Anzeigen kostenlos kaufen & verkaufen

Zur Verstärkung unseres Unternehmens suchen wir ab sofort: Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) im Innendienst für die Auftragsabwicklung eines Exportunternehmens in Voll- und Teilzeit Wir bieten Ihnen: Vielseitiges Aufgabengebiet in einem international operierenden Unternehmen Attraktives Grundgehalt mit Bonuszahlungen (Höhe je nach Qualifikation) Langfristige Beschäftigung und Flexibilität Nettes Betriebsklima Individuelle und kontinuierliche Weiterbildung Sehr gut über den öffentlichen Nahverkehr erreichbar im Zentrum von Hamburg Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf bevorzugt, präferiet im Bereich Groß-/Außenhandel oder Spedition Auch Berufsanfänger oder Quereinsteiger sind willkommen Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten Sorgfältige Arbeitsweise, ehrgeizig und einen Blick fürs große Ganze Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Ausgeprägte Servicementalität, Organisationstalent, sind loyal und zuverlässig Ihre Aufgaben: Abwicklung von Kundenanfragen Angebote bei Lieferanten weltweit einholen Technische & kaufmännische Klärung von Angeboten Kundenangebote erstellen Auftragssachbearbeitung und Terminverfolgung Versand-/Exportvorbereitung Zollanmeldung mit ATLAS-Ausfuhr. Hier Einschulung auch möglich Erstellung von Warenverkehrsbescheinigungen und Ursprungszeugnissen. Hier Einschulung auch möglich Koordination des Warenausgangs / Logistik Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail an: PD Technik Maschinenbau GmbH zH Herr Mghaieth Leverkusenstr. 29 22761 Hamburg www.pd-technik.net

Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zur Einschulung mit dem Ziel den Entwicklungsprozess zu unterstützen. Hierfür werden vielfältige rehabilitationspädagogische Konzepte angeboten und weiterentwickelt. Verschaffen Sie sich selbst einen Eindruck: Internetseite: lhbl.de Instagram: lhbl.de Für unsere Abteilung der Frühen Hilfen in Wermelskirchen und Umgebung suchen wir Sie SozialarbeiterIn, SozialpädagogIn, RehabilitationspädagogIn oder HeilpädagogIn als Fachbereichsleitung Frühe Hilfen (alle Geschlechter willkommen) Was macht den Bereich Frühe Hilfen aus?

Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zur Einschulung mit dem Ziel den Entwicklungsprozess zu unterstützen. Hierfür werden vielfältige rehabilitationspädagogische Konzepte angeboten und weiterentwickelt. Verschaffen Sie sich selbst einen Eindruck: Internetseite: lhbl.de Instagram: lhbl.de Für unsere Abteilung der Frühen Hilfen in Wermelskirchen und Umgebung suchen wir Sie SozialarbeiterIn, SozialpädagogIn, RehabilitationspädagogIn oder HeilpädagogIn als Fachbereichsleitung Frühe Hilfen (alle Geschlechter willkommen) Was macht den Bereich Frühe Hilfen aus?

Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung Sie arbeiten stets selbständig, strukturiert und ausgesprochen gründlich, sind aber auch ein Teamplayer und haben Spaß am gemeinsamen Arbeiten Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung Sie arbeiten stets selbständig, strukturiert und ausgesprochen gründlich, sind aber auch ein Teamplayer und haben Spaß am gemeinsamen Arbeiten Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Was wir bieten Umfangreiches Aufgabenfeld im flachen Hierarchieumfeld Finanziell abgesichertes Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld Motiviertes Team mit jahrelanger Branchenerfahrung Intensive Einschulung in Produkte und Aufgaben Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Obst & Wasser an unserer Vital-Bar, Kaffeevollautomat Modernen Arbeitsplatz Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bewerbungen an Mark Fuchs ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (+49) 02226-90987-10 karriere@inocon.de inocon.de

Basiswissen im Umgang mit CAD und MS Excel von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Vertrieb und Kalkulation Wir bieten: krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen abwechslungsreiche Projekte Vergünstigung beim Mittagessen (Gutscheincard) Möglichkeit zum Homeoffice jährliche Mitarbeiterevents Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Unger Stahlbau Ges.m.b.H.

Basiswissen im Umgang mit CAD und MS Excel von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Vertrieb und Kalkulation Wir bieten: krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen abwechslungsreiche Projekte Vergünstigung beim Mittagessen (Gutscheincard) Möglichkeit zum Homeoffice jährliche Mitarbeiterevents Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Unger Stahlbau Ges.m.b.H.

