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Ihre Aufgaben Analyse, Bewertung und Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung und Ziele der Business Unit Europa/Afrika Entwicklung und Implementierung von Vertriebsstrategien in Abstimmung mit den Vertriebseinheiten der Länder und den internen Schnittstellen Entwickeln von neuen oder auch erweiterten Geschäftsmodellen mit dem Ziel Bestandsmärkte stärker zu durchdringen, aber auch neue Märkte zu entwickeln Förderung von Kommunikation und Austausch zwischen den Ländern Unterstützung des Umbaus der Organisation EURAF in ein dezentral organisiertes Kompetenznetzwerk Identifikation von Kundenbedürfnissen in den verschiedenen Ländermärkten und Entwicklung einer BU Produktroadmap Initiierung und Begleitung von Vertriebsaktivitäten, Messen, Kongressen, Seminaren in Zusammenarbeit mit den Ländervertrieben und dem Marketing Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, staatl. geprüfter Elektrotechniker*in, Wirtschaftsingenieur*in oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung Sie lieben es, Ihr fachliches Wissen theoretisch wie praktisch anzuwenden und zu erweitern Sie denken stets kundenzentriert und unternehmerisch Sie haben Spaß daran, strategische Stoßrichtungen in die Tat umzusetzen und zum Erfolg zu führen Sie schätzen den Dialog und die Zusammenarbeit mit Kunden, ob auf der Baustelle oder in der Chefetage Sie arbeiten gerne im Team und sind gerne auf Reisen und weltoffen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie setzen sich für Ihre Vorstellungen ein und können diese auch im Team wertschätzend vertreten Wir bieten Ihnen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Intensive Einarbeitung und schnelle Integration durch unser gruppenweites Onboarding Programm inklusive Patenmodell Einen Platz in einem motivierten Team, das offen ist für Ideen und Erfahrungen Eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Gelebte Unternehmenswerte | Unser Motto: ADDED VALUE with PASSION Viele verschiedene DEHNbenefits, coole Firmen-Events und flexible Arbeitszeiten Das ist DEHN DEHN ist ein führendes, international tätiges Familienunternehmen der Elektrotechnik mit Sitz in Neumarkt i. d.

30 Tage Urlaub plus Urlaubsgeld und freiwillige Gratifikationen Vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung Ca. 50 % Remote-Arbeit möglich, Parkplätze und Events für unsere Mitarbeiter:innen Kinderbetreuungszuschuss für die Vereinbarkeit von Job und Familie Jobrad und Zuschuss für Fitnessstudio und Schwimmbad Frühstück und Mittagessen in der Kantine inklusive Essensgeldzuschuss Begeisterung, Zuverlässigkeit, Leidenschaft und Zukunftsfähigkeit – denn das sind unsere Werte Und das sind deine Aufgaben: Du identifizierst und bewertest eigenständig potenzielle Leads (Neukunden) anhand klar definierter Kriterien Du qualifizierst diese Leads, klärst das Interesse und begleitest sie bis zur Übergabe an die Key Account Manager Du kommunizierst mit potenziellen Kunden über Telefon, E-Mail und Social Media, um eine aktive Beziehung aufzubauen Du koordinierst Kundentermine, unterstützt die Vor- und Nachbereitung und pflegst Kundendaten im CRM-System HubSpot Du optimierst interne Abläufe und arbeitest mit den Abteilungen Marketing, Key Account Management und Project Management zusammen Last, but not least: Was du mitbringen solltest, um mit uns durchzustarten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Einzelhandel, Groß- und Außenhandel, Bankkaufmann/-frau (m/w/d) (Erste) relevante Berufserfahrung, z.

Durchführung von Marktforschung zur Identifizierung potenzieller Kunden und Branchentrends. Zusammenarbeit mit Marketing- und Produktteams zur Verfeinerung von Vertriebsstrategien. Verhandlung und Abschluss von Verkaufsvereinbarungen zur Erreichung der Umsatzziele. Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Konferenzen zur Stärkung der Markenbekanntheit und Erweiterung des Kundenstamms.

leiten das Referat Legacy & Donations mit aktuell 31 Mitarbeitenden führen die strategische Planung und Ausrichtung des Referats in Abstimmung mit der Ressortleiterin Marketing durch kommunizieren gerne und überwachen alle im Bereich Nachlassabwicklung anfallenden Aufgaben entwickeln und prüfen Verträge mit externen Dienstleistern für den Bereich erfassen und validieren Risiken und erstellen Reportings und Handlungsempfehlungen koordinieren und optimieren kontinuierlich die bestehenden Arbeitsprozesse unter Einbeziehung der geltenden Rahmenbedingungen Das bringen Sie mit...

