60 Treffer
Bürofachkraft - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht Bürofachkraft
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Head of IT Personal Leasing (m/w/d) in Vollzeit
Professionelles Onboarding und umfassende Einarbeitung in unsere Unternehmensabläufe Eine familiäre Unternehmenskultur und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche Vergütung 30 Tage Urlaub Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Bezuschussung deines Fitnessstudiovertrags Bürohunde sind willkommen "Pizza-Friday" auf Firmenkosten Viele Vorteile durch unsere Corporate Benefits Modernste Arbeitsmittel für jeden: Höhenverstellbare Tische, iPads, iPhones, Laptops, uvm. Uneingeschränktes Home-Office & Mobile Office - dennoch freuen wir uns, dich auch mal im Büro zu sehen Welche Aufgaben erwarten dich? Du übernimmst eine spannende Leitungsrolle: Führung, Koordinierung und Weiterentwicklung eines eigenen Teams sowie eigenverantwortlicher Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstamms im Bereich ANÜ Aktive Suche und Ansprache passender Kandidaten für deine akquirierten IT-Projekte Bewerbermanagement und Aufbau eines Kandidatennetzwerks Organisation und Abwicklung telefonischer sowie persönlicher Interviews mit deinen Kandidaten & Kunden Durchführung von Vertragsverhandlungen Was erwarten wir von dir?Partner-Anzeige04.06.202432584 LöhneGeschäftsführung -
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Sales Manager (m/w/d)
Neben einer leistungsbezogenen Bonusstruktur, stellen wir dir einen hochwertigen Dienstwagen zur privaten Nutzung zur Verfügung. Dir steht ein hochwertiger Arbeitsplatz in unserem Büro auf dem Koblenzer Oberwerth zur Verfügung. Ausschreibendes Unternehmen: Sysfacts AG Ausschreibungsdatum: 2024-05-27 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Teamleitung; Auftragsabwicklung; Account Management Branchen: IT-DienstleistungenPartner-Anzeige04.06.202456075 KoblenzGeschäftsführung -
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Leiter Technik am Bodensee
Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 21.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern. Bewegen auch Sie Zukunft. Am Standort Markdorf als Leiter technisches Büro Bodensee (w/m/d) In unserem Vertriebsbereich erwarten Sie ausgezeichnete Perspektiven in einer technologisch spannenden Wachstumsbranche. Arbeiten Sie eigenverantwortlich an den besten Lösungen für unsere Kunden und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten fortlaufend weiter.Partner-Anzeige04.06.202488677 MarkdorfGeschäftsführung -
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Teamleiter Mitarbeiterbetreuung (m/w/d)
Teamleiter Mitarbeiterbetreuung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Führung des Teams sowie Gestaltung, Weiterentwickung und Steuerung der Arbeitsinhalte im Verantwortungsbereich unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben Aktives und kontinuierliches Optimieren der Prozesse im Verantwortungsbereich und Festlegen von Standards Sicherstellung der fachgerechten Umsetzung und Durchführung von administrativen HR-Prozessen fachliche Unterstützung der Teammitglieder bei schwierigen Fragestellungen, z.B. bei der Pflege von Personalstammdaten, der Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen, sonstigen Dokumenten und bei der Beteiligung der Sozialpartner Leitung und Umsetzung von internen und interdisziplinären Projekten Entwickelung von KPIs, Analyse dieser und Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen Was Sie mitbringen: einen Hochschulabschluss mit, idealerweise aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise im Schwerpunkt HR mindestens eine dreijährige Berufserfahrung im Bereich Personaladministration sowie eine Affinität für digitale Lösungen und erste Führungserfahrungen eigenständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise empathisch, hohe Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterungsfähigkeit Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (ca. 10-20% der Tätigkeit) Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung: Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für opti Ausschreibendes Unternehmen: HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-05-31 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Teamleitung; HR, Personalwesen; Personalberatung; Personalentwicklung; Projektleitung; Projektmanagement Branchen: Industriedienstleistungen; Logistik; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige03.06.202403253 Doberlug-KirchhainGeschäftsführung - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Mitarbeiterbetreuungsleiter
