Einstieg - Bilder, Erzieher, Soziales Jobs suchen & aufgeben Einstieg

Die NEPTUN WERFT befindet sich mit neuen Aufträgen für Flusskreuzfahrt- und Spezialschiffe sowie dem Einstieg in das Offshore-Geschäft auf Wachstumskurs – wir leisten so einen wesentlichen Beitrag für die zukünftige Energiesicherheit und die grüne Transformation. Werde jetzt Teil unseres Teams und gestalte unsere Zukunft mit!

Auch für Bewerber/-innen mit einem Diplom-Abschluss in Sozialpädagogik (Universität oder pädagogische Hochschule) bzw. einem Master in Sozialpädagogik, (frühkindliche Bildung, Erziehung im Kindesalter, Elementarpädagogik, Early Childhood Studies) ist der Einstieg mit entsprechender Nachqualifizierung möglich, sofern nach dem Studienabschluss mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem sozialpädagogischen Arbeitsfeld im Umgang mit Kindern/Jugendlichen nachgewiesen werden können.

Besoldungsgruppe A 12, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 80 %), interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, eine Position, in der Sie Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielräume haben und sich weiterentwickeln können, ein hoch kompetentes und engagiertes Team, das Ihnen einen guten Einstieg ermöglicht sowie eine fruchtbare, freundliche Atmosphäre, flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, ein gesundes Arbeitsumfeld, z.

INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.

Der SKM Köln wird von einem zweiköpfigen hauptamtlichen Vorstand geführt. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 1. Oktober 2024 (früherer oder späterer Einstieg möglich) eine Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer, strategischer sowie kommunikativer Kompetenz als Vorstand (w/m/d) Ihr Wirkungsfeld: Sie gestalten gemeinsam mit der Vorstandsvorsitzenden in vertrauensvoller Kommunikation und Zusammenarbeit die Zukunft und Weiterentwicklung des SKM Köln Mit Ressortverantwortung tragen Sie als Vorstandsteam die Verantwortung für die strategische, konzeptionelle, personelle und wirtschaftliche Ausrichtung des Vereins Ihre kommunikativen Kompetenzen setzen Sie gekonnt zur Vertretung und Positionierung des Vereins innerhalb der (Stadt-)Gesellschaft, der Kirche, der Verbände sowie gegenüber Politik und Verwaltung ein.

Entwicklung und Implementierung eines strukturierten Onboarding-Programms, um neuen Mitarbeitern einen reibungslosen Einstieg zu ermöglichen. Deine Qualifikation ist überzeugend: Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Schulungsprogrammen, idealerweise mit Schwerpunkt auf den Aufbau von Schulungs­akademien oder -zentren.

Entwicklung und Implementierung eines strukturierten Onboarding-Programms, um neuen Mitarbeitern einen reibungslosen Einstieg zu ermöglichen. Deine Qualifikation ist überzeugend: Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Schulungsprogrammen, idealerweise mit Schwerpunkt auf den Aufbau von Schulungs­akademien oder -zentren.

Ihr Aufgabenfeld: Leitung des Fachteams des Schülerhorts Weiterentwicklung der Konzeption in Richtung Inklusion Kooperation mit den Eltern, Schulen und Fachdiensten Mitarbeit bei (heil-)pädagogischen Einzel- und Gruppenangeboten Verwaltungsarbeiten Mitarbeit in Leitungs- und Fachgremien der VFS Wir bieten: Selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und aufgeschlossenen multiprofessionellen Team Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum Sozialraumorientierung und Vernetzung Einbindung in das Gesamtkonzept und das Leitungsteam des Sozial- und Jugend¬zentrums Breisacher Hof Unterstützung durch eine Verwaltungskraft vor Ort und eine stellvertretende Leitung im Team Begleitendes Coaching Sie sollten mitbringen: Gestaltungswillen und Integrationskraft Wertschätzende Grundhaltung Teamorientiertes Arbeiten Interesse an interkultureller Arbeit und Erziehungspartnerschaft Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit Heilpädagogische Erfahrung ist von Vorteil Das dürfen Sie erwarten: Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD (SuE) Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision Zeitwertkonten für eine flexible Lebensarbeitszeit Familienfreundliche Rahmenbedingungen Mitgliedschaft bei HanseFit Suchen sie eine neue Herausforderung mit erstmaliger Leitungsverantwortung? Wir bieten optimale Bedingungen für einen gelingenden Einstieg. Sprechen Sie uns an. Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: Sozial- und Jugendzentrum Breisacher Hof | Breisacher Straße 76 | 79110 Freiburg Ansprechpartner Herr Fandrey | Mail: Partner-Anzeige

