Anzeigen kostenlos inserieren

Aufgabengebiet Mitarbeit bei der Durchführung von Entgelt- und Besoldungsabrechnungen Bearbeitung von steuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlichen Sachverhalten einschließlich des Bescheinigungs- und Meldewesens Ansprechpartner für unsere Beschäftigte Wir erwarten Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten, zur/zum Steuerfachangestellten oder im kaufmännischen Bereich Bereitschaft, sich in die Entgelt- und Besoldungsabrechnung einschließlich Sozialversicherungs-, Steuer- und Zusatzversorgungsrecht einzuarbeiten einen ausgeprägten Teamgeist und Serviceorientierung ein hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit Das bieten wir unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen Verwaltungsgebäude tarifliche Bezahlung nach dem TV-TgDRV mit Jahressonderzahlung umfassende Einarbeitung Weiterbildungsmöglichkeiten wertschätzende Arbeitsatmosphäre flexible Arbeitszeiten betriebliche Altersvorsorge (VBL) Job-Ticket und Corporate Benefits Bewerbungsmöglichkeiten Die Bewerbungsfrist endet am 09.08.2026. Sie finden weitere Infos über uns und auch einen Bewerbungslink auf unserer Homepage: www.drv-schwaben.de --> Karriere ---> Jobbörse Für Fragen steht Ihnen Herr Jürgen Krell unter der Nummer 0821/500-6333 gerne zur Verfügung.

DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices Erreichen der KPI`s des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren WIR SUCHEN MENSCHEN Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können DAS IST UNSER ANGEBOT Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management Genieße den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge Plane langfristig in einem stabilen Umfeld LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen.

DAS BIETEN WIR DIR Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung 14,25 Euro Stundenlohn, 6 Wochen Urlaub und Mitarbeiterrabatt Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket* und Betriebliche Altersvorsorge *Es gelten die Konditionen und Mindestlaufzeiten LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen.

Was wir Ihnen bieten eine unbefristete Anstellung in Vollzeit / Teilzeit geregelte und planbare Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der persönlichen Interessen 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr ein hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie die Möglichkeit zu gestalten, als auch Veränderungen voranzutreiben den Anspruch, dass sich unsere Mitarbeiter (m/w/d) sowohl fachlich als auch menschlich bei uns weiterentwickeln können eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Zusatzleistungen wie Jobrad oder VBB/BVG-Ticket oder monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte oder Strom tanken auf unserem Gelände Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder mehrjährige Erfahrung als CNC-Fräser Erfahrung: Solide bzw. mehrjährige Berufserfahrung sind von Vorteil Kenntnisse: Beherrschen der Steuerung Heidenhain iTNC 530, iTNC 640, Kenntnisse im Programmieren mit CAM SolidWorks und dem Erodieren sind von Vorteil, lesen und verstehen von komplexen technischen Zeichnungen Fähigkeiten und Fertigkeiten: Sorgfältiges und präzises Arbeiten, Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht), gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben Auswahl und Vermessung der Werkzeuge Erstellen von Programmen nach CAD-Daten oder Zeichnungen Übertragung von Maßen in Bahnfunktionen (G-Code/Klartext) Einrichten und Herstellen an NC und CNC Maschinen mit Schwerpunkt auf Fräsen, darüber hinaus auch Drehen und Erodieren Einmessen und Ausrichten von anspruchsvollen Werkstücken und Spannmitteln Qualitätsprüfung z.B.

Staatsexamen (Volljurist/-in) Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche UNSER ANGEBOT eine unbefristete Stelle bis Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln) Fortbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Hansefit Jobrad Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“ Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Für Fragen steht Ihnen VD Patrick Bleile unter der Telefonnr. 0761- 2188721 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 16.08.2026 unter Angabe der folgenden Bezeichnung sowie Ihrem Namen in der Betreffzeile: 20260713-EO-Justitiariat- Juristische/r Referent/in per E-Mail in einem zusammengefügten pdf-Dokument an: bewerbung@ordinariat-freiburg.de Weitere Informationen finden Sie unter: www.ebfr.de.

