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Konzeption - Vertrieb, Verkauf Stellenangebote suchen & aufgeben Konzeption
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Spezialist Prozessmanagement (w/m/d)
IHR EINSATZ ZAHLT SICH AUS Teamorientierte Arbeitsweise, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Miteinander im gesamten Haus Großer regionaler Arbeitgeber mit hohem sozialem Engagement und Fokus auf Nachhaltigkeit Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst (Tarifvertrag TVÖD-S) mit arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung Ausgewogene Work-Life-Balance durch variable Arbeitszeit, mobiles Arbeiten und bis zu 32 Tage Urlaub Attraktive außertarifliche Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, Fitnesskooperationen, „Business Bike (Fahrradleasing)“ und viele weitere Corporate Benefits IHR ABWECHSLUNGSREICHER ARBEITSALLTAG Sie initiieren und begleiten Veränderungen von Prozessen und Arbeitsabläufen aktiv und fördern deren erfolgreiche Umsetzung Sie planen und organisieren eigenverantwortlich Projekte und koordinieren die Schnittstellen zu weiteren aktuellen Themen Sie optimieren Prozesse, setzen technische Neuerungen und Releases engagiert um, und administrieren unser Kernbankensystem OS-Plus Sie unterstützen bei der Konzeption des Rollen- und Rechtesystems im Programm OS-Plus Sie beteiligen sich an der Ausrichtung unserer Prozesse an unserer Unternehmensstrategie und unterstützen die jeweils Verantwortlichen methodisch und technisch IHRE KOMPETENZ Sie haben eine kaufmännische Ausbildung idealerweise mit weiterführender Qualifikation oder verfügen über Erfahrungen im Prozessmanagement in der Finanzbranche Sie haben Kenntnisse in Kernbanksystemen, optimalerweise in OSPlus Sie haben Freude an der Verbesserung von Arbeitsprozessen und übernehmen gerne Verantwortung für Veränderungsmaßnahmen und -projekte Sie arbeiten ziel- und ergebnisorientiert und zeichnen sich durch ihr analytisches Denkvermögen und konzeptionelles Arbeiten aus Die Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling gehört mit einer Bilanzsumme von über 6,54 Mrd. € zu den TOP-Sparkassen in Bayern.Partner-Anzeige24.05.202483022 RosenheimVertrieb, Verkauf -
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Produktmanager (m/w/d) Marketing Private Label international & national
Produktmanager (m/w/d) Marketing Private Label international & national
Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment...Partner-Anzeige24.05.202433397 RietbergVertrieb, Verkauf -
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Key Account Manager Kirche & Wohlfahrt (m/w/d)
Sie beraten bestehende und neue Kunden vor Ort als Trusted Advisor bei der Entwicklung und Einführung komplexer Lösungen und Produkte Sie sind verantwortlich für die die strategische Geschäftsanbahnung / Projektakquise inkl. dem Entwurf von Lösungen für komplexe Kundenanforderungen Sie betreuen Kunden in laufenden Projekten Sie übernehmen Verantwortung für Planung, Management und Bearbeitung von Ausschreibungen und Angeboten sowie Steuerung interner und externer Ressourcen Sie beobachten und analysieren den Markt, decken neue Potenzialen auf und identifizieren neue Kundenentwicklungen, -anforderungen und -trends Sie entwickeln selbständig Key-Account-Strategien und setzen diese um Sie sind verantwortlich für die Konzeption von und Mitwirkung an Kundenveranstaltungen und Messen Sie beteiligen sich an abteilungsübergreifenden Projekten Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder einen Studienabschluss; gerne auch Quer- oder Wiedereinstieg Sie haben Verständnis für Verwaltungs- und IT-Abläufe Optimalerweise haben Sie Kenntnisse der kirchlichen Strukturen und Arbeitsweise und verfügen über Erfahrungen in der Beratung und im Vertrieb von IT-Lösungen und Services Sie haben eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, sind teamfähig und zeichnen sich durch einen verbindlichen Kommunikationsstil aus Sie verfügen über eigenständige Arbeitsweise und guten Teamgeist Sie zeichnen sich aus durch Reisebereitschaft, Flexibilität, Offenheit und hohes Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland (KRZ-SWD) Es erwartet Sie eine werteorientierte Unternehmenskultur, in der neue Impulse willkommen sind.Partner-Anzeige24.05.202476344 Eggenstein-LeopoldshafenVertrieb, Verkauf -
