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Gerne auch erste Berührungspunkte mit Smarthome & Brandmeldeanlagen. + Service-, Kunden- und Ergebnisorientierung. + Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3) ist zwingend notwendig. Jetzt NEU durchstarten! Wir bringen Kandidaten und Unternehmen passgenau zusammen. Die Vermittlung ist für Sie zu 100 %-kostenfrei! Senden Sie uns daher Ihre Bewerbungsunterlagen ohne Anschreiben schnell am besten per Email an bewerbung@der-personalfinder.de oder mittels eines Messangerdienstes über 0176/51125594 sowie natürlich per Post an Der Personalfinder, Klusriede 24, 30851 Langenhagen.

Weihnachtsgeld Zusätzlich monatlich € 44,- steuerfrei auf eine Shoppingcard 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung Arbeit mit Sinn in einem der größten Recycling- und Aufbereitungsunternehmen Süddeutschlands Flache Hierarchie Krisensichere Branche Kostenfreie Arbeitskleidung inkl. Waschservice Kostenfreie Parkplätze Direkt an der A 73 Bushaltestelle 3 Gehminuten entfernt Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Praxiserfahrung: Fundierte Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Intralogistik Kundenorientierung: Ausgeprägte Serviceorientierung und professioneller Umgang mit Kunden Teamfähigkeit: Kooperative Arbeitsweise gepaart mit Eigenverantwortung und Verlässlichkeit Mobilität: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System, inklusive Wochenendarbeit Technisches Verständnis: Feingefühl für komplexe Systeme und Begeisterung für moderne Technologien LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN: Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt.

Für die Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH im Bereich »Digitalisierung und Systemführung« suchen wir einen Meister / Techniker (m/w/i) als Systemführer Fernwärme / Wasser Heidelberg ab sofort Vollzeit, 3-fach Wechselschicht unbefristet Ihre Aufgaben bei uns Als Systemführer sind Sie für die Ausführung von Systemführungsprozessen verantwortlich und tragen so in hohem Maße zur Versorgungssicherheit der zu betreuenden Versorgungsnetze und -anlagen bei.

Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Ein diesbezügliches Interesse und die zeitlichen Präferenzen sind in der Bewerbung anzugeben.

Dabei haben Sie einen Blick auf alle technischen, gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Regeln Sie sind für die Planung, Inbetriebnahme, Überwachung und Wartung der Mess-, Steuerungs-und Regelungstechnik (MSR) verantwortlich Das Programmieren gemäß dem IEC-61131-3-Standard gehört ebenso zu Ihren Aufgaben Sie führen selbstständig Umbau- und Reparaturarbeiten an der bestehenden technischen Gebäudeausrüstung durch, planen Optimierungs- und Investitionsmaßnahmen und setzen diese um Sie unterstützen den Aufbau und die Betreuung der Medientechnik bei Veranstaltungen Sie betreuen externe Dienstleister und nehmen an unserer Rufbereitschaft in der Gruppe teil Ihre Kompetenzen: Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise Fortbildung zum staatlich geprüften Elektrotechniker Kenntnisse im Bereich MSR und Automatisierungstechnik Lust in einem netten Team mitzuarbeiten und Freude an persönlicher Weiterentwicklung Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Selbstständige Arbeitsweise, Planungs- und Organisationsgeschick Gute und sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel) Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Immobilienbewertung eine/n Teamleiter Immobilienbewertung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Steuerung und Führung des Bereiches Immobilienbewertung mit 3 zugeordneten Gutachterinnen und Gutachtern sachverständige und eigenverantwortliche Immobilienbewertung: Erstellen von Beleihungswertermittlungen (Voll- und Kurzgutachten) für gewerblich und wohnwirtschaftlich genutzte Objekte nach BelWertV, inkl.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Immobilienbewertung eine/n Teamleiter Immobilienbewertung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Steuerung und Führung des Bereiches Immobilienbewertung mit 3 zugeordneten Gutachterinnen und Gutachtern sachverständige und eigenverantwortliche Immobilienbewertung: Erstellen von Beleihungswertermittlungen (Voll- und Kurzgutachten) für gewerblich und wohnwirtschaftlich genutzte Objekte nach BelWertV, inkl.

