Balance - Job Kleinanzeigen Balance

Mitarbeiter Wareneingang / Versand (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Selbstständige Bearbeitung von Wareneingängen durch Abgleich zwischen Bestell- und Liefermenge sowie deren Verbuchung im Warenwirtschaftsprogramm Einlagerung von Wareneingängen und Retouren im Kleinteilelager Feststellen von Anlieferfehlern wie Bruch, Verfall, Fehlteile und deren eigenständige Verbuchung Detaillierte Lagerführung und -pflege Aushilfsweise: Unterstützung der Versandabteilung im Urlaubs- und Krankheitsfall Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse über logistische Abläufe Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie den betriebsüblichen Pogrammen Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit in der Arbeitsausführung Gute Kommunikation und Teamfähigkeit Ihre Benefits Gute Work-Life-Balance durch geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten im Großhandel (Mo.-Do. 7:30 – 16:30 Uhr, Fr. 7:30 – 14:30 Uhr) Leistungsgerechte Vergütung Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Eigenständiges Büro mit eigenem PC-Arbeitsplatz Kostenlose Getränke und Fahrtgeldzuschluss Firmenevents (Sommerfest / Weihnachtsfeier) Engagiertes, hilfsbereites Team in einem familiären Arbeitsumfeld Sie sind interessiert?

Das erwartet Sie bei uns: Ihre Einstellung erfolgt unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt, die Probezeit beträgt sechs Monate Entsprechend der persönlichen Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein Jahresbrutto bis EG 10 TV-L, eine bezuschusste Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub mit betriebsfrei am 24. und 31. Dezember Eine gute Work-Life-Balance mit einem modernen Arbeitsplatz und grundsätzlich flexibler Arbeitszeitregelung Ein Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Aktionen, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, Fahrradleasing sowie regelmäßige Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterrabatte.

Ein sympathisches Team: Entfalten Sie in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld Ihr Potential. Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit. Attraktive Bezahlung: Nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Betriebliche Altersversorgung: Profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK).

Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... eine Work-Life-Balance, bei uns haben Sie geregelte Arbeitszeiten in einer 38,5 Stunden/Woche und damit Zeit für Ihre Familie & Freizeit attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten-Kooperation eigenverantwortliche Tätigkeiten in familiärer und vertrauensvoller Atmosphäre Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten durch finanzielle Zuschüsse und interne, externe Weiterbildungsangebote Betriebliche Gesundheitsförderung, z.

IHR ABWECHSLUNGSREICHER ARBEITSALLTAG Aktive Unterstützung unserer Kundenberater durch telefonische Vereinbarung von Kundenterminen Selbständige Bearbeitung bereitgestellter Ereignisse und Kampagnen für unsere Vertriebsmitarbeiter Stärkung bestehender Kundenbeziehungen durch aktiven telefonischen Kontakt IHRE KOMPETENZ Idealerweise erste Erfahrungen im telefonischen Kundenkontakt Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie sprachliches Geschick und Spaß am Telefonieren Sicherer Umgang mit digitalen Medien und die Fähigkeit sich schnell in neue Tools einzuarbeiten IHR EINSATZ ZAHLT SICH AUS Attraktive Vergütung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Work-Life-Balance durch 32 Urlaubstage sowie eine frühzeitige Einsatzplanung innerhalb eines Zeitfensters von 09:00 -18:00 Uhr Attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, Fitnesskooperationen, „Business Bike (Fahrradleasing)“ uvm.

Sicherer Arbeitsplatz : Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einer langfristigen und sicheren beruflichen Perspektive in einem starken Team, das nach dem genossenschaftlichen Motto handelt: „Was einer nicht schafft, das schaffen viele!“ Echte Work-Life-Balance : 36-Stunden-Woche bei vollem Lohnausgleich für 39 Stunden tarifliche Arbeitszeit Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten : Gezielte Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildungen sowie ein entsprechender Kompetenzrahmen, der es Ihnen ermöglicht, eigenverantwortlich zu handeln und Ihre berufliche Zukunft langfristig zu gestalten.

Tee, Servietten) Überwachung von Material- und Getränkebeständen Unterstützung bei internen Veranstaltungen und allgemeinen Servicetätigkeiten Was Sie mitbringen: Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägter Sinn für Ordnung, Sauberkeit und Servicequalität Erste Erfahrung im Service-, Gastronomie- oder Facility-Bereich von Vorteil (Quereinstieg möglich) Teamfähigkeit und Flexibilität Freundliches und hilfsbereites Auftreten Was Sie von uns erwarten können: Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten Vergütung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit Arbeitsplatz: moderne Produktion mit ergonomischen Arbeitsplätzen und sehr hohen Arbeitssicherheitsstandards Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z.