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Organisationsentwickler (m/w/d)
An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Steuerung, Personal und Organisation zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Organisationsentwickler (m/w/d) Bes.Gr. A12 LBesO / Entg.Gr. 11 TVöD, Kennziffer: S 574.24 Ihre Aufgabenschwerpunkte: Konzeption von organisatorischen Optimierungen der Aufbau- und Ablauforganisation und Beteiligung in Changeprozessen Durchführung von Personalbemessungsverfahren in sämtlichen Bereichen des KVBW Weiterentwicklung in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung Beratung bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen und Ausarbeitung von Stellenbewertungen Leitung und Steuerung von Projekten unter Berücksichtigung von Innovationen, Trends und neuen Technologien Entwicklung von Instrumenten zur Steuerung und Organisation des Hauses Wir erwarten von Ihnen: Die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z.Partner-Anzeige24.05.202476131 KarlsruheVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Referent Nachhaltigkeit und Compliance (m/w/d)
Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Deine Aufgaben: Konzeption und Umsetzung der Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Griesemann Gruppe Bearbeitung von ESG und Nachhaltigkeitsanfragen unserer Kunden Betreuung und Weiterentwicklung der Compliance Richtlinien und deren Einbindung in die Geschäftsprozesse Leitung interner Projekte im Bereich Nachhaltigkeit und Compliance Durchführung von internen Trainings und Unterstützung bei internen und externen Audits Dein Profil: Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsmanagement, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich ESG/ CSR Eine hohe konzeptionelle Kompetenz sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus Das Arbeiten im Team, gute Kommunikationsfähigkeit und Freude daran die Themen Nachhaltigkeit und Compliance voranzutreiben zeichnen Dich aus Wir bieten: Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.Partner-Anzeige24.05.202450389 WesselingVertrieb, Verkauf -
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Koordinator (m/w/d) Key Account Management national / international
Vertragsverhandlungen mit EKG und OEM-Kunden In Abstimmung mit dem Marketing, den Key Account Managern und der Verkaufsleitung national arbeiten Sie an den markt- und produktspezifischen Strategien und wirken bei der Erstellung neuer Konzepte für das Key Account Management mit Ebenso gehört die Bereitstellung von relevanten Daten zur Jahres-, Bedarfs- und Forecastplanung in Anlehnung an die Projekte zu Ihren Aufgaben Sie arbeiten bei der Konzeption, der Ausführung und dem Monitoring der strategischen Unternehmensziele mit Das bringen Sie mit Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder über eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, Verkaufsinnendienst eines produzierenden, internationalen Unternehmens in der Koordination von Key Accounts oder Einkaufgemeinschaften mit und fühlen sich im Projektmanagement sicher Sie gehen sicher mit MS Office um, haben idealerweise Navision-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit einem CRM-System Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, unternehmerisches Denken und entsprechende Reisebereitschaft setzen wir ebenso wie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift voraus Ihr Profil runden Sie mit einer hohen Service- und Kundenorientierung, einer schnellen Auffassungsgabe, einem ausgeprägten Organisationsgeschick und einem analytischen Denkvermögen ab Das bieten wir Ihnen Freuen Sie sich über einen zukunftssicheren Arbeitsplatz an einem modernen Standort mit attraktiver Vergütung.Partner-Anzeige24.05.202489081 UlmVertrieb, Verkauf -
