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Bildungsurlaub - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Caritasverbandes Arbeitsmarktzulage (auf Höhe S 8b TVöD SuE) Kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) Anerkennung von Vorzeiten möglich 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche) Fortbildung- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision Möglichkeit zu Exerzitien/Besinnungstage/Bildungsurlaub Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Was wir erwarten: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (gerne auch Berufsanfänger/-innen) Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten Sie bauen Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche Sie sind interessiert - Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung?!Partner-Anzeige28.04.202463500 SeligenstadtBildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Caritasverbandes Arbeitsmarktzulage (auf Höhe S 8b TVöD SuE) Kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) Anerkennung von Vorzeiten möglich 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche) Fortbildung- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision Möglichkeit zu Exerzitien/Besinnungstage/Bildungsurlaub Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Was wir erwarten: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (gerne auch Berufsanfänger/-innen) Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten Sie bauen Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche Sie sind interessiert - Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung?!Partner-Anzeige28.04.202463500 SeligenstadtBildung, Erzieh., Soziales -
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Pflegefachkraft (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgaben Ansprechpartner für alle pflegerischen und medizinischen Anliegen Kooperative Zusammenarbeit mit allen klinikinternen Bereichen Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan (Schichtarbeit inklusive Nachtschicht) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, jedoch nicht Bedingung Organisationstalent und Kommunikationsstärke Wir bieten Ihnen Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Deutschen Rentenversicherung (TgDRV) mit allen zusätzlichen Leistungen in Anlehnung an den Öffentlichen Dienst Attraktive Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherung 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und Bildungsurlaub für Ihre Weiterbildung Ein ganzheitliches Konzept im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Übernahme Kosten für Bildschirmarbeitsplatzbrillen oder hausinterne Trainingsmöglichkeiten zur Gesundheitsförderung) Langfristige Dienstplanung Wir unterstützen Sie mit Einführungstagen, Einarbeitungs- und Patenprogrammen beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit Sie sind neu in Ihrem Beruf angekommen?Partner-Anzeige28.04.202477787 NordrachMedizin, Gesundheit -
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Einrichtungsleitung (m/w/d)
Aufgaben Zu Ihren Tätigkeitsfeldern als Geschäftsführende Einrichtungsleitung gehören: Budgetverantwortung und Entgeltwesen Verhandlungen mit verschiedenen Kostenträgern Personalverantwortung Qualitätsmanagement Fundraising Verantwortung für Arbeitsschutz und Datenschutz Strategische Weiterentwicklung, Trägervertretung und Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit dem Vorstand Klientinnen-Arbeit Anforderungsprofil Sie bringen mit: ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, sozialen Arbeit oder vergleichbaren Abschluss mehrjährige Leitungserfahrung im sozialen Bereich, idealerweise suchtspezifisch Verhandlungsgeschick und strategisches Denken die Fähigkeit, sich einzufühlen und sich gleichzeitig professionell abzugrenzen eine frauenorientierte Grundhaltung Was wir bieten Wir bieten Ihnen: Bezahlung an TVÖD angelehnt plus Leitungszulage Jahressonderzahlung | München-Zulage | Fahrkostenzuschuss monatlich für ÖPNV 30 Tage Urlaub | 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr kooperative und enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand geregelte Arbeitszeiten geschmackvolles Büro | PC | Diensthandy Benefits FirmenhandyFlexible ArbeitszeitHomeoffice Kontakt Extra - Suchthilfe für Frauen undd Angehörige e.V.Partner-Anzeige28.04.202480636 MünchenBildung, Erzieh., Soziales - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Sozialpädagoge*in (m/w/d) mit therapeutischer Zusatzqualifikation