Ihr nächster Karriereschritt wird ein Sprung. Ob in der Forschung und Entwicklung, der Produktion, der Logistik oder im Marketing: Jobs bei JRS sind genauso vielfältig wie unsere Pflanzenfaser-Technologie und die Produkte, in denen sie zum Einsatz kommt. Eine Bewerbung zu schreiben, braucht Zeit und Mühe. Das verdient Wertschätzung.

Aus dem Herzen der Ruhr- und Kulturmetropole Essen heraus agieren, beraten und unterstützen unsere hier angesiedelten „Zentralen Dienste" die Gesellschaften der KÖTTER Unternehmensgruppe. Ob im Marketing, Personalwesen, der IT oder im Fuhrpark: Die „Zentralen Dienste" sorgen dafür, dass alle Mitarbeitenden in den bundesweit mehr als 90 Niederlassungen täglich ihr Bestes geben können. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort einen erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d) in der Kreditorenbuchhaltung am Standort Essen.

Referent der Vertriebsleitung mit Schwerpunkt Pricing & Controlling (m/w/d) Abteilung Vertrieb Aufgabenbereich Unterstützung und Vertretung der Vertriebsleitung, Steuerung von Vertriebskonditionen, Projektkoordination Tätigkeiten Analyse und Präsentation von externen Marktdaten zur Ableitung von Handlungsoptionen Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Lieferantengesprächen Erstellung von internen und externen Präsentationen Unterstützung beim Controlling von vertrieblichen Kennzahlen (KPIs) Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für erforderliche und/oder strategische Preisanpassungen sowie deren systemseitige Umsetzung Aktive Umsetzung der Pricing-Strategie in der ERP-Software SAP S/4HANA Verantwortung für den Prozess der Preisbildung im gesamten Produkt- und Nachfragezyklus inklusive Neuanlage von Konditionssätzen bis hin zu Anpassungen im Rahmen eines Abverkaufs Entwicklung von SAP S/4HANA im Hinblick auf spezielle Verkaufskonditionen und Koordination der Umsetzung (z.B. mengenbezogenes Pricing auf Basis von Verpackungs- oder Containereinheiten) Unterstützung des Vertriebs bei der rollierenden Absatzplanung sowie der anschließenden Planung der Bedarfe im Einkauf Abstimmung und systemseitige Umsetzung von Verkaufspromotionen seitens EWS oder der Lieferanten Begleitung von Produktneueinführungen in vertrieblicher Hinsicht Kompetente Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktmanagement, Marketing und Vertrieb Voraussetzungen Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Business Intelligence & Business Analytics Erfahrung im strategischen und operativen Pricing, idealerweise in einem Handelsumfeld Gute Kenntnisse in Microsoft Excel sowie mindestens einer modernen ERP-Software (bevorzugt SAP S4/HANA) Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und starke analytische Fähigkeiten Sicheres Auftreten und Präsentationskompetenz Erfahrungen in der Photovoltaik-Branche sind von Vorteil Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