Werde Teil des Teams, das jeden Tag Zukunft, Service und Lebensqualität für unsere Stadt schafft. HIER warten folgende Aufgaben Übernahme von 1st-Level-Support-Funktionen (per Ticket-System, persönlich, telefonisch oder per E-Mail) Administration und Betreuung bestimmter Fachverfahren und zugehörige Komponenten inklusive 2nd-Level-Support, Analysen von Fehlern, Schulung von Benutzenden und Fachadministrator/innen Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben im Umfeld der vorhandenen IT-Infrastruktur Installation, Administration und Wartung von Arbeitsplatz-Hardware und Peripheriegeräten DU bringst mit Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder vergleichbar Idealerweise erste Berufserfahrung im 1st-Level-Support Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und lösungsorientierte Vorgehensweise und die Fähigkeit technische Zusammenhänge zielgruppengerecht adäquat und freundlich zu vermitteln Mobilität im nicht barrierefreien Umfeld mitbringt, da z.T. auch an unwegsameren Arbeitsplätzen IT-Technik aufgebaut werden muss Gutes Kommunikationsvermögen und Serviceorientierung WIR bieten Öffentlicher Dienst: Sicherheit & Vergütung Weiterentwicklung - Fachlich & persönlich Flexibilität & Work-Life-Balance Gesundheitsmanagement Digitale Tools & moderne Arbeitsplätze Nachhaltigkeit im Arbeitsalltag Starkes Miteinander Corporate Benefits Detaillierte Informationen zu uns als Arbeitgeberin und unseren Benefits unter emsdetten.de/karriere .

Dein Job Übernahme eines zu betreuenden Portfolios sowie Sicherstellung einer ganzheitlichen und ertragsorientierten Betreuung der Gewerbekunden Positionierung als Finanzpartner und Ideengeber bei unseren Gewerbekunden sowie Unterstützung bei Finanzentscheidungen Entwicklung individueller Lösungen unter Einsatz innovativer Finanzinstrumente als auch durch Einbindung unserer Spezialist:innen und Produktpartner:innen Intensivierung der bestehenden Geschäftsbeziehungen und Netzwerke durch regelmäßige Kontakte Aktives Empfehlungsmanagement und Neukundengewinnung Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung Bankkaufmann / Bankkauffrau (m/w/d), ergänzt um den Abschluss Bankbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation - alternativ hast du die Möglichkeit binnen der nächsten 18 Monate über die Haspa die erforderlichen Fachkentnisse zu erwerben Erfahrungen im Gewerbekundengeschäft Gute analytische Fähigkeiten zur Durchdringung von Unternehmenssituationen sowie wirtschaftlichen Verhältnissen und Zusammenhängen Team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Einsatzbereitsschaft und Flexibilität Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub + 24. und 31. 12. frei und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung des jährlichen Urlaubs auf 36 Tage Vergütung: Tarifvertrag mit attraktiven Rahmenbedingungen, 13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubssparen Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Hospitationen, Mentoring IT-Equipment: Apple Paket - iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket Weiteres: HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst du hier. Das sind wir Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio.

Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig. Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing. Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse.

Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 55.000 und 67.000 Euro Jahresbruttoentgelt) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, Betriebliche Krankenversicherung, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig und sinnstiftend.