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Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Pferdesport (m/w/d)
Mach Dein Hobby zum Beruf, verstärke uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Firmenhauptsitz in Iserlohn (Märkischer Kreis) als Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Pferdesport (m/w/d) DIE FOLGENDEN SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH: Proaktive strategische Betreuung und technische Beratung nationaler und internationaler Kunden, inklusive der Bearbeitung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und Reklamationen Gezielte Weiterentwicklung der Bestandskunden und Akquirierung von Neukunden Aktive Analyse des Marktumfelds sowie die Initiierung von erforderlichen Maßnahmen (Ableitung von Vertriebspotentialen) Fachbezogene Beratung und Schulung bei Vertriebspartnern, Kunden und Anwendern (national und international) Mitwirkung bei der Planung und Konzeption der Social-Media-Aktivitäten für den Vertrieb Pferdesport in Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung Organisation, Koordination und Teilnahme an nationalen wie internationalen (Turnier-) Veranstaltungen und Messen Mitwirkung im Bereich Forschung und Entwicklung (Sortimentsentwicklung, Produktneuheiten etc.)Partner-Anzeige24.05.202458644 IserlohnVertrieb, Verkauf -
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
Ihre Aufgaben Führen der Personalakten Prüfung und Bearbeitung von Personalakten, Gehaltsanpassungen, Urlaubs- und Arbeitszeitanträgen, Sonderurlaubsanträgen, Elternzeiten, krankheitsbedingten Abwesenheiten Begleitung von Gehaltsanpassungsrunden und individuellen Gehaltsanpassungen Mitgestaltung und Begleitung von Fort- und Weiterbildungskonzepten sowie Bewertung und Votierung individueller Weiterbildungswünsche und deren administrativen Verwaltung Vorbereitung und Durchführung von Personalausschreibungen Kommunikation mit der externen Lohnbuchhaltung Verwaltung der Arbeitszeitmodelle Verwaltung der Pensionsprogramme Konzeption und Verwaltung von betrieblichen Zusatzleistungen (z.B. Jobrad) Budgetierungsarbeiten für das Themenfeld „Personal“ im Rahmen der jährlichen Budgetierungsrunden Planung und Durchführung von Sonderprojekten und -veranstaltungen, sofern es sich um Personalbelange handelt Entwicklung und erste Anlaufstelle für das betriebliche Vorschlagwesen Administrative Unterstützung der Fachfunktion in den Themen Wissenstransfer/Wissensmanagement in der Stiftung Hilfestellung bei der Vor- und Nachbereitung von Gremien- und Vorstandssitzungen Ihr Profil Fundierte berufliche Erfahrungen im Personal-, Personalbuchhaltungs-, Buchhaltungs- oder Steuerbereich; eine entsprechende Ausbildung können Sie vorweisen Ausgezeichnetes Organisationsgeschick Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Souveräner Umgang mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Gremienmitgliedern, externen Dienstleistern Sehr gute Deutschkenntnisse Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Loyalität Belastbarkeit und Flexibilität Sicherheit im Umgang mit MS Office Word, Excel, Outlook und PowerPoint Ein generelles Interesse an stiftungsnahen gesellschafts-, bildungs- und kulturpolitischen Themen setzen wir voraus.Partner-Anzeige24.05.202460329 Frankfurt (Main)Vertrieb, Verkauf -
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Account Manager (w/m/d) Betriebliche Weiterbildung mit Fokus Inhouse-Training und Consulting
