Recruiting - Recht, Finanzen, Steuern Stellenangebote suchen & aufgeben Recruiting

Zur Verstärkung unseres Teams in Erbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) in 89155 Erbach Ihre Aufgaben Kompetente Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Gestaltung, Verwaltung und Optimierung von Arbeitsverträgen sowie Erstellung von Arbeitszeugnissen Pflege und Verwaltung der Personaldaten Vorbereitung und Durchführung der Gehalts- und Lohnabrechnung mit Lexware Sicherstellung der Einhaltung betrieblicher Arbeitszeitregelungen Eigenständige Durchführung und Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, inklusive erfolgreicher Integration neuer Mitarbeiter Organisation von Recruiting-Messen und zielgerichteten Personalmarketing-Maßnahmen Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Strategien, um unsere Attraktivität als Arbeitgeber weiter zu steigern Identifikation und Nutzung innovativer Recruiting-Kanäle zur gezielten Fachkräftegewinnung Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Human Resources Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich und in der Lohnabrechnung Idealerweise Führungserfahrung im Personalwesen Sicherer Umgang mit Microsoft Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen (VWL) und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung Ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem aufstrebenden Unternehmen Möglichkeit, den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestalten Regelmäßige Teamevents zum Netzwerken und gemeinsamen Austausch Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für Fragen steht Ihnen Herr Jagla (+49 221 9900 2085) gerne zur Verfügung. Standort: Köln Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit

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Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren. Online bewerben Mit WhatsApp bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten Fitnessangebote Flexible Arbeitszeitmodelle Gleitzeit Homeoffice Kostenlose Getränke Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Parkplatz Work-Life-Balance Jobrad Dein Recruiting-Team Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 Dein Recruiting-Team Griesemann Gruppe Industriestr. 73 50389 Wesseling

Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Lea Roth HR-Referentin Recruiting +49(0)89 23 11 64-444 lea.roth[AT]bbh-online.de Lea Roth HR-Referentin Recruiting +49(0)89 23 11 64-444 lea.roth[AT]bbh-online.de ZUR ONLINE-BEWERBUNG

Kontaktperson Anita Dyrbusch Senior Projekt Manager Recruiting Tel.: +49 6221 1853-249 Limbach Gruppe SE • Im Breitspiel 15, 69126 Heidelberg • Tel.: +49 6221 1853-00 • www.limbachgruppe.com Limbach Gruppe SE • Im Breitspiel 15, 69126 Heidelberg • Tel.: +49 6221 1853-00 • www.limbachgruppe.com

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Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt. Kontakt: Sarah Hörtig HR Expert Recruiting, Deputy Head of operative HR +49.7123.9342-1124 >>> Discover now – Jetzt bewerben! www.rampfgroup.com/karriere

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Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) Amberg- Vollzeit Ihre Aufgaben Bearbeitung und Aufbereitung von Eingangsrechnungen Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung beim Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Reisekostenabrechnung Vorbereitung und Buchen von Kreditoren- und Debitoren-Geschäftsvorfällen Unterstützung bei der allgemeinen kaufmännischen und buchhalterischen Abwicklung Ihre Erfahrung Erfolgreich Berufsausbildung zum Industriekaufmann oder gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung eines mittelständischen Unternehmens von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office/ Excel Erfahrung in der Anwendung von SAP oder einem anderen ERP-System Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit Schnelle Auffassungsgabe sowie Teamfähigkeit Wir bieten Mitarbeiterkantine Arbeiten im Ausland Gutes und kollegiales Betriebsklima Gesundheitsmanagement PIA Academy Betriebliche Altersvorsorge Aufstiegschancen Flexible Arbeitszeitgestaltung Bereich: Arbeitsbeginn: Arbeitszeit: Arbeitsort: Organisation: Accounting sofort 38h/ Woche Wernher-von-Braun-Str. 5 | 92224 Amberg PIA Automation Amberg GmbH Kontakt Doris Kollmannsberger Recruiting + 49 (0) 9621/608 0 www.piagroup.com/karriere

Dann bewirb Dich: personal@uta.com Bitte gib Deine Gehaltsvorstellung, den frühestmöglichen Eintrittstermin und die Referenznummer YF-20648 an. Deine Ansprechpartnerin: Lara-Sophie Hüttl Team Leader Recruiting / +49 6027 509 147 UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG Heinrich-Eckstein-Str. 1 • 63801 Kleinostheim • uta.com

Benefits Mobiles Arbeiten Entwicklung & Weiterbildung Bürohund Betriebskantine Vergünstigungen Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Deine Ansprechpartnerin Raphaela Szemanko Recruiting-Team 0711/1391-2020 karriere@vpv.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH Personalentwicklung und Recruiting Am Flugplatz 21 56743 Mendig www.st-raphael-cab.de

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie im Tarifrecht Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise LOGA) und MS Office Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Unsere Benefits Flexible Arbeitszeit EGYM Wellpass Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Und viele weitere Benefits finden Sie hier. Kontakt Christina Wink Recruiting und Personalcontrolling Telefon: +49 611 780-3553 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.

Maschinenbau wäre wünschenswert Strukturierte, präzise und zielorientierte Arbeitsweise Belastbarkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Wir bieten Mitarbeiterkantine Arbeiten im Ausland Gutes und kollegiales Betriebsklima Gesundheitsmanagement PIA Academy Betriebliche Altersvorsorge Aufstiegschancen Flexible Arbeitszeitgestaltung Bereich: Arbeitsbeginn: Arbeitszeit: Arbeitsort: Organisation: Accounting sofort 38h/ Woche Wernher-von-Braun-Str. 5 | 92224 Amberg PIA Automation Amberg GmbH Kontakt Doris Kollmannsberger Recruiting + 49 (0) 9621/608 0 www.piagroup.com/karriere

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Finance und Accounting oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Energiewirtschaft Fundierte Kenntnisse in Handels-, Steuer- und Konzernrecht sowie im Finanzmanagement Erfahrung in der Führung von Personal und Affinität für moderne Führungsmethoden Ausgeprägte unternehmerische Denkweise, Eigeninitiative und Sozialkompetenz Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Energiezuschuss Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktiver Standort Flexible Arbeitszeit Und viele weitere Benefits finden Sie hier. Kontakt Mine Kanal Recruiting und Personalcontrolling Telefon: +49 611 780-3705 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.