Rahmenverträgen sowie GWB, VgV, HOAI, VOB Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen Leidenschaft für innovative und wertschöpfende Prozesse Souveräner Umgang mit externen Dienstleistern, Behörden, Entscheidungsträgern Sicherer Umgang mit fachbezogenen IT-Systemen sowie MS-Office-Programmen Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen Loyalität, Aufrichtigkeit, höchste Diskretion und gegenseitige Wertschätzung Unser Angebot eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der BG Kliniken (entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis EG 13, jährliche Sonderzahlung bis zu 50 %) einen Beitrag zu Ihrer Altersvorsorge: 2 % des Tabellenentgelts zusätzlich eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden (bei Vollzeit) mit transparentem digitalen Arbeitszeitkonto und Gleitzeitrahmen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche die individuelle Abstimmung Ihrer internen und externen Fort- und Weiterbildung ein fest etabliertes, umfangreiches Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeitenden und vieles mehr Weitere Informationen Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte innerhalb von 3 Wochen direkt über unser Karriereportal Ihr Kontakt Karoline Bast Recruiting 0345 132 - 76 19 karriere@bergmannstrost.de Sie haben eine kurze Frage und brauchen eine schnelle Antwort? Nutzen Sie unseren Bewerber-Chat über WhatsApp: 0176-132 64 032

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team in der Instandhaltung Unterstützung als Elektriker (m/w/d) in Ovelgönne (Strückhausen) Referenznummer 10272 Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Instandhaltung und Optimierung unserer ProduktionsanlagenReparatur, Wartung und Störungsbeseitigung nach Bedienungs- und ArbeitsanweisungProzessoptimierung und kontinuierliche Verbesserung unserer Ausfall- und ReparaturzeitenEinhaltung aller gültigen Arbeits- und Verfahrensanweisungen Passt zu uns | Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt ElektrotechnikErfahrung in der Wartungs- und InstandhaltungsarbeitKenntnisse in MS Office und SAP PM sind von VorteilBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot Tarifliche BezahlungBetriebliche AltersvorsorgeUrlaubs- und Weihnachtsgeld38 Wochenstunden Arbeitszeit mit 30 Tagen UrlaubAttraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels über Corporate BenefitsFirmenfitness mit HansefitUmkleidezeiten werden mit zusätzlichen Urlaubstagen kompensiert, Überstunden können abgebaut werden Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern?

WEITERE INFORMATIONEN: www.gma-group.com Für unseren Standort in Stade suchen wir einen Werkstoffprüfer UT-Stufe 3 nach EN ISO 9712. IHRE AUFGABEN - das erwartet Sie: Gewährleistung einer fachgerechten Durchführung und Überwachung der zerstörungsfreien Prüfung Treffen der endgültigen prüftechnischen Entscheidungen für die Bewertung von Anzeigen in Übereinstimmung mit den geltenden Normen oder Prüfanweisungen Auswertung von Testergebnissen, Erstellung von Analysen und Leistungsüberprüfungsberichten Vorbereitung von internen NDT-Audits Koordinierung und Sicherstellung des Einsatzes von ordnungsgemäßen und regelmäßig gewarteten Prüfsystemen und Verantwortung für die Endkontrolle der Prüfberichte Verantwortung für die nachweisliche Einweisung und Schulung von Prüfern bei neu beauftragten oder modifizierten Prüfungen Einflussnahme auf die Auswahl und Vorbereitung von Personal für die ZfP-Ausbildung sowie auf die Auswahl von ZfP-Prüfsystemen und die Planung von ZfP-Dienstleistungen.

Die Verbandsgemeinde Konz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 3/ Bauen - Sachgebiet „Tiefbau“ - einen Bauingenieur (m/w/d) für das Projektmanagement Hochwasser-/Starkregenschutz und Verkehrswegebau Bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 28.

Die Verbandsgemeinde Konz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 3/ Bauen - Sachgebiet „Tiefbau“ - einen Bauingenieur (m/w/d) für das Projektmanagement Hochwasser-/Starkregenschutz und Verkehrswegebau Bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 28.

Für den Ausbildungsstart ab 2025 suchen wir einen Berufskraftfahrer (m/w/d) 3 Jahre Duale Ausbildung Auf Achse Wo Materialien oder Baumaschinen auf Baustellen fehlen, kommst du als Berufskraftfahrer zum Einsatz. Du transportierst die gewünschten Elemente an ihren Bestimmungsort.

Des Weiteren bieten wir: interne & externe Weiterbildungsangebote wertschätzendes Betriebsklima eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Bike-Leasing Kaffee-Corner mit kostenlosen Getränken persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiterevents attraktive Sozialleistungen Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung an henning.irmer@leviat.com, Leviat GmbH, Otto-Brünner-Str. 3, 06556 Artern/Unstrut z. Hd. Herrn Irmer oder telefonisch unter: 03466-3268-301. Kontakt Herrn Irmer henning.irmer@leviat.com 03466-3268-301 Standort Artern Leviat GmbH Otto-Brünner-Str. 3 06556 Artern www.leviat.com

