Balance - Consulting Stellenangebote Balance

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life- Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungsverfahren Die Auswahlgespräche werden am 05.05. und 12.05.2026 stattfinden.

Regionale Verbundenheit liegt Dir am Herzen – Du schätzt es, in einer Region zu arbeiten, die Du gut kennst und für die Du etwas bewegen möchtest Unser Angebot – mehr als nur ein Job - Was wir Dir bieten: Transparentes Vergütungspaket: Wir zahlen nach TVöD-S mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Attraktive Sonderzahlungen: Zusätzliche erfolgsorientierte Bonuszahlungen bei 100% Zielerreichung Vielseitige Weiterbildungsangebote: Mentoring, Qualifizierungsplan, Schulungen, Fortbildungsmöglichkeiten z.B. zum Berater (m/w/d) Sustainable Finance Urlaub und Freizeit: Wir bieten Dir 32 Tage Urlaub und die Bankfeiertage Heiligabend und Silvester on top Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit, Zuschuss zur Kinderbetreuung, u.v.m Nachhaltige Mobilität: Job-Rad-Angebot und kostenloses RMV-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung von Familie & Freunden am Wochenende Gesundheit und Wellness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterbank und Sonderkonditionen: Kostenloses Giro-Konto, vergünstigte Kreditkarte MasterCard Gold, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Kredite, etc.

Eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im Herzen der Landeshauptstadt Kiel in einem leidenschaftlich arbeitenden Team, das am Fortschritt und der Entwicklung Schleswig-Holsteins mitwirken kann. Unsere gemeinsame Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unser Angebot auch mobil zu arbeiten und zwei zusätzliche freie Tage (24.+31.12.) neben 30 Tagen Erholungsurlaub. Einen modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und eigenem Laptop.

Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich. Work-Life-Balance Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden.

für Wohnbaufinanzierungen oder komplexere Finanzprodukte Neukundengewinnung: Du akquirierst aktiv Neukunden und baust neue Kundenbeziehungen auf und aus Dein Profil Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Sparkassen- oder Bankfachwirt (m/w/d) Alternativ hast Du eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) abgeschlossen und bringst die Bereitschaft mit, diese Qualifikation zeitnah nachzuholen Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb bei einem Kreditinstitut – entweder im Privatkundenmarkt oder auch im Firmenkundenbereich Du liebst den Kontakt zu Menschen und hast eine große Leidenschaft für die ganzheitliche Kundenberatung Dein hohes Maß an Organisationstalent, Eigenverantwortung und dein zielorientiertes Vorgehen zeichnen Dich aus Du überzeugst mit Empathie, Engagement und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Dein Blick für die Bedürfnisse der Kunden und der Aufbau langfristiger Beziehungen ist für Dich selbstverständlich Was wir Dir bieten Transparentes Vergütungspaket: Wir zahlen nach TVöD-S mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Attraktive Sonderzahlungen: Zusätzliche erfolgsorientierte Bonuszahlungen bei 100% Zielerreichung Vielseitige Weiterbildungsangebote: Mentoring, Qualifizierungsplan, Schulungen, Fortbildungsmöglichkeiten z.B. zum Bankfachwirt (m/w/d) an der Frankfurt School of Finance Urlaub und Freizeit: Wir bieten Dir 32 Tage Urlaub und die Bankfeiertage Heiligabend und Silvester on top Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit, Zuschuss zur Kinderbetreuung, u.v.m. Nachhaltige Mobilität: Job-Rad-Angebot und kostenloses RMV-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung von Familie & Freunden am Wochenende Gesundheit und Wellness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterbank und Sonderkonditionen: Kostenloses Giro-Konto, vergünstige Kreditkarte MasterCard Gold, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Kredite, etc.

Regionale Verbundenheit liegt Dir am Herzen – Du schätzt es, in einer Region zu arbeiten, die Du gut kennst und für die Du etwas bewegen möchtest Unser Angebot – mehr als nur ein Job - Was wir Dir bieten: Transparentes Vergütungspaket: Wir zahlen nach TVöD-S mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Attraktive Sonderzahlungen: Zusätzliche erfolgsorientierte Bonuszahlungen bei 100% Zielerreichung Vielseitige Weiterbildungsangebote: Mentoring, Qualifizierungsplan, Schulungen, Fortbildungsmöglichkeiten z.B. zum Berater (m/w/d) Sustainable Finance Urlaub und Freizeit: Wir bieten Dir 32 Tage Urlaub und die Bankfeiertage Heiligabend und Silvester on top Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit, Zuschuss zur Kinderbetreuung, u.v.m Nachhaltige Mobilität: Job-Rad-Angebot und kostenloses RMV-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung von Familie & Freunden am Wochenende Gesundheit und Wellness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterbank und Sonderkonditionen: Kostenloses Giro-Konto, vergünstigte Kreditkarte MasterCard Gold, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Kredite, etc.

Moderne Arbeitskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen. Work-Life-Balance: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und eine Unternehmenskultur, die Wert auf Ausgleich legt. Vergünstigungen und Events: Attraktive Benefits, Weiterbildungsangebote und gemeinsame Firmenevents (z. B. unser Sommerfest).

Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Berater*in im Team Niederlassungs- und Kooperationsberatung des Geschäftsbereichs Sicherstellungspolitik und -beratung von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit! Wir bieten: Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile Work Individuelles Onboarding Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert Vermögenswirksame Leistungen Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz Betriebliches Gesundheitsmanagement Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine Kostenlose Getränke Ihre Aufgaben: Zulassungsrechtliche Beratung von Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen zu Themen wie Zulassung, Anstellung, Kooperationsformen, Praxisübernahme und -abgabe Durchführung von Praxis-Ausschreibungsverfahren einschließlich der Bearbeitung eingehender Bewerbungen Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung des Fachbereichs Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Seminaren und Veranstaltungen Organisation und Vermittlung von Vertreter*innen für Arztpraxen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne Kaufleute im Gesundheitswesen, oder abgeschlossenes Bachelorstudium der Gesundheitswissenschaften Grundkenntnisse im Zulassungs- und Verwaltungsrecht Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung im Umgang mit unseren Mitgliedern Flexibilität und gute organisatorische Fähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten Haben wir Ihr Interesse geweckt?

der Fachrichtungen Politik- oder Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Stadt- und Regionalplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Kenntnisse und Erfahrungen in den Themenfeldern Smart Cities & Smart Regions, nachhaltige Quartiersentwicklung und Klimaschutz, Mobilität sowie Open Government, Open Data, digitale Verwaltung und E-Partizipation und der Drittmittelakquise – national sowie international Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit der gängigen Standardsoftware Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Akteuren Hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Verständnis für Veränderungsprozesse gepaart mit der Fähigkeit des adäquaten Reagierens auf solche Hohe Verantwortungsbereitschaft und Loyalität sowie transparentes und sicheres Informationsverhalten Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 12 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.295,43 € - 5.762,47 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen und bis zu 50% mobiles Arbeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Ob Familienevents, Gartenarbeit, Sport oder ein Restaurantbesuch – in Ihrem privaten Alltag freuen Sie sich auf viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen, flexiblen Arbeitszeiten und Zeitwertkonten sowie freien Tagen zu besonderen Anlässen. Zudem können Sie gern flexibel aus dem Homeoffice oder auch mobil arbeiten.

Das können Sie von uns erwarten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftsweisenden und sicheren Branche Work-Life-Balance durch zeitliche Flexibilität, 30 Tage Urlaub pro Jahr und unseren Familienservice Sorgfältige Einarbeitung, spannenden Fortbildungsmöglichkeiten und maßgeschneiderte Entwicklungsperspektiven in internationalen Konzernstrukturen Bereichernde Teamarbeit auf Augenhöhe sowie schnelle Entscheidungen und Ergebnisse Attraktive Benefits, wie u. a. betriebliches Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate-Benefits-Programms Starten Sie durch … in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Online-Bewerbungsformular.

Bringen Sie Ihr Fachwissen als Wirtschaftswissenschaftler*in für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein! Wir bieten: Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home Office Individuelles Onboarding Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert Vermögenswirksame Leistungen Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets Corporate Benefits Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz Betriebliches Gesundheitsmanagement Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine Kostenlose Getränke Ihre Aufgaben: Koordinierung der Umsetzung von Verträgen mit Krankenkassenverbänden und Steuerung der Rechnungslegung gegenüber den einzelnen Krankenkassen Ermittlung der morbiditätsbedingten Gesamtvergütung je Quartal und Krankenkasse Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Abrechnungssoftware: Spezifikation der jeweiligen Anforderungen sowie Durchführung von Abnahmetests Erstellung statistischer Analysen und Auswertungen zu Themen der kassenseitigen Abrechnung Beantwortung verschiedener Fragen zur kassenseitigen Abrechnung von Krankenkassen, Verbänden und Schnittstellenabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Diplom- oder Master-Studium mit mathematischem oder statistischem Schwerpunkt oder vergleichbarer (Fach-)Hochschulabschluss Kenntnisse in SPSS oder einer vergleichbaren statistischen Software sowie der MS-Office-Produkte sind von Vorteil Hohes analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Zahlenverständnis Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit Kommunikative Fähigkeiten, Entscheidungsfreude und Engagement Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre Aufgaben Verkaufsverantwortung im definierten Verkaufsgebiet Strategische, technische und kommerzielle Anfragenbewertung sowie Ausarbeitung, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Technische sowie kommerzielle Verhandlungsführung Schnittstelle zwischen technischer Auftragsabwicklung, Sales und Auftragsmanagement Unterstützung, Koordination und Einhaltung von Preisstrategien zur Erreichung der angestrebten Deckungsbeiträge Sicherung und Ausbau der Marktpräsenz sowie langfristiger Beziehungsaufbau Übernahme von interdisziplinären Aufgaben und Projekten Organisation und Moderation von Kick-off-Meetings zur Auftragsübergabe an die Auftragsabwicklung bei komplexen Aufträgen Kundenbetreuung Weltweite Messeeinsätze Entwicklung von Ideen zur Verkaufsförderung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Ausbildung mit technischen und betriebswirtschaftlichen Bestandteilen und/oder passendem beruflichen Werdegang Mehrjährige Vertriebserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im Segment Schifffahrt Erfahrungen im Umfeld von Kompressoren und Anlagenbau von Vorteil Identifikation mit der vertrieblichen Verantwortung und klarem Kundenfokus Kommunikationsstärke sowie verbindliches Auftreten Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Reisebereitschaft Sichere Anwendung von Moderations- und Präsentationstechniken Analytische und abstrakte Denkweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz Beherrschung von Standardsoftware (MS Office) Idealerweise Erfahrungen im CRM-Tool Salesforce Unser Angebot Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.100 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit Betriebliche Altersvorsorge von 90€ monatlich Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze Angebot von Firmensport über Hansefit 30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem.

Vielfalt ist unsere Stärke! In unserer Stadtverwaltung setzen wir auf Chancengleichheit, Diversität und eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Wir freuen uns über Bewerbungen von...

Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.