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ab sofort (unbefristet) 35-39 Std. EG 9b - TVöD VKA Wolfenbüttel Ihre Aufgaben Network-Storage-Management, Verantwortung u. a. für Datenintegrität, Datenverfügbarkeit, Zugriffsrechte und Performance Panelmanagement: Installation, Administration und Verwaltung der in den Schulen eingesetzten interaktiven Displays sowie die Durchführung des Supports Installation und Administration sonstiger in den Schulen eingesetzter Hard- und Software sowie die Durchführung des Supports Umsetzung und Weiterentwicklung des Datensicherungskonzeptes Vertretungsweise Betreuung des Mobile-Device-Managements (MDM) Ihr Profil Must-have: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjährigen nachgewiesenen Arbeitsschwerpunkten in der (Schul-)IT und entsprechenden Fort- bzw.

Unser Angebot eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Vorteile eines tarifgebundenen Unternehmens 30 Tage Urlaub Betriebskantine und Mitarbeiterrabatt Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z.B. Rabatte für Reisen) Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: CHEFS CULINAR Nord GmbH & Co.

Dann bewerben Sie über die Karriereseite unsrer Website unter www.caritas-darmstadt.de/jobs Weitere Informationen über die Stelle erteilt Ihnen gerne Frau Letisha Junker Dienststellenleitung Bürstadt, Tel.: 06206-988960 Postadresse: Caritasverband Darmstadt e. V., Heinrichstraße 32 A, 64283 Darmstadt Wir leben VIELFALT in einem vorurteilsfreien Arbeitsklima! Bewerben Sie sich ungeachtet Ihrer religiösen Überzeugung, Ihrer kulturellen oder nationalen Herkunft, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität, Ihres Alters oder Ihrer Beeinträchtigung.

| München Referenznummer 2-TWGERGO-2026-8 Ihre Aufgaben Durchführung von ergotherapeutischen Einzel- und Gruppentherapien mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen Ergotherapeutische Befunderhebung und fachgerechte Dokumentation der Behandlungsverläufe Erstellung von Behandlungs- und Verlaufsberichten Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den pädagogischen und therapeutischen Fachkräften der Wohngruppen Einbringen Ihrer ergotherapeutischen Perspektive in die individuelle Behandlungsplanung und Fallarbeit Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin/Ergotherapeut Erste Berufserfahrung oder hohe Motivation, sich zügig einzuarbeiten Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ggf. deren Bezugspersonen Klarheit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit psychisch belasteten Klientinnen und Klienten Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Word und Outlook) und digitalen Dokumentationssystemen Das bieten wir Strukturiertes Onboarding, regelmäßige Supervision und individuelle Fortbildungen zur Weiterentwicklung Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit in einer intensivtherapeutischen Wohngruppe für Jugendliche und junge Erwachsene Mitarbeit in einer der wenigen Einrichtungen Deutschlands, die sich auf die Behandlung von Essstörungen, emotional instabiler Persönlichkeitsstruktur und Traumafolgestörungen konzentriert Ein interdisziplinäres Team mit echtem Zusammenhalt und kurzen Kommunikationswegen, das sich auf Sie freut Zentrale Lage in München (Stachus) mit perfekter ÖPNV-Anbindung Ein Jahresgehalt angelehnt an TVöD & Zusatzleistungen: Leistungszulagen, betriebliche Altersvorsorge Teambuilding-Maßnahmen und -veranstaltungen Sie möchten mit Ihrer therapeutischen Arbeit wirklich etwas bewegen?

Digitalisierung / Automatisierung wiederkehrender Prozesse / Tätigkeiten Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, gern mit Background im Gesundheitswesen, wie Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen / Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) o. Ä. Erfahrung rund um die Abrechnung gegenüber gesetzlichen Krankenkassen, Hilfsmittelversorgung oder Sprechstundenbedarf wünschenswert Analytische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit dem Anspruch, Fragen präzise auf den Grund zu gehen und die Digitalisierung unserer Abrechnung mit wirtschaftlichen Lösungen aktiv mitzugestalten Entscheidend ist für uns nicht, dass Sie bereits jeden einzelnen Aspekt der Position beherrschen.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Deshalb bieten wir Ihnen neben einer attraktiven und leistungsgerechten tariflichen Vergütung zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag angenehmer gestalten. Dazu gehören u. a.: Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen Internationale Joboptionen in einem dynamischen und globalen Arbeitsumfeld Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Strategische Mitarbeiterentwicklung durch definierte Karrierepfade Eine moderne, vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine Corporate Benefits namhafter Anbieter von Produkten und Dienstleistungen Haben Sie Interesse?