Wir wünschen uns: staatliche Anerkennung als Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation pädagogisches und therapeutisches Arbeiten mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern Mitarbeit an der Konzeptionsweiterentwicklung sicheres Auftreten in der Gesprächsführung und dem kollegialen Austausch Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und der Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendamt, Fachdiensten und Schule Kenntnisse in sozialpädagogischer Diagnostik Sozialraumorientierung Beteiligung von Kindern und Eltern Teamarbeit Dokumentation der konzeptionellen Arbeit Erarbeitung und Entwicklung von pädagogischen Angeboten Wir bieten: tarifliche Bezahlung (TV-L S12 Bewertungsvermutung) + tarifliche Lohnsteigerungen Jahressonderzahlung Tariflicher Krankengeldzuschuss Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) Work-Life-Balance (Sabbatical, 30 Tage Urlaub + Bildungsurlaub) Vernetzungsmöglichkeiten: PFH-Tag, Kiezspaziergänge, Betriebsausflüge, Chor usw. Gezielte berufliche Weiterentwicklung Erasmus-geförderte Reisen Teilnahme an internen+ externen Fortbildungen Institutioneller Kinderschutz Ergonomische Arbeitsplatzausstattung Betriebliches Gesundheitsmanagement Interessiert?Partner-Anzeige28.04.202410997 BerlinBildung, Erzieh., Soziales -
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Mitarbeiter (w/m/d) für den Empfang / Service in Teilzeit
Entgelt in Anlehnung an TVÖD VKA, entsprechend der Qualifikation Geregelte Arbeitszeiten Einen unbefristeten Vertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr Jobticket Bildungsurlaub Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: info@hausderkrebsselbsthilfe.de Für Fragen steht Ihnen Herr Crusius unter crusius@hausderkrebsselbsthilfe.de zur Verfügung. Kontakt Herr Crusius crusius@hausderkrebsselbsthilfe.de info@hausderkrebsselbsthilfe.de Einsatzort Bonn Haus der Krebs-Selbsthilfe - Bundesverband e.V.Partner-Anzeige28.04.202453111 BonnVertrieb, Verkauf -
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Erzieher*in (m/w/d)
Konzeptionelle Schwerpunkte unserer Arbeit sind: Beobachten und Dokumentieren Ressourcenorientierter Blick auf die Kinder Eltern als Expert*innen für ihr Kind Wir wünschen uns: staatliche anerkannte Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation ausgeprägte interkulturelle Kompetenz Begeisterung für die Konzeptionsentwicklung Mitarbeit als Bezugserzieher*in der offenen Arbeit Lust mit Kindern, ihren Familien und einem professionellen und humorvollen Team zu arbeiten Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag tarifliche Bezahlung (TV-L S8a) + tarifliche Lohnsteigerungen Jahressonderzahlung Tariflicher Krankengeldzuschuss Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) Work-Life-Balance (Sabbatical, 30 Tage Urlaub + Bildungsurlaub) Vernetzungsmöglichkeiten: PFH-Tag, Kiezspaziergänge, Betriebsausflüge, Chor usw. Gezielte berufliche Weiterentwicklung Erasmus-geförderte Reisen Teilnahme an internen+ externen Fortbildungen Institutioneller Kinderschutz Ergonomische Arbeitsplatzausstattung Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns daher auf alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Partner-Anzeige28.04.202410115 BerlinBildung, Erzieh., Soziales -
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Maschinenbauingenieur / Versuchsingenieur (m/w/d)
Sonderzahlungen zu Weihnachten, Urlaub und Geburtstag 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr inklusive eines Urlaubszuschlages von 50% Arbeitgebergeförderte Weiterbildungen und bis zu 10 Tage zusätzlicher Bildungsurlaub Außerbetriebliche Veranstaltungen wie Betriebs- und Familienfeste, Besuche örtlicher Stadtfeste mit Getränkegutscheinen und Betriebsausflüge (z.B. zum BMW-Museum) Weitere Benefits wie Bezuschussung von z.B.Partner-Anzeige28.04.202493073 NeutraublingIngenieur, Techniker -
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Erzieher*in (m/w/d) als stellvertretende Kitaleitung – neue Kita
Wir wünschen uns: staatliche anerkannte Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation, idealer Weise mit Qualifikation im Sozialmanagement (B.A.) ausgeprägte interkulturelle Kompetenz Begeisterung für die Konzeptionsentwicklung Mitarbeit als Bezugserzieher*in der offenen Arbeit Lust mit Kindern, ihren Familien und einem professionellen und humorvollen Team zu arbeiten Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag tarifliche Bezahlung (TV-L S13) + tarifliche Lohnsteigerungen Jahressonderzahlung Tariflicher Krankengeldzuschuss Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) Work-Life-Balance (Sabbatical, 30 Tage Urlaub + Bildungsurlaub) Vernetzungsmöglichkeiten: PFH-Tag, Kiezspaziergänge, Betriebsausflüge, Chor usw. Gezielte berufliche Weiterentwicklung Erasmus-geförderte Reisen Teilnahme an internen+ externen Fortbildungen Institutioneller Kinderschutz Ergonomische Arbeitsplatzausstattung Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns daher auf alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Partner-Anzeige28.04.202410589 BerlinBildung, Erzieh., Soziales -
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Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte
Dezember Zwei zusätzlich bezahlte Regenerationstage sowie die Möglichkeit der Gehaltsumwandlung für bis zu zwei weitere Tage Weiterbildungsmöglichkeiten 5 Tage Bildungsurlaub Finanziell unterstützte Maßnahmen der Gesundheitsförderung wie Firmenfitness oder Fahrradleasing Optimale Verkehrsanbindungen sowie Vergünstigungen im ÖPNV im Rahmen des Jobtickets Jetzt bewerben Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 5.Partner-Anzeige28.04.202427777 GanderkeseeBildung, Erzieh., Soziales -
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Sozialassistenz / Pflegekraft in Kinder- / Jugendwohngruppe (m/w/d)
Gehalt 30 Tage Urlaub arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge VL Jobticket und Bike Leasing interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub eine gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Kostenfreie Parkplätze sehr gute Einkaufsmöglichkeiten in kurzer Entfernung mit dem Auto eine hervorragende Küche mit regionalen Produkten in Bioqualität ein Arbeitsplatz in idyllischer Umgebung in der Nähe des UNESCO Weltkulturerbes Bergpark-Wilhelmshöhe DEINE AUFGABEN Unterstützung der Fachkräfte in der Tagesbetreuung und Gestaltung des Alltags von und mit Kindern und Jugendlichen mit Assistenzbedarf Unterstützung der Fachkräfte in der bedarfsorientierten Förderung der Kinder und Jugendlichen pflegerische und medizinische Assistenz hauswirtschaftliche Tätigkeiten Tagesdokumentation DEIN PROFIL Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialassistent*in / Pflegekraft oder vergleichbare Qualifikation idealerweise bringst Du Erfahrungen in der Eingliederungshilfe mit der anthroposophische Heilpädagogik stehst Du offen gegenüber Deine Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Assistenzbedarf ist geprägt durch eine werteorientierte Grundhaltung, Selbstreflexion, Freude und einen respektvollen Umgang Du bringst Flexibilität, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung mit Du bist interessiert an der Auseinandersetzung mit aktuellen fachspezifischen Themen Auch in schwierigen Situationen bleibst Du souverän und professionell Du bringst die Bereitschaft zur Übernahme von regelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdiensten mit BESONDERHEITEN Du suchst nach Deiner beruflichen Heimat und möchtest Dich voll und ganz mit Deinen fachspezifischen Kenntnissen und Erfahrungen der Unterstützung und Hilfe bedürftiger Kinder und Jugendlicher widmen, dann bist Du bei uns genau richtig!Partner-Anzeige28.04.202434117 KasselMedizin, Gesundheit -
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Gesundheits- und Krankenpfleger *in (m/w/d) stellvertretende Stationsleitung – Geriatrie
einen Platz in der Kita – Sprechen Sie uns gerne an Urlaub: 30 Tage (auf Basis einer 5-Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache Gesundheit und Freizeit: vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr Weiterentwicklung: Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Aufgaben im Überblick Sie unterstützen zusätzlich die Stationsleitung bei der Führung der Pflegekräfte und Gewährleistung der Pflegequalität Sie planen die Bettenbelegung auf der Station sowie die Organisation der Arbeitseinteilung und Überwachung der Arbeitsabläufe Sie übernehmen in Vertretung die Personaleinsatz- und Urlaubsplanung unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben Sie unterstützen Ihre Stationsleitung bei Gesprächen zur Mitarbeiterförderung, Schüleranleitungen, Fortbildungsplanung etc.Partner-Anzeige28.04.202420095 HamburgMedizin, Gesundheit -
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Sozialpädagog*in als KiTZ Fachkraft im Kindertageszentrum Haus am See
IHRE AUFGABEN Initiierung, Koordination und Durchführung von Angeboten aus den Bereichen Entwicklung, Koordination und Leitung von Projekten im Stadtteil Konzeptentwicklung zur Sozialraumorientierung und Gemeinwesenarbeit Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen regionaler und überregionaler Öffentlichkeitsarbeit Fachliche Beratung und Begleitung von Personensorgeberechtigten, sowie Familienangehörige im Sinne einer bildungsorientierten und unterstützenden Familienarbeit Mitgestaltung der Angebotsstruktur des KinderTagesZentrums im Hinblick auf die Themenbereiche Pädagogik der Einrichtung, die Weiterentwicklung der Hauskonzeption, sowie die erweiterte Stadtteil- und Familienarbeit Beteiligung an regionalen und überregionalen Fachdiskursen WIR WÜNSCHEN UNS Abgeschlossenes sozialpädagogisches Hochschulstudium zur (Diplom-) Sozialpädagog*in (FH), Bachelor of Arts in Soziale Arbeit oder abgeschlossenes Hochschulstudium zur staatlich anerkannten Kindheitspädagog*in Bachelor of Arts eigenständiges und strukturiertes Arbeiten Interkulturelle Kompetenz Erfahrung in der strategischen Planung, Umsetzung und Wirksamkeit von sozialen Frühförderprogrammen und Angeboten der Frühen Förderung Einschlägige Erfahrungen in Methoden der Erwachsenenbildung Systemtheorethische Grundkenntnisse ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Arbeit in komplexen und interdisziplinären Zusammenhängen Eigeninitiative und Organisationstalent WIR BIETEN IHNEN attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S11b Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit Veranstaltungen im Bereich 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November Zentrale Verwaltung, Abrechnungsservice, Bewerbermanagement, Elterntelefon Unterstützung durch eine interne Fachberatung und Sicherstellung der Qualität in der Pädagogik (pädagogisches Qualitätsmanagement) Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen.Partner-Anzeige28.04.202480331 MünchenBildung, Erzieh., Soziales -
