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Als Anwendungsentwickler*in lernst Du von der Pike auf alles, was Du für die Entwicklung von Softwarelösungen wissen musst. Dabei lernst du unsere gesamte Systemarchitektur von A wie Anwendungssoftware bis Z wie Zeiterfassungssoftware kennen und hast dabei ein starkes Team hinter dir, dass dich erfolgreich durch deine Ausbildung führt. Genau das, was du suchst? Dann bewirb dich jetzt für eine Ausbildung bei Landguth.

Für unseren Markt in Raunheim suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Quereinsteiger Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) Referenznummer: 42466 Ihre Aufgaben Kundenservice: Sie führen Beratungsgespräche und fördern mit Ihrer Expertise die Kaufbereitschaft der Kunden Warenpräsentation: Durch eine ansprechende Warenpräsentation machen Sie den Einkauf unserer Kunden zu einem Erlebnis Qualitätsprüfung: Ob Wurst, Fleisch, Käse oder Fisch – Ihr geschultes Auge achtet stets auf Qualität und Frische Sauberkeit: Hygiene ist das A und O – Das Einhalten der Hygienevorschriften ist Bestandteil Ihrer Tätigkeit Ihre Voraussetzungen Berufserfahrung: Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger oder Koch (m/w/d) oder verfügen über anderweitige Kenntnisse im Umgang mit frischen Lebensmitteln Quereinsteiger: Wir lernen Sie gerne ein und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung, bspw. aus den Bereichen Küche, Kantine oder Gastronomie Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Teamgeist: Sie sind zuverlässig und haben Spaß an der Zusammenarbeit mit und für Menschen Ihre Vorteile Krisensicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitzplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie anteilsmäßig Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und in Freizeit ausgeglichen oder vergütet Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr Veranstaltungen: Freuen Sie sich auf unsere verschiedenen Mitarbeiterevents Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten Weiterbildung: Ihnen ist Weiterbildung wichtig?

Abstimmung mit der Qualitätsstelle Administrative Kundenbetreuung und -korrespondenz in enger Zusammenarbeit mit den Kundenverantwortlichen Termin- und Reklamationsmanagement sowie Abwicklung von Retouren und Gutschriften Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten im ERP-System Überwachung offener Kundenforderungen und Unterstützung bei Mahnprozessen • Bearbeitung von Überwachungslisten und Archivierung abgeschlossener Vorgänge Anforderungsprofil IHR PROFIL Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; auch Berufsanfängern oder Quereinsteigern (m/w/d) eröffnen wir den Einstieg Ein versierter Umgang mit MS Office (Word und Excel) ist für Sie selbstverständlich Sie sind ein echter Teamplayer (m/w/d) und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperationsvermögen zeichnen Sie aus Sie handeln stets kundenorientiert und kommunizieren klar und offen mit Kunden und Kollegen Eine strukturierte Arbeitsweise, ein großes Engagement sowie Belastbarkeit runden Ihr Profil ab Leistungen & Benefits DAS ERWARTET SIE BEI STAPPERT: ein interessanter Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit aussichtsreichen Perspektiven eine umfangreiche Einarbeitung eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen (u. a. 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, sowie ein erfolgsorientiertes Bonussystem) flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und ein motiviertes, hilfsbereites Team 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Bewerbung & Kontakt Wollen Sie auch ein Teil dieses Teams der europaweiten STAPPERT Gruppe werden?

Studium: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Schwerpunkt vorzugsweise im Baubetrieb), eine Ausbildung zur/m Bautechniker:in oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Berufserfahrung: in Baukalkulation, Arbeitsvorbereitung oder vergleichbarem Bereich im Hoch- oder Tiefbau Kenntnisse : fundierte bautechnische Kenntnisse in der VOB/A und VOB/B sind zwingend erforderlich, Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in Bauberufen, HOAI-Kenntnisse sind wünschenswert Software-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Branchensoftware (z.B.

Die Kindertageseinrichtungen haben verschiedene pädagogische Schwerpunkte Die Stadt Euskirchen ist u. a. mit Familienzentren, plus-KITA, Sprachfördereinrichtungen, Bewegungskindertageseinrichtungen auch mit den Zusätzen „Ernährung“ oder „Kinder forschen“ vielfältig aufgestellt. Dieses Spektrum ermöglicht Ihnen eine breit gefächerte Ausbildung, wobei Wert auf eine vertrauensvolle Arbeit mit den Verantwortlichen gelegt wird.

Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Digitalen Bauantrag in der Bauaufsichtsbehörde Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. bei Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 10 BayBesG Arbeitszeitregelung: in Vollzeit mit 39 Wochenstunden bzw. bei Beamten (m/w/d) mit 40 Wochenstunden Bewerbungsfrist: 08.11.2026 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das sind Ihre Aufgaben: Administration und die sukzessive und systematische Weiterentwicklung des digitalen Bauantragsverfahrens Einrichtung der Bürger- und Expertenauskunft Einrichtung einer Schnittstelle zu einem GIS-Programm Begleitung der Digitalisierung der Archivakten Zwingende Anforderungen: Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) in der 3.

