Head of Group Health & Safety (m/w/d)

Die Otto Krahn Gruppe ist mit ihren Unternehmen in den Bereichen Kunststoffe, Spezialchemikalien und Keramik weltweit an 45 Standorten tätig und erzielt mit 1.800 Mitarbeitenden einen jährlichen Umsatz von 1,7 Mrd. Euro. Zu der im Familienbesitz befindlichen Gruppe mit Hauptsitz in Hamburg gehören der Kunststoffdistributeur ALBIS, die KRAHN Chemie Gruppe, der Kunststoff-Compoundeur MOCOM, der Spezialkeramikhersteller und Distributeur KRAHN Ceramics und die Otto Krahn New Business.

In den technischen Abteilungen sorgen wir für hocheffiziente und sichere Produktionsprozesse. Zudem kümmern wir uns um den Bau und die Instandhaltung der gesamten technischen Infrastruktur. Produktionsanlagen zu entwickeln sowie zu planen und umzusetzen gehört genauso zu unseren vielfältigen Aufgaben wie die Prozesstechnologie zu optimieren. Eigenverantwortung, internationale Projekte und die Möglichkeit, neue Technologien zu entwickeln, zeichnen die Arbeit in unserem Team aus.

Am Standort Hamburg suchen wir unbefristet einen

Hauptaufgaben

• Ihnen obliegen die selbstständige Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Group Health & Safety-Bereichs sowie die Führung des Health & Safety-Teams.
• Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung globaler Standards und deren Berücksichtigung bei der Umsetzung von globaler Health & Safety Excellence für alle Standorte der Otto Krahn Gruppe und deren Tochterunternehmen.
• Sie kümmern sich um die Implementierung, Aufrechterhaltung und fortlaufende Optimierung des ISO-45001-Management-Systems auf Gruppenebene.
• Sie planen, koordinieren, führen und überprüfen eigenverantwortlich in- und externe Audits sowie Begehungen.
• Dabei unterstützen Sie die internationalen Unternehmen bei arbeitssicherheitsbezogenen Fragestellungen und organisieren sicherheitsrelevante Schulungen.
• Im Rahmen des konzernweiten Kulturwandelprozesses betreuen und entwickeln Sie strategisch die globale Sicherheitsinitiative SafetyYou in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich People & Culture.
• Die Weiterentwicklung des Gesundheitsmanagements erfolgt in kooperativer Zusammenarbeit mit dem Bereich People & Culture sowie dem Betriebsarzt.

Weitere Aufgaben

• Sie erstellen und entwickeln HSE-Performance-Themen auf Gruppenebene weiter.
• Die Analyse und Bewertung relevanter Vorschriften, Gesetze, Verordnungen und Richtlinien des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie die regelmäßige Berichterstattung an die Unternehmensleitung bzw. Geschäftsführung der Konzerngruppe sind Teil Ihrer Aufgaben.
• Sie leiten Projekte wie die Optimierung und Umsetzung des Notfallmanagements, Brandschutzmanagements, Krisenmanagements sowie des Informationssicherheitsmanagements.
• Sie haben direkte Weisungsbefugnis gegenüber allen Mitarbeitenden der Otto Krahn Gruppe und deren deutschen Tochterunternehmen bei akuter Gefahr für Mensch und Umwelt (Gefahr im Verzug).
• Die Leitung von Unfalluntersuchungen bei Arbeitsunfällen mit großer Schadensschwere liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.

Erfahrungen und Know-how

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium sowie mehrere Jahre relevante Berufserfahrung im Arbeitsschutz / Gesundheitsschutz in einem Industrie- oder Produktionsunternehmen.
• Sie bringen einschlägige Erfahrung in der Leitung, Strukturierung und Motivation von Teams mit.
• Sie besitzen die Qualifikation zur Sicherheitsfachkraft oder eine vergleichbare Zertifizierung (NEBOSH o. Ä.) sowie Erfahrung als Brandschutzverantwortlicher (m/w/d).
• Fachwissen über Gefahrstoffe sowie Erfahrungen im Informationsmanagement (ISO 27001) sind wünschenswert.
• Idealerweise haben Sie eine Ausbildung zum Lead Investigator (m/w/d) (TapRoot, TopSet o. Ä.) abgeschlossen und sind als interner Auditor (m/w/d) nach ISO 45001 qualifiziert.
• Know-how im Projektmanagement sowie im Umgang mit HSE-Managementsystemen bringen Sie mit.
• Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office, SAP und Quentic.
• Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönlichkeit

• Analytisches Denkvermögen sowie Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken.
• Sie sind kommunikationsstark auf verschiedenen Managementebenen.
• Sie überzeugen mit einer systematischen und eigenständigen Arbeitsweise sowie mit Teamfähigkeit und hoher Sozialkompetenz.
• Bereitschaft zu internationalen Reisen wird vorausgesetzt.

Persönliche Weiterbildung
Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher bieten wir auch individuelle Weiterbildung, die perfekt auf die persönlichen Lernbedarfe abgestimmt ist.

Flexible Arbeitszeiten
Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen (je nach Tätigkeit) lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen.

Gesundheitsförderung
Für Fitness und Wohlbefinden sorgen vielfältige Gesundheits- und Sportangebote, zum Beispiel Sportkurse vor Ort und digital, Vorträge, Workshops, internationale Sportchallenges u. v. m.

Fremdsprachenprogramm
Für alle gibt es nach der Probezeit die Möglichkeit, Fremdsprachen ganz bequem und individuell per E-Learning zu lernen.

Jobticket und JobRad
Wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und haben ein Fahrrad-Leasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.

Motivierendes Umfeld
Unser angenehmes Betriebsklima zeichnet sich durch freundlichen Umgang, kollegiale Atmosphäre und eine gute Zusammenarbeit in den Teams aus.

Ihr neuer Job ist nur einen Klick entfernt. Nutzen Sie unser Bewerbungsportal. Bewerben war noch nie so einfach.

Unsere Specialists Talent Acquisition
Markus Lange, Nico Lehnert und Grace Aguilar
+49 (40) 743261-133
Mühlenhagen 35 • 20539 Hamburg
www.ottokrahn.group.de