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Skoda-octavia-3-5e - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht Skoda-octavia-3-5e
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) sowie Ihre Gehaltsvorstellungen, bis zum 3. Juni 2024 per E-Mail an: bewerbung@musikschuleuntererneckar.dePartner-Anzeige14.06.202474177 Bad FriedrichshallGeschäftsführung -
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Sekretärin der Geschäftsführung (m/w/d)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen per E-Mail an: Frau Dr. Stausberg bewerbung@dialog-labore.de Dialog Diagnostiklabor GmbH Arnold-Heller-Str. 3, Haus U30 24105 Kiel http://www.dialog-labore.dePartner-Anzeige14.06.202424105 KielGeschäftsführung -
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Geschäftsleiter (m/w/d)
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis spätestens 26.06.2024 per Post oderMail (bewerbung@sulzemoos.de) an die Gemeinde Sulzemoos, Kirchstraße 3, 85254 Sulzemoos. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Erster Bürgermeister Johannes Kneidl, Telefon: (08135) 30297-0. Original AnzeigePartner-Anzeige15.06.202485254 SulzemoosGeschäftsführung -
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Koordinator / Schichtverantwortlicher (m/w/d) – Montage
Verstärken Sie uns als Koordinator / Schichtverantwortlicher (m/w/d) – Montage Ihre Aufgaben: Personaleinteilung und Ansprechpartner:in für alle Mitarbeiter:innen der Schicht Sicherstellung der termingerechten Auftragsabwicklung und Überwachung der Produktionsabläufe Kontinuierliche Steigerung der Produktivität Umsetzung und Überwachung der gültigen Arbeitssicherheitsvorschriften und betrieblichen Regelungen Sicherstellen und Einhalten der Qualitätsstandards Durchführen von Inventuren Ihr Profil: Abgeschlossene praktische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Montageumfeld Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Gute Kenntnisse in MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in SAP/MM oder alternativ Warenwirtschaftssystem wünschenswert Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil abPartner-Anzeige15.06.202486441 ZusmarshausenGeschäftsführung- Werbung stört? Jetzt entfernen!
1Personalleitung (m/w/d) und stellvertretende Abteilungs- und Geschäftsleitung (m/w/d)
Fertigen einer entscheidungsreifen Beschlussvorlage für den Ersten Bürgermeister oder die städtischen Gremien Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen, Aufstellung und Pflege des Stellenplans, Planung, Aufstellung und Überwachung des Personalhaushaltes Bewertung von Funktionsstellen der Tarifbeschäftigten und Beamten nach der Entgeltordnung zum TVöD-VKA und des KGSt-Gutachtens Weiterentwicklung des Personalcontrollings und des Personalmanagementsystems Strategische Personalbedarfsanalyse Fertigen von Beschlussvorlagen in Personalangelegenheiten, vertreten der Beschlussvorlagen in den städtischen Gremien Ausarbeitung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat Vertretung des Abteilungsleiters, auch in der Funktion des Geschäftsleiters, während dessen Abwesenheit Wir wünschen uns eine Teamplayerin, einen Teamplayer mit Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder einer Qualifikation als Beamtin/Beamter der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (3. QE) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal fundierten Kenntnissen in Arbeits- und Beamtenrecht, insbesondere des TVöD, der Entgeltordnung TVöD-VKA, des landesbezirklichen Tarifvertrages für den handwerklichen Bereich und des Bayerischen Beamtengesetzes sowie der angrenzenden RechtsgebietePartner-Anzeige15.06.202482377 PenzbergGeschäftsführung1Stationsleitung (m/w/d) für die Geriatrie 1 & 2 - Standort Waldkrankenhaus / in Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet: Wirtschaftliche Planung und Durchführung der Arbeitsabläufe und Arbeitsorganisation der Geriatrie Überwachung der ordnungsmäßigen Vorbereitung und Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Überwachung der festgelegten Arbeitsabläufe sowie die Organisation der Arbeitseinteilung unter Berücksichtigung der Qualifikation der einzelnen Mitarbeitenden Durchführung von Mitarbeiterbesprechungen, einschließlich Protokollführung Verantwortung, Überwachung und Anleitung der Mitarbeitenden im Rahmen der Aufsichtspflicht als Stationsleitung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung; Berufserfahrung in der Altenpflege