Teamleiter Mitarbeiterbetreuung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Führung des Teams sowie Gestaltung, Weiterentwickung und Steuerung der Arbeitsinhalte im Verantwortungsbereich unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben Aktives und kontinuierliches Optimieren der Prozesse im Verantwortungsbereich und Festlegen von Standards Sicherstellung der fachgerechten Umsetzung und Durchführung von administrativen HR-Prozessen fachliche Unterstützung der Teammitglieder bei schwierigen Fragestellungen, z.B. bei der Pflege von Personalstammdaten, der Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen, sonstigen Dokumenten und bei der Beteiligung der Sozialpartner Leitung und Umsetzung von internen und interdisziplinären Projekten Entwickelung von KPIs, Analyse dieser und Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen Was Sie mitbringen: einen Hochschulabschluss mit, idealerweise aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise im Schwerpunkt HR mindestens eine dreijährige Berufserfahrung im Bereich Personaladministration sowie eine Affinität für digitale Lösungen und erste Führungserfahrungen eigenständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise empathisch, hohe Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterungsfähigkeit Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (ca. 10-20% der Tätigkeit) Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung: Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für opti Ausschreibendes Unternehmen: HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-05-31 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Teamleitung; HR, Personalwesen; Personalberatung; Personalentwicklung; Projektleitung; Projektmanagement Branchen: Industriedienstleistungen; Logistik; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige03.06.202403253 Doberlug-KirchhainGeschäftsführung -
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Leiter Technik am Bodensee
Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 21.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern. Bewegen auch Sie Zukunft. Am Standort Markdorf als Leiter technisches Büro Bodensee (w/m/d) In unserem Vertriebsbereich erwarten Sie ausgezeichnete Perspektiven in einer technologisch spannenden Wachstumsbranche. Arbeiten Sie eigenverantwortlich an den besten Lösungen für unsere Kunden und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten fortlaufend weiter.Partner-Anzeige03.06.202488677 MarkdorfGeschäftsführung -
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Head of IT Personal Leasing (m/w/d) in Vollzeit
Professionelles Onboarding und umfassende Einarbeitung in unsere Unternehmensabläufe Eine familiäre Unternehmenskultur und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche Vergütung 30 Tage Urlaub Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Bezuschussung deines Fitnessstudiovertrags Bürohunde sind willkommen "Pizza-Friday" auf Firmenkosten Viele Vorteile durch unsere Corporate Benefits Modernste Arbeitsmittel für jeden: Höhenverstellbare Tische, iPads, iPhones, Laptops, uvm. Uneingeschränktes Home-Office & Mobile Office - dennoch freuen wir uns, dich auch mal im Büro zu sehen Welche Aufgaben erwarten dich? Du übernimmst eine spannende Leitungsrolle: Führung, Koordinierung und Weiterentwicklung eines eigenen Teams sowie eigenverantwortlicher Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstamms im Bereich ANÜ Aktive Suche und Ansprache passender Kandidaten für deine akquirierten IT-Projekte Bewerbermanagement und Aufbau eines Kandidatennetzwerks Organisation und Abwicklung telefonischer sowie persönlicher Interviews mit deinen Kandidaten & Kunden Durchführung von Vertragsverhandlungen Was erwarten wir von dir?Partner-Anzeige03.06.202432584 LöhneGeschäftsführung -
1und Nachbereitungsarbeiten zur Entgeltabrechnung, wie Pflege und Aktualisierung der Stamm- und Bewegungsdaten, Ermittlung von Sonderzahlungen, Erstellen der Arbeitspapiere, Kontrolle der Abrechnungsergebnisse Vertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen Neuanlage und Pflegen von Personalakten Bescheinigungswesen; Erstellung von Statistiken und Auswertungen Koordinierung und Überwachung von Terminen Sämtliche administrative Tätigkeiten im Rahmen der Personalverwaltung Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Firmenkreis mit DATEV (Lohn und Gehalt comfort, kann durch uns vermittelt werden) Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung/Erfahrung als Personalfachkraft Gute Kenntnisse in MS-Office Programmen Unternehmerisches Denken, Kostenbewusstsein und ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamgeist, Ehrlichkeit, Diskretion und absolute Loyalität Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit Wünschenswert ist eine praktische Berufserfahrung in der Personalabteilung / Entgeltabrechnung (vergleichbare Position) Von Vorteil wären DATEV Kenntnisse (Lohn und Gehalt comfort) und/oder Kenntnisse in der österreichischen Lohnverrechnung Benefits Flexible Gestaltung der Arbeitszeit, für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf Eine offene, gesunde und freundliche Unternehmenskultur Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Herausforderungen in dynamischen Umfeld Angenehmes Arbeitsklima Einen sicheren Arbeitsplatz im modernen und neuen Büro im nachhaltigen Passivhaus Leistungsgerechte Entlohnung Attraktive Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gesundheitsprämie Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlichen und persönlichen Kompetenzen Ausführliche Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Na, neugierig?Partner-Anzeige31.05.2024Geschäftsführung