Ihre Aufgaben Bedienen, Steuern und Überwachen von automatisierten Sägeanlagen, Stanzen und Bearbeitungszentren Rüsten und Einstellen der Maschinen gemäß Zeichnungen und Vorgaben Transport und Verpackung der Produkte Überprüfung der Produktionsqualität und Dokumentation nach Vorgaben Wartung und kleinere Instandhaltungsarbeiten an den Maschinen Einhaltung aller Sicherheits- und Arbeitsvorschriften Ihr Profil Technische Ausbildung, idealerweise als Maschinen- und Anlagenbediener, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb Sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit EDV-Systemen und gute Deutschkenntnisse

Wir suchen Auszubildende (m/w/d) für 2025: Elektroniker für Betriebstechnik Das zeichnet uns aus: > 1.000 Ausbildungsvergütung 30 Tage Jahresurlaub Moderne Ausbildungswerkstatt Firmenevents & Freizeitbekleidung u.v.m. HAHN Automation Group Fr. Shari Siebert Liebshausener Str. 3 55494 Rheinböllen +49 6764 90 22-375 careers@hahnautomation.group careers.hahnautomation.group

Zur Verstärkung unseres Teams im KC-Mechanik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Werk Heimertingen einen Teamleiter – Mechanik (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben: Disziplinarische und fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter Optimierung der vorhandenen Prozesse und effiziente Nutzung der Anlagen Vorbildfunktion für die Mitarbeiter Verantwortung für die Mitarbeitereinsatzplanung auf Arbeitsplatzebene, als auch die Steuerung und Überwachung der Ressourcen Planung, Steuerung und Überwachung der Urlaubsplanung für seine Schicht Eigenständige Priorisierung der Tätigkeiten bei Ressourcenengpässen Überwachung und Reporting der KPI ´s an die KC-Leitung Unterstützung der Maschinen Einrichter in seinem Team Ihr Profil: Berufserfahrung im produzierenden Gewerbe Aufgeschlossene Persönlichkeit Selbständige und genaue Arbeitsweise Hohes Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit Technisches Verständnis Körperliche Belastbarkeit Arbeit in 3-Schicht Beginn: baldmöglichst Referenz-Nr. YF-21562 (in der Bewerbung bitte angeben) bewerbung@demmel.de

Mechatroniker (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben Störungssuche und Reparatur am Maschinenpark sowie an der Gebäudetechnik Durchführung von Wartungen am Maschinenpark und der Gebäudetechnik Durchführung und Begleitung von Sonderprojekten und Sonderaufgaben, dabei bauen Sie beispielsweise ganze Maschinen um oder nehmen neue Anlagen in Betrieb Mitarbeit im betrieblichen Verbesserungsvorschlagswesen und KVP-Prozessen sowie deren ständige Weiterentwicklung Aufbereiten/ Revidieren von Maschinenkomponenten, die als Ersatzteil für den Wiedereinsatz funktionsbereit zur Verfügung gestellt werden Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker Gute Mechanik- und Elektronikkenntnisse (EffT) sind Voraussetzung Einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung oder vergleichbares ist zwingend notwendig Gabelstapler-, Kran- und Hubarbeitsführerschein wäre wünschenswert, ggfls. sollte die Bereitschaft vorhanden sein diese kurzfristig zu erwerben Ersthelfer- und Brandschutzhelferlehrgang wäre wünschenswert, ggfs. sollte auch hier die kurzfristige Bereitschaft vorhanden sein, diese Lehrgänge zu absolvieren Gute MS-Office Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Bereitschaft zu 3-Schicht-Arbeit und vereinzelter Mehr- und Wochenendarbeit muss gegeben sein Unsere Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeiten, die gemeinsam im Team erledigt werden Viele Aufgaben erledigen Sie auch selbstständig mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Sie haben die Möglichkeit Ihre eigenen Interessensschwerpunkte zu entdecken um sich später zu spezialisieren 37 Wochenstunden im 3-Schichtsystem Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Partizipation am Unternehmenserfolg Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste Betriebliches Gesundheitsmanagement Obst- und Gemüsetage Mitarbeiterjahresgespräche Job Rad Unser Social-Media https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?

Wenn Du zuverlässig, eigenständig und motiviert bist und zudem Lust hast, Dich selbst zu entfalten und Deine Fähigkeiten zu verbessern, Deine Ideen einfließen zu lassen und im Team mitzuwirken, dann bist Du bei uns genau RICHTIG! Melde Dich bei uns unter +3 52/26 33 08 34 oder schreib uns eine E-Mail und lerne die Vorteile einer Arbeits- und Ausbildungsstelle in Luxemburg kennen. Scanne für mehr Informationen einfach den QR-Code! Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!