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Betreuung von Praktikanten und Trainees Das zeichnet Sie aus Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Bezug Erste Berufserfahrung im Personalwesen Grundkenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP HR Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Kommunikationsorientierung Starthilfe par excellence | das bieten wir Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100% dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten uvm.

Unser Angebot an Sie:Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z.

Du erreichst sie via: Telefon: 0721 9540-114 E-Mail: monika.schragner@alpla.com Weitere Informationen über unser Unternehmen findest du auf www.km-packaging.com. KM Packaging GmbH A Member of the ALPLA Group Bahnhofstraße 11 76698 Ubstadt-Weiher Bis bald in Ubstadt-Weiher! Zurück

Unser Angebot an Sie:Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z.

Wir bieten dir verschiedene Möglichkeiten, um dich bei der Erhaltung deiner Gesundheit zu unterstützen. Hierzu zählen u. a. Wellpass und Vitalwerkstatt. Gesundheit: Bei gesundheitlichen Anliegen kannst du unsere Betriebsärzte aufsuchen oder auch unseren Orthopädie Express Service nutzen. Bei Fragen rund um Alltagsthemen als auch bei ernsten Schieflagen oder Krisen – beruflich oder privat – bieten wir einen externen Beratungsservice kostenlos für dich und deine Angehörigen an.

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: KOFM231006, Stellen-ID 1461967) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt.

Betriebsmittelkennzeichnung (RFID-Tags) Teilnahme am zusätzlich vergüteten Bereitschaftsdienst (Rufbereitschaft ca. 8 Wochen p. a.) Einholung von Angeboten für Materialbeschaffungen Zusätzliche Aufgaben für die Position des Teamleiters: Leitung des Instandhaltungsteams von ca. 5 Mitarbeitenden Personaleinsatzplanung sowie Koordination des täglichen Arbeitsablaufs Koordination und Überwachung von Fremdfirmen, inklusive Termin- und Qualitätskontrolle Materialbeschaffung (Bedarfsermittlung, Angebotseinholung und -vergleich, Bestellung) Überwachung und Dokumentation von Prüfterminen und gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrungen in der Automatisierungstechnik sind von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend erforderlich Englischkenntnisse sind von Vorteil Teamfähigkeit, Leistungsorientierung und ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein Zusätzliche Qualifikationen für die Position des Teamleiters: Zusatzqualifikation zum Meister oder Techniker Führungserfahrung in einem kleinen Team Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Unser Angebot Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem modernen, krisensicheren Arbeitsplatz Attraktive Vergütung, 13 Monatsgehälter und Sonderzulagen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Corporate Benefits, JobRad, Zuschüsse zu diversen Sozialleistungen (bAV, VWL), Firmenevents Wir wenden uns gezielt an Bewerbende, die sich mit unserer Region verbunden fühlen und ein langfristiges Beschäftigungsverhältnis anstreben.

Du erreichst sie via: Telefon: 0721 9540-114 E-Mail: monika.schragner@alpla.com Weitere Informationen über unser Unternehmen findest du auf www.km-packaging.com. KM Packaging GmbH A Member of the ALPLA Group Bahnhofstr. 11 76698 Ubstadt-Weiher Bis bald in Ubstadt-Weiher! Zurück

Bei uns ist jede Bewerbung willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung sowie der kulturellen und sozialen Herkunft. Bitte beachten Sie unsere <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1354003/2464422/cl/860bbb1d460d266ef52965a1e3c...

Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner: Frau Alexandra Meyer Telefon +49 89 5114-2299 Bewerben WWK Lebensversicherung a. G. Marsstraße 37, 80335 München karriere@wwk.de • wwk.de Datenschutzrichtlinien | Impressum powered by d.vinci

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Sachbearbeitung in der Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen (FQA) am Landratsamt Dillingen a. d. Donau einen Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst Wer sind wir? Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.