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Anlagenbau oder Elektrotechnik) Alternativ eine technische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren Fundiertes technisches Verständnis und hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Idealerweise erste Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie eine strukturierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region Führerschein der Klasse B Unser Angebot - mitarbeiterorientiert: Eine unbefristete Festanstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Mobiles Arbeiten und Firmenwagen (mit Privatnutzung) Willkommensprämie, attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell, 30 + 1 Tage Erholungsurlaub, Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Altersvorsorge, Dienstrad zur Privatnutzung, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, KI-basiertes Sprachenlernen und viele weitere Mitarbeiterangebote Ein professionelles Einarbeitungsprogramm (Patenmodell), alljährliche Leistungsentwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Aufnahme in ein herzliches und kollegiales Team Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Unternehmensklima Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf & Kontaktdaten) an: jobs.de@alimakgroup.com.

Unser Angebot 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge eine umfangreiche Einarbeitung eine attraktive Vergütung Mitarbeiterrestaurant kostenfreie Mitarbeiterparkplätze E-Bike-Leasing kurze Entscheidungswege, trotz der Unternehmensgröße eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie Zuschuss zum Deutschland -Ticket Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen) Interesse? Dann bewirb dich online oder unter: CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG Personalabteilung An der Eichspitze 1 14974 Ludwigsfelde Email: deinjobinberlin@chefsculinar.de Referenznummer YF-51509 (in der Bewerbung bitte angeben) Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen!

Unser Angebot 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge eine umfangreiche Einarbeitung eine attraktive Vergütung (tarifgebundenes Unternehmen im Tarif Groß- und Außenhandel) Mitarbeiterrestaurant kostenfreie Mitarbeiterparkplätze E-Bike-Leasing kurze Entscheidungswege, trotz der Unternehmensgröße eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie Zuschuss zum Deutschland -Ticket Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen) Interesse? Dann bewirb dich online oder unter: CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG Personalabteilung An der Eichspitze 1 14974 Ludwigsfelde Email: deinjobinberlin@chefsculinar.de Referenznummer YF-52004 (in der Bewerbung bitte angeben) Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen!

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d) Anlagenmechaniker, Elektroniker o. ä. Außendienst – mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen in Vollzeit für die Niederlassung Hamburg (Standort Seevetal), Niederlassung Leipzig (Standort Schkeuditz-Dölzig), Niederlassung Gottmadingen (Standort Gottmadingen) und für die Niederlassung Göttingen (Standort Göttingen).

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d) Anlagenmechaniker, Elektroniker o. ä. Außendienst – mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen in Vollzeit für die Niederlassung Hamburg (Standort Seevetal), Niederlassung Leipzig (Standort Schkeuditz-Dölzig), Niederlassung Gottmadingen (Standort Gottmadingen) und für die Niederlassung Göttingen (Standort Göttingen).

Unser Angebot Unbefristete Festanstellung mit nur 37,5 Wochenarbeitsstunden & 30 Tagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumszahlungen (bereits nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit) Corporate Benefits/ Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken Kostenfreies Wasser & Obst, vergünstigte Verpflegung & Heißgetränke sowie unsere leckeren Laugenprodukte, exklusiver Werksverkauf für Mitarbeitende Betriebliche Altersvorsorge, gesundheitsfördernde Maßnahmen und Angebot zur Krankenzusatzversicherung, Betriebsarzt Kostenloser Zugang zur Mental Health Plattform (u. a. Angebot für Einzel- oder Gruppensessions mit psychologischem Fachpersonal für mentales Wohlbefinden) Kostenloser Babbel-Zugang zum Erlernen oder Verbessern von Fremdsprachen Modernes & sicheres Arbeitsumfeld mit bspw. wertiger Arbeitskleidung inkl.

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d) Anlagenmechaniker, Elektroniker o. ä. Außendienst – mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen in Vollzeit für die Niederlassung Hamburg (Standort Seevetal), Niederlassung Leipzig (Standort Schkeuditz-Dölzig), Niederlassung Gottmadingen (Standort Gottmadingen) und für die Niederlassung Göttingen (Standort Göttingen).

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d) Anlagenmechaniker, Elektroniker o. ä. Außendienst – mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen in Vollzeit für die Niederlassung Hamburg (Standort Seevetal), Niederlassung Leipzig (Standort Schkeuditz-Dölzig), Niederlassung Gottmadingen (Standort Gottmadingen) und für die Niederlassung Göttingen (Standort Göttingen).