An unserem Standort Frankfurt/M. suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Account Manager (w/m/d) Betriebliche Weiterbildung mit Fokus Inhouse-Training und Consulting Ihre Aufgaben im Detail: Aufbau, Ausbau und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen Analyse der Kunden und ihrer Bedürfnisse; Identifikation von Potentialen Aktive Ansprache sowie Gewinnung potenzieller Neukunden Verantwortung für definierte Accounts Aufbau eines Kompetenzclusters Logistik Konzeption von kundenbedarfsgerechten Trainings- und Consultinglösungen in Abstimmung und Zusammenarbeit mit DGQ-Experten Erstellung von Kalkulationen, Angeboten sowie von Ausschreibungen auf Basis interner Abstimmungen Mitverantwortung für die Strategieentwicklung und die Erreichung der Vertriebsziele Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu dem DGQ-Netzwerk (wie z.B.Partner-Anzeige24.05.202460433 Frankfurt (Main)Vertrieb, Verkauf -
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Trainee Cross-Media Sales (m/w/d)
Du arbeitest eng mit den Verkaufsteams sowie den zentralen Fachabteilungen zusammen: Gemeinsame, aktive und fachkompetente Betreuung lokaler Werbekunden Erarbeitung und Umsetzung von zielgruppen-/objektgerechten Konzeptionen Kundenpflege mit Hilfe eines modernen CRM-Systems Übernahme von verkaufsvorbereitenden und verkaufsunterstützenden Aufgaben DEIN PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit digitalem Schwerpunkt, Studium Medienmanagement mit Schwerpunkt Digital oder erste Schritte in einer Werbe-/Digitalagentur.Partner-Anzeige24.05.202478462 KonstanzVertrieb, Verkauf -
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Kundenmanager (m/w/d)
Durch optimales Prozess- und Kostenmanagement leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunftsfähigkeit unserer Kundschaft. Durch unsere Outsourcing-Konzeption stellen wir für die Filialnetze von Sparkassen einen reibungslosen Betrieb sicher und führen schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an.Partner-Anzeige24.05.202453757 Sankt AugustinVertrieb, Verkauf -
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Senior Business Partner People & Culture (all genders)
Personalentwicklung, Performance Management, Employer Branding und Mitarbeiterbindung) Treiber von Transformation und Digitalisierung Analysieren und Interpretieren von Kennzahlen und Ableiten von Handlungsempfehlungen Eigenständige Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat WIR BIETEN DIR UNSERE BENEFITS Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Mitarbeitervorteilsprogramm, regelmäßige Events, Sonderurlaub Kostenlose Tiefgarage, gute Nahverkehrsanbindung (S- und U-Bahn fußläufig erreichbar) Fitnessangebote, Essenszuschuss für Kantine sowie kostenlose Getränke und Obst Modernes Arbeitsumfeld mit sehr guten Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln DEIN PROFIL KOMPETENZ TRIFFT PERSÖNLICHKEIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften o.ä.) mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 10 Jahre Erfahrung im operativen Personalmanagement, vorzugsweise in einem schnell wachsenden, sich ständig verändernden und internationalen Umfeld Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Hands-on-Mentalität und Leidenschaft für Greenfield-Projekte Strukturierte und proaktive Arbeitsweise, Serviceorientierung, Flexibilität und Teamfähigkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen gepaart mit Empathie Coaching-Zertifizierung von Vorteil Affinität zu HR-Software (Success Factors) Sehr gutes Verständnis und Leidenschaft für Zahlen und sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil DU UND ALLPLAN Dein Herz schlägt für People Themen und Du hast Lust Transformations- und Digitalisierungsinitiativen voranzutreiben?Partner-Anzeige24.05.202480331 MünchenVertrieb, Verkauf -
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(Junior) Vermietungsmanager (m/w/d) von Wohnraum