IHRE AUFGABEN Sie sind für das kaufmännische Management von Leasing- und leasingähnlichen Strukturen in den Assetklassen Immobilien, Mobilien und Infrastruktur verantwortlich; dazu zählen u. a. die Verwaltung der Leasing- und Finanzierungsverträge, die Prüfung der Jahresabschlüsse sowie die Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern. Für Ihre Projekte verantworten Sie das strategische Finanz- und Liquiditätsmanagement und sind dabei für die Verhandlungen bei Prolongationen oder Neuabschlüssen von Finanzierungsverträgen zuständig.

Unser Recruiting Team, Heraeus Covantics, ist gerne per Mail für Sie da: recruiting-btf.hct@heraeus.com. Oder besuchen Sie uns unter jobs.heraeus.com/de. <a...

Ihr Aufgabengebiet umfasst: Überwachung und Steuerung betriebstechnischer Anlagen mittels Gebäudeleittechnik Ausführung von Schalthandlungen bei Störungen an den haustechnischen Anlagen mittels Gebäudeleittechnik Einleitung notwendiger Maßnahmen zur Schadensabwehr oder Wiederherstellung des Soll-Zustandes an betriebstechnischen Anlagen Dokumentation aller Vorgänge im Leitstellensystem Beurteilung/Prioritätensetzung für eingehende Meldungen, Prüfung der Zuständigkeiten Annahme von Störungsmeldungen via Mail, Telefon oder Ticketsystem Überwachung der Alarmbearbeitung Publikumsverkehr: Anlaufstelle für Firmen und Universitätsbedienstete (u. a. Schlüsselausgabe) Sie bringen Folgendes mit: Berufsausbildung als Elektroniker/-in1 für Betriebstechnik oder Energieelektroniker/-in1, Anlagenmechaniker/-in1, HLS (Heizung/Lüftung/Sanitär) oder Elektromonteur/-in1 oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtsystem inkl.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Nachweise von Abschlüssen, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse), insbesondere auch von Frauen, über unser elektronisches Bewerberportal. Direkt bewerben Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gern an – Thomas Titze Telefon <a...

& Weihnachtsgeld) und ein leistungsbezogener Bonus Arbeiten mit modernen Maschinen und innovativen Werkstoffen Betrieblich unterstützte Altersvorsorge oder VWL Förderung von fachbezogenen Fort- & Weiterbildungen 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfreie Brückentage Betriebliche Gleitzeitregelung Mitarbeiterevents & Betriebsfeste Vergünstigte Mitarbeiterangebote bei vielen Marken und Shops (Corporate Benefits) sowie monatliche Aufladung unserer Gutscheinkarte (Edenred) Gesundheitsangebot (u. a. internes Fitnessstudio) Alles andere erzählen wir Ihnen gerne ausführlicher in einem persönlichen Kennenlerngespräch. Wir sind schon sehr gespannt auf Sie! Haben wir nun Ihr Interesse geweckt?

Wir bieten dir verschiedene Möglichkeiten, um dich bei der Erhaltung deiner Gesundheit zu unterstützen. Hierzu zählen u. a. Wellpass, Vitalwerkstatt und Sportgruppen. Gesundheit: Bei gesundheitlichen Anliegen kannst du unsere Betriebsärzte und Sanitäter vor Ort aufsuchen oder auch unseren Orthopädie Express Service nutzen.

Homeoffice oder verschiedene Teilzeitmodelle geht. eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg bzw. eine Kinderbetreuung für unter Dreijährige durch eine Tagesmutter am Standort Bremervörde. ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird. die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen. eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Zudem stehen Ihnen zwei Regenerationstage jährlich zu.

Die Stelle kann auch im Wege einer Abordnung einer bzw. eines vergleichbaren Tarifbeschäftigten oder einer Beamtin bzw. eines Beamten des gehobenen Dienstes bis A 12 HBesG besetzt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Sie verantworten den Umsatz für Ihr Zuständigkeitsgebiet und berichten in Ihrer Funktion an den Vertriebsleiter D-A-CH des Geschäftsbereiches Medizinische Absaugsysteme. Das qualifiziert Sie: Sie verfügen über ein abgeschlossenes medizinisches, gesundheitsökonomisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ eine kaufmännische, medizintechnische oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.