Sozialarbeiterin (w) für Schulsozialarbeit Ihre Aufgaben Schulsozialarbeit an einem Düsseldorfer Gymnasium im Tandem mit einer weiteren Fachkraft Schulsozialarbeit nach der Rahmenvereinbarung Schulsozialarbeit in der Stadt Düsseldorf Beratung und Begleitung von Schüler*innen sowie Unterstützung von Eltern und Lehrkräften in sozialpädagogischen Fragestellungen Planung und Durchführung von Gruppenangeboten, Projekten und Präventionsmaßnahmen Förderung sozialer Kompetenzen sowie Begleitung bei Krisen- und Konfliktsituationen Vernetzung mit schulischen und außerschulischen Kooperationspartnern sowie Vermittlung weiterführender Hilfen Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Schulsozialarbeit und Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit sowie kooperative Zusammenarbeit mit Schule, Kollegium und Netzwerkpartnern gutes Organisationsvermögen und selbstständige Arbeitsweise Sie sind bereit für eine Tätigkeit mit Arbeitszeiten vorranging im Vormittagsbereich, vereinzelt aber auch in den Abendstunden und an Wochenenden Sie identifizieren sich mit den Werten der evangelischen Kirche Sie sind bereit zur persönlichen Weiterbildung und beherrschen die MS-Office-Programme Wir bieten Ihnen: fachliche Begleitung und kollegiale Zusammenarbeit im Team der Schulsozialarbeiter*innen des Trägers große Gestaltungsspielräume für Projekte, Angebote und eigene Ideen, auch am Schulstandort im Bereich Schule die Möglichkeit für neue Konzepte und Mitgestaltung durch den Umzug der Schule an einen neuen Standort zum Schuljahr 26/27 eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifgefüge des öffentlichen Dienstes (BAT-KF) interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (KZVK) Weitere betriebliche Benefits, z.B. Jobrad-Leasing, Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern, Deutschland-Ticket (zurzeit kostenlos) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen Ihren bisherigen Tätigkeiten sowie Prüfungszeugnissen per E-Mail an oliver.boeddrig@ekir.de oder postalisch an: Evangelisches Jugendreferat im Kirchekreis Düsseldorf Kruppstraße 15 40227 Düsseldorf www.evdus.de/leben-und-lernen/kinder-und-jugend Bei Rückfragen steht Ihnen Oliver Boeddrig telefonisch unter 0211-95757-774 gerne zur Verfügung.

halb erfroren und verhungert, von unseren eifrigen Helfern in Rumänien gerettet wurde, erhielt sie recht schnell das ersehnte Ticket ins Glück. Doch leider schreibt das Leben nicht nur schöne Geschichten. Mindy muss ihr zuhause nach einigen Monaten nun wieder verlassen. Warum? Unsere Streuner haben nicht selten Härte und Brutalität erleiden müssen.

Im Shelter wird die mit Artgenossen gut verträgliche DEMI versorgt und ist sicher, aber es soll nur eine Zwischenstation für das Fellnäschen sein. Sie ist bereit für einen Neuanfang und wartet auf ihr Ticket ins Glück. Für ihre Ausreise benötigt DEMI eine Rettungspatenschaft in Höhe von € 250,00. Weitere Informationen dazu finden Sie am Ende des Textes oder auf der Homepage des Vereins: https://casa-animale.de/helfen/patenschaften/ (Link bitte kopieren).

                                  Alexandra Zöbeli - Ein Ticket nach Schottland € 3,-                  

Verkaufe das Ticket für das Wacken Festival. Preis gilt pro Ticket. Übergabe vor Ort bei mir oder per versicherten Versand. 

DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices Erreichen der KPI`s des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren DAS BRINGST DU MIT Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können DAS BIETEN WIR DIR Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management Genieße den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge Plane langfristig in einem stabilen Umfeld LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen.

Deine Verantwortung Du unterstützt kompetent unsere Mitarbeitenden in Präsenz oder remote bei der Lösungsfindung zu technischen Fragen und Herausforderungen. Supportanfragen, die telefonisch oder per JIRA-Ticket erfolgen, bearbeitest Du möglichst direkt im Erstkontakt oder sorgst für eine verständliche Dokumentation. Der Umfang und die Auswirkung von Supportanfragen wird von Dir beurteilt und bei dringendem Bedarf eskaliert.