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1und Nachbereitungsarbeiten zur Entgeltabrechnung, wie Pflege und Aktualisierung der Stamm- und Bewegungsdaten, Ermittlung von Sonderzahlungen, Erstellen der Arbeitspapiere, Kontrolle der AbrechnungsergebnisseVertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und ZeugnissenNeuanlage und Pflegen von PersonalaktenBescheinigungswesen; Erstellung von Statistiken und AuswertungenKoordinierung und Überwachung von TerminenSämtliche administrative Tätigkeiten im Rahmen der PersonalverwaltungEigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Firmenkreis mit DATEV (Lohn und Gehalt comfort, kann durch uns vermittelt werden)QualifikationEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung/Erfahrung als PersonalfachkraftGute Kenntnisse in MS-Office ProgrammenUnternehmerisches Denken, Kostenbewusstsein und ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches ArbeitenZuverlässigkeit, Freundlichkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamgeist, Ehrlichkeit, Diskretion und absolute LoyalitätInteresse an einer langfristigen ZusammenarbeitWünschenswert ist eine praktische Berufserfahrung in der Personalabteilung / Entgeltabrechnung (vergleichbare Position)Von Vorteil wären DATEV Kenntnisse (Lohn und Gehalt comfort) und/oder Kenntnisse in der österreichischen LohnverrechnungBenefitsFlexible Gestaltung der Arbeitszeit, für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und BerufEine offene, gesunde und freundliche UnternehmenskulturEin abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Herausforderungen in dynamischen UmfeldAngenehmes ArbeitsklimaEinen sicheren Arbeitsplatz im modernen und neuen Büro im nachhaltigen PassivhausLeistungsgerechte EntlohnungAttraktive Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, GesundheitsprämieWeiterbildungsmöglichkeiten in fachlichen und persönlichen KompetenzenAusführliche Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Na, neugierig?Partner-Anzeige31.05.2024Geschäftsführung
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Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)
Assistenz übernehmen Sie auch die vorbereitende Lohn-und FiBu Sie übernehmen eigenverantwortlich Projektcontrolling Sie koordinieren und interpretieren Auswertungen, koordinieren und organisieren Termine, und erledigen die Vor- und Nachbereitung von Reisen und Meetings Ergänzend können Sie das Vertriebs- und Marketingteam unterstützen bei der Umsetzung von Online-Marketingaktivitäten Ebenso liegt Ihnen die Mitarbeit bei HR-Aufgaben, wie beispielsweise Unterstützung im Recruiting-Prozess, Pflege von Mitarbeiterakten und Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen, Führung von Arbeitszeitkonten Ihr Profil auf einen Blick: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung gerne im Bereich Büromanagement oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz Darüber hinaus verfügen Sie über eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und eine Führungskompetenz auf Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und kommunizieren stilsicher in der deutschen Sprache Verhandlungssicheres und freundliches Auftreten sowie eine positive Ausstrahlung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz bei DREKOPF Ein unschlagbares Gehalt mit attraktiven Sonderzahlungen und der Option mit Entwicklungsmöglichkeiten nach oben Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe eines 13.Partner-Anzeige04.06.202464589 Stockstadt (Rhein)Geschäftsführung -
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Assistenzmanager der Geschäftsleitung (m/w/d)
Assistenz übernehmen Sie auch die vorbereitende Lohn-und FiBu Sie übernehmen eigenverantwortlich Projektcontrolling Sie koordinieren und interpretieren Auswertungen, koordinieren und organisieren Termine, und erledigen die Vor- und Nachbereitung von Reisen und Meetings Ergänzend können Sie das Vertriebs- und Marketingteam unterstützen bei der Umsetzung von Online-Marketingaktivitäten Ebenso liegt Ihnen die Mitarbeit bei HR-Aufgaben, wie beispielsweise Unterstützung im Recruiting-Prozess, Pflege von Mitarbeiterakten und Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen, Führung von Arbeitszeitkonten Ihr Profil auf einen Blick: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung gerne im Bereich Büromanagement oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz Darüber hinaus verfügen Sie über eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und eine Führungskompetenz auf Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und kommunizieren stilsicher in der deutschen Sprache Verhandlungssicheres und freundliches Auftreten sowie eine positive Ausstrahlung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz bei DREKOPF Ein unschlagbares Gehalt mit attraktiven Sonderzahlungen und der Option mit Entwicklungsmöglichkeiten nach oben Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe eines 13.Partner-Anzeige04.06.202464589 Stockstadt (Rhein)Geschäftsführung -