Personalent­wicklung Das können Sie von uns erwarten Interessante & eigenverantwortliche Tätigkeiten: Wir bieten abwechs­lungs­reiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit eigenem Entscheidungsspielraum Strukturierter Einstieg: Eine gute Betreuung und Einarbeitung ermöglicht Ihnen einen erfolgreichen Start Weiterbildung ganz individuell: Wir fördern individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Offene Kultur: Uns sind offene Türen sowie flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen wichtig Work-Life-Balance: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Jahresurlaub Für Verpflegung ist gesorgt: Eine Kantine am Standort bietet täglich frische und wechselnde Angebote Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit durch Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Das bringen Sie mit Abgeschlossenes wirtschaftswissen­schaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Abschluss Relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise von 3 bis 5 Jahren Erfahrung in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, Trainingsorganisation, Kompetenzmanagement und Führungs­kräfteentwicklung Freude am Aufbau von Themenbereichen und deren Neustrukturierung Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS Office-Tools Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (in Wort und Schrift) Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das sind Ihre Aufgaben Konzeption, Umsetzung, Weiterent­wicklung und Evaluation von Personalentwick­lungs­maßnahmen und -instrumenten für die deutschen (Tochter-) Gesellschaften des REMA TIP TOP Konzerns, teilweise mit internationalem Bezug Enge Zusammenarbeit mit Fachab­teilungen und Führungskräften Planung, Betreuung und Auswertung von Fort- und Weiterbildungs­maßnahmen Zuständigkeit für den Ausbau des konzern­über­greifenden Aus- und Weiterbildungs­programms Initialisierung und Umsetzung von konzern­weiten PE-Projekten (z.B.

Das Walburgisheim Feucht eine Einrichtung der Stiftung SLW Altötting sucht zum nächstmöglichen Einstieg, spätestens zum 01.07.2024 eine Bereichsleitung (m/w/d) für die stationären Kinderwohngruppen in Feucht mit 25-30 Wochenstunden. (Optional wäre mit der Übernahme einer weiteren Außenwohngruppe eine Vollzeitstelle möglich) Wir bieten Ihnen Vergütung nach dem Top-Tarif im Sozial- und Erziehungsdienst in Bayern (AVR Caritas) mit SuE-Zulage, den tariflichen Regenerationstagen sowie zusätzliche Leistungen im Krankheitsfall, Betriebsrente, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung im Raum Nürnberg, Nürnberger Land und im Landkreis Roth Mitsprachemöglichkeit bei den Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit aufgabenbezogen mobil zu arbeiten Ein gutes Arbeitsumfeld in einem aufgeschlossenen und multiprofessionellen Kinder- und Jugendhilfeteam Intensive Begleitung bei der Einarbeitung Möglichkeit der regelmäßigen Supervision und Fortbildung Maßnahmen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement Moderne und gut ausgestatte Arbeitsplätze Ausreichend Parkplätze direkt an der Einrichtung, sowie einen Arbeitsplatz, der sehr gut öffentlich angebunden ist Die Möglichkeit eine weitere Wohngruppe in Ihren Zuständigkeitsbereich aufzunehmen und somit die Stunden entsprechend aufzustocken Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes pädagogisches Studium (Soziale Arbeit B.A., M.A., Dipl.) oder können mind. fünf Jahre Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft in der stationären Kinder- und Jugendhilfe in Kombination mit einer Gruppenleitertätigkeit nachweisen Sie konnten bereits (idealerweise in leitender Tätigkeit) Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sammeln bzw. sind bereit, sich in dieses Arbeitsfeld einzuarbeiten Ein partizipativer Führungsstil, ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus Sie haben stellenrelevante Kenntnisse oder die Bereitschaft sich diese anzueignen Sie besitzen Grundkenntnisse in der Betriebswirtschaft, im Qualitätsmanagement sowie in verwaltungstechnischen Aufgabenstellungen Sie verfügen über eine systemische Weit Ausschreibendes Unternehmen: SERAPHISCHES LIEBESWERK ALTÖTTING Ausschreibungsdatum: 2024-05-02 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Erziehung; Verwaltung