wünschenswert Teilnahme am 3-Schicht-System und Bereitschaftsdiensten Übernahme von Wochenend- und Feiertagsdiensten Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Stationsleitung Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte soziale Kompetenz sowie ein verbindliches Auftreten Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Wir bieten: Vergütung nach TVöD/VKA Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung VBL 30 Tage Urlaub Interne und externe Fort- und Weiterbildungen Arbeitgeberzuschuss z Ausschreibendes Unternehmen: Neurologisches Rehabilitationszentrum Godeshöhe GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-10 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Bereichsleitung; Abteilungsleitung; Leitung Gesundheitsbereich; Krankenpflege; Altenpflege; Medizin, Pflege Branchen: Gesundheitsdienstleistungen; Gesundheit & soziale DienstePartner-Anzeige15.06.202453177 BonnGeschäftsführung1Stellvertretende Geschäftsleiterin (m/w/d)
Fertigen einer entscheidungsreifen Beschlussvorlage für den Ersten Bürgermeister oder die städtischen Gremien Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen, Aufstellung und Pflege des Stellenplans, Planung, Aufstellung und Überwachung des Personalhaushaltes Bewertung von Funktionsstellen der Tarifbeschäftigten und Beamten nach der Entgeltordnung zum TVöD-VKA und des KGSt-Gutachtens Weiterentwicklung des Personalcontrollings und des Personalmanagementsystems Strategische Personalbedarfsanalyse Fertigen von Beschlussvorlagen in Personalangelegenheiten, vertreten der Beschlussvorlagen in den städtischen Gremien Ausarbeitung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat Vertretung des Abteilungsleiters, auch in der Funktion des Geschäftsleiters, während dessen Abwesenheit Wir wünschen uns eine Teamplayerin, einen Teamplayer mit Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder einer Qualifikation als Beamtin/Beamter der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (3. QE) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal fundierten Kenntnissen in Arbeits- und Beamtenrecht, insbesondere des TVöD, der Entgeltordnung TVöD-VKA, des landesbezirklichen Tarifvertrages für den handwerklichen Bereich und des Bayerischen Beamtengesetzes sowie der angrenzenden RechtsgebietePartner-Anzeige15.06.202482377 PenzbergGeschäftsführung1Lead Software Architect (m/w/d)
Wir suchen dich am Standort Siegen, Fürth oder remote in Deutschland als Lead Software Architect (m/w/d) #Teamplayer #IIoT #Softwarearchitektur #Microservices #Cloud #Kommunikation Kennziffer: 2024-3026 Daran wirst Du mitwirken Zusammen mit deinem 3-köpfigen Team verantwortest du die Architektur unsere IIoT-Plattform moneo, welche für On-Premises und in Cloudumgebungen unseren internationalen Kunden bereitgestellt wird. moneo ist auf einer Microservice-Architektur aufgebaut und wird beständig um weitere Services erweitert.Partner-Anzeige15.06.202490765 FürthGeschäftsführung1Lead Software Architect (m/w/d)
Wir suchen dich am Standort Siegen, Fürth oder remote in Deutschland als Lead Software Architect (m/w/d) #Teamplayer #IIoT #Softwarearchitektur #Microservices #Cloud #Kommunikation Kennziffer: 2024-3026 Daran wirst Du mitwirken Zusammen mit deinem 3-köpfigen Team verantwortest du die Architektur unsere IIoT-Plattform moneo, welche für On-Premises und in Cloudumgebungen unseren internationalen Kunden bereitgestellt wird. moneo ist auf einer Microservice-Architektur aufgebaut und wird beständig um weitere Services erweitert.Partner-Anzeige15.06.202457074 Siegen (Universitätsstadt)Geschäftsführung1Senior Technical Lead (m/w/d)
Wir suchen dich am Standort Siegen, Fürth oder remote in Deutschland als Lead Software Architect (m/w/d) #Teamplayer #IIoT #Softwarearchitektur #Microservices #Cloud #Kommunikation Kennziffer: 2024-3026 Daran wirst Du mitwirken Zusammen mit deinem 3-köpfigen Team verantwortest du die Architektur unsere IIoT-Plattform moneo, welche für On-Premises und in Cloudumgebungen unseren internationalen Kunden bereitgestellt wird. moneo ist auf einer Microservice-Architektur aufgebaut und wird beständig um weitere Services erweitert.Partner-Anzeige15.06.202457074 Siegen (Universitätsstadt)Geschäftsführung1Principal Software Engineer (m/w/d)
