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HR Manager mit Schwerpunkt Recruiting und Administration (w/m/d)
Vertragsänderungen, Richtlinien, Kündigungen und Arbeitszeugnissen Pflege der Personalstammdaten in unserem Personalinformationssystem Personio sowie Verwaltung der Personalakten Durchführung der vorbereitenden und nachbereitenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Organisation und operative Abwicklung der Bereiche Arbeitsmedizin & Arbeitssicherheit Mitwirkung im Personalmarketing und an Employer-Branding-Maßnahmen, einschließlich der Organisation von Karriere- und HR-Messen, Recruiting-Events sowie Hoch- und Fachschulkooperationen DEINE EXPERTISE Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Der Position angemessene Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem Tech-Unternehmen oder im Softwareumfeld Fundierte Kenntnisse im Recruiting sowie im Bereich Personaladministration Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Erfahrung in der Anwendung von HR-Software und den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT Dein Arbeitsplatz: Büros im Herzen von Starnberg, unweit des Starnberger Sees & in der Nähe des Münchner Hirschgartens. Hoher Gestaltungsspielraum: Unsere Flexibilität und Offenheit bieten Dir die Chance, Deine eigenen Ideen in die Projekte einfließen zu lassen - Entscheidungen werden schnell getroffen.Partner-Anzeige06.05.202482319 StarnbergConsulting, Beratung -
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Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb & Recruiting
Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!Partner-Anzeige06.05.202489073 UlmConsulting, Beratung -
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Sales Consultant (m/w/d)
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Personalberater (m/w/d)
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Consultant (m/w/d) Vertrieb Recruiting
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Consultant (m/w/d) Vertrieb Recruiting
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Recruitment Consultant (m/w/d)
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(Junior) Sales Consultant (m/w/d)
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Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb & Recruiting
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Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb & Recruiting
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Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb & Recruiting
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Disponent (m/w/d)
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Sales Recruiter (m/w/d)
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Referent*in (m/w/d) für die Unternehmens- und Organisationsentwicklung
w/d) für die Unternehmens- und Organisationsentwicklung für die Stabstelle Strategie, Qualität, Unternehmens- und Organisationsentwicklung Standort: Bedburg-Hau Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau Vergütung: E11 TVöD Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit Unbefristet Bewerbungsfrist: 05.06.2024 Das sind Ihre Aufgaben ** Die Eingruppierung erfolgt – je nach persönlicher Voraussetzung – bis zu EG 11 TVöD-K ** Planung, Durchführung und Leitung von Transformations- und Organisationsentwicklungsprozessen Durchführung von abteilungsübergreifenden Schnittstellenanalysen Prozessanalysen und Identifikation möglicher Defizite und Verbesserungspotenziale innerhalb der Organisation Entwicklung konzeptioneller Strategien zur Unterstützung und Weiterentwicklung der bestehenden Organisationskultur und -werte Unterstützung des Klinikvorstandes bei der Umsetzung von Strategien und Zielen für eine zukunftsorientierte Organisationsentwicklung Verantwortlich für das Multiprojektmanagement und Change-Management Unterstützung des eingeführten Qualitätsmanagementsystems Sie wollen uns näher kennenlernen? Dann folgen Sie uns auf Youtube, LinkedIn (LVR-Klinik Bedburg-Hau) und Instagram @lvrklinikbedburghau Das bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Home Office möglich nach Vereinbarung Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB) Rabattaktionen für Mitarbeitende Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung Mitarbeitendenfest Flexible Arbeitszeit Das bringen Sie mit Erforderlich Abgeschlossenes sachdienliches Studium Fundierte Kenntnisse in der Organisations- und Unternehmensentwicklung Methodenkenntnisse/Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement Kenntnisse in der Visualisierung und Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit den Mitarbeitenden Hohes Maß an Zielorientierung, Eigenverantwortung und strukturierter Arbeitsweise Wünschenswert Kommunikationsfähigkeit Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten Lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein Sie passen zu uns, wenn... ...Partner-Anzeige06.05.202447551 Bedburg-HauConsulting, Beratung -