PRINTS&SERVICE gGMBH ist eine Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft, die arbeitslose Männer und Frauen sowie Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderem Förderbedarf auf ihrem Weg in Ausbildung, Beruf oder Beschäftigung am Arbeitsmarkt unterstützt. Wir suchen zum 1. April 2024 im Fachbereich „Leichter Einstieg in Arbeit“ in Teil- oder Vollzeit eine*n Sozialpädagog*in oder vergleichbare Fachkraft mit Erfahrung für unsere Maßnahme Q-Activ Ref.-Nummer: Q2024-04 In unserer Maßnahme Q-Activ beraten und begleiten Sie junge Menschen bis 25 Jahre bei der Bewältigung vielfältiger Schwierigkeiten auf dem Weg ins Erwachsenenleben.

PRINTS&SERVICE gGMBH ist eine Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft, die arbeitslose Männer und Frauen sowie Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderem Förderbedarf auf ihrem Weg in Ausbildung, Beruf oder Beschäftigung am Arbeitsmarkt unterstützt. Wir suchen zum 1. April 2024 im Fachbereich „Leichter Einstieg in Arbeit“ in Teil- oder Vollzeit eine*n Sozialpädagogische Mitarbeiter*in / Sozialpädagog*in für Arbeitsgelegenheiten Ref.-Nummer: Q2024-03 In unserem Projekt Job-Intern beraten und begleiten Sie Menschen innerhalb von Arbeitsgelegenheiten in unseren Eigenbetrieben und unterstützen sie bei der Wiedereingliederung in Arbeit und im Bewerbungsprozess.

Kneipp (Bewegung, Ernährung, Heilpflanzen, Lebensordnung, Wasser) Weiterentwicklung der offenen Arbeit zur Werkstattpädagogik nach Christel van Dieken Nachhaltiges Konzept (spielzeugreduziert, müllvermeidend, naturnah) Eigene Vollküche für die Verpflegung der Kinder und Mitarbeiter:innen Ausgewogene Ernährung (Bio, selbstgekocht, größtenteils vegetarisch, regional und saisonal) Hauseigene Sauna, Bewegungsräume, Kreativräume sowie Ateliers Großes Außengelände (4.000qm) Was Sie idealerweise dafür mitbringen: Staatlich anerkannter Abschluss als pädagogische Fachkraft Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms Begeisterung für gesundheitsorientierte Pädagogik Was wir Ihnen dafür bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag zum Einstieg Vergütung entsprechend unserer hausinternen Camino Vergütungsrichtlinie (CVR) 30-32 Urlaubstage Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld ab dem dritten Beschäftigungsjahr Finanzielle Zuschläge für die Betreuung von Auszubildenden und Integrat Ausschreibendes Unternehmen: Camino · Dein Weg GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-26 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Erziehung; Sozialpädagogik Branchen: Bildung & Training; Gesundheit & soziale Dienste

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kinderhaus-Intensiv in Ibbenbüren gesucht Einsatzort: Ibbenbüren / Teilzeit / Vollzeit / Kinderhaus / Festanstellung, unbefristet Darauf kannst du dich freuen Offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre Viel Zeit für deine Klient*innen Unbefristete Arbeitsverträge Fort- und Weiterbildung in unserer eigenen Akademie Einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Steuerfreie Zuschläge Gestaltungsraum für eigene Ideen Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten 30% Rabatt auf die Taxfix-App für deine nächste Steuererklärung Fahrrad-Leasing über Company Bike Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitgestaltung Das bringst du mit Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Pädagogik Gerne auch ein Studium im Bereich Pädagogik, ist aber kein Muss Interesse und Erfahrung an der Arbeit mit schwerstkranken Kindern und Begleitung der Angehörigen Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und soziales Denken Dein Aufgabenbereich Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit pädagogischem Förderbedarf