Wir suchen dich am Standort Siegen, Fürth oder remote in Deutschland als Lead Software Architect (m/w/d) #Teamplayer #IIoT #Softwarearchitektur #Microservices #Cloud #Kommunikation Kennziffer: 2024-3026 Daran wirst Du mitwirken Zusammen mit deinem 3-köpfigen Team verantwortest du die Architektur unsere IIoT-Plattform moneo, welche für On-Premises und in Cloudumgebungen unseren internationalen Kunden bereitgestellt wird. moneo ist auf einer Microservice-Architektur aufgebaut und wird beständig um weitere Services erweitert.Partner-Anzeige15.06.202490765 FürthGeschäftsführung1Filialleiter (m/w/d) Lüneburg
Das bieten wir dir: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, weil deine Sicherheit an erster Stelle steht Betriebliche Altersvorsorge für deine Absicherung in der Rente Prämienauszahlung bei Filialerfolg eine überschaubare Filialgröße von 3-6 Kollegen attraktive Rabatte über die Plattform Corporate Benefits 30-36 Urlaubstage/Jahr (das entspricht 5-6 Wochen) 20% Mitarbeiterrabatt in unseren Filialen und im Onlineshop bezuschusstes Fahrrad-Leasing mit unserem Kooperationspartner Swapfiets digitale Schulungen über die BLUME Academy, weil man ja bekanntlich nie auslernt eine umfassende Einarbeitung in der Filiale, um dir einen optimalen Einstieg zu ermöglichen Das sind deine Aufgaben: Du bist als Filialleitung für die gesamte Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe in deiner Filiale verantwortlich.Partner-Anzeige15.06.202421335 LüneburgGeschäftsführung1Head of Customer Success (m/w/d) HR-Software
Dazu übernimmst du folgende Aufgaben Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Customer Success Konstante Optimierung des Implementation-Prozesses von jacando als HR-Software beim Kunden von der Vertragsunterschrift bis hin zum "Go-Live" Sicherstellung eines state-of-the-art Help Centers und Support-Prozesses zur bestmöglichen Betreuung aller unserer Software-Kunden nach erfolgreichem "Go-Live" "Leading by example" ist für dich nicht nur ein Schlagwort, sondern du packst auch selber im Daily Business beim Onboarding von Schlüsselkunden sowie beim Lösen besonders kniffliger Support-Cases mit an. Das bringst du mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Min. 3 Jahre Berufserfahrung als Customer Success Manager einer HR-Software oder alternativ als HR-Projektmanager/-Berater bei der Einführung einer HR-Software im B2B-Umfeld Erfahrung in der Teamleitung/Führung von Mitarbeitern ist von Vorteil, aber kein Muss.Partner-Anzeige15.06.202481541 MünchenGeschäftsführung1Customer Experience Director
Dazu übernimmst du folgende Aufgaben Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Customer Success Konstante Optimierung des Implementation-Prozesses von jacando als HR-Software beim Kunden von der Vertragsunterschrift bis hin zum "Go-Live" Sicherstellung eines state-of-the-art Help Centers und Support-Prozesses zur bestmöglichen Betreuung aller unserer Software-Kunden nach erfolgreichem "Go-Live" "Leading by example" ist für dich nicht nur ein Schlagwort, sondern du packst auch selber im Daily Business beim Onboarding von Schlüsselkunden sowie beim Lösen besonders kniffliger Support-Cases mit an. Das bringst du mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Min. 3 Jahre Berufserfahrung als Customer Success Manager einer HR-Software oder alternativ als HR-Projektmanager/-Berater bei der Einführung einer HR-Software im B2B-Umfeld Erfahrung in der Teamleitung/Führung von Mitarbeitern ist von Vorteil, aber kein Muss.Partner-Anzeige15.06.202481541 MünchenGeschäftsführung1Customer Experience Director
Dazu übernimmst du folgende Aufgaben Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Customer Success Konstante Optimierung des Implementation-Prozesses von jacando als HR-Software beim Kunden von der Vertragsunterschrift bis hin zum "Go-Live" Sicherstellung eines state-of-the-art Help Centers und Support-Prozesses zur bestmöglichen Betreuung aller unserer Software-Kunden nach erfolgreichem "Go-Live" "Leading by example" ist für dich nicht nur ein Schlagwort, sondern du packst auch selber im Daily Business beim Onboarding von Schlüsselkunden sowie beim Lösen besonders kniffliger Support-Cases mit an. Das bringst du mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Min. 3 Jahre Berufserfahrung als Customer Success Manager einer HR-Software oder alternativ als HR-Projektmanager/-Berater bei der Einführung einer HR-Software im B2B-Umfeld Erfahrung in der Teamleitung/Führung von Mitarbeitern ist von Vorteil, aber kein Muss.Partner-Anzeige14.06.202481541 MünchenGeschäftsführung1Head of Customer Success (m/w/d) HR-Software