Referent der Vertriebsleitung mit Schwerpunkt Pricing & Controlling (m/w/d) Abteilung Vertrieb Aufgabenbereich Unterstützung und Vertretung der Vertriebsleitung, Steuerung von Vertriebskonditionen, Projektkoordination Tätigkeiten Analyse und Präsentation von externen Marktdaten zur Ableitung von Handlungsoptionen Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Lieferantengesprächen Erstellung von internen und externen Präsentationen Unterstützung beim Controlling von vertrieblichen Kennzahlen (KPIs) Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für erforderliche und/oder strategische Preisanpassungen sowie deren systemseitige Umsetzung Aktive Umsetzung der Pricing-Strategie in der ERP-Software SAP S/4HANA Verantwortung für den Prozess der Preisbildung im gesamten Produkt- und Nachfragezyklus inklusive Neuanlage von Konditionssätzen bis hin zu Anpassungen im Rahmen eines Abverkaufs Entwicklung von SAP S/4HANA im Hinblick auf spezielle Verkaufskonditionen und Koordination der Umsetzung (z.B. mengenbezogenes Pricing auf Basis von Verpackungs- oder Containereinheiten) Unterstützung des Vertriebs bei der rollierenden Absatzplanung sowie der anschließenden Planung der Bedarfe im Einkauf Abstimmung und systemseitige Umsetzung von Verkaufspromotionen seitens EWS oder der Lieferanten Begleitung von Produktneueinführungen in vertrieblicher Hinsicht Kompetente Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktmanagement, Marketing und Vertrieb Voraussetzungen Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Business Intelligence & Business Analytics Erfahrung im strategischen und operativen Pricing, idealerweise in einem Handelsumfeld Gute Kenntnisse in Microsoft Excel sowie mindestens einer modernen ERP-Software (bevorzugt SAP S4/HANA) Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und starke analytische Fähigkeiten Sicheres Auftreten und Präsentationskompetenz Erfahrungen in der Photovoltaik-Branche sind von Vorteil Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

Vielfältige Aufgaben Betreuung, Beratung und Pflege bestehender Kundenverbindungen Akquise und Aufbau neuer Kundenbeziehungen Analyse des individuellen Versicherungsbedarfs als auch Konzeption und Ausarbeitung von passenden Lösungen Eigenständige Terminvereinbarung und -durchführung Unterstützung von Marketing- und Vertriebsmaßnahmen // Sie. Überzeugendes Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachwirt oder vergleichbare Qualifikation oder/ und einschlägiger Berufserfahrung (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen Kontaktfreudigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen Organisationsstärke sowie Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu hoher Leistung, Teamarbeit und Reisetätigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift // Wir.

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Schreibe mit uns Erfolgsgeschichte und unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als REFERENT KONZERNRECHNUNGSWESEN IFRS / IFRS SPEZIALIST (M/W/D) 10001 | grenke AG Baden-Baden Unbefristeter Vertrag Die Mitarbeiter:innen der grenke AG sind ebenso vielfältig wie ihre Arbeitsbereiche. Von Finanzierungsspezialisten über kreative Köpfe im Marketing bis hin zu Expert:innen, die sich mit aufsichtsrechtlichen Themen befassen. Bei uns treffen sich die unterschiedlichsten Menschen und arbeiten tagtäglich am gemeinsamen Erfolg – und das seit über 40 Jahren.

Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.

Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.

Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail. Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Personalreferentin Recruiting & Marketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.

Als treibende Kraft hinter einem weltweit führenden Automobilhersteller gestalten wir datenbasiertes Marketing für 26 Länder. In einer sich ständig verändernden Marketingwelt inspirieren wir durch integrierte Marken-, Marketing- und Technologiedienstleistungen. Unser Ansatz ist offen und forschend, immer bereit, Grenzen auszuloten und neue Standards zu setzen.

Wir unterstützen unsere angeschlossenen Elektrofachgroßhändler zur Stärkung der Marktstellung und Wettbewerbsfähigkeit durch Marketing und Verkaufsförderung, Digitalisierungs- und IT-Konzepte, Bereitstellung von Artikeldaten, Schulungen und Seminare, bei der Zentralregulierung sowie durch Vertragsabschlüsse mit der Industrie. Zur Stärkung unseres Teams suchen wir ab sofort, für unseren Standort Hannover, in Teilzeit (20 – 30 Std.)

group – ein regionaler Mittelständler und Arbeitgeber Als Dachgesellschaft der O.phon GmbH (Schwerpunkt: Kundenservice), der O.media GmbH (Schwerpunkt: Marketing) und der O.trend GmbH (Schwerpunkt: Mobilitätsforschung) stellt die O.group GmbH übergreifend interne Service- und Managementfunktionen bereit, insbesondere in den Bereichen allgemeine Verwaltung, Personalwesen, Controlling sowie Finanz- und Rechnungswesen.