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Big Data Analyst / Business Analyst (m/w/d)
Das Team des Unternehmens entschlüsselt komplexe Datenwelten, indem es Muster und Zusammenhänge erkennt und so für Transparenz im Marktgeschehen sorgt. Um den Erfolg des Teams in der Nähe von Berlin weiter auszubauen, suchen wir eine/-n reflektierte/-n und analytische/-n Informatiker/-in, Wirtschaftsinformatiker/-in, Data Scientist, Mathematiker/-in oder vergleichbar als Big Data Analyst / Business Analyst im Bereich Automotive / Immobilien (m/w/d) Ihre Aufgabe als Big Data Analyst / Business Analyst (m/w/d) Ihr Aufgabenspektrum: 50% Kundenkontakt: Sie stehen im engen Austausch mit den Kunden, um deren Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und ihnen optimale Lösungen auf Basis von Big-Data-Analysen zu bieten. 40% Innovation: Sie sind aktiv an der Entwicklung neuer Big-Data-Lösungen und -Services beteiligt und tragen so zum kontinuierlichen Fortschritt des Unternehmens bei. 10% Eigenverantwortung: Sie haben Freiraum für eigene Themen und die Möglichkeit, Ihre Ideen und Expertise einzubringen.Partner-Anzeige06.05.202414974 LudwigsfeldeConsulting, Beratung -
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Big Data Analyst / Business Analyst (m/w/d)
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Big Data Analyst / Business Analyst (m/w/d)
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Big Data Analyst / Business Analyst (m/w/d)
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1Sie prägen das Verhältnis zu unseren Mitarbeitern und das der Mitarbeiter untereinander. Kollegiale Nähe und Verbundenheit, Professionalität in einer positiven Atmosphäre, Rückhalt im Team und interessante Entwicklungsmöglichkeiten – all das ist bei uns gelebte Kultur.Partner-Anzeige26.04.2024Consulting, Beratung
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1Expertise ein und verstärke als IT-Analyst (m/w/d) unsere Teams in Bremen, Berlin, Dresden, Hamburg, Hannover, Frankfurt/Main, Köln, München und Münster. Deine QualifikationDu verfügst über ein betriebswirtschaftliches oder ein IT-nahes Studium alternativ bringst Du eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder Fachinformatiker (m/w/d) mitDu hast bereits Projekterfahrungen (bspw. in Banken) beim Kunden gesammelt und einschlägige Methoden des Projektmanagements, Testmanagement und der Anforderungsanalyse kennengelerntDie im Beratungsumfeld notwendige Flexibilität und Mobilität sowie Spaß an der Teamarbeit sind für Dich selbstverständlichSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1) runden Dein Profil abDeine AufgabeAls IT-Analyst (m/w/d) Banking berätst Du unsere Kunden im Bereich Banking bei der Implementierung, Migration oder Erweiterung von Bankensoftware sowie der Abbildung bankfachlicher Prozesse auf moderne IT-SystemeDu unterstützt die Business Analyse bei der Gestaltung neuer Prozesse und begleitest die agile IT-Produktentwicklung in den Bereichen Anforderungsanalyse, Design, Implementierung, Test und AbnahmeDu hast Spaß an der technischen Umsetzung und kannst den Technikern Deine fachlichen Lösungen erklärenDu verstehst, wie die Umsetzung funktioniert, um Fragen zu beantworten und Fehler zu erkennenDeine BenefitsMöglichkeit, unterschiedliche Themen und Bereiche kennenzulernen und das Fachwissen zu erweiternVielfältige und vom Unternehmen geförderte WeiterbildungsmöglichkeitenMöglichkeit, in unterschiedlichen Teams zu arbeitenTransparentes und durchlässiges KarriereentwicklungsmodellVertrauensarbeitszeitOffene und herzliche UnternehmenskulturWer wir sind Fincon Reply ist eine Unternehmens- und Technologieberatung, die sich auf Banken, die Sparkassen-Finanzgruppe und die Versicherungsbranche spezialisiert hat.Partner-Anzeige24.04.2024Consulting, Beratung
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