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DAS BIETEN WIR Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit Tarifliche Vergütung Schlanke Hierarchien mit schnellen Entscheidungsstrukturen Benefits - wie Jobrad, Wellpass, Babbel Nachhaltigkeitskonzept Professionelles Onboarding Mobiles Arbeiten möglich PROFIL Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld und/oder Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Implementierungserfahrung in SAP Erfahrung mit S/4HANA und idealerweise mit FIORIs Kenntnisse in den SAP-Modulen MM, FI/CO, PP, speziell im Modul SD Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertraut mit IDocs, BAPIs, RFCs und Webservices für die Anbindung externer Systeme ABAP Programmierkenntnisse Kenntnisse im SAP-Formularwesen Gutes technisches Verständnis sowie ausgeprägtes strukturiertes, lösungsorientiertes und selbständiges Vorgehen auch im internationalen Umfeld Reisebereitschaft AUFGABEN Umsetzung der Geschäftsprozessanforderungen in geeignete IT-Lösungen (z.

w/d) Dresden Vollzeit Data Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben In Ihrer Position als Data Analyst helfen Sie uns dabei, Schnittstellen zu konzeptionieren und diese effizient und nachhaltig zu realisieren, Hierbei analysieren Sie die fachlichen Prozesse und übersetzen diese in technische Prozesse, Speziell werden Sie somit im engen Austausch mit Ihrem Team, Ihren Fachkollegen und Ihren Nutzern neue Schnittstellen konzipieren und diese gemäß den Anforderungen mit den gegebenen Tools umsetzen, Darüber hinaus übernehmen Sie die Gewährleistung des Betriebs der bereits bestehenden Schnittstellen und passen diese nach Bedarf an, erweitern sowie optimieren sie, Sie verantworten die technische Dokumentationen Ihrer Arbeit und aktualisieren diese stetig, Schließlich stehen Sie unseren Endanwendern im Umgang mit unseren Tools und Schnittstellen beratend zur Seite. Das erwarten wir von Ihnen Sie haben Ihr Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik und/oder eines vergleichbaren Studienganges mit Schwerpunkt IT erfolgreich abgeschlossen oder haben eine IT-technische Ausbildung absolviert, Sie überzeugen mit Ihren guten analytischen Fähigkeiten im Bereich Daten und komplexen Datenbankstrukturen, Darüber hinaus besitzen Sie eine hohe Auffassungsgabe sowie die Bereitschaft sich flexibel in neue Tools und fachliche Themen einzuarbeiten, Ihr gutes Grundverständnis im Umgang mit diversen Datenbanken (MSSQL) und Webservices sowie SQL erleichtert Ihnen die Einarbeitung, Des Weiteren punkten Sie mit Ihrer Kommunikationsstärke sowie Ihrer Kompetenz verschiedene Probleme analytisch und strukturiert zu lösen, Schließlich sind Sie ein Teamplayer – Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und sind in der Lage, im Austausch mit Ihren Kollegen gemeinsame Workflows zu entwickeln.

DAS BIETEN WIR Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit Tarifliche Vergütung Schlanke Hierarchien mit schnellen Entscheidungsstrukturen Benefits - wie Jobrad, Wellpass, Babbel Nachhaltigkeitskonzept Professionelles Onboarding Mobiles Arbeiten möglich PROFIL Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld und/oder Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Implementierungserfahrung in SAP Erfahrung mit S/4HANA und idealerweise mit FIORIs Kenntnisse in den SAP-Modulen MM, FI/CO, PP, speziell im Modul SD Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertraut mit IDocs, BAPIs, RFCs und Webservices für die Anbindung externer Systeme ABAP Programmierkenntnisse Kenntnisse im SAP-Formularwesen Gutes technisches Verständnis sowie ausgeprägtes strukturiertes, lösungsorientiertes und selbständiges Vorgehen auch im internationalen Umfeld Reisebereitschaft AUFGABEN Umsetzung der Geschäftsprozessanforderungen in geeignete IT-Lösungen (z.

w/d) Dresden Vollzeit Data Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben In Ihrer Position als Data Analyst helfen Sie uns dabei, Schnittstellen zu konzeptionieren und diese effizient und nachhaltig zu realisieren, Hierbei analysieren Sie die fachlichen Prozesse und übersetzen diese in technische Prozesse, Speziell werden Sie somit im engen Austausch mit Ihrem Team, Ihren Fachkollegen und Ihren Nutzern neue Schnittstellen konzipieren und diese gemäß den Anforderungen mit den gegebenen Tools umsetzen, Darüber hinaus übernehmen Sie die Gewährleistung des Betriebs der bereits bestehenden Schnittstellen und passen diese nach Bedarf an, erweitern sowie optimieren sie, Sie verantworten die technische Dokumentationen Ihrer Arbeit und aktualisieren diese stetig, Schließlich stehen Sie unseren Endanwendern im Umgang mit unseren Tools und Schnittstellen beratend zur Seite. Das erwarten wir von Ihnen Sie haben Ihr Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik und/oder eines vergleichbaren Studienganges mit Schwerpunkt IT erfolgreich abgeschlossen oder haben eine IT-technische Ausbildung absolviert, Sie überzeugen mit Ihren guten analytischen Fähigkeiten im Bereich Daten und komplexen Datenbankstrukturen, Darüber hinaus besitzen Sie eine hohe Auffassungsgabe sowie die Bereitschaft sich flexibel in neue Tools und fachliche Themen einzuarbeiten, Ihr gutes Grundverständnis im Umgang mit diversen Datenbanken (MSSQL) und Webservices sowie SQL erleichtert Ihnen die Einarbeitung, Des Weiteren punkten Sie mit Ihrer Kommunikationsstärke sowie Ihrer Kompetenz verschiedene Probleme analytisch und strukturiert zu lösen, Schließlich sind Sie ein Teamplayer – Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und sind in der Lage, im Austausch mit Ihren Kollegen gemeinsame Workflows zu entwickeln.

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Manager (m/w/d) für den First-Level Support Wir suchen in Vollzeit: Workforce-Manager (m/w/d) für den First-Level Support - 50% remote möglich Wir möchten unsere führende Position in Deutschland weiter ausbauen und suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung in Starnberg als Workforce-Manager (m/w/d) für den First-Level Support - 50% remote möglich in Vollzeit Deine Aufgaben: Planung, Steuerung und Optimierung des standortübergreifenden Personalbedarfs im First-Level Support Erstellen von Schicht- und Urlaubsplänen unter Einhaltung der internen und externen Service Level Agreements Analyse von Supportvolumen, KPIs und Performance-Daten zur Identifizierung von Verbesserungspotentialen Entwicklung und Implementierung von Forecast- und Kapazitätsplanungsmodellen Einführung/Anwendung und Optimierung von Workforce-Management Tools und Reporting-Systemen Enge Zusammenarbeit mit den Führungsteams des First- und Second-Level Supports Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL, IT oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Workforce-Management und der Personaleinsatzplanung, idealerweise im Supportbereich Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Kennzahlen, Forecasting und Kapazitätsplanung Versierter Umgang mit Workforce-Management Tools und Reporting-Systemen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke in einem dynamischen Arbeitsumfeld Entdecke Deinen Weg.

DAS BIETEN WIR Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit Tarifliche Vergütung Schlanke Hierarchien mit schnellen Entscheidungsstrukturen Benefits - wie Jobrad, Wellpass, Babbel Nachhaltigkeitskonzept Professionelles Onboarding Mobiles Arbeiten möglich PROFIL Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld und/oder Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Implementierungserfahrung in SAP Erfahrung mit S/4HANA und idealerweise mit FIORIs Kenntnisse in den SAP-Modulen MM, FI/CO, PP, speziell im Modul SD Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertraut mit IDocs, BAPIs, RFCs und Webservices für die Anbindung externer Systeme ABAP Programmierkenntnisse Kenntnisse im SAP-Formularwesen Gutes technisches Verständnis sowie ausgeprägtes strukturiertes, lösungsorientiertes und selbständiges Vorgehen auch im internationalen Umfeld Reisebereitschaft AUFGABEN Umsetzung der Geschäftsprozessanforderungen in geeignete IT-Lösungen (z.

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DAS BIETEN WIR Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit Tarifliche Vergütung Schlanke Hierarchien mit schnellen Entscheidungsstrukturen Benefits - wie Jobrad, Wellpass, Babbel Nachhaltigkeitskonzept Professionelles Onboarding Mobiles Arbeiten möglich PROFIL Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld und/oder Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Implementierungserfahrung in SAP Erfahrung mit S/4HANA und idealerweise mit FIORIs Kenntnisse in den SAP-Modulen MM, FI/CO, PP, speziell im Modul SD Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertraut mit IDocs, BAPIs, RFCs und Webservices für die Anbindung externer Systeme ABAP Programmierkenntnisse Kenntnisse im SAP-Formularwesen Gutes technisches Verständnis sowie ausgeprägtes strukturiertes, lösungsorientiertes und selbständiges Vorgehen auch im internationalen Umfeld Reisebereitschaft AUFGABEN Umsetzung der Geschäftsprozessanforderungen in geeignete IT-Lösungen (z.

Lösungen zur digitalen Warenauszeichnung mit Elektronischen Preisschildern „ESL“) Du bist stark motiviert, hast eine hohe Leistungsbereitschaft und bist bereit, Verantwortung innerhalb deines Aufgabenbereichs zu übernehmen Du denkst analytisch und schaffst es so, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Problemstellungen schnell und strukturiert zu lösen Du hast gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du hast dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (idealerweise mit den Schwerpunkt Handel) oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine entsprechende Ausbildung mit relevater Berufserfahrung mit Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

– Anforderungsmanagement und Beratung der nationalen und internationalen Fachbereiche zu den digitalen Produktportfolien Digital Workplace und IT-Infrastructure – Erstellung des Zielbildes und Weiterentwicklung der digitalen Produktportfolien in den Bereichen Digital Workplace und IT-Infrastructure – Abstimmung und Festlegung der strategischen Prioritäten mit den Fachbereichen – Schnittstellenarbeit zwischen Kunden, ausführender Projektorganisation, Support- und Lösungsteams – Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei Einführung und Nutzung von Cloud-Services Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation – Umfangreiches Know-How und Verständnis über Lösungen, Strategien und Kundenbedürfnisse in den Bereichen Digital Workplace und IT-Infrastructure – Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Azure und AWS Cloud-Services sowie der MS Workplace-Services – Umfangreiche Moderationserfahrung und Know-how in der Lösung von Zielkonflikten – Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Life-Work-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten Klingt interessant?

Chatbots – Leitung von Projekten zur Neu- oder Weiterentwicklung von Plattform-Apps – Abstimmung mit internationalen und abteilungsübergreifenden Teams zu projektrelevanten Fragestellungen und eigenständige Steuerung der Umsetzung – Kontinuierliche Optimierung der verantworteten Apps in Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsteams sowie unter Berücksichtigung der Anforderungen der weltweiten SEW-EURODRIVE Niederlassungen – Beobachtung und Bewertung neuer Trends und Technologien im Bereich Künstliche Intelligenz mit Fokus auf die Verbesserung der Customer Experience – Vertretung einer kundenorientierten Perspektive in cross-divisionalen Teams zur Sicherstellung herausragender Customer Journeys Ihre Qualifikation: – Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar – Erfahrung im (agilen) Projektmanagement, idealerweise in einem internationalen Umfeld – Praktische Erfahrung im E-Commerce und Customer Journey Design/Management – Starkes Gespür für Customer Experience und mit Blick auf Optimierung des Kundennutzens – Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Eigenverantwortung – Sehr gute Englischkenntnisse – Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Life-Work-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte Klingt interessant?

4HANA Conversion, Neueinführung von SAP Lösungen Ihre Qualifikation: – Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – Berufserfahrung in der Administration von SAP-Systemen – Erfahrung mit hybriden Systemlandschaften (On-Premise und Cloud) wünschenswert – Gute Kenntnisse in Betriebssystemen (z.B.

