Garten-/Landschaftsbaumeister/in (m/w/d)

28.04.2025

71686 Remseck (Neckar)

Garten-/Landschaftsbaumeister/in

Beginn 01.07.2025 Vollzeit Entgeltgruppe 9a

Du hast Lust mit uns gemeinsam die grünen Oasen unserer städtischen Anlagen, Sport- und Spielplätze jeden Tag ein Stück grüner und lebenswerter zu gestalten und zu pflegen, bist körperlich belastbar und ein Teamplayer? Dann bist Du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als

Garten-/Landschaftsbaumeister/in

Deine Aufgaben

Du bist verantwortlich für die Pflege, Gestaltung und Unterhaltung unserer öffentlichen Grünanlagen, Spiel- und Sportplätze sowie unserer Friedhöfe und sorgst hiermit für ein attraktives Stadtbild.
Du planst und entwickelst neue Grünflächen und Spielplätze im Stadtgebiet - von der Idee bis zur Umsetzung.
Du überwachst und steuerst die Pflegeaufträge für Dein Team sowie externe Dienstleister für die Fremdpflege.
Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Pflege unseres Grünflächenkatasters.
Du bist Teil unserer städtischen Rufbereitschaft und unterstützt im Einsatzfall.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Garten-/Landschaftsbaumeister/in oder
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Garten- oder Landschaftsbauer/in, verfügst über mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung und bist bereit die Meisterausbildung im Garten- und Landschaftsbau zu absolvieren.
Du bringst vorzugsweise Erfahrung in der Pflege von Grünflächen sowie deren Wiederherstellung, Optimierung und Modernisierung mit.
Du verfügst idealerweise bereits über Führungserfahrung sowie fachliche Kompetenz in der Garten- und Landschaftspflege.
Du hast den Führerschein der Klasse B.
Du kennst dich mit dem Bedienen von Land- und Baumaschinen aus.
Du bringst Eigeninitiative, Teamgeist und körperliche Belastbarkeit mit.

Freue Dich auf

Auf eine Vollzeitstelle, die in Entgeltgruppe 9a TVöD eingruppiert ist und grundsätzlich teilbar ist
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)
Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
Kostenloses Obst und Getränke
Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen

Fachliche Auskünfte: Herr Thomas Huber, Leitung Fachgruppe Technische Dienste
07146 289920

Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal
07146 2809-3114

Bewerbungsschluss ist der 04.05.2025.

JETZT BEWERBEN