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Personalfachkaufmann - Verwaltung, Assistenz Jobs suchen & aufgeben
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1Wir suchen für unseren Standort in Wesel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalfachkaufmann/-frau Entgeltabrechnung (m/w/d) AufgabenSelbstständige Erstellung und termingerechte Bearbeitung der monatlichen Entgeltabrechnungen für Ihren zugeordneten Mitarbeiterkreis verschiedener Tochterunternehmen unter Beachtung gesetzlicher und tariflicher sowie arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher BestimmungenPflege von Mitarbeiterstammdaten und Personalakten sowie administrative HR-Themen (z.B.Partner-Anzeige23.04.2024Verwaltung, Assistenz
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HR-Manager (m/w/d) (Personalfachkaufmann, Personalmanager o. ä.)
Lidea verfügt über Expertise entlang der gesamten Wertschöpfungskette: von der Züchtung über die Saatgutproduktion bis hin zur Vermarktung. www.lidea-seeds.de Werde Teil unseres Teams als Personalfachkaufmann, Personalmanager o. ä. als HR-Manager (m/w/d) Als HR-Manager bist Du Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bezüglich Personalangelegenheiten und verantwortest das Recruiting neuer Mitarbeiter.Partner-Anzeige05.05.202422844 NorderstedtVerwaltung, Assistenz -
1Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Industrie mit Sitz in Anröchte für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Was Sie erwartetSie sind ein HR-Allrounder in der Umsetzung von HR-ProzessenSie betreuen und beraten die Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenSie unterstützen und optimieren die internen Prozesse und Tools weiterSie wirken bei der Umsetzung vielfältige HR-Projekte mitSie unterstützen bei strategischen HR-ProjektenSie planen und setzen personelle Einzelmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen umSie arbeiten vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenWas Sie mitbringen solltenSie verfügen über eine einschlägige Ausbildung möglichst mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) idealerweise über ein Studium mit dem Schwerpunkt Human ResourcesSie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung eines IndustrieunternehmensSie haben gute Kenntnisse im Arbeits- und BetriebsverfassungsrechtSie verfügen über fundierte Kenntnisse in der ERA-SystematikSie haben eine hohe soziale Kompetenz sowie ein gutes Gespür für Menschen und SituationenSie bringen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mitSie begeistern sich für neue HR -Trends und – Systeme und sind sicher im Umgang mit digitalen MedienSie sprechen fließend Deutsch und haben gute EnglischkenntnisseWas wir Ihnen bietenEine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgsorientierten UnternehmenFlache Hierarchien mit kurzen EntscheidungswegenBerufliche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBusiness BikeWeihnachts- und Urlaubsgeld Haben wir Ihr Interesse gewecktPartner-Anzeige25.04.2024Verwaltung, Assistenz
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Mitarbeiter Personalservice (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Ihre Aufgaben bei uns: Selbstständiges und eigenverantwortliches Erstellen der Entgeltabrechnung Alle Personalmaßnahmen anlässlich Einstellung, Vergütungsanpassungen, Stellenwechsel und Austritt bearbeiten Ansprüche der betrieblichen Altersvorsorge betreuen Verwalten der Zeiterfassungssoftware Bei der Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports unterstützen In allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden sein Bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Personalbereichs mitwirken Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, die Sie optimalerweise durch die Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau o.ä. ergänzt haben Umfassende Kenntnisse bei der Anwendung von Gehaltsabrechnungen mit SAP, idealerweise über das Entgeltabrechnungssystem Geno.HR Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Aktuelles Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht Ein hohes Maß an persönlichem Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit Unsere Bank als Top-Arbeitgeberin: Freuen Sie sich auf ein anspruchsvolles Aufgabenfeld in unserem wachsenden, innovativen Unternehmen.Partner-Anzeige05.05.202433602 BielefeldVerwaltung, Assistenz - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Personalreferent (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Ihre Aufgaben bei uns: Selbstständiges und eigenverantwortliches Erstellen der Entgeltabrechnung Alle Personalmaßnahmen anlässlich Einstellung, Vergütungsanpassungen, Stellenwechsel und Austritt bearbeiten Ansprüche der betrieblichen Altersvorsorge betreuen Verwalten der Zeiterfassungssoftware Bei der Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports unterstützen In allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden sein Bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Personalbereichs mitwirken Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, die Sie optimalerweise durch die Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau o.ä. ergänzt haben Umfassende Kenntnisse bei der Anwendung von Gehaltsabrechnungen mit SAP, idealerweise über das Entgeltabrechnungssystem Geno.HR Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Aktuelles Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht Ein hohes Maß an persönlichem Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit Unsere Bank als Top-Arbeitgeberin: Freuen Sie sich auf ein anspruchsvolles Aufgabenfeld in unserem wachsenden, innovativen Unternehmen.Partner-Anzeige05.05.202433602 BielefeldVerwaltung, Assistenz -