Dazu übernimmst du folgende Aufgaben Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Customer Success Konstante Optimierung des Implementation-Prozesses von jacando als HR-Software beim Kunden von der Vertragsunterschrift bis hin zum "Go-Live" Sicherstellung eines state-of-the-art Help Centers und Support-Prozesses zur bestmöglichen Betreuung aller unserer Software-Kunden nach erfolgreichem "Go-Live" "Leading by example" ist für dich nicht nur ein Schlagwort, sondern du packst auch selber im Daily Business beim Onboarding von Schlüsselkunden sowie beim Lösen besonders kniffliger Support-Cases mit an. Das bringst du mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Min. 3 Jahre Berufserfahrung als Customer Success Manager einer HR-Software oder alternativ als HR-Projektmanager/-Berater bei der Einführung einer HR-Software im B2B-Umfeld Erfahrung in der Teamleitung/Führung von Mitarbeitern ist von Vorteil, aber kein Muss.Partner-Anzeige14.06.202481541 MünchenGeschäftsführung1In der Sozialstation Kremmen, Schloßdamm 3, 16766 Kremmen ist zum 01.08.2024 eine Stelle als Leiter/in - ambulanter Pflegedienst (m/w/d) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und hat einen Umfang von 40 Std./Woche. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den TVöD-V in die Entgeltgruppe 12.Partner-Anzeige02.06.2024Geschäftsführung1Schwerpunkt Verkauf, Marketing oder Eventmanagement wünschenswertHohes Interesse an Gesellschaftspolitik und Identifikation mit den Grundwerten der KinderfreundeErfahrung in der Führung und persönlichen Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innenFundierte Kenntnisse im Verkauf von Dienstleistungen von VorteilBetriebswirtschaftliche Kenntnisse in Kalkulation und ControllingBereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, teilweise AbendtermineSicheres Auftreten, Verhandlungskompetenz, eigenverantwortliche EntscheidungsfreudigkeitFührerschein B und gute FahrpraxisWir bietenEntlohnung gemäß Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft, ab Verwendungsgruppe 7/3 bzw. 8/3 je nach Qualifikation, Vollzeit (37 Wochenstunden) beträgt € 3.028,10 bzw. € 3.357,90. Bereichsleiterpauschale für 37 Wochenstunden beträgt € 413,13Zentraler Arbeitsplatz mit Gleitzeit und HomeofficeStau frei in die Arbeit und kostenloses ParkenBezahlte WeiterbildungenUnbefristeter Vertrag mit FührungszulageLeitung eines kleinen, feinen Teams im BüroAbwechslungsreiche AufgabengebieteRücksicht auf Work- und Social-Life Balance.Partner-Anzeige05.06.2024Geschäftsführung1Das erwartet SieTechnische, infrastrukturelle und kaufmännische Leitung des ObjektmanagementsFachliche und personelle Führung des operativen Personals (w/m/d)Auswahl und Einsatz der geeigneten Mitarbeiter (w/m/d)Betreuung des NachtragsmanagementsErarbeitung von Betreiber- und Betriebskonzepten unter Berücksichtigung der GebäudespezifikationenDas zeichnet Sie ausAbgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt im Bereich Facility Management oder einen Meister (w/m/d), vorzugsweise im Bereich Elektro oder Heizung / Lüftung / KälteErfahrung in der Betreuung von GewerbeimmobilienZielorientiertes und eigenverantwortliches ArbeitenSouveränes und professionelles AuftretenFührerschein der Klasse B (alt: Klasse 3)Das bieten wir IhnenEine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördertEin Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in VollzeitVorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester freiEin vertraglich festgesetztes WeihnachtsgeldDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache)Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen LebensphasenFlexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-BalanceExklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und MarkenAPLEONA – Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungDie Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur ArbeitEin attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-ProgrammDas sollten Sie noch wissen Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.Partner-Anzeige06.06.2024Geschäftsführung1Als Facility Services betreuen wir den Standort Bern mit diversen internen und externen Dienstleistungen. Unser Ziel: Jedem Mitarbeiter die bestmögliche Arbeitsumgebung zur Verfügung zu stellen.
Wi...Partner-Anzeige09.06.2024GeschäftsführungKategorieRegionAnzeigenartBerufserfahrungLeitungsebeneFührungserfahrungArbeitgeberJobtypFirmaPLZ der FirmaOrt der FirmaBranche