IHRE AUFGABEN Rezeptieren, Ausmustern und Nuancieren/Abtönen von Sonderfarbtönen von Lacken, Farben, Beizen und Lasuren nach unterschiedlichen Farbtonsystemen und Mustervorlagen Anfertigung von Mustern Kompetenter Ansprechpartner für alle Themen rund um Farbe, Lack und Holzschutz Bedienung des EDV-gesteuerten Farbmischsystems Unterstützung in der logistischen Abwicklung IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung als Lackierer, Tischler oder Maler mit einschlägiger Berufserfahrung Begeisterung für Holzoberflächengestaltung Geschultes Auge für Farben, Lacke, Beizen und Lasuren Kunden- und Serviceorientierung Zuverlässige und genaue Arbeitsweise Gute EDV-Anwenderkenntnisse WIR BIETEN Ein innovatives und attraktives Familienunternehmen Kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten MitarbeiterInnen-Benefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing Klingt nach einem interessanten Job? Ist einer!

d Stellenausschreibung Unsere Kindertageseinrichtung in Eresing, im Landkreis Landsberg am Lech, besteht aus vier alters- und geschlechtsgemischten Kindergartengruppen für Kinder ab 3 Jahren bis zu ihrer Einschulung, sowie aus zwei Kinderkrippen für Kinder ab 0-3 Jahren. Wir suchen baldmöglichst bis spätestens 01.07.2025 eine/n Küchenhelfer/in (m/w/d) unbefristet in Teilzeit (30 Wochenstunden) Wir bieten Ihnen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), eine Großraumzulage München von aktuell 270 € und 50 € pro Kind einen sicheren Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Sylvester, sowie einen ½ Tag frei an Ihrem Geburtstag, eine moderne Einrichtung mit großzügigen hellen Räumen, ein kollegiales Arbeitsklima mit gegenseitig großer Wertschätzung, und eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Zusatzversorgungskasse Bayern.

In der Kita Heckenstrolche Altmoorhausen werden in einer Kindergartengruppe und einer Kleingruppe Kinder im Alter von 3 Jahren bis zur Einschulung sowie in einer Krippengruppe Kinder im Alter von 1 Jahren bis 3 Jahren betreut. Die pädagogische Arbeit in unserer Einrichtung orientiert sich an den Bedürfnissen der Kinder. Die Persönlichkeitsentwicklung des Kindes und der Aufbau eines positiven Selbstwertgefühls wird gefördert, Fähig- und Fertigkeiten werden bei uns spielerisch vermittelt.

Dann suchen wir Sie für unseren Kunden als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für Vorarlberg, Deutschland und Schweiz Ihr Aufgabengebiet Beratung vor Ort und Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen Entwicklung der Bestandskunden Aufbau neuer und langfristiger Kundenbeziehungen Effektive Kooperation mit dem Vertriebsinnendienst und Produktmanagement Markteinführung innovativer Neuprodukte Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Informationsaustausch mit dem Produktmanagement Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung Erfahrung im Außendienstvertrieb, idealerweise in der Verpackungsbranche oder einem verwandten Bereich Vertriebsorientierte Denkweise – sicher in der Betreuung bestehender Kunden sowie in der Neukundengewinnung Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken Erfahrung in der Verwaltung eines bestehenden Kundenportfolios und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten Technisches Vertriebsverständnis, um Kunden in Bezug auf Produktanwendungen zu beraten Schnelle Reaktionsfähigkeit und kundenorientierter Serviceansatz Reisebereitschaft Wohnsitz Südbayern bis Salzburg von Vorteil Unser Angebot Sorgfältige Einschulungen zu den Produkten und der Vertriebsstrategie Firmenfahrzeug mit Privatnutzungsrecht, eine leistungsorientierte Entlohnung und ein faires Provisionsmodell Das Bruttomonatsgehalt beträgt € 2.500,00 plus erfolgsabhängige Provisionszahlung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Zeugnissen per E-Mail an office@vsl.at und informieren Sie gerne in einem persönlichen Gespräch über weitere Details.

Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zur Einschulung mit dem Ziel den Entwicklungsprozess zu unterstützen. Hierfür werden vielfältige rehabilitationspädagogische Konzepte angeboten und weiterentwickelt. Verschaffen Sie sich selbst einen Eindruck: Internetseite: lhbl.de Instagram: lhbl.de Für unser Frühförderzentrum suchen wir Sie als Sozial-, Rehabilitations-, Kindheits-, HeilpädagogIn oder vergleichbar (alle Geschlechter willkommen) in Teil- oder Vollzeit Ihre Perspektiven: Interdisziplinäres Arbeiten in einem kommunikativen und aufgeschlossenen Team Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Angebote und Entwicklung von neuen Konzepten Familienfreundliche Arbeitszeiten mit verlässlicher Dienstplanung durch individuelle Terminvereinbarung mit unseren KlientInnen Eigenverantwortliche Arbeitsweise, unterstützt durch den interdisziplinären Ansatz Langfristige Begleitung der Kinder und ihrer Familien im Entwicklungsprozess Ihr Profil: Besondere Freude an der Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsbeeinträchtigungen Hohes Maß an Flexibilität, Kommunikationsstärke und Empathie Zuverlässige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit KollegInnen, Kindern und ihren Familien Führerschein und Bereitschaft, den privaten PKW auch dienstlich einzusetzen Ihre Benefits: Attraktive Vergütung nach TvöD, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Angebot von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Einbringen der individuellen Persönlichkeit Haben Sie Fragen?

Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zur Einschulung mit dem Ziel den Entwicklungsprozess zu unterstützen. Hierfür werden vielfältige rehabilitationspädagogische Konzepte angeboten und weiterentwickelt. Verschaffen Sie sich selbst einen Eindruck: Internetseite: lhbl.de Instagram: lhbl.de Für unser Frühförderzentrum suchen wir Sie als Sozial-, Rehabilitations-, Kindheits-, HeilpädagogIn oder vergleichbar (alle Geschlechter willkommen) in Teil- oder Vollzeit Ihre Perspektiven: Interdisziplinäres Arbeiten in einem kommunikativen und aufgeschlossenen Team Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Angebote und Entwicklung von neuen Konzepten Familienfreundliche Arbeitszeiten mit verlässlicher Dienstplanung durch individuelle Terminvereinbarung mit unseren KlientInnen Eigenverantwortliche Arbeitsweise, unterstützt durch den interdisziplinären Ansatz Langfristige Begleitung der Kinder und ihrer Familien im Entwicklungsprozess Ihr Profil: Besondere Freude an der Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsbeeinträchtigungen Hohes Maß an Flexibilität, Kommunikationsstärke und Empathie Zuverlässige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit KollegInnen, Kindern und ihren Familien Führerschein und Bereitschaft, den privaten PKW auch dienstlich einzusetzen Ihre Benefits: Attraktive Vergütung nach TvöD, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Angebot von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Einbringen der individuellen Persönlichkeit Haben Sie Fragen?

Kinderpfleger m/w/d Stellenausschreibung Unsere Kindertageseinrichtung in Eresing, im Landkreis Landsberg am Lech, besteht aus vier alters- und geschlechtsgemischten Kindergartengruppen für Kinder ab 3 Jahren bis zu ihrer Einschulung, sowie aus zwei Kinderkrippen für Kinder ab 0-3 Jahren. Wir suchen zum 01.09.2025 eine/n Erzieher/in (m/w/d) oder eine/n Kinderpfleger/in (m/w/d) unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), eine Großraumzulage München von aktuell 270 € und 50 € pro Kind einen sicheren Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Sylvester, sowie einen ½ Tag frei an Ihrem Geburtstag, die Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, eine moderne Einrichtung mit großzügigen hellen Räumen, ein kollegiales Arbeitsklima mit gegenseitig großer Wertschätzung, und eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Zusatzversorgungskasse Bayern.

Zur Verstärkung unserer Teams in der Verkehrsplanung am Standort München suchen wir ab sofort einen engagierten Junior Projektleiter Objektplanung für Infrastrukturprojekte (m/w/d) Vollzeit Unser Angebot ... umfassende Einschulung durch den Mitarbeiter-Coach modernes, zentral gelegenes Büro mit sehr guter Personennahverkehrsanbindung flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice) Jahreskarte für öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn, Bus, Tram, S-Bahn) und Fahrradabstellplatz zahlreiche Benefits wie Gratisgetränke, Obsttage, Sportaktivitäten, Firmenevents, Essenszuschuss sowie diverse Mitarbeitervergünstigungen und Einkaufsrabatte Ihre Tätigkeiten ...

Unser Kinderhaus in Thalmassing ist eine familienergänzende Einrichtung mit einer Krippengruppe für 12 Kinder von einem bis drei Jahren sowie zwei Kindergartengruppen mit je 25 Plätzen für Kinder ab drei Jahren bis zur Einschulung. Wir legen besonders viel Wert auf ein soziales und spielgruppenübergreifendes Miteinander. Wenn Sie eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung haben den Kindern auf spielerischer Weise die Freude am Lernen vermitteln möchten, um sie so in ihrer Entwicklung zu fördern kreativ, teamfähig und kommunikationsstark sind und sich mit dem diakonischen Leitbild und den christlichen Werten identifizieren bieten wir Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz unter erfahrener Leitung eine Tätigkeit in einem engagierten und kreativen Team individuelle Entwicklungsmöglichkeiten eine attraktive Vergütung nach den AVR-Bayern weitere Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge (100% arbeitgeberfinanziert), Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31.12.)