1Einleitung TOP-ARBEITGEBER I WEITERBILDUNG I ENTWICKLUNG I FESTANSTELLUNG Bist du Anlagenmechaniker und hast Bock auf Büro? Bewirb Dich jetzt bei unserem Familienunternehmen: Wir suchen ein Teamleiter mit Spaß am Organisieren und technischem Know-How für unser Büro. Interessiert? Wir sind richtig gespannt auf Dich.Partner-Anzeige04.05.2024Geschäftsführung
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1AufgabenAktive Betreuung der KundenAkquise neuer Kunden für das Thema Video Konferenz innerhalb der BestandskundenVerantwortung für die Projekt- und AngebotsbearbeitungSelbständige Kalkulation und Führen von Preisverhandlungen mit unseren Kunden und den HerstellerUmfassende und lösungsorientierte Beratung und Betreuung unserer Kunden am Telefon und per E-Mail,Erklärung technisch-orientierter FragestellungenAufbau langfristiger KundenbeziehungenSelbständige Prüfungund Klassifizierung unserer Kunden nach festgelegten Kriterien und Entwicklung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung gemeinsam mit dem Business ManagementProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares StudiumGute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKontakt Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und EntwicklungFundierte Einarbeitung inklusive individuellem EntwicklungsplanFachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl virtuell als auch als PräsenzschulungKurse und Seminare zur persönlichen WeiterentwicklungKostenloser Zugang zu „LinkedIn Learning“ für alle Mitarbeiter*innen Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Homeoffice und wöchentlichen Team-Tagen im BüroMobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland bis zu 4 Wochen30 Tage Urlaub38,5 Stunden Wochenarbeitszeit auf VertrauensbasisBetriebliches GesundheitsmanagementModerne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen sowie zwei Bildschirmen an allen Büro-ArbeitsplätzenBetriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, VorsorgeuntersuchungenInterne Sportkurse, Firmenfitness mit dem Kooperationspartner EGym Wellpass, u. aBike LeasingUnterstützung aller Mitarbeiter*innen (inkl.Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Durchführung von periodischen Aufgaben gemäß QMS Qualifikation Ausbildung zum Hotelfach- oder kaufmann/-frau, Koch/Köchin und betriebswirtschaftliches Studium, oder eine kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und Erfahrung im Einkauf n der Hotellerie und Gastronomie Hervorragende Kenntnisse in Warenkunde, Wareneinkauf, Kalkulation und Planung sehr gute IT-Kenntnisse, Verständnis für digitale Prozesse Fremdsprache: Englisch erwünscht sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse vor allem Food und Non Food Kenntnisse und Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen sicheres und überzeugendes Auftreten analytisches und strategisches Denken Verhandlungsgeschick Teamgeist, Diskretion und absolute Loyalität Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit Benefits Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf Eine offene und freundliche Unternehmenskultur in einem Team von hilfsbereiten und herzlichen Kollegen Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt und vielen Extras (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Prämien) Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen ergonomisch und technisch top ausgestatteten Arbeitsplatz mit viel Platz und Licht Arbeiten in einem der modernsten Bürogebäude am Ortseingang von Oberstdorf mit gratis Parkplatz In der Pause vom Büro direkt ins Grüne: Illerursprung, Wander- und Spazierwege starten direkt am Haus Gesundes Raumklima dank umweltfreundlicher Passivhaus-Bauweise Täglich gratis Frühstücksbuffet, Wasser, Kaffee, Tee und frisches Obst für einen vitalen Arbeitstag Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Partner-Anzeige25.05.2024Geschäftsführung
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1Akquise von NeukundenQualifizierung von Leads und Umwandlung in VerkaufschancenDurchführung von Kaltakquise-Anrufen, E-Mails und anderen VertriebsaktivitätenIdentifizierung potenzieller Kunden und ZielmärkteKundenbetreuungBetreuung von bestehenden Kunden und Ausbau der KundenbeziehungenBeantwortung von Kundenanfragen und Weiterleitung an die entsprechenden Ansprechpartner, Sicherstellung einer zeitnahen ReaktionBereitstellung von Informationen zu Leistungsangeboten und ProduktenAuftragsabwicklungUnterstützung bei der Erstellung von Angeboten und VerträgenEntgegennahme, Bearbeitung und Verfolgung von KundