E Kinder - Vertrieb, Verkauf Stellenangebote suchen & aufgeben E Kinder

Mobilität & Standort Die Verkehrsanbindung ist exzellent: Mainzelbahn vor unserer Tür, Parkplatz, E-Tankstellen, Fahrradkeller. Und unsere Region bietet einiges, egal ob Du Stadt oder Land, Ruhe oder Action bevorzugst. Teamwork Wir schreiben TEAM groß, unterstützen uns gegenseitig, sind füreinander da, lachen oft miteinander.

Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar Akademie oder über externe Partner. Umgebung & Kultur! Egal ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort und die Chance Dein E-Auto vor Ort gratis zu laden.

Teilzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TVöD (Entgelttabelle) Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen) Großraumzulage in Höhe von 270 Euro monatlich sowie 50 Euro pro Kind monatlich zusätzlich zum Tabellenentgelt Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75% des Monatsentgelts (Broschüren) Jährliche Sonderzahlung, Leistungsprämie sowie vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitrahmen zwischen 06:00 Uhr und 19:00 Uhr (ohne Kernarbeitszeit) 30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag frei sowie Freizeitausgleich für geleistete Mehrarbeit Möglichkeit von flexiblem Homeoffice (mit pauschaler Aufwandsentschädigung bei über 20% Tätigkeit im Homeoffice) und mobilem Arbeiten Fortbildungen für Nebenkostenabrechnungen oder Krankenhilfe Krisensicheren Arbeitsplatz Moderne Arbeitsplatzausstattung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Teilzeitmöglichkeiten, Sonderurlaub) Monatlichen Zuschuss in Höhe von 12,25 Euro durch den Arbeitgeber zum Deutschlandticket als Jobticket Kostenlose Lademöglichkeit vom eigenen Elektroauto / E-Bike im Rahmen einer aktuellen Pilotphase Attraktiven Standort mit vielfältiger Infrastruktur Sehr gute MVV-Anbindung durch die Busstation „Landratsamt“ direkt vor der Tür sowie gute Anbindung mit dem Pkw über die B 301 Restaurants mit Mittagsangeboten, Metzger, Bäcker, Geschäfte des täglichen Bedarfs sowie der Wochenmarkt in unmittelbarer Umgebung Moosachstüberl als Aufenthaltsraum für Mitarbeitende des Landratsamts und Parkanlagen Dafür brauchen wir Sie: Sie überwachen die Zahlungen für die Asylbewerberunterkünfte, bearbeiten Nebenkostenabrechnungen und Versorgerabrechnungen.

Mobilität & Standort Die Verkehrsanbindung ist exzellent: Mainzelbahn vor unserer Tür, Parkplatz, E-Tankstellen, Fahrradkeller. Und unsere Region bietet einiges, egal ob Du Stadt oder Land, Ruhe oder Action bevorzugst. Teamwork Wir schreiben TEAM groß, unterstützen uns gegenseitig, sind füreinander da, lachen oft miteinander.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf mit lückenlosem Tätigkeitsnachweis, Zeugnisse) senden Sie bitte bis zum 26.06.2024 an den Bürgermeister der Gemeinde Trittau, Personalbüro, Europaplatz 5, 22946 Trittau oder per E-Mail an: Bewerbung@Trittau.de Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 29./30. Kalenderwoche statt. Für Fragen steht Ihnen Frau Frädrich, Fachbereichsleitung Schule, Kinder und Soziales (Telefon 04154/8079-50), gern zur Verfügung.

Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar Akademie oder über externe Partner. Umgebung & Kultur! Egal ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort und die Chance Dein E-Auto vor Ort gratis zu laden.

Spiel­wiese statt Still­stand, bleibende Werte statt schneller Trends und beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich. Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder. Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP! Zur Verstärkung unseres Teams Sales Area East suchen wir für das Vertriebsgebiet Großraum Magdeburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) Mitteldeutschland Vollzeit Unbefristet Aufgaben, die Ihnen Freude machen: Gemeinsam.

Spiel­wiese statt Still­stand, bleibende Werte statt schneller Trends und beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich. Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder. Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP! Zur Verstärkung unseres Teams Sales Area West suchen wir für das Vertriebsgebiet Großraum Sauerland / Siegerland / Oberbergischer Kreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) Westdeutschland Vollzeit Unbefristet Aufgaben, die Ihnen Freude machen: Gemeinsam.

Spiel­wiese statt Still­stand, bleibende Werte statt schneller Trends und beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich. Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder. Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP! Zur Verstärkung unseres Teams Sales Area West suchen wir für das Vertriebsgebiet Großraum Sauerland / Siegerland / Oberbergischer Kreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) Westdeutschland Vollzeit Unbefristet Aufgaben, die Ihnen Freude machen: Gemeinsam.

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Wir bieten zukunftssicheren Arbeitsplatz keine Arbeit an Sonn- und Feiertagen familienfreundliche Schichtplanung sorgfältige Einarbeitung freiwilliger Fahrtkostenersatz 30 Tage Urlaub im Jahr zusätzliches Urlaubsgeld zusätzliches Weihnachtsgeld kostenloses Obst am Arbeitsplatz vergünstigter Personaleinkauf minutengenaue Überstundenrechnung kostenlose Arbeitsbekleidung attraktive arbeitgeberfinanziert Ausschreibendes Unternehmen: V-Markt / V-Baumarkt Ausschreibungsdatum: 2024-05-31 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Verkäufer (Handel); Verkauf, Vertrieb

Wir können auf eine langjährige Erfahrung mit schwierigsten Sehkorrekturen wie etwa Astigmatismus und Presbyopie verweisen und bieten das umfassendste Sortiment an sphärischen, torischen und multifokalen Produkten auf dem Markt. Unsere neueste Innovation ist eine Kontaktlinse für das Myopie Management, um bei Kindern und Jugendlichen das Fortschreiten der Myopie zu hemmen. Durch die Kombination von innovativen Produkten und dem direkten Kontakt an Kontaktlinsenspezialisten und -spezialistinnen sorgen wir für eine erfrischende Perspektive auf dem Markt.

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PROFIL Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Know-how: Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb, Branchenkenntnisse wünschenswert, hohe Kundenorientierung und Organisationstalent, sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Begeisterung: Interkulturelle Kompetenz Arbeitsweise: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, analytische und systematische Arbeitsweise BENEFITS Spannende Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebsevents wie Aktionstag und Weihnachtsfeier 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei der Geburt des Kindes Genuss in unserem internen Werksverkauf Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Job-Rad ANSPRECHPARTNERINe): Verkauf, Vertrieb; Vertriebsassistenz

Wir bieten 30 Tage Urlaub im Jahr freiwilliger Fahrtkostenersatz kostenloser Parkplatz zusätzliches Urlaubsgeld zusätzliches Weihnachtsgeld familienfreundliche Schichtplanung vergünstigter Personaleinkauf minutengenaue Überstundenrechnung kostenlose Arbeitsbekleidung sorgfältige Einarbeitung freiwilliger Fahrtkostenersatz