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Personal - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht Personal
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1000 MitarbeiterInnen treiben Energieprojekte mit einer Kapazität von über 15 Gigawatt voran und verfolgen einen ganzheitlichen Ansatz für Verbundkraftwerke, einschließlich Wind-, PV- und Elektrolyse-Anlagen sowie Netzinfrastruktur für eine lebenswerte Erde. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an einem unserer Standorte in Hamburg, Berlin oder Dauerthal als HR-Manager (m/w/d) und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. AufgabenDu übernimmst die eigenverantwortliche und umfassende Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises von ENERTRAGDu berätst und unterstützt eigenständig, proaktiv und lösungsorientiert unsere Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten und organisatorischen FragestellungenDu kommunizierst proaktiv mit unseren FachbereichenDu bist Ansprechpartner im nationalen Arbeitsrecht bei individual- und ggfs. kollektivarbeitsrechtlichen AngelegenheitenDu arbeitest konstruktiv mit unseren Betriebsräten bei etwaigen Personalangelegenheiten zusammenDu unterstützt bei der Einführung, dem Ausbau und der Aufrechterhaltung von modernen Personalinstrumenten, HR-Prozessen, -Standards und -RichtlinienProfilDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter BerufserfahrungDu hast bereits erste Erfahrung im operativen HR-Bereich gesammelt und verfügst über ein fundiertes Fachwissen im Bereich Arbeitsrecht und SV-RechtDeine kommunikative Art hilft dir, sämtliche HR-Belange auf unterschiedlichen Ebenen zu platzierenDu sprichst Deutsch verhandlungssicher und Englisch beherrschst du fließend in Wort und SchriftWir bieten #kids: Deine Kinder sind für Dich das Wichtigste?Partner-Anzeige17.05.2024Geschäftsführung
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1Wir freuen uns auf Sie. Über das Unternehmen Wir suchen einen hochqualifizierten und erfahrenen Head of Finance & HR (m/w/d), der mit seiner Expertise und kommunikativen Art die Führung der Finanzbuchhaltung übernimmt. Sie haben Spaß an vielfältigen Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung? Teams fachlich und disziplinarisch zu führen ist eine spannende Herausforderung für Sie?Partner-Anzeige11.06.2024Geschäftsführung
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1We are looking for an exceptional Human Resources Leader to strategically drive the development and implementation of the HR Strategy for our AWS Global Sales business. Key job responsibilitiesBe a core, strategic and trusted member of the AWS AGS PXT teamBe responsible for building and driving the people agenda to deliver results including creating initiatives to drive performance and accelerate the growth of the businessLead the annual HR talent management cycle relating to Talent and Performance Management, Compensation Management, Succession Planning, and Leadership Development for the organizationsPartner with the business on organizational design, workforce planning, succession planning, and skills assessment and developmentBerlin, BE, DEU BEVORZUGTE QUALIFIKATIONENMasters Degree in HR or MBA;10-5 year HR experience, ideally working with Cloud/Tech Sales professionals;Experience in managing and leading organisational change, and strategic HR managementKey leadership principles for the role: customer obsession, ownership, learn and be curious, earn trust and bias for action Amazon is an equal opportunities employer.Partner-Anzeige15.05.2024Geschäftsführung
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1At Beckman Coulter, our vision is to relentlessly reimagine healthcare, one diagnosis at a time. You will be a part of the global HR team and report to the HR VP Global Business Units responsible for strategic leadership of HR for global business unit, including the Automation & CIT business unit. If you thrive in a highly collaborative, global and strategic leadership role and want to work to build a world-class Human Resource organization—read on.Partner-Anzeige19.05.2024Geschäftsführung
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1HR Manager Active Sourcing (m/w/d) Erfahrung: Einstiegsposition Abteilung: Personal Start: Nach Vereinbarung Anstellung: Unbefristet Referenznr.: 1603702 Das erwartet DichAls Teil unseres internen Active Sourcing Teams begeisterst du spannende Talente von unseren SOLCOM-Positionen und unserer UnternehmenskulturDu suchst und identifizierst eigenverantwortlich passende Kandidat/innen für unsere internen Positionen über verschiedene Active Sourcing Kanäle (z.B.Partner-Anzeige11.06.2024Geschäftsführung
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Organisationsentwickler (m/w/d) Abteilung Steuerung, Personal und Organisation
Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Steuerung, Personal und Organisation zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Organisationsentwickler (m/w/d) Bes.Gr. A12 LBesO / Entg.Gr. 11 TVöD, Kennziffer: S 574.24 Ihre Aufgabenschwerpunkte: Konzeption von organisatorischen Optimierungen der Aufbau- und Ablauforganisation und Beteiligung in Change-Prozessen Durchführung von Personalbemessungsverfahren in sämtlichen Bereichen des KVBW Weiterentwicklung in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung Beratung bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen und Ausarbeitung von Stellenbewertungen Leitung und Steuerung von Projekten unter Berücksichtigung von Innovationen, Trends und neuen Technologien Entwicklung von Instrumenten zur Steuerung und Organisation des Hauses Wir erwarten von Ihnen: Die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z.Partner-Anzeige16.06.202476131 KarlsruheGeschäftsführung -
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Head of IT Personal Leasing (m/w/d) in Vollzeit
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Ausschreibendes Unternehmen: digit xperts GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-06 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Teamleitung; HR, Personalwesen; Kaufleute, Verwaltung Branchen: PersonaldienstleistungenPartner-Anzeige16.06.202432584 LöhneGeschäftsführung -
1We are looking for an experienced and driven HR professional who can provide HR expertise and business partnership to a diverse group of leaders and employees. As HR Manager you will lead 1/2 HR Professionals and as HRBP you will be a trusted sparring partner to our Operations function in Germany to help your client group to achieve their business goals through effective HR strategy and provide guidance as needed for effective decision making.Partner-Anzeige19.05.2024Geschäftsführung
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1In den Bereichen Finanzbuchhaltung, Finanzierungen, Zahlungsverkehr, Vertragswesen, Personalwesen, Einkauf und Allgemeine Verwaltung bieten wir unseren Betrieben professionelle Dienstleistungen. Wir verstärken unser Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. AufgabenVor- und Nachbereitungsarbeiten zur Entgeltabrechnung, wie Pflege und Aktualisierung der Stamm- und Bewegungsdaten, Ermittlung von Sonderzahlungen, Erstellen der Arbeitspapiere, Kontrolle der AbrechnungsergebnisseVertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und ZeugnissenNeuanlage und Pflegen von PersonalaktenBescheinigungswesen; Erstellung von Statistiken und AuswertungenKoordinierung und Überwachung von TerminenSämtliche administrative Tätigkeiten im Rahmen der PersonalverwaltungEigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Firmenkreis mit DATEV (Lohn und Gehalt comfort, kann durch uns vermittelt werden)QualifikationEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung/Erfahrung als PersonalfachkraftGute Kenntnisse in MS-Office ProgrammenUnternehmerisches Denken, Kostenbewusstsein und ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches ArbeitenZuverlässigkeit, Freundlichkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamgeist, Ehrlichkeit, Diskretion und absolute LoyalitätInteresse an einer langfristigen ZusammenarbeitWünschenswert ist eine praktische Berufserfahrung in der Personalabteilung / Entgeltabrechnung (vergleichbare Position)Von Vorteil wären DATEV Kenntnisse (Lohn und Gehalt comfort) und/oder Kenntnisse in der österreichischen LohnverrechnungBenefitsFlexible Gestaltung der Arbeitszeit, für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und BerufEine offene, gesunde und freundliche UnternehmenskulturEin abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Herausforderungen in dynamischen UmfeldAngenehmes ArbeitsklimaEinen sicheren Arbeitsplatz im modernen und neuen Büro im nachhaltigen PassivhausLeistungsgerechte EntlohnungAttraktive Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, GesundheitsprämieWeiterbildungsmöglichkeiten in fachlichen und persönlichen KompetenzenAusführliche Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Na, neugierig?Partner-Anzeige31.05.2024Geschäftsführung
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Customer Experience Director
Wer wir sind Als HR-Software-Firma mit professionellem Start-Up Charakter beschäftigen wir aktuell rund 40 Mitarbeiter an unseren Standorten in München und Basel. Wir sorgen mit www.jacando.com durch die voll digitale Abwicklung sämtlicher Arbeitsschritte in der HR-Abteilung dafür, dass Personalmanagement endlich wieder Spaß macht – vom Recruiting über die Personalverwaltung und das Talentmanagement bis hin zur Zeit- und Leistungserfassung.Partner-Anzeige16.06.202481541 MünchenGeschäftsführung -
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Verwaltungsangestellte (m/w/d) im Sekretariat der Regionalleitung