Senior Security Consultant (m/w/d) DEINE AUFGABEN Entwicklung, Beratung und Umsetzung von IT Sicherheits-Lösungen in den Bereichen Endpoint, Netzwerk, E-Mail, Microsoft 365 Entwicklung, Beratung und Umsetzung von Detektionstechnologien (IDS, IPS, Schwachstellenermittlung) Entwicklung und Administration von EDR/NDR/XDR Lösungen Administration und Pflege von IT Sicherheits-Lösungen in den Bereichen Endpoint, Netzwerk, E-Mail, Microsoft 365 Durchführung von Schwachstellenanalysen und Risikobewertungen Analyse von Schwachstellen, sowie Durchführung oder Koordination der Behebung selbiger Analyse von Angriffen und deren Angriffsmustern Unterstützung bei IT-Sicherheitsvorfällen Kundensupport DAS BRINGST DU BEI UNS EIN Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich der IT-Security Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT-Security Umfassendes Wissen um Umgang mit NDR/EDR/XDR Lösungen von Trend Micro und/oder Microsoft Idealerweise Zertifikate von Lösungen der Hersteller Trend Micro und/oder Microsoft Lösungen Guter Hochschulabschluss (Universität, Fachhochschule oder BA) vorzugsweise in Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Freude an permanenter Weiterbildung Hohes Pflichtbewusstsein sowie eine Hands-On-Mentalität HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

– Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Projektmanagement Digital Technology mit 10 Mitarbeitenden – Verantwortung für das Projektmanagement und die Bereitstellung digitaler Lösungen sowie für die Überwachung der Programm- und Projektaktivitäten – Festlegung der Kosten-, Termin- und Qualitätsziele in Abstimmung mit den Solution Teams, Stakeholdern und Produkt Managern – Leitung von komplexen, bereichsübergreifenden, internationalen IT-Projekten von der Planungsphase bis zur Inbetriebnahme innovativer digitaler Lösungen – Leitung der Lenkungsausschüsse, Etablierung der Kommunikationsstruktur und Reporting auf allen Hierarchieebenen Ihre Qualifikation: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation – Mehrjährige Praxiserfahrung in der disziplinarischen Führung und in der Leitung komplexer Transformationsprojekte mit heterogenen Teams im IT-Umfeld – Nachweisliche Erfolge im Multiprojektmanagement und in der Lösung komplexer Aufgaben – Umfangreiche Moderationserfahrung und Know-how in der Lösung von Zielkonflikten – Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: – Vergütung: Außertarifliches Gehaltsangebot, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung, durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen, Unterstützung bei Führungs- und Fortbildungsmaßnahmen – Infrastruktur: Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmittel oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden – Work-Life-Balance: Bis zu 2 Tage pro Woche mobil Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen Klingt interessant?

LINE Team Ihre Aufgaben: Vermarktung des gesamten Produktportfolios Strategische Orientierung auf Gewinnung von Neukunden für Standardproduktportfolio und Systemlösungen Ausbau und Pflege von Bestandskunden Ermittlung der Produktanforderungen des Kunden Übergreifende Koordination und Steuerung der Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement Berichterstattung von Umsatz- und Forecast-Planungen an die Vertriebsleitung Beobachtung von Markt- und Technologietrends Präsentation des Unternehmens auf Messen Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbarer Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung im beratungsintensiven Vertrieb Souveränes Auftreten bei Präsentationen Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Eigeninitiative Unsere Leistungen: Marktübliches Gehalt mit erfolgsabhängigem Bonus Firmenfahrzeug (auch mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten Ein sympathisches, engagiertes, innovatives Team Professionelle Einarbeitung Regelmäßige Firmenevents Offene Kommunikation und direkte Entscheidungswege zur Führungskraft Regelmäßige externe und interne Fortbildungen Raum zur Verwirklichung Ihrer eigenen Ideen

LINE Team Ihre Aufgaben: Vermarktung des gesamten Produktportfolios Strategische Orientierung auf Gewinnung von Neukunden für Standardproduktportfolio und Systemlösungen Ausbau und Pflege von Bestandskunden Ermittlung der Produktanforderungen des Kunden Übergreifende Koordination und Steuerung der Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement Berichterstattung von Umsatz- und Forecast-Planungen an die Vertriebsleitung Beobachtung von Markt- und Technologietrends Präsentation des Unternehmens auf Messen Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbarer Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung im beratungsintensiven Vertrieb Souveränes Auftreten bei Präsentationen Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Eigeninitiative Unsere Leistungen: Marktübliches Gehalt mit erfolgsabhängigem Bonus Firmenfahrzeug (auch mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten Ein sympathisches, engagiertes, innovatives Team Professionelle Einarbeitung Regelmäßige Firmenevents Offene Kommunikation und direkte Entscheidungswege zur Führungskraft Regelmäßige externe und interne Fortbildungen Raum zur Verwirklichung Ihrer eigenen Ideen

– unbefristet – EG 10 TV-L Ihre Aufgaben Konzeption und Umsetzung von hochschulübergreifenden Digitalisierungsprojekten im Rahmen der Digitalisierungsstrategie Umsetzung von Kundenanforderungen in bedarfsgerechte Softwarelösungen Gewährleistung eines reibungslosen Projektablaufs sowie Change-Management für die eingesetzten Softwarelösungen Sicherstellung des langfristigen Betriebs der Dienste nach der Pilotphase in Zusammenarbeit mit dem Hochschulrechenzentrum Support als Schnittstellenfunktion zwischen internen und externen Stakeholdern der Dienste Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in einer oder mehreren relevanten Hochsprachen der Softwareentwicklung, vorzugsweise Python sowie Kenntnisse in Datenbanksystemen Erfahrungen im Bereich DevOps (Git, CI/CD, IaC) und Fullstack-Projekten Gute Kenntnisse in der Administration, Konfiguration, Betrieb und Wartung von Softwarelösungen Kenntnisse im Projektmanagement zur Planung, Durchführung und Überwachung von Digitalisierungsprojekten Selbstständige, strukturierte sowie analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sowie ausgeprägtes kunden-/serviceorientiertes Verhalten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2-Niveau) Wir bieten Eine freundliche, professionelle und kooperative Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexibler Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie moderner Ausstattung Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Einen attraktiven Hochschulstandort mit guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagesstätte Eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Interesse?

SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Ihre Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft (Module MM, SD, CS, PP, PS, SAP Sales & Service Cloud) Mitgestaltung der konzernweiten SAP S/4HANA Transformation Optimierung bestehender sowie Erarbeitung und Implementierung neuer SAP-Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und unseren externen SAP-Dienstleistern Konzeption und Betreuung der Schnittstellen zu den Non-SAP-Systemen Erstellung von Prozessdokumentation First- und Second-Level-Support für die Mitarbeiter an unseren deutschen und ausländischen Standorten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Fach- oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Customizing von SAP ERP oder SAP Sales & Service Cloud Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstarker Teamplayer (m/w/d) Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Unser Angebot Gutes Betriebsklima und eine positive Arbeitsatmosphäre Attraktives Grundgehalt inkl. betrieblicher Altersvorsorge, individuelle Dienstjubiläumsprämien und Aufmerksamkeiten zu den Geburtstagen Gesunde Betriebskantine mit abwechslungsreichen und vielfältigen Mahlzeiten, die von JUNKER bezuschusst werden Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und systematische Qualifizierung Optimale Work-Life-Balance unter anderem durch flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Attraktive Gesundheitsvorsorgen, z.

SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Ihre Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft (Module MM, SD, CS, PP, PS, SAP Sales & Service Cloud) Mitgestaltung der konzernweiten SAP S/4HANA Transformation Optimierung bestehender sowie Erarbeitung und Implementierung neuer SAP-Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und unseren externen SAP-Dienstleistern Konzeption und Betreuung der Schnittstellen zu den Non-SAP-Systemen Erstellung von Prozessdokumentation First- und Second-Level-Support für die Mitarbeiter an unseren deutschen und ausländischen Standorten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Fach- oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Customizing von SAP ERP oder SAP Sales & Service Cloud Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstarker Teamplayer (m/w/d) Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Unser Angebot Gutes Betriebsklima und eine positive Arbeitsatmosphäre Attraktives Grundgehalt inkl. betrieblicher Altersvorsorge, individuelle Dienstjubiläumsprämien und Aufmerksamkeiten zu den Geburtstagen Gesunde Betriebskantine mit abwechslungsreichen und vielfältigen Mahlzeiten, die von JUNKER bezuschusst werden Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und systematische Qualifizierung Optimale Work-Life-Balance unter anderem durch flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Attraktive Gesundheitsvorsorgen, z.