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HR Generalist / Administration (m/w/d)
Betreuen der Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt Verwalten, Pflegen und Organisieren von Personalstammdaten im System Durchsicht der Bewerbungsunterlagen sowie Planen und Durchführen von Telefon- und Videointerviews Unterstützen unserer Führungskräfte bei der qualifizierten Auswahl unserer zukünftigen Talente Erstellen von Stellenanzeigen Beraten und betreuen von Führungskräften in personalrelevanten, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Anfertigen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen Erstellen von Arbeitsverträgen, Abmahnungen und Kündigungen Zuarbeiten für die Geschäftsleitung Fuhrpark-/Event- und Reisemanagement Du bringst mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium, idealerweise Fortbildung als Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) Berufserfahrung im operativen HR-Bereich bzw. der Personaladministration Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit verhandlungssicheres Deutsch und hohe zwischenmenschliche Kompetenzen Kenntnisse in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen sind wünschenswert Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Bezahlung, anteilig 30 Tage Urlaub Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien & angenehmes kollegiales Arbeitsklima Unbefristeter Arbeitsvertrag Jobrad Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten inkl.Partner-Anzeige05.05.202469190 Walldorf (Baden-Württemberg)Verwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalmanagement
Klinikum Memmingen AöR Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München Das Klinikum Memmingen AöR sucht für das Personalmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (= derzeit 38,50 Stunden / wöchentlich) Ihre Aufgaben: Durchführung der ganzheitlichen Personalbetreuung unter Berücksichtigung aller rechtlichen Bestimmungen und Richtlinien für Tarifbeschäftigte Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen nach TVöD-K und TV-Ärzte/VKA Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Ansprechpartner für Tarifbeschäftigte auf diesem Themengebiet Erstellung von Arbeitszeugnissen, Auswertungen und Statistiken Erfassung und Plausibilitätsprüfung der Weiterbildungen Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Aus- / Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter, Personalfachkaufmann (IHK), Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD / TV-Ärzte/VKA) Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie mit Programmen im Personalbereich, wünschenswert P&I LOGA Verbindlichkeit und Serviceorientierung im Umgang mit den Führungskräften, Beschäftigten und externen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern sind für Sie selbstverständlich Sorgfältige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Zusätzlich bei Bewerber (m/w/d) ab 01.01.1971 geboren: ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern Was Sie erwartet: kollegiales und hochmotiviertes Team anerkannter und attraktiver Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Vergütung erfolgt auf Grundlage des Tarifvertrages TVöD mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl.Partner-Anzeige05.05.202487700 MemmingenVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent*in mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Deine Aufgaben umfassen Verantwortung für Bewerbermanagement und Hochschulmarketing für unsere Standorte in Deutschland Erstellung von Ausschreibungen in deutscher und englischer Sprache Schaltung von Stellenanzeigen auf der Homepage und verschiedenen nationalen und internationalen Job-Portalen Aktive Bewerberansprache sowie Terminierung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Mitarbeit im operativen und strategischen Personalmanagement Teilnahme an regionalen Recruitingmessen Support bei Relocation neuer Mitarbeitenden aus dem Ausland Verantwortlich für den Onboardingprozess Sicherstellung und Weiterentwicklung der Personalprozesse sowie Begleitung von Veränderungsprozessen Was Du mitbringen solltest Eine Ausbildung als Personalfachkaufmann/frau oder eine kaufmännische Qualifikation mit Berufserfahrung im Personalbereich Erfahrung im Recruiting im IT-Sektor hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Social Media Affinität und Lust, neue Wege im Recruiting zu gehen eine strukturierte Arbeitsweise und proaktive Verantwortungsübernahme, die Deinen Stil prägen sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch hohe Verantwortungsbereitschaft & sehr gute Kommunikations-Skills Was wir bieten Eine bunte Mischung: wir beschäftigen Mitarbeitende aus 18+ Ländern < Ausschreibendes Unternehmen: infinit.cx GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-26 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; RecruitingPartner-Anzeige05.05.202480331 MünchenVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeiter
Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für unsere Entgeltabrechnung inkl. der steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte Des Weiteren verwalten Sie die betriebliche Altersvorsorge Sie fungieren als Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen und unterstützen in administrativen Fragen Dabei sind Sie beteiligt an Prozessen rund um den Ein- und Austritt von Mitarbeitenden Sie sind verantwortlich für die Abstimmung der Gehaltsbuchführung mit den Konten des Rechnungswesens Sie führen die Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich durch Bei der Erstellung von Bescheinigungen wirken Sie mit und übernehmen das Meldewesen für den Personalbereich Zuletzt prüfen und verbessern Sie kontinuierlich unsere Personalprozesse und unterstützen die Digitalisierung des Bereichs Folgendes Profil bringen Sie für diese Stelle mit: Eine Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalspezifischer Weiterbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung über SAP Zusätzlich bringen Sie im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge vertiefte Kenntnisse mit Sie sind vertraut im Umgang mit dem Microsoft Office Paket (Word, Excel) Ihre Arbeitsweise ist gewissenhaft, selbstständig und strukturiert Ein sorgfältiger und diskreter Umgang mit vertraulichen Daten ist für Sie selbstverständlich Gegenüber unseren Mitarbeitenden treten Sie freundlich, verbindlich und dienstleistungsorientiert auf Davon profitieren Sie: Werte Ausschreibendes Unternehmen: Volksbank eG Hildesheim-Lehrte-Pattensen Ausschreibungsdatum: 2024-04-21 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Sachbearbeitung; Verwaltung Branchen: Bank & FinanzdienstleistungPartner-Anzeige05.05.202431275 LehrteVerwaltung, Assistenz -
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HR-Sachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 50%)
Aktives Gestalten, Begleiten und Übernehmen von personalrelevanten Projekten, insbesondere im Bereich Personalentwicklung Entgeltabrechnung Was Sie mitbringen sollten Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit Office und DATEV Lohn und Gehalt Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit, sowie Lohnabrechnung wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres und souveränes Auftreten und ein service- und lösungsorientiertes Auftreten Was Sie erwarten können Vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für eigene Ideen Sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Einzelhandelsunternehmen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team Attraktive Zusatzleitungen u. a.Partner-Anzeige05.05.202470173 StuttgartVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent (m/w/d)
Klinikum Memmingen AöR Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München Das Klinikum Memmingen AöR sucht für das Personalmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (= derzeit 38,50 Stunden / wöchentlich) Ihre Aufgaben: Durchführung der ganzheitlichen Personalbetreuung unter Berücksichtigung aller rechtlichen Bestimmungen und Richtlinien für Tarifbeschäftigte Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen nach TVöD-K und TV-Ärzte/VKA Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Ansprechpartner für Tarifbeschäftigte auf diesem Themengebiet Erstellung von Arbeitszeugnissen, Auswertungen und Statistiken Erfassung und Plausibilitätsprüfung der Weiterbildungen Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Aus- / Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter, Personalfachkaufmann (IHK), Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD / TV-Ärzte/VKA) Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie mit Programmen im Personalbereich, wünschenswert P&I LOGA Verbindlichkeit und Serviceorientierung im Umgang mit den Führungskräften, Beschäftigten und externen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern sind für Sie selbstverständlich Sorgfältige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Zusätzlich bei Bewerber (m/w/d) ab 01.01.1971 geboren: ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern Was Sie erwartet: kollegiales und hochmotiviertes Team anerkannter und attraktiver Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Vergütung erfolgt auf Grundlage des Tarifvertrages TVöD mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl.Partner-Anzeige05.05.202487700 MemmingenVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d) Das können Sie von uns erwarten Interessante & eigenverantwortliche Tätigkeiten: Wir bieten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit eigenem Entscheidungsspielraum Positive Arbeitsatmosphäre: Ein gutes Miteinander ist uns wichtig – Wir wertschätzen jede/n einzelne/n MitarbeiterIn und fördern eine offene Kommunikation Mobiles Arbeiten: Möglichkeit zum tageweisen "Mobilen Arbeiten", nach erfolgreicher Einarbeitung Gute Lage: Sie erreichen uns bequem mit dem Auto und haben eine gute Anbindung an die Autobahn Vitamine und Mehr: Wir stellen Obst und Getränke zur Verfügung Weiterbildung: Regelmäßige Seminare zur Auffrischung und Vertiefung Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement Versierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit hoher Mitarbeiter- und Dienstleistungsorientierung sowie einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise Das sind Ihre