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1Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher. Für den Geschäftsbereich Personal (Leitung: Karoline Jaspen) Abteilung 1, suchen wir ab sofort eine*n Personalsachbearbeiterin*Personalsachbearbeiter in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. AufgabenUnterstützung und Zuarbeit der Personalreferentinnen und -referentenBearbeitung aller administrativen Prozesse vom Eintritt bis zum AustrittVeröffentlichung von StellenausschreibungenUmsetzung der erforderlichen Personalmaßnahmen mit dem dazugehörigen SchriftverkehrEingabe und Pflege der PersonalstammdatenVertretung im PJ-Studentensekretariat und bei allgemeinen, zentralen Aufgaben für den GB Personal wie beispielsweise Büromaterialbestellungen, Rechnungsweiterleitungen, Bearbeitung Personalabteilungspostfach etcAnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur*zum Personalfachkauffrau*mannMehrjährige Berufserfahrung in der PersonaladministrationVon Vorteil sind Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD-K)Routinierter Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCMSchnelle Auffassungsgabe und TeamfähigkeitHohes Maß an Selbstständigkeit, Struktur und EngagementAusgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und absolute ZuverlässigkeitWir bieten IhnenAnspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Umfeld mit der Möglichkeit zur WeiterentwicklungMitarbeit in einem engagierten und erfahrenen TeamVergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) sowie eine betriebliche AltersvorsorgeUmfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen FortbildungenZahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, Jobrad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ecker, Leitung Abteilung 1, unter der Telefonnummer: gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige13.06.2024Verwaltung, Assistenz
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Sachbearbeiter HR/Personalreferent (m/w/d)
Sachbearbeiter HR/Personalreferent (m/w/d) VERLA-PHARM Arzneimittel GmbH & Co. KG personal@verla.de www.verla.dePartner-Anzeige22.06.202482327 TutzingJobs, Karriere -
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Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Gemeinsam Stärken entdecken, Potenziale entfalten und Erfolge erleben. Sabrina, Head of People & Culture Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) WESTPRESS: Das ist ein starkes Team in Hamm (Westfalen), das mit passgenauen HR-Lösungen Maßstäbe setzt. Als Agentur füllen wir Themen wie Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting kreativ mit Leben – dank jeder Menge Ideen, technischer Finesse und Lust auf Neues.Partner-Anzeige22.06.202459069 HammVerwaltung, Assistenz -
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HR Manager
International präsent und erfolgreich setzt die familiengeführte ifm‑Unternehmensgruppe seit 1969 höchste Qualitätsstandards und technische Meilensteine in der Automatisierungsbranche. An unserem Standort in Essen suchen wir Sie als Personalleiter / Head of Human Resources Vertrieb Deutschland (m/w/d) Kennziffer: 2024-3009 Ihre Aufgabe Ihre Mission besteht darin, strategische HR-Initiativen zu entwickeln und umzusetzen, die talentierte Mitarbeitende anziehen, entwickeln und binden.Partner-Anzeige22.06.202445128 EssenGeschäftsführung - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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HR Manager
Personalreferent / Generalist (m/w/d) Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort einen Referent Personal / Generalist (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität und serviceorientierter Arbeitsweise für unsere Hauptniederlassung in Neumarkt in der Oberpfalz.Partner-Anzeige22.06.202492318 Neumarkt (Oberpfalz)Verwaltung, Assistenz -
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung (2 Jahre) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR-Generalist (m/w/d) Standort: Adelheidsdorf (bei Celle / Hannover) Ihre Aufgaben: Durchführung der operativen Personalarbeit Erstellung von personalwirtschaftlichen Dokumenten (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.)Partner-Anzeige21.06.202430159 HannoverConsulting, Beratung -
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter / HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Unterstützen Sie uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte! Das Sachgebiet Z2 „Personalwesen“ sucht in Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter / HR-Generalisten / Personalreferenten (m/w/d) Kennziffer 24109 Das Sachgebiet Personalwesen betreut über 1.500 Beschäftigte des Amtes während des kompletten Employee Lifecycle (vom Eintritt bis zum Austritt).Partner-Anzeige21.06.202491058 ErlangenVertrieb, Verkauf -
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HR Specialist
View job here Personalsachbearbeiter (m/w/d), Hardtwaldklinik II Teilzeit Hardtstraße 32, 34596 Bad Zwesten, Deutschland Mit Berufserfahrung 03.06.24 Wir sind #teamwicker Sie fühlen sich in Schwerpunktthemen des Personalbereichs / HR zu Hause und übernehmen gerne Verwaltungsaufgaben?Partner-Anzeige22.06.202434596 Bad ZwestenVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent / HR Manager / Personalmanager (m/w/d)