IKT Stadtindianer e.V. bietet Ihnen darüber hinaus: einen unbefristeten Arbeitsvertrag von 35-38,5h Wochenstunden (Vollzeit). Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. eine Jahressonderleistung. vermögenswirksame Leistungen. Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). 33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.

Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe B2) sowie Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im In-und Ausland Wir bieten Ihnen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie) Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle) zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge oder Besoldung nach A 15 BBesO) Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich Deutschlandjobticket mit Zuschuss sowie Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft) Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter Unsere Benefits Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Qualitätssicherung und Störungsmanagement Dabei stellen Sie eine zuverlässige, lückenlose Dokumentation des Produktionsablaufes sowie der QM-Daten, insbesondere zu Rückverfolgbarkeit, Rohstoffverbräuchen und Wirtschaftlichkeit sicher Anwendung der zur Verfügung gestellten Controlling-Instrumente und Reporting an Bereichsleitung u. a. zu Leistungskennzahlen, Produktionsdaten, Ausfallzeiten etc. Sie überwachen die Einhaltung aller Qualitäts- und Hygienestandards sowie der Arbeitssicherheitsmaßnahmen im Verantwortungsbereich Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen, idealerweise als Fleischer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch oder Metzger (m/w/d) Sie verfügen wünschenswerterweise über erste Führungserfahrung und sind ein Teamplayer mit Hands-on Mentalität Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind organisationsstark Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude und Sie besitzen die Bereitschaft zur Schichtarbeit Sie möchten wechseln?

Aufgabenbereiche Your Passion Mit Ihren innovativen Konzepten sorgen Sie nicht nur für volle Bäuche, sondern auch für glückliche Gesichter Trotz langer Bonliste garantieren Sie auf Ihrem Posten für reibungslose Abläufe, eine saubere Küche und ein starkes Team, welches sich jederzeit füreinander einsetzt Sie begleiten neue Kolleg:innen beim Start in die kulinarische Althoff Welt und teilen Ihr Wissen und Ihre Expertise Verschwendung ist für Sie ein No-Go, daher stellen Sie stets einen optimalen Wareneinsatz und -lagerung sicher Vorbereitung ist das A und O, deswegen gehört ein gutes Mise en Place sowie der sorgfältige Umgang mit sämtlichen Küchengeräten für Sie zum Arbeitsalltag dazu Anforderungsprofil Your Personality Sie haben eine Leidenschaft für gute Produkte und handwerkliches Geschick bei der Verarbeitung?

Aufgabenbereiche Your Passion Mit Ihrer Persönlichkeit und kulinarischen Expertise stellen Sie sicher, dass die großen wie auch die kleinen Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste erfüllt werden Als Teamplayer packen Sie aktiv mit an und motivieren Ihre Kollegen, das Unmögliche möglich zu machen Sie begeistern sich für neue Trends im F&B -Bereich und lernen immer Neues dazu In Ihrer Station sorgen Sie für reibungslose Abläufe und saubere Tische Vorbereitung ist das A und O - daher ist für Sie ein gutes Mise en Place eine Selbstverständlichkeit Anforderungsprofil Your Personality Sie brennen für exzellenten Service? Dann blicken Sie mit uns über den Tellerrand hinaus!

Das erwartet Sie Erarbeitung von Hygienekonzepten sowie Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften und Maßnahmen zur Infektionsprävention Erkennung, Verhütung und Bekämpfung von Infektionen durch allgemeine und bereichsspezifische Beratung Schulung, Beratung und fachliche Anleitung des Personals, besonders der Pflegekräfte und Ärzt:innen Beteiligung an der Auswahl hygienerelevanter Verfahren, Produkte und Hilfsmittel einschließlich der Ver- und Entsorgung Unterstützung bei der Planung funktioneller und baulicher Maßnahmen Vorbereitung und Mitwirkung bei den Sitzungen der Hygienekommissionen in enger Zusammenarbeit mit dem Vorsitz, der Krankenhaushygiene sowie weiteren Mitgliedern der Kommission Erstellung von Auswertungen hygienerelevanter Daten Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Krankenhaushygiene und Infektionsprävention ist erwünscht Hohes Maß an Engagement und Verantwortung Pädagogisches Geschick zur Vermittlung von praktischen und theoretischen Inhalten Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und Vorgesetzten Interesse an Fragestellungen aus dem Bereich der Antibiotikasurveillance Motivation zur Erarbeitung und Mitarbeit an neuen Projekten Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf Eine attraktive Vergütung nach TVöD und 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifizierung Zugang zum Wissensportal, inkl. der Zentralbibliothek Betriebliche Altersvorsorge (Rheinische Zusatzversorgungskasse) Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Kontakt Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Dr.

