12437-2 - Jobs als Lehrer 12437-2

Kursinhalt Betriebswirt/in (HwO): Unternehmensstrategie Unternehmensführung Personalmanagement Innovationsmanagement Termine: 2. Sept. 2026 - 28. Juli 2027, Abendkurs 5. Sept. 2026-28. Juli 2027, Freitags-/Samstagskurs 14. Sept. 2026 - 8. Januar 2027, Vollzeitkurs Gebühr: 6.150,00 Euro inkl. Material Weitere Infos erhalten Sie bei unseren Infoabenden am 6.

in (HwO) Kaufmännische Fortbildungen für Ihren beruflichen Erfolg! Kursinhalt Kfm. Fachwirt/in (HwO): Modul 1: Unternehmen und Markt Modul 2: Rechnungs- und Finanzwesen Modul 3: Personalmanagement Termine: 7. Sept. 2026 - 24. Nov. 2026, Vollzeitkurs 16. Sept. 2026 - 17. Dez. 2027, immer Mo. 8.15 - 17 Uhr 5. Okt. 2026 -15. Juni 2027, Abendkurs Gebühr: 4.460,00 Euro inkl.

Woche unbefristet - ab 01.07.2026 Wir bieten: Bezahlung nach TVÖD und betriebliche Zulagen Betriebliche Altersvorsorge Arbeitgeberzuschuss für Vermögenswirksame Leistungen Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) 1x jährlich Jahressonderzahlung Automatische Gehaltserhöhung bei entsprechender Vereinbarung der Tarifparteien, in der Regel alle 2 Jahre Engagiertes interdisziplinäres Team Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung (Fortbildungen) Ihr Profil: Sie können Ihre Fachkenntnisse miteinbringen Sie haben Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Eltern und unserem Team Sie bringen Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum strukturierten Denken mit Ihre Aufgaben: Sie begleiten und fördern die Kinder gezielt und individuell Sie dokumentieren die pädagogische Arbeit Sie kommunizieren offen und souverän mit den Eltern und pflegen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Ihnen Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden diese Bewerbungen bevorzugt berücksichtigt. Gem. § 30a Abs. 2 BZRG wird für diese Tätigkeit ein erweitertes Führungszeugnis benötigt. Dafür braucht Sie unser Team: Organisation u. Durchführung der Berufsausbildung und/oder der Berufsvorbereitenden Maßnahmen unter Maßgabe der jeweils einschlägigen Bestimmungen und Vorgaben nebst sozialpädagogischer Unterweisungseinheiten und aller sonstigen damit verbundenen Aufgaben, z.B.

Seit Jahren setzt die TRANSPARENZ JUGENDHILFE individuelle Einzelpädagogische Maßnahmen (EPM) für Kinder und Jugendliche um, die außergewöhnlich problembelastete Lebenslagen zu bewältigen haben und häufig als `Systemsprenger´ bezeichnet werden. Die Klient*innen werden in einem Einzelsetting mit einem Betreuungsschlüssel von 2:1 betreut! Der ergänzende Einsatz von Mitarbeiter*innen eines Deeskalationsteams dient der Sicherheit aller Beteiligten und gewährleistet ein sicheres Arbeiten. Unsere Einzelpädagogischen Maßnahmen (EPM) bieten den Klient*innen somit sichere Lebensorte, verlässliche Entwicklungsräume und chancenreiche pädagogische Ausgangslagen.

Seit Jahren setzt die TRANSPARENZ JUGENDHILFE individuelle Einzelpädagogische Maßnahmen (EPM) für Kinder und Jugendliche um, die außergewöhnlich problembelastete Lebenslagen zu bewältigen haben, häufig als `Systemsprenger´ bezeichnet werden und extrem herausforderndes Verhalten zeigen. Die Klient*innen werden in einem Einzelsetting mit einem Betreuungsschlüssel von 2:1 betreut! Der ergänzende Einsatz von Mitarbeiter*innen eines Deeskalationsteams dient der Sicherheit aller Beteiligten und gewährleistet ein erleichtertes fachliches Arbeiten. Unsere Einzelpädagogischen Maßnahmen (EPM) bieten den Klient*innen somit sichere Lebensorte, verlässliche Entwicklungsräume und chancenreiche pädagogische Ausgangslagen.