DAS ERWARTET SIE BEI UNS Die Vermietung von Wohnungen sowie die Durchführung von Besichtigungsterminen mit Mietinteressenten zählt zu Ihren Aufgaben Menschenkenntnis und Empathie ist eine Ihrer Stärken und Sie entscheiden, welche Mieter zu uns passen Sie entwickeln eigenständig Mietstrategien unter Beachtung aktueller Mietspiegel und Wirtschaftlichkeitskennziffern Analysen und Konzeptionen von objektspezifischen Marketingmaßnahmen sowie deren Umsetzung sind Bestandteil Ihres Arbeitsalltags Sie beauftragen selbstständig Sanierungsmaßnahmen zur Herrichtung von Leerwohnungen im Rahmen der Neuvermietung und erstellen hierbei Renditeberechnungen Sie kümmern sich um die interne und externe Abstimmung bzgl.Partner-Anzeige24.05.202480331 MünchenVertrieb, Verkauf -
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Mitarbeiter (m/w/d) Prozess- und Qualitätsmanagement
w/d) Prozess- und Qualitätsmanagement Ihre Aufgaben Willkommen im Team – als unser neuer „Steuerer“/ „Treiber“/ „Anker“ für unser Prozessmanagement in der AGR Gruppe. Sie mögen Verantwortung und übernehmen diese zielorientiert: Sie verantworten hier die Konzeption, Einführung und Überwachung des unternehmensinternen Prozessmanagements und entsprechender -standards mit. Sie analysieren interne Prozessabläufe und Schnittstellen, erkennen Verbesserungspotenziale, gestalten und etablieren zukunftsfähige, digitale Lösungen.Partner-Anzeige24.05.202445699 HertenVertrieb, Verkauf -
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Referent:in Einspeisemanagement (m/w/d)
Kommunikation mit dem ÜNB und anderen Stakeholdern zu Fragen der Monats- und Jahresmeldung Mitwirkung und Überwachen der Durchführung der EEG- / KWK-Testierung in Abstimmung mit Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, dem Netzcontrolling und Marktpartnern, inkl. zugehöriger Datenmeldungen Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen zum EEG und KWKG Umsetzung EEG- und KWK-Testate Planung, Organisation und Durchführung von fachübergreifenden Projekten betreffend EEG- und KWK-Prozessen Anforderungsmanagement zur Anpassung EEG- und KWK-Prozesse an neue Vorgaben Das wünschen wir uns: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master / Diplom) im Bereich Energiewirtschaft, Betriebswirtschaft oder Mathematik oder nachweisbare vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise mit Fokus auf EEG- und KWK-Prozesse Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen und Gesetze in der Energiewirtschaft Fundiertes Fachwissen zu EEG- und KWK-Prozessen Vorzugsweise Erfahrungen im klassischen sowie agilem Projektmanagement Sehr gute analytische Fähigkeiten und innovative strategische Denkweisen Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten in Verbindung mit ausgeprägter Teamorientierung, Leistungsbereitschaft Verantwortungsübernahme Das ist unser Angebot: Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V in der Entgeltgruppe 12 Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich.Partner-Anzeige24.05.202423560 LübeckVertrieb, Verkauf -
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Sales Manager (m/w/d) Product Launches & Promotion
Sales Manager (m/w/d) Product Launches & Promotion Deine Aufgaben: Produkteinführungen international begleiten: Du bearbeitest mit unseren über 20 Geschäftseinheiten in Europa die sich aus Launches ergebenden Markt-Gelegenheiten Du verantwortest Planung, Konzeption und Durchführung von marktspezifischen Maßnahmen für die Zielgruppen Handwerk, Industrie sowie Handelspartner – und präsentierst die Wirtschaftlichkeit auf Management-Ebene Für Promotion-Projekte unserer Marken HiKOKI und Metabo definierst Du die Content-Strategie je Kanal und baust als wesentlichen USP unserer Systemlösungen den Kommunikationsschwerpunkt „Akku“ ein In Abstimmung mit Marketing, Vertrieb und Produktmanagement unterstützt Du die Länder bei den Maßnahmen, supportest und evaluierst sie und leitest Folgetätigkeiten ab Dein Profil: Du bringst Vertriebserfahrung mit Systemlösungen mit auf Basis Deines abgeschlossenen Studiums (BWL, E-Commerce, Marketing oder vergleichbar) – nice-to-have: Kenntnisse in Projektmanagement und Leitung Moderations- und Konfliktfähigkeit: Du kannst den Spagat zwischen Kreativität und Zielorientierung nicht nur mit Eigenverantwortung leisten, sondern auch mit unseren Vertriebsgesellschaften kollaborativ gestalten Mit Begeisterungs- und Kommunikationsfähigkeit gestaltest Du die (Online-)Zusammenarbeit mit potenziellen und bestehenden Kunden (Zielgruppen) sowie internen Stakeholdern und kannst auf Management-Ebene präsentieren Unser internationales Umfeld ist attraktiv für Dich, weil Deine ergebnisorientierte Offenheit kaum Grenzen kennt Deine Vorteile: Bei uns kannst Du mit gutem Equipment, mobil und flexibel arbeiten.Partner-Anzeige24.05.202472622 NürtingenVertrieb, Verkauf -
