Architekt / Stadtplaner (m/w/d) für die Gemeinde St. Peter-Ording

Architekt / Stadtplaner (m/w/d) für die Gemeinde St. Peter-Ording 25836 Garding Vollzeit/Teilzeit Unbefristet

Das Amt Eiderstedt mit Sitz in Garding ist eine moderne Verwaltung im Zentrum der stark vom Tourismus geprägten Halbinsel Eiderstedt. Als kommunaler Dienstleister kümmern wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten um die Belange der rund 16.500 Einwohnerinnen und Einwohnern in den amtsangehörigen Gemeinden und der Stadt Tönning – bürgernah, zielorientiert und wirtschaftlich.

Für den Fachbereich II – Bauen und Entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Stadtplaner (m/w/d) für die Gemeinde St. Peter-Ording
(Vergütung bis EG 12 TVöD möglich / 39,0 Wochenstunden)

Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle. Diese ist grundsätzlich teilbar. Bitte teilen Sie in Ihrer Bewerbung mit, ob Sie eine Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung wünschen. Der Büroarbeitsplatz befindet sich im Amtsgebäude in Garding – perspektivisch soll die Arbeit an einem festen Tag in der Woche in Sankt Peter-Ording erbracht werden. Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Das Aufgabengebiet umfasst:

• Planungsrechtliche Ordnung des Tourismusortes Sankt Peter-Ording auf Basis des von der Gemeinde beauftragten städtebaulichen Rahmenplans
• Beauftragung, Koordinierung und Abstimmung von Bauleitplanungen, Fachgutachten und informellen Planungen mit Planungs-, Umwelt- und sonstigen Fachbüros
• Erarbeitung von Bauleitplanungen und sonstigen städtebaulichen Satzungen
• Konzeptionelle Ortskern- und Innenentwicklung
• Begleitung des Planfeststellungsverfahrens zur Verstärkung des gemeindeeigenen Regionaldeiches
• Begleitung von Maßnahmen der Städtebauförderung
• Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln für die vorstehenden Aufgaben
• Präsentation und Vertretung von Arbeitsergebnissen in politischen Gremien sowie im Rahmen von internen und externen Abstimmungen

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.
Wir erwarten:

• Als berufliche Vorbildung: ein abgeschlossenes Studium der Stadtplanung, Stadt- und Regionalplanung, Stadt- und Regionalentwicklung oder der Architektur mit Vertiefung Stadtplanung/Städtebau oder eine vergleichbare Qualifikation, die die Grundlage zur Erfüllung der genannten Aufgaben sein kann, mit der Bereitschaft, sich das Fachwissen durch geeignete Seminare und Fortbildungen anzueignen
• Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts
• Keine Scheu vor dem Umgang mit der einschlägigen Software, z. B. MS Office-Programme, CAD- und GIS-Anwendungen
• Verwaltungs- und Berufserfahrung in der Stadtplanung sind erwünscht aber nicht zwingende Voraussetzung

Sie verfügen über die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten und es gelingt Ihnen, Ihren Arbeitsplatz sowie Prozessabläufe selbstständig zu organisieren. Dabei arbeiten Sie zielorientiert und strukturiert. Sie besitzen eine ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit - die professionelle Zusammenarbeit mit der politischen Vertretung und der Umgang mit Bauherrinnen und Bauerherrn sowie Investorinnen und Investoren ist für Sie selbstverständlich. Das Erfassen und Darstellen von Sachverhalten in Wort und Schrift fällt Ihnen leicht. Auch bei hoher Arbeitsbelastung gelingt es Ihnen, gute Arbeitsergebnisse zu erzielen.
Die Bereitschaft, in den Abendstunden an Sitzungen teilzunehmen ist vorhanden. Die Mobilität mit dem eigenen PKW und den Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B setzen wir voraus. Dafür bieten wir Ihnen:

• Eine unbefristete Stelle mit allen tarifvertraglichen Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Die Möglichkeit zur Teilnahme am Home-Office
• Ein interessantes, verantwortungsvolles Arbeitsumfeld mit inhaltlich vielfältigen Themen und Aufgaben
• Möglichkeiten, sich persönlich und beruflich durch die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zu entwickeln
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
• Einen ansprechenden Arbeitsplatz mit moderner Technik in einer bürgernahen Verwaltung
• Ein Arbeitsumfeld, in dem eigenständig und selbstverantwortlich gearbeitet werden kann
• Angebot eines E-Bike-Leasing

Als sicherer Arbeitgeber bieten wir unseren knapp 100 Beschäftigten neben einem interessanten Standort mit vielfältigen Möglichkeiten die Zusammenarbeit in einem kompetenten, motivierten Team. Dazu setzen wir auch zukünftig auf die Kompetenz unterschiedlicher Fachkräfte und Persönlichkeiten, die sich beruflich neuen Herausforderungen stellen möchten, ihren Lebensmittelpunkt an die Nordseeküste verlegen wollen oder sich einen familienfreundlichen Arbeitsplatz wünschen. Kontakt

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Dirk Hansen (Tel.: 04862/1000-210) zur Verfügung. Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren werden gerne von Sünje Kniese (Tel.: 04862/1000-441) beantwortet.

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 28. Mai 2024 statt.

Wir weisen darauf hin, dass wir Nachrichten (z. B. Eingangsbestätigungen) per E-Mail versenden. Daher bitten wir Sie darum, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.

Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig eingestellt.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann werden Sie Teil unseres Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer voraussichtlichen Verfügbarkeit und den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit lückenlosem Beschäftigungsverlauf, Zeugnisse etc.) bis zum 05.05.2024 per E-Mail (im PDF-Format) an:

Herr Matthias Hasse

- Der Amtsdirektor -

beschaeftigung@amt-eiderstedt.de

Amt Eiderstedt

Welter Str. 1

25836 Garding

www.amt-eiderstedt.de

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