Forderungsmanagement sowie kaufmännische Abwicklung von FM-Verträgen für Dritte Erstellung von (Quartals-)Berichten und Auswertungen sowie Schnittstelle zum Unternehmenscontrolling und Rechnungswesen Überwachung von Fristen, u. a. aus Sachverständigenprüfungen und behördlichen Vorgaben für die betreuten Liegenschaften Anforderungsprofil Damit überzeugen Sie uns Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Bürokaufmann, Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im kaufmännischen Facility Management bzw. der Objekt- oder Vertragsverwaltung mit Schwerpunkt FM Gute Kenntnisse in den Bereichen Rechnungsprüfung, Bestellprozesse und Vertragsmanagement Verständnis für technische Zusammenhänge im Gebäudebetrieb von Vorteil Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität Leistungen & Benefits Das sind unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z.

Ihre Aufgaben Steuerung und Überwachung von Mieterausbauten und Instandsetzungen einschließlich Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung Steuerung und Überwachung des Facility Managements im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement Sicherstellung der Betreiberpflichten sowie Überwachung und Beauftragung der notwendigen Wartungen und Prüfungen Erstellung und Monitoring der maßnahmenbezogenen Budgetplanung (CAPEX und OPEX) in Zusammenarbeit mit dem technischen Assetmanagement Regelmäßige Objektbegehungen inklusive Erstellung von Objektberichten und der Beurteilung des Ist-Zustandes der Gebäude Übernahme des Gewährleistungsmanagements und Mitwirkung bei der Regulierung von Versicherungsschäden Proaktive Unterstützung und Beratung des kaufmännischen Property- und Assetmanagements Optimierung der Objektbewirtschaftung, u. a. im Hinblick auf Nachhaltigkeit (ESG-Maßnahmen) Ihre Qualifikationen Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur oder technisches Gebäudemanagement oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation Berufserfahrung im technischen Property- / Facilitymanagement oder in einer vergleichbaren Tätigkeit Kenntnisse in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen, der Gewährleistungsverfolgung sowie dem Schadensmanagement Gutes Netzwerk zu Handwerksfirmen, Fachplanern und Architekten Hohe Kommunikationsstärke und sehr gutes Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Engagement Hohe Identifikation mit unseren Unternehmenswerten „offen“, „solide“ und „aktiv“ Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Souveräner Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Teams) Führerschein der Klasse 3 / B Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsumgebung Mobiles Arbeiten Zuschuss zum Business Lunch Attraktives Vergütungsmodell Sport- und Gesundheitsangebote inklusive EGYM Wellpass Betriebliche Altersversorgung Gute Verkehrsanbindung Erleben Sie die Real I.S. – eines der führenden Immobilien Assetmanagement Unternehmen Deutschlands – und werden Sie Teil eines engagierten Teams mit neuen Ideen im Immobilienmarkt.

Bitte hierfür diese Handynummer verwenden: +4917663252014 Höcker Polytechnik GmbH · Frau Börs Borgloher Str. 1 · 49176, Hilter a. T. W. Fon 05409 405 0 · E-Mail: jobs@hpt.net Berufserfahrung im (industriellen) Einkauf ist wünschenswert

Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Problemanalyse auf Geräte-, Baugruppen- und Leiterplattenebene Erstellung und Pflege von Prüfanweisungen, Produktionsanleitungen, Inbetriebnahmeprotokollen sowie Geräte- und Änderungsdokumentationen Pflege und Weiterentwicklung bestehender Geräte inkl. älterer Systeme sowie Entwicklung von Betriebs-, Prüfmitteln und Testständen Mitarbeit an kleineren Entwicklungsprojekten auf Geräte- und Leiterplattenebene, z.B. neue Funktionen, Schaltungen oder Prototypenaufbau Was Sie mitbringen sollten: Abschluss als Techniker oder Ingenieur (Elektrotechnik, Mechatronik, Sensortechnik o. Ä.) Gutes elektrotechnisches Verständnis mit Grundkenntnissen in Analog- & Digitaltechnik Motivation, komplexe Systeme ganzheitlich zu verstehen, und Freude am Mix aus Planung, Problemlösung, Dokumentation und Praxis Analytische, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise mit Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Keine Scheu vor Messgerät, Werkzeug und Lötkolben Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Produktion und Entwicklung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Von Vorteil, aber keine Voraussetzung: Erfahrung mit E-CAD-Systemen (z.B.

Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Geografie oder Regionalentwicklung bzw. vergleichbare Qualifikationen nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement und vertiefte IT-Kenntnisse vernetztes Denken und fundierte Erfahrungen bei der Lösung interdisziplinärer Aufgaben Interesse für aktuelle Entwicklungen im Engagement von Unternehmen in den Bereichen CSR-/Nachhaltigkeit, Change-Management und neuen IT-Technologien, um Innovationen ins Unternehmen zu bringen Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist.