst Best Practices.
• Deine Analysefähigkeit kommt beim Reporting zum Einsatz. Du erstellst regelmäßige Berichte über den Vertriebs- und Finanzprozess, identifizierst Risiken und Chancen und gibst dem Management wertvolle Entscheidungshilfen an die Hand.

• Du verfügst über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt in Wirtschaftsinformatik, Digital Business oder Geschäftsprozessmanagement, oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Geschäftsprozessmanagement und idealerweise Projekterfahrung mit. Erfahrungen im Bereich Business Transformation und Change-Management sowie eine technische Affinität zu digitalen Prozessen und Tools zeichnen dich aus.
• Du zeichnest dich durch eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise sowie durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus. Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungskompetenz sind für dich selbstverständlich.
• Teamfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise runden dein Profil ab. Deine kommunikativen Fähigkeiten ermöglichen es dir, aktiv mit Stakeholdern zu interagieren und auch auf Englisch komplexe Sachverhalte klar zu vermitteln.

Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema– die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.

Auf den Punkt gebracht:

Für unsere neuen End-to-End Geschäftsprozesse suchen wir insgesamt 5Process Owner:innen.

Im Rahmen unseres ERP-Einführungsprojektes Oracle Cloud obliegt dir die verantwortungsvolle Aufgabe der Teilprojektleitung für „deinen“ Prozess. Du bist die verantwortliche Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen, dem Projektteam und der IT. Dies beinhaltet die Implementierung, Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung aller Abläufe. Auch nach Abschluss des Projekts geht es weiter und du wirst fachbereichsübergreifend Ansprechpartner:in für den Prozess sein und diesen eigenverantwortlich weiterentwickeln.

Ein dynamisches Projekt ist genau das, was du suchst und du hast Lust, etwas zu bewegen? Dann bewirb dich und wir stellen uns gerne bei dir vor.

#positiveenergie

• Teamwork statt Hierarchiedenken
  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen
  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen– deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig– und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity
  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance
  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung
  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

Alle Vorteile kennenlernen

Wir sind ausgezeichnet!

Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.

Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.

Fragen zur Bewerbung?

Meld' dich gerne bei mir!

Lea Teschke
Recruiterin

leasophie.teschke@enercity.de
+49 1520 8256049

enercity AG
Glockseeplatz 1
30169 Hannover
www.enercity.de