3 Treffer
Routine - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht Routine
-
1
Theaterleitung / Betriebsleitung (m,w,d)
Sie sind verantwortlich für die Leitung und Organisation des Kinos Sie motivieren und schulen Ihr Team und sorgen durch einen hohen Servicestandard für Gästezufriedenheit und Kundenbindung Sie tragen die Personalverantwortung für ca. 30 MitarbeiterInnen und erstellen eine durchdachte Personaleinsatzplanung für Ihr Kino, die sowohl Kennzahlen, als auch Service gerecht wird Sie entwickeln mit Ihrem Team spannende Marketingaktivitäten auf lokaler Ebene und setzen zentrale Aktionen professionell um Sie übernehmen tatkräftig operative Dienste, dazu gehören Früh-/Spätdienste, auch an Feiertagen und Wochenende, sowie tägliche Routinen Optimierung interner Prozesse und Abläufe Sie haben Spaß an Netzwerkarbeit und vertreten die KinoGruppeRusch bei lokalen Branchenevents, Geschäfts- und Kooperationspartnern Überwachung und Steuerung kinospezifischer Kennzahlen Ihr Profil: Sie sind ein/e perfekte Gastgeber/in, sind offen, kommunikationsstark und übernehmen gerne Verantwortung für Ihr Haus Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise in der Hotellerie, Gastronomie oder Systemgastronomie und/oder ein abgeschlossenes Studium Sie besitzen Berufserfahrung mit Personalführungsverantwortung für ein größeres Team Die grundsätzliche Bereitschaft zu Wochenend-, Spät-, Wechsel- und Feiertag Ausschreibendes Unternehmen: KinoGruppeRusch GmbH & Co.Partner-Anzeige25.05.202486929 PenzingGeschäftsführung -
1Bei Ordnung und Struktur schlägt dein Herz höher? Dann werde unser neuer Lagerist im Store Dortmund für Coolblue Deutschland.
• Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Offenheit für Verbesserungsv...Partner-Anzeige17.05.2024Geschäftsführung -
1Du bist herzlich willkommen, wenn du Menschen magst und aktiv dazu beitragen möchtest, dass sich alle, das Team genauso wie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Kundinnen und Kunden, in der DOREAFAMILIE wohlfühlen. Aufgaben Bei uns erlebst du einen guten Mix aus Abwechslung und Routine. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilungMitarbeitermotivation und Durchführung von MitarbeitergesprächenMitarbeiterentwicklung mit Anleitung und praktischem EinsatzArbeitsorganisation mit Einsatzplanung, Überprüfung der Einhaltung von Standards, AufgabeneinteilungÜberprüfung und Weiterentwicklung von täglich geleisteter PflegequalitätVorbereitung und Begleitung von QualitätsprüfungenProfilQualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)Zweijährige Berufspraxis und PDL-Weiterbildung §71 SGB XI.Partner-Anzeige17.05.2024Geschäftsführung
Leider wurden nur 3 Anzeigen gefunden.
Speichere diese Suche in Deiner Merkliste und erhalte bei neuen Anzeigen optional eine E-Mail.