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Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) Personalentwicklung und Personalmarketing
Dein Job Personalentwicklung: Betreuung von Einzelmaßnahmen, Projekten, Onboarding-Prozess Personalmarketing: Erstellung von Werbematerialien, Betreuung von Veranstaltungen/Aktionen/Messen Praktikanten: Kooperation Schulen, Abwicklung Bewerbungsprozesse, Betreuung Praktika Social Media: Strategische Planung im Team, operative Umsetzung auf den Plattformen Direct Search: Kandidatensuche und -ansprache, Durchführung von Telefoninterviews, Vorauswahl Employer Branding: Konzeption und Umsetzung laufender und neuer Maßnahmen Dein Profil Relevantes Studium oder Ausbildung mit erster Berufserfahrung Praxiserfahrung aus Praktika oder Tätigkeit notwendig Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englisch-Kenntnisse Sicherer Umgang Microsoft 365 Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Tools Gespür für Trends im Personalmarketing Hands-on-Mentalität Deine Benefits Flexibles Arbeiten Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub Work-Life-Balance Life-Sparringpartner, Bürohunde Mobiles Arbeiten Mobile Work, Workation Personalentwicklung Einarbeitungsplan, Patensystem, Entwicklungsplanung, Weiterbildungskontingent Teamspirit Ferber-Werte, Workshops, Meet & Eat, gemeinsame Events, Firmenfeiern Gehaltsbestandteile Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Nachhaltigkeit Klima-AG, Klimabündnis, nachhaltige Stromversorgung, grüne Aktionen, Firmenfahrräder BGM Gesundheitsteam, Sport- und Gesundheitsangebote, kostenloses Obst und Getränke Mobilität Attraktiver Standort, Bike-Leasing, kostenloses E-Laden, Jobticket Sprich uns an oder bewirb dich direkt!Partner-Anzeige24.05.202459557 LippstadtVertrieb, Verkauf -
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Referent*in für das Referat Entwicklungspolitik, Nachhaltigkeit und internationale Gerechtigkeit
Deine Hauptaufgaben sind: Begleitung, Beratung und Unterstützung verbandlicher Gremien, Projekte und Akteur*innen, insbesondere des BDKJ-Bundesvorstands Monitoring der parlamentarischen Debatte und Kontaktarbeit zu Bundespolitiker*innen Geschäftsführung und Begleitung des Entwicklungspolitischen Ausschusses des BDKJ Bildungsarbeit zu entwicklungspolitischen Themen und zum Kritischen Konsum Konzeption und Durchführung von Aktionen gemeinsam mit Kooperationspartner*innen im Bereich Entwicklungspolitik, Fairer Handel und Klimagerechtigkeit Interessensvertretung und Vernetzung, beispielsweise mit Kooperationspartner*innen wie Misereor, der Klima-Allianz und Weiteren Fachaufsicht über Honorarkräfte und ggf. über eine*n Werkstudent*in sowie über eine*n Sekretär*in Das ist Dein Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Internationale Entwicklungszusammenarbeit, Pädagogik, Soziale Arbeit, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Entwicklungspolitik, im Fairen Handel und zur Klimagerechtigkeit Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit Identifikation mit den Werten und Zielen des BDKJ persönliches Engagement, Initiative und eigenverantwortliches Arbeiten sorgfältige Arbeitsweise sowie Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse in Microsoft 365 und Socialmedia Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Mobilität Wir bieten Dir: die Möglichkeit Dich in einem dynamischen Verband einzubringen eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit) Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und die Teilnahme an Fortbildungen Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und Zusatzversorgung (KZVK), Weihnachtszuwenung Bereitstellung von Dienstgeräten wie Laptop, Diensthandy und ausgestattetes Büro in Berlin oder Düsseldorf Die Grundanstellung erfolgt ab dem 01.08.2024 mit einem Beschäftigungsumfang von 75% einer Vollzeitstelle (29,25 Stunden pro Woche) und ist befristet bis zum 31.07.2029.Partner-Anzeige24.05.202440477 DüsseldorfVertrieb, Verkauf -