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Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) Haus für Kinder in Pasing
IHRE AUFGABEN Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres Nachhaltigkeitsleitbildes Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption Projektentwicklung nach dem situationsorientierten Ansatz Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan WIR WÜNSCHEN UNS abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns WIR BIETEN IHNEN attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a SuE-Zulage, Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte Veranstaltungen im Bereich Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen.Partner-Anzeige28.04.202480331 MünchenBildung, Erzieh., Soziales -
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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station
Wir bieten Antrittsprämie: In Höhe von bis zu 4.000 € brutto (entsprechend der Teilzeitquote) Eine gründliche Einarbeitung in einem multiprofessionellen Team, Teilnahme an verschiedenen Qualifizierungsmaßnahmen und Fort- und Weiterbildungen Arbeit mit modernster und vielfältiger Diagnosetechnik Privatleben und Familie: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Dienstzeiten von Montag-Donnerstag (im Nachtdienst) und Montag-Freitag (im Tagdienst) Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, Schichtzulagen und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während Urlaub: 30 Tage (bei einer 5 Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschlandticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten in Hamburg uvm.Partner-Anzeige28.04.202420095 HamburgMedizin, Gesundheit -
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Kaufmann im Gesundheitswesen / MFA als Mitarbeiter Patientenmanagement (m/w/d)
IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann im Gesundheitswesen, Medizinische Fachangestellte oder haben mehrjährige Berufserfahrung in einem Krankenhaus / einer Krankenkasse oder einem vergleichbaren Aufgabenumfeld Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Patientenverwaltung / Patientenaufnahme mit Sie überzeugen durch ein sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit mit selbstständiger, teamorientierter und berufsgruppenübergreifender Arbeitsweise aus Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und zeitlich flexibel IHR AUFGABENBEREICH Sie übernehmen routiniert die administrativen Aufgaben des gesamten Patientenmanagements in den Bereichen Aufnahme / Entlassung, Leistungserfassung, Kostensicherung, Abrechnung und Datenaustausch Sie sind mitverantwortlich für die Abwicklung sämtlicher Bargeschäfte sowie die Abrechnung der Nebenkassen mit täglichem Kassenabschluss im Zweierteam Sie erfassen die Meldungen von Geburten und Sterbefällen WIR BIETEN IHNEN ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Gesundheitssport Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job-Rad Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer" Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Partner-Anzeige28.04.202456073 KoblenzMedizin, Gesundheit -
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Mitarbeiter (m/w/d) zentrale Sterilgutversorgung
Sie verfügen idealerweise über die Fachkunde I Ausbildung zum „Technischen Sterilisationsassistenten (m/w/d)“ oder sind bereit diese zu erwerben Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen IT-Anwenderprogrammen Sie überzeugen durch eine rasche Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Motivation Sie arbeiten gerne flexibel im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht / oder nur Spätschicht) auch an Wochenenden und Feiertagen IHRE AUFGABEN fachgerechte Aufbereitung des eingesetzten Instrumentariums und des Sterilisationsguts nach gesetzlichen Standards Versorgung der OPs, Stationen und externen Arztpraxen mit aufbereitetem Instrumentarium und Sterilisationsgut striktes Einhalten der Hygiene- und Sterilisationsregeln nach Standard Wir bieten Ihnen eine sorgfältige und gut strukturierte Einarbeitung in einem kollegialen Team ein gutes Arbeitsklima auch im interdisziplinären Kontext einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten attraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten, attraktiven Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter, Angebote zu Impfungen (Grippeschutzimpfung) Mitarbeitervorteilsprogramm, Job Rad (Leasing) Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen betriebseigene Kindertagesstätte „Marienkäfer“ sowie Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Partner-Anzeige28.04.202456073 KoblenzMedizin, Gesundheit -
