Sozialpädagoge (w/m/d) im Entlassmanagement / Sozialdienst

08.05.2025

85560 Ebersberg

Hier wird deine Zukunft besonders gut behandelt!

Die Kreisklinik Ebersberg gGmbH ist eine hochmoderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und den Hauptabteilungen Innere Medizin - Gastroenterologie, Innere Medizin - Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Wiederherstellungschirurgie und Sportmedizin, Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie, Akutgeriatrie / Parkinson, Anästhesie, Klinische Akut- und Notfallmedizin, Radiologie und Nuklearmedizin sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“.

Der Landkreis Ebersberg mit 140.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit dem unmittelbaren (S)-Bahn-Anschluss nach München (S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof) eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden.

Sozialpädagoge (w/m/d) im Entlassmanagement / Sozialdienst
in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

Beratung der Patienten und Angehörige über poststationäre Unterstützungsangebote etc.
Koordination der Entlassung zwischen allen beteiligten Akteuren
Organisation der entsprechenden Leistungen
Teilnahme an Fallbesprechungen
Interdisziplinäre, interprofessionelle und teambezogene Zusammenarbeit
Organisatorisch-administrative Aufgaben
Teilnahme an Zertifizierungen

Was Sie mitbringen:

Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Gesundheitsmanagement, alternativ eine Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung zum Pflegeberater (m/w/d)
Wünschenswert ist Berufserfahrung, vorzugsweise im Sozialdienst / Entlassmanagement bzw. der Pflegeüberleitung einer Klinik
Fundierte Kenntnisse im SGB
Hohe Fachkompetenz und professionelles Fallmanagement
Freundliches und sympathisches Auftreten mit hoher sozialer Kompetenz
Eigenverantwortliche und patientenorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit für Neues

Auf was Sie sich bei uns freuen können:

Vergütung nach TVöD-K mit Großraumzulage München (bis 270,- € monatl.) und ggf. Kinderzuschlag und vermögenswirksamen Leistungen
Eine Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements
30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)
Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert
Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit
Die interne und externe Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig
Moderne digitale Tools wie Recare©, digitale Patientendokumentation und Zeiterfassung, die den Arbeitsalltag erleichtern
Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles kollegiales Team
Eine Hospitation zum Kennenlernen unserer Klinik
Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen im S-Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus
Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen
Sehr guter Kaffee, Tee und Wasser kostenlos und ein ausgezeichnetes, kostengünstiges Mittagessen, sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"
Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert
Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Katja Geisweid gerne unter 0809282 2627 zur Verfügung.

Katja Geisweid
Leitung Sozialdienst
08092822627