Aufgaben Beratung der Geschäftsführung und der Führungskräfte ausgewählter Konzerngesellschaften in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen Personalangelegenheiten Betreuung und Kontrolle der extern ausgelagerten Entgeltabrechnung Unterstützung und Umsetzung von HR-Projekten und strategischen Personalmaßnahmen Umsetzung und Weiterentwicklung bestehender und neuer HR-Prozesse und -Systeme Vertretung der Gesellschaften bei Arbeitsrechtsprozessen in Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Konzernbereich Arbeitsrecht Über uns Die dbs Delta Business Service GmbH ist eine Beratungs- und Dienstleistungsgesellschaft für industrielle Produktions- und Serviceunternehmen.Partner-Anzeige05.05.202459581 WarsteinVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Personalsachbearbeitung (m/w/d) Bad Bentheim-Gildehaus 38,5 Stunden/wöchentlich oder Teilzeit unbefristet Deine Aufgaben: Erstellen der Entgeltabrechnungen und abrechnungsrelevante Beratung der Mitarbeiter*innen und Führungskräfte Anlegen, Verwalten und Digitalisieren von Personaldaten und -akten sowie Pflege und Berechnung von Urlaubs- und Fehlzeiten Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Melde- und Bescheinigungswesen, Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, allgemeiner Schriftverkehr Begleitung bei Abschlussarbeiten und gesetzlichen Prüfungen Begleitung von Projekten (bereichsintern und -übergreifend) Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalabrechnung Idealerweise Kenntnisse im Personalwirtschaftssystem KIDICAP, im öffentlichen Tarifrecht sowie im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungsrecht sowie Sicherheit in der Anwendung von MS-Office Service- und Teamorientierung, Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Gründe für Deine Mitarbeit im Eylarduswerk: Sinnstiftende Mitarbeit in einer krisenfesten Jugendhilfeeinrichtung mit offener, wertschätzender Kommunikation Ein engagiertes Team in einer zukunftsorientierten Organisation mit kollegialem Arbeitsklima Umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, familienfreundliche Arbeitsbedingungen und weitere Benefits Attraktive Vergütung mit Tarifbindung (TV DN E 7 / 3.340 – 3.800 €) plus Zulagen und attraktiver betrieblicher Altersversorgung Christliche Werte – wir sind eine diakonische Einrichtung unter evangelisch reformierter Trägerschaft Du h Ausschreibendes Unternehmen: Eylarduswerk, Diakonische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe e.V.Partner-Anzeige05.05.202448455 Bad BentheimVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit (mind. 50%)
Aktives Gestalten, Begleiten und Übernehmen von personalrelevanten Projekten, insbesondere im Bereich Personalentwicklung Entgeltabrechnung Was Sie mitbringen sollten Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit Office und DATEV Lohn und Gehalt Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit, sowie Lohnabrechnung wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres und souveränes Auftreten und ein service- und lösungsorientiertes Auftreten Was Sie erwarten können Vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für eigene Ideen Sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Einzelhandelsunternehmen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team Attraktive Zusatzleitungen u. a.Partner-Anzeige05.05.202470173 StuttgartVerwaltung, Assistenz -
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Mitarbeiter für die Personalverwaltung (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für unsere Entgeltabrechnung inkl. der steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte Des Weiteren verwalten Sie die betriebliche Altersvorsorge Sie fungieren als Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen und unterstützen in administrativen Fragen Dabei sind Sie beteiligt an Prozessen rund um den Ein- und Austritt von Mitarbeitenden Sie sind verantwortlich für die Abstimmung der Gehaltsbuchführung mit den Konten des Rechnungswesens Sie führen die Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich durch Bei der Erstellung von Bescheinigungen wirken Sie mit und übernehmen das Meldewesen für den Personalbereich Zuletzt prüfen und verbessern Sie kontinuierlich unsere Personalprozesse und unterstützen die Digitalisierung des Bereichs Folgendes Profil bringen Sie für diese Stelle mit: Eine Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalspezifischer Weiterbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung über SAP Zusätzlich bringen Sie im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge vertiefte Kenntnisse mit Sie sind vertraut im Umgang mit dem Microsoft Office Paket (Word, Excel) Ihre Arbeitsweise ist gewissenhaft, selbstständig und strukturiert Ein sorgfältiger und diskreter Umgang mit vertraulichen Daten ist für Sie selbstverständlich Gegenüber unseren Mitarbeitenden treten Sie freundlich, verbindlich und dienstleistungsorientiert auf Davon profitieren Sie: Werte Ausschreibendes Unternehmen: Volksbank eG Hildesheim-Lehrte-Pattensen Ausschreibungsdatum: 2024-04-21 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Sachbearbeitung; Verwaltung Branchen: Bank & FinanzdienstleistungPartner-Anzeige05.05.202431275 LehrteVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent m/w/d
Recruiting (Bewerbermanagement, Einstellung, administrative Abwicklung) in Abstimmung mit dem BU-Leiter Begleitung und Überprüfung des reibungslosen Ein- und Austrittsprozesses Erste*r Ansprechpartner*in für Personaldienstleister Koordination der sich im Einsatz befindenden Zeitarbeitnehmer*innen in Abstimmung mit den Fachbereichen (Bedarfsplanung) Selbstständige Bearbeitung der verschiedenen Personalvorgänge unter Berücksichtigung der jeweils gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen sowie geltender Betriebsvereinbarungen Personaladministration von ca. 60 Mitarbeiter*innen wie Aktenführung, Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, interne und externe Korrespondenz SO ÜBERZEUGEN SIE UNS Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Weiterbildung als Personalfachkaufmann*frau (IHK) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung in der Personalbetreuung wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse personalwirtschaftlicher Zusammenhänge und Prozesse BEI UNS LAGERT FÜR SIE Bei Schnellecke arbeiten Sie für einen innovationsstarken, global aufgestellten Konzern.Partner-Anzeige05.05.202448356 NordwaldeVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d) Vollzeit | Veitsbronn Ihre Aufgaben Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Bearbeitung von Ein- und Austritten von Mitarbeitenden Rekrutierung neuer Mitarbeitender in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Führungskräften Erfassen von Personaldaten in HR-Systemen Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen Verfassen von Kündigungen, Abmahnungen und Bescheinigungen Vorbereitung und Durchführung von Personalgesprächen Mitwirkung an übergreifenden HR-Projekten Vorbereitende Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis Abstimmung und Kontrolle der Zeiterfassungsdaten und Reisekostenabrechnungen Prüfen und Erfassen von Urlaubsansprüchen, Arbeits- und Krankheitszeiten Erstellen von Unfallberichten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Mind. einjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position und idealerweise vergleichbarer Branche Erfahrung im Umgang mit Bewerbungsmanagement- und/ oder HR-Systemen Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit MS Office Analytische Denkweise, Flexibilität und starke Handlungsorientierung Stark ausgeprägte Empathie, Kommunikations- und Teamfähigkeit Warum Wir?Partner-Anzeige05.05.202490587 VeitsbronnVerwaltung, Assistenz -
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Personalreferent (m/w/d)
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer personalwirtschaftlichen Weiterbildung (bspw. Personalfachkaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation. Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit. Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist.Partner-Anzeige05.05.202429323 WietzeVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Gesprächsbegleitung und Kandidatenbetreuung Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Meldung an das Steuerbüro Koordination und Betreuung der unternehmenseigenen Benefits HR-interne Reportings für Kostenplanung, Zeitarbeit und Kennzahlenauswertungen eigenständige Betreuung der Arbeitszeiterfassung, Schlüssel-/Zeitchipverwaltung sowie des Krankmelde- und Bescheinigungswesens Das solltest du mitbringen: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (w/m/d) und erste Berufserfahrung im Personalwesen erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung ist vorteilhaft, aber nicht zwingend notwendig sehr gute Anwenderkenntnisse des MS Office-Pakets, insbesondere in Excel Spaß an der Koordinierung vielfältiger Aufgaben, auch bereichsübergreifend eine schnelle Auffassungsgabe sowie einen strukturierten und selbstständigen Arbeitsstil du bist ein Teamplayer mit außerordentlichem Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägter Hands-On-Mentalität Diskretion und gewissenhaftes Arbeiten sind für dich selbstverständlich Das bieten wir dir: sicheres Arbeitsverhältnis mit Fixeinkommen in einem marktführenden und innovativen Unternehmen (mehrfache Auszeic Ausschreibendes Unternehmen: Rheinische Möbelwerke GmbH (deinSchrank) Ausschreibungsdatum: 2024-04-27 Vertragsart: Festanstellung Teilzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalsachbearbeitung; Recruiting; Kaufleute, Verwaltung Branchen: Möbel & EinrichtungPartner-Anzeige05.05.202453359 RheinbachVerwaltung, Assistenz -
1Abwicklung von Provisionen und SonderzahlungenAnsprechpartner zu allen Fragen der Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung eines definierten Abrechnungskreises für Mitarbeiter und FührungskräftePersonalstammdatenpflege in Sage und internen ProgrammenAnsprechpartner für Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaften und FinanzämterErstellung von wöchentlichen und monatlichen Personalkennzahlen und StatistikenPersonalaktenverwaltung in unserer LohnbuchhaltungErstellung von Bescheinigungen und MeldewesenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Personalfachkaufmann mit Weiterbildung zum LohnbuchhalterMehrjährige Berufserfahrung als Lohnbuchhalter, Gehaltsbuchhalter oder vergleichbarer TätigkeitenFundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtIhr Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?Partner-Anzeige10.04.2024Verwaltung, Assistenz
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