Für die Stabsstelle Kommunikation in der Zentrale, Residenzstraße 90, 13409 Berlin, suchen wir ab sofort eine:n Pressesprecher (m/w/d) / Leitung Kommunikation im Tandem – Schwerpunkt sozialpolitische Kommunikation – Arbeitszeit: 100% RAZ, unbefristet Ihr Tätigkeitsfeld: Leitung der Stabsstelle Kommunikation im Tandem gemeinsam mit der Leitung Digitale Medien Pressesprecher:in des Caritasverbandes für das Erzbistum Berlin Führung und Weiterentwicklung eines innovativen Teams gemeinsam mit Ihrem Kollegen Aktive Gestaltung, Steuerung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie mit besonderem Fokus auf sozialpolitischer Positionierung und öffentlicher Wahrnehmung Verfassen von Stellungnahmen, Positionspapieren, Pressemitteilungen sowie Briefings Entwicklung und Umsetzung crossmedialer Kampagnen Beratung von Vorstand, Leitungen und Praktiker:innen in Fragen von Pressearbeit und Kommunikation Strategische Kommunikationsberatung von Tochtergesellschaften, Mitgliedern und Fachverbänden Enge Zusammenarbeit und Netzwerkarbeit mit Kooperationspartner:innen aus Medien, Kirche und ihrer Caritas, Wohlfahrtsverbänden, Wirtschaft und Verwaltung, Politik und Gesellschaft Verantwortung für Corporate Identity und Corporate Design Was wir uns wünschen: Hochschulabschluss und ausgewiesene Führungserfahrung Kommunikationsprofi auf allen Kanälen sowie Expertise in Unternehmenskommunikation und Pressearbeit, idealerweise mit Schwerpunkt politische Kommunikation/ Public Affairs Leitungserfahrung von multiprofessionellen Teams Kenntnisse der Strukturen und Aufgaben der freien Wohlfahrtspflege und des kirchlich-sozialen Engagements Hohe Textsicherheit und Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht und wirksam zu formulieren Teamfähigkeit, Begeisterungs- und Motivationsfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit, souveränes Auftreten, Empathie Freude an der Zusammenarbeit mit den sozialen Diensten und Einrichtungen Die Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas setzen wir voraus Was wir bieten: Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen? Auskunft zur Stelle erteilt: Prof. Dr. Ulrike Kostka, Tel.: 030 666 33 1010 E-Mail: Direktion@caritas-berlin.de Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Bewerbungsformular einzureichen.

Unser Angebot geregelte Arbeitszeiten faire und leistungsgerechte Vergütung 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub vergünstigtes BVG-Ticket betriebliche Altersvorsorge moderne und hochwertige Arbeitsausstattung und -kleidung umfangreiche Sozialleistungen unternehmensinterne Events offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen Ihre Aufgaben Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit in den zu betreuenden Wohnanlagen Ausführung kleinerer Reparaturen und Wartungen Entgegennahme von Reparaturmeldungen, Gefahrenbeseitigung und allgemeine Unterstützung bei der Objektverwaltung Durchführung der wöchentlichen Hausreinigung Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister und Handwerker Durchführung von Kontrollgängen und Zustandsprotokollierung Schlüsselverwaltung Ihr Profil Sie verfügen über einschlägige handwerkliche Fähigkeiten und eine abgeschlossene Berufsausbildung Ihnen ist ein hilfsbereiter und freundlicher Umgang mit Kunden ebenso vertraut, wie die eigenverantwortliche terminliche Einteilung der Arbeitsaufgaben und eine sachgerechte Prioritätensetzung Sie haben hohe Ansprüche im Sinne von Ordnung und Sauberkeit Mein Zuhause.

WIR BIETEN DIR Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen auf Vollzeitbasis, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flache Hierarchien & ein hohes Maß an Selbstbestimmung Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung, zum Beispiel durch regelmäßige Trainings & Seminare in unserem FEAG Campus oder durch externe Schulungen Sozialleistungen zusätzlich zur leistungsgerechten Vergütung (z.B. Shopping-Ticket-Plus-Karte regional, Mitarbeiterparkplatz, Mitarbeiterrabattportal, Zuschuss zum Jobticket, Willkommens-Prämie) Mitgestaltungsmöglichkeiten durch unser Verbesserungsvorschlagswesen Persönlicher Pate, der/die intensiv bei der Einarbeitung unterstützt WERDE TEIL DES FEAG-TEAMS!

Dienstplan vielseitige Fort- und Weiterbildungen sowie interessante Entwicklungsperspektiven gutes Onboarding mit Einarbeitung von erfahrenen Hausmeistern Angebote in Kooperation mit Hansefit Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrradleasings Kostenübernahme für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 09.08.2026. Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Sachgebietsleiter Hausmeisterdienste, Herr Fritz, Tel. 07461 99-422, gerne zur Verfügung