Innovative Unternehmenskultur (Wir haben keine Angst vor Veränderung, Digitalisierung und neuen Ideen – je mehr Du Dich einbringst und entwickelst desto besser passt Ausschreibendes Unternehmen: Metzger Spedition GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-12 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalentwicklung; Personalleitung; Personalmarketing; Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Logistik; Transport; Weitere: Logistik, Transport & VerkehrPartner-Anzeige22.06.202474635 KupferzellVerwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter HR / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Starten Sie Ihre Karriere bei FÖRCH und ergreifen Sie die Chance sich in einem professionellen Umfeld weiterzuentwickeln und in einer herausfordernden und unterstützenden Arbeitsumgebung zu wachsen. Für unser Stammhaus in Neuenstadt-Kochertürn suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter HR / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: fach- und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Beachtung von lohnsteuer-, sozialversicherungs- und betrieblicher Vorschriften Betreuung der Zeitwirtschaft Bearbeitung sämtlicher Personalvorgänge innerhalb der HR-Systemlandschaft, wie z.B. die Prüfung der monatlichen Reisekostenabrechnungen oder die Anlage, Pflege und Änderung von Personalstammdaten Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsanpassungen, Auswertungen, Arbeitszeugnissen sowie die Übernahme des Bescheinigungswesens interner Ansprechpartner für die Belegschaft insbesondere hinsichtlich abrechnungsrelevanter Fragestellungen sowie in der täglichen Personalbetreuung Unterstützung der HR Business Partner in deren Betreuungsbereiche und HR-Projekte Übernahme der Korrespondenz u.a. mit Beschäftigten, Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern Was Sie mitbringen: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im HR-Bereich Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket soziale Kompetenz selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise gute Kommunikationsfähigkeit Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität Teamgeist, Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft sind für Sie keine Fremdworte Was wir Ihnen bieten: flexible Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen im Jahr und 2 Tage Homeoffice Möglichkeit partnerschaftliches Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen sympathi Ausschreibendes Unternehmen: Theo Förch GmbH & Co.Partner-Anzeige22.06.202474196 Neuenstadt (Kocher)Verwaltung, Assistenz -
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Senior HR Specialist / Personalreferent (m/w/d)
Aufgrund unserer weltweiten Expansion suchen wir für unseren Standort in Gründau in der Abteilung Human Resources einen Senior HR Specialist / Personalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben Unterstützung des HR Managers in allen HR-Aktivitäten am Standort, insbesondere auch bei allen zentralen HR-Projekten und Prozessen Unterstützung bei allen arbeitsrechtlichen Themen, inklusive Vorbereitung von Arbeitsrechtsverfahren Konstruktive Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Unterstützung bei der Veränderung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ansprechpartner für alle Mitarbeiter und Führungskräfte im Hinblick auf alle Fragestellungen und Informationen rund um das Arbeitsverhältnis Ansprechpartner für das Beauftragtenwesen (Environment, Health & Safety Prozessen) Ermittlung, Planung und Umsetzung des allgemeinen Weiterbildungsbedarfs Nachfolgeplanung und Talent Management Allgemeine Pflege der HR-Systeme Bearbeitung Zutrittsberechtigungen, Zeiterfassung, Urlaubsanträge, Krankmeldungen, Abruf eAU, Ansprechpartner für Behörden, Sozialversicherungsträger Erstellung von regelmäßigen oder Ad hoc Auswertungen für Führungskräfte Unterstützung – Realisierung des Lear-Reportings und Auswerten von HR-Kennzahlen Unterstützung bei Fragen rund um das Thema "Jobrad" Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen nach Vorgabe Unterstützung – Durchführung personeller Einzelmaßnahmen (Umgruppierung, Versetzung, Abmahnungen, inklusive des Führens von Mitarbeitergesprächen usw.)Partner-Anzeige22.06.202463584 GründauVerwaltung, Assistenz -
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HR-Referent
Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses als SaaS-Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Referent oder HR-Projektmanager als Quereinsteiger Customer Success Manager (m/w/d) HR-Software Festanstellung, Vollzeit, Großraum München mit Home-Office Aufgaben Du bist hauptverantwortlich für die vollständige Einführung unserer HR-Softwarelösungen bei unseren Neukunden bis zum Go-Live „in time“, „in budget“ und „in function“.Partner-Anzeige22.06.202481541 MünchenVerwaltung, Assistenz -
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HR-Referent
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Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Mit den Marken INDEX und TRAUB gehört die INDEX-Gruppe als Hersteller von CNC-Drehmaschinen und Drehbearbeitungszentren zu den weltweit führenden Unternehmen der Werkzeugmaschinenindustrie. Für unsere Personalabteilung am Standort Esslingen suchen wir einen HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises (kaufmännische und technische Fachkräfte) inkl. Personalentwicklungsmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses inkl.Partner-Anzeige21.06.202473728 Esslingen (Neckar)Jobs, Karriere