1und Führungskräfte, Schüler, Absolventen, Quer- und Wiedereinsteiger oder Young Professionals - auf den Karrieretagen findet jeder passende Jobangebote! Junior Eventmanager (m/w/d) Deine Aufgaben Du unterstützt uns bei der ganzheitlichen Konzeption, Planung und Durchführung unserer Karrieremessen mit bis zu 120 Ausstellern und 4.000 Besuchern Du hilfst bei der Planung aller Aspekte der Messen angefangen von der Locationrecherche und Terminkoordination über die Auswahl und Abstimmung mit den verschiedenen Dienstleistern bis hin zur technischen Ausstattung und dem Catering Du leitest eigenverantwortlich Teilprojekte dieser Eventorganisation Zu deinem Aufgabenbereich zählt zudem die Bearbeitung von Ausstellerfragen per E-Mail, sowie die Unterstützung bei der logistischen Koordination und der Steuerung von Gewerken und externen Dienstleistern Du hilfst bei der Koordination des gesamten Aufbaus und der Vor-Ort-Organisation einiger der Messen Du bist auf vielen Messen gemeinsam mit unserem Team Ansprechpartner für die Aussteller und Besucher bei allen Fragen rund um die Messe Dein Profil Du hast dein Studium im Event-Management, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst erste Berufserfahrung im Event- oder Projektmanagement mit Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten wird bei uns groß geschrieben Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamkompetenz ist uns sehr wichtig Ergebnisorientiertes, zuverlässiges und präzises Arbeiten sowie Spaß daran, Themen zu treiben und hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität zeichnen Dich aus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Deine Benefits bei uns Firmenkultur: Wir sind wohl das älteste Start Up der Welt und halten uns fortlaufend freien Raum für eigene Ideen und Kreativität.Partner-Anzeige24.05.2024Vertrieb, Verkauf
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Category Field Manager/in Convenience Stores (m/w/d) im Außendienst
Zur Erweiterung unseres starken Teams aus ca. 40 Kolleg:innen in unserer hochmodernen Unternehmenszentrale in Gräfelfing bei München suchen wir in Vollzeit schnellstmöglich in unbefristeter Festanstellung eine:n Category Field Manager:in Convenience Stores (m/w/d) im Außendienst an unseren Service-Stationen im Großraum München Das bringt die Position mit sich (Weiter-) Entwicklung der Bereiche Food und Non-Food an unseren Tankstellenshops hinsichtlich Bestseller, Preispolitik, Warenplatzierung, Regaloptimierung, Verkaufsförderungsmaßnahmen, Servicequalität etc. Ideenfindung, Konzeption, Durchführung und Analyse von Tests zukunftsorientierter Convenience-Sortimente (in Zusammenarbeit mit den Lieferanten und Vertriebspartnern an den Allguth Stationen) Kompetente und serviceorientierte Beratung unserer Vertriebspartner in sämtlichen Angelegenheiten ihres Shop-Tagesgeschäfts bei gleichzeitiger Vermittlung unserer Allguth Qualitätsstandards und Best-Practices Identifikation von Geschäftspotenzialen (für einzelne Convenience Stores sowie für unser gesamtes Netz) inklusive Ableitung von Handlungsempfehlungen Beobachtung, Analyse und Bewertung von Innovationen, Markttrends, Wettbewerber- und Verbraucherverhalten Das bringen Sie mit Ein betriebswirtschaftliches Studium (gerne mit Schwerpunkten wie z.B.Partner-Anzeige24.05.202482166 GräfelfingVertrieb, Verkauf
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