Ein motiviertes und offenes Team sowie regelmäßige ITSC-Events Professionelles Onboarding begleitet durch Paten für einen guten Start im ITSC Gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Freizeitausgleich, Teilzeitmöglichkeiten, Home-Office) Ein regelmäßiges Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B.

Viele Gründe für uns: Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitere deine Fähigkeiten durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. Flexibilität: Nutze unser hybrides Arbeitsmodell mit Mobilem Arbeiten. Sicherheit & Work-Life-Balance: Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag und ein halber Tag an Gründonnerstag).

Zur Verstärkung unserer Teams in Berlin und Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere: Property Manager (m/w/d) Unser Angebot Starker Teamspirit: Eine internationale wertschätzende Unternehmenskultur, mit Raum für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Schulungen) Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt Bei uns gibt es Zeit für Erholung: 28 Tage Jahresurlaub Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Property Management eines zugeordneten Gewerbeimmobilienportfolios inkl.

Zur Verstärkung unserer Teams in Berlin und Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere: Property Manager (m/w/d) Unser Angebot Starker Teamspirit: Eine internationale wertschätzende Unternehmenskultur, mit Raum für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Schulungen) Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt Bei uns gibt es Zeit für Erholung: 28 Tage Jahresurlaub Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Property Management eines zugeordneten Gewerbeimmobilienportfolios inkl.

bei der Container- und Versandvorbereitung Unterstützung bei der Arbeitsvorbereitung und projektbezogenen Zuarbeiten Mitarbeit im Bereich der Quellenproduktion nach Anweisung Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Ausrüstungen unter Anleitung Unterstützung bei standortbezogenen Tätigkeiten der Liegenschaftsverwaltung sowie bei Dekontaminationsarbeiten nach Vorgabe des Strahlenschutzbeauftragten Das qualifiziert Sie Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im technischen Bereich oder in der Logistik Berufserfahrung als LKW-Fahrer und gültiger ADR-Schein von Vorteil Führerscheinklassen B, C1E, CE Staplerschein wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Bereitschaft zu nationalen und internationalen Einsätzen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freuen Sie sich auf Flexibilität: Gestaltung der Arbeitszeit durch flexible Arbeitszeiten, anlassbezogene bezahlte Freistellungen (z.B. Umzug) und ohne Schichtarbeit - für eine optimale Work-Life-Balance Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z.B. Kind-krank-Tage oder die eigene Hochzeit Vergütungspaket: Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kindergartenzuschuss Urlaubs- und Erholungszeit: 30 Tage Urlaub für regelmäßige Erholung und zum Energie tanken Arbeitskomfort: angenehme Arbeitsumgebung ohne Groß-Raum-Büro sowie ergonomische Tische und Stühle für Komfort am Arbeitsplatz Stabilität & Perspektive: unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Krankenkassen Gesundheitstagen und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit - die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen Mobilitätsvielfalt: JobTicket, E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie firmeneigene Ladestationen für E-Autos - für eine nachhaltige Mobilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit und in einem kompetenten, netten Team Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei namenhaften Anbietern Was sind Deine Aufgaben?

Mit einer kaufmännischen Ausbildung kannst Du ebenfalls bei uns starten Du hast bereits Erfahrung im stationären und telefonischen KundenService und fühlst Dich in der Kommunikation mit Kundinnen und Kunden sicher Empathie und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus – Du kannst Dich in Kunden hineinversetzen und auf ihre Bedürfnisse eingehen Service- und Vertriebsorientierung sind für Dich selbstverständlich Du bist rhetorisch geschickt in Wort und Schrift und überzeugst durch Deine positive Art Auch wenn es mal hektisch wird, bleibst Du stets gelassen und professionell Was wir Dir bieten: Transparentes Vergütungspaket: Wir zahlen nach TVöD-S mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Vielseitige Weiterbildungsangebote: Mentoring, Qualifizierungsplan, Schulungen, Fortbildungsmöglichkeiten z.B. zum Bankfachwirt (m/w/d) an der Frankfurt School of Finance Urlaub und Freizeit: Wir bieten Dir 32 Tage Urlaub und die Bankfeiertage Heiligabend und Silvester on top Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit, Zuschuss zur Kinderbetreuung, u.v.m. Nachhaltige Mobilität: Job-Rad-Angebot und kostenloses RMV-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung von Familie & Freunden am Wochenende Gesundheit und Wellness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterbank und Sonderkonditionen: Kostenloses Giro-Konto, vergünstigte Kreditkarte MasterCard Gold, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Kredite, etc.

Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden: Maximale Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für Mitarbeiterzufriedenheit Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen Zentrale Lage und ideale Verkehrsanbindung Moderne Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause Extras wie die Übernahme des Deutschlandtickets, Betriebssport, betriebliche Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsprogramme Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst und viele weitere tolle Mitarbeiter-Benefits Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Mobile First – so viel mobiles Arbeiten, wie du willst So, jetzt aber! Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen. Sende deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstellungstermin über das Bewerberformular oder per PDF an:jobs@intersoft.de Wie alle IT-Unternehmen wollen und müssen wir immer agiler werden.

Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche. Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.

Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche. Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.

Zur Verstärkung unser Team in Düsseldorf suchen wir im Einsatzgebiet Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere: Objektleiter (m/w/d) Unser Angebot Starker Teamspirit: Eine internationale wertschätzende Unternehmenskultur, mit Raum für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Schulungen) Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt Bei uns gibt es Zeit für Erholung: 28 Tage Jahresurlaub Ihre Aufgaben Sicherstellen der Funktionsfähigkeit aller technischen Einrichtungen unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben Überwachung der Einsätze von Fremdfirmen Regelmäßige Objektbegehung und Dokumentation Überwachen aller technischen Wartungsintervalle Durchführen von Kleinreperaturen Begleitung von Umbaumaßnahmen Übernahme der Grün- und Grauflächenpflege Ihr Profil Ausbildung/Studium: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Technikbereich von Gewerbeimmobilien Fachkenntnisse: Kenntnisse im Bereich der Gebäudetechnik und Bausubstanz wünschenswert Jobbezogende Zertifizierung von Vorteil Sozialkompetenzen: Gute organisatorische Fähigkeiten Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Team- und Begeisterungsfähigkeit Sprachen: Deutsch vorausgesetzt, Englischkenntnisse wünschenswert Sie fühlen sich angesprochen und wollen sich in einem multikulturellen Umfeld engagieren?

Wir sind ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern langfristige Perspektiven bietet, der Wert auf Teamgemeinschaft, Entwicklung, Gesundheit und Work-Life-Balance legt. Work-Life Balance Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice wo möglich 30 Tage Urlaub Gleitzeitkonto mit Freizeitausgleich Zeitwertkonto Teamgemeinschaft Tolle Unternehmenskultur Flache Hierarchien Du-Mentalität Sommerfeste Teamevents und -ausflüge Weihnachtsfeiern Gesundheit Gratisnutzung der Blausteiner Fitnessstudios Olympia und FTZ mit Bad Blau Wöchentlicher Rücken-Kurs JobRad®, Gesundheitstage Gemeinsame Teilnahme an Sportevents Bio-Obstkorb Entwicklung Dauerhafte Unternehmensexpansion gibt Raum für Übernahme neuer Aufgaben und persönliches Wachstum, Finden und Fördern von Stärken Stärkenbezogene Aufgabenvergabe Förderung von individueller Weiterbildung Gehalt & finanzielle Leistungen Urlaubs-& Weihnachtsgeld Leistungsprämie Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Umweltschutz DEKRA Zertifizierung nach DIN EN ISO 14001:2015 Elektrofuhrpark Photovoltaikanlage Recyclingkonzept Über die ProLux Gruppe Wir sind ein mittelständischer Komplettanbieter für technische Lösungen mit Wurzeln in der automotiven Branche.

Dafür bieten wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld und mit unserer 37-Stunden-Woche einen Arbeitsrahmen als stabile Basis für Ihre Work-Life-Balance. Für unseren Service, Technischer Kundendienst suchen wir in Verden Verstärkung als Remote Service Techniker Maschinenbau / Verpackungstechnik (m/w/divers) in Verden bei Bremen Ihre Aufgaben Weltweiter Remote-Support für komplexe Verpackungsmaschinen in der Tabakindustrie Analyse und Behebung technischer Störungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden via Remote-Service Unterstützung bei ausgewählten Einbau- und Inbetriebnahmeprozessen aus der Ferne Technische Betreuung und Unterstützung unserer internationalen Servicetechniker Dokumentation projektbezogener Problemstellungen sowie interne Abstimmung und Kommunikation von technischen Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit komplexen Verpackungsmaschinen Fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik, Servotechnik sowie im Umgang mit Kamerasystemen Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Hardware und Netzwerktechnik Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen sowie SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Sozialkompetenz Hohe Belastbarkeit sowie eine gewisse Reisebereitschaft Darauf können Sie sich freuen Anspruchsvolle Aufgabengebiete: Viel Raum für eigene Ideen und Eigenverantwortung Work-Life-Balance: Individuelle Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Attraktives Arbeitsumfeld: Vertrauensvolle und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem Familienunternehmen mit Tradition Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Angebote zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit Aufstiegsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub: Überdurchschnittlich viele Urlaubstage zur Erholung Kantinenzuschuss: Firmeneigene Kantine mit Kantinenzuschuss Corporate Benefits: Zugang zu attraktiven Rabatten und Sonderaktionen bei Top-Marken Prämien: Prämien für Zeugnis- und Prüfungsnoten sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie packen gedanklich schon Ihre Sachen, um uns zu verstärken?