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Gesundheits- und Krankenpfleger *in (m/w/d) Intensivstation
Wir bieten Antrittsprämie: In Höhe von bis zu 4.000 € brutto (individuell verhandelbar) Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, Schichtzulagen und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Familie: Einen Platz in der Kita – Sprechen Sie uns gerne an Urlaub: 30 Tage (in einer 5 Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto, Sabbatical Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote Gesundheit und Freizeit: Vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Aufgaben im Überblick Versorgung von Intensivpatient*innen mit Störungen der Vitalfunktionen als wichtiger Teil des interprofessionellen Teams Anwendung von aktuellem Fachwissen und implementierten Pflege- und Versorgungskonzepten sowie Evaluierung der ergriffenen Maßnahmen auf ihre Wirksamkeit Überwachung der invasiven und nicht invasiven Therapie der Ihnen anvertrauten Intensivpatient*innen und ergreifen lebensrettende Maßnahmen Teilnahme am hausinternen Reanimationsdienst Wir suchen Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder ein Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege Wünschenswert Fachweiterbildung Anästhesie / Intensivpflege oder mit Erfahrung auf der Intensivstation Sie sind teamfähig, das Miteinander mit Kolleg*innen ist Ihnen wichtig Engagement und Verantwortungsbewusstsein Erforderlich sind gute Deutschkenntnisse (mind.Partner-Anzeige28.04.202420095 HamburgMedizin, Gesundheit -
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Physiotherapeut *in (m/w/d) im Bereich Geriatrie/ Psychiatrie und Gerontopsychiatrie
Wir bieten Antrittsprämie: In Höhe von bis zu 4.000 € brutto (individuell verhandelbar) Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team Entwicklung: Mitgestaltung der physiotherapeutischen Prozesse und die Möglichkeit, eigenes Fachwissen einzubringen Berufliche Sicherheit: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Urlaub: 30 Tage (auf Basis einer 5-Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote Gesundheit und Mobilität: Fahrradleasing mit Jobrad, Zuschuss zum hvv Deutschlandticket oder die Nutzung diverser Sportangebote Familie und Privatleben: Attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle, sofern möglich – passend zu Ihrer Lebenssituation oder ein Platz in der Kita – sprechen Sie uns an Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Weiterentwicklung: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern Aufgaben im Überblick Physiotherapeutische Arbeit in Einzel- und Gruppentherapien, sowie Menschen mit Behinderung Selbstständige Organisation, Dokumentation und Planung von Einzeltherapien, Kleingruppen und Behandlungsplänen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Teilnahme an stationären Teamsitzungen Mitwirkung an Projekte z.B.Partner-Anzeige28.04.202420095 HamburgMedizin, Gesundheit -
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Mitarbeiter (m/w/d) Qualitäts- und Risikomanagement
Für unser Team im Qualitäts- und Risikomanagement suchen wir am Standort Koblenz ab 01.07.2024 einen Mitarbeiter (m/w/d) Qualitäts- und Risikomanagement (VOLLZEIT) IHR PROFIL Sie verfügen über eine Ausbildung im Gesundheitswesen, idealerweise mit Hochschulstudium / Fachhochschulstudium Sie verfügen über fundiertes Wissen im Bereich Qualitäts- und Risikomanagement Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen und teamorientierten Arbeitsweise auch in der internen Schnittstellenarbeit Sie überzeugen durch die Fähigkeiten in Moderation und Präsentation sowie gute EDV-Kenntnisse Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung eines QM-Systems nach DIN EN ISO 9001:2015 sowie Erfahrung in der Begleitung von Zertifizierungsverfahren IHR AUFGABENBEREICH Organisation, Planung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems gemäß DIN EN ISO 9001:2015 Fachübergreifende Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungsverfahren Durchführung von internen Audits und Risikoaudits einschließlich der Berichterstattung und Maßnahmenverfolgung Begleitung der Qualitätssicherung und Einhaltung der gängigen Standards, Gesetze und Normen Erstellung des gesetzlichen Qualitätsberichts Wir bieten Ihnen Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) Attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Gesundheitssport Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job-Rad Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen Betriebseigene Kindertagesstätte „Marienkäfer“ Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Partner-Anzeige28.04.202456073 KoblenzMedizin, Gesundheit
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