Verwaltungsangestellte (m/w/d) im Sekretariat der Regionalleitung Bezirkskliniken Schwaben; Service-Center PersonalPartner-Anzeige16.06.202487435 Kempten (Allgäu)Geschäftsführung -
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Geschäftsstellenleiter (m/w/d)
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Verwaltungsgemeinschaft Stötten a.A personal@vgem-stoetten.bayern.de https://www.stoetten.dePartner-Anzeige16.06.202487675 Stötten (Auerberg)Geschäftsführung -
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Geschäftsstellenleitung (m/w/d)
Geschäftsstellenleitung (m/w/d) VR-Bank Landsberg-Ammersee eG personal@vr-ll.de www.vr-ll.de/jobsPartner-Anzeige16.06.202486899 Landsberg (Lech)Geschäftsführung -
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Personaldirektor
Dafür bieten wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld und mit unserer 37-Stunden-Woche einen Arbeitsrahmen als stabile Basis für Ihre Work-Life-Balance. Starten Sie bei uns durch als (Senior) Personalreferent / HR Manager – Maschinenbauunternehmen (m/w/divers) in Verden bei Bremen Hier bringen Sie sich fachkundig ein In Ihrer verantwortungsvollen Position übernehmen Sie das gesamte Spektrum der Mitarbeiterbetreuung.Partner-Anzeige16.06.202427283 Verden (Aller)Geschäftsführung -
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Leitung Personaldezernat (m/w/d)
Management Diagnostik Ausschreibungsdatum: 2024-06-15 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; Bereichsleitung; HR, Personalwesen; Personalentwicklung; Personalleitung; Recruiting Branchen: PersonalberatungPartner-Anzeige16.06.202450667 KölnGeschäftsführung -
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Verwaltungsleitung (m/w/d) für den Einsatz im katholischen Kirchengemeindeverband Benrath-Urdenbach in Düsseldorf
Ihre Aufgaben Übernahme der Verwaltungsaufgaben der Pfarrer im Tagesgeschäft Führung und Leitung des Personals der Kirchengemeinden, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal Leitung der Pfarrbüros laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe enge Zusammenarbeit mit den weiteren Verwaltungsleitungen in der Pastoralen Einheit Ihr Profil abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen Kenntnisse der kirchlichen (Verwaltungs-) Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen hohe kommunikative und soziale Kompetenz bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind Wir bieten Ihnen Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Ausschreibendes Unternehmen: Erzbistum Köln Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; HR, Personalwesen; Kaufleute, Verwaltung Branchen: Weitere: Dienstleistungen; Öffentlicher Dienst & Verbände; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige16.06.202440597 DüsseldorfGeschäftsführung -
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Teamlead* / Specialist* Compensation & Benefits
KG Ausschreibungsdatum: 2024-06-06 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Teamleitung; HR, Personalwesen; Rechtswesen Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige16.06.202432339 EspelkampGeschäftsführung -
1Diese Insights helfen uns bei der Entwicklung neuer ProdukteSALES-DNA TRIFFT HR-LOVE. DEIN PROFILStudium? Ausbildung? Zweitrangig. Wir brauchen deine Vertriebserfahrung, idealerweise in der Kaltakquise bzw. Neukundengewinnung (New Business) oder im Telefonvertrieb bzw. Tele Sales OutboundInsta, TikTok, LinkedIn und Co. – du bist gerne online und kannst dich für HR-Themen begeisternOb im Office oder am Telefon – du gewinnst Menschen für deine Sache.Partner-Anzeige30.05.2024Geschäftsführung
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People Lead Product Line (m/w/d)
Das gibt es zu tun: Begleitung und Entwicklung von Mitarbeitern: Du etablierst und führst eine vertrauensvolle Feedback-, Gesprächs- und Lernkultur Du erkennst die Bedürfnisse deiner Mitarbeiterinnen und M Ausschreibendes Unternehmen: intersoft AG Ausschreibungsdatum: 2024-06-13 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; HR, Personalwesen; Personalreferent Branchen: IT-Dienstleistungen; IT-SoftwarePartner-Anzeige16.06.202420097 HamburgGeschäftsführung -
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Manager/Managerin für Mitarbeiterentwicklung in der Produktlinie (m/w/d)
Das gibt es zu tun: Begleitung und Entwicklung von Mitarbeitern: Du etablierst und führst eine vertrauensvolle Feedback-, Gesprächs- und Lernkultur Du erkennst die Bedürfnisse deiner Mitarbeiterinnen und M Ausschreibendes Unternehmen: intersoft AG Ausschreibungsdatum: 2024-06-13 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; HR, Personalwesen; Personalreferent Branchen: IT-Dienstleistungen; IT-SoftwarePartner-Anzeige16.06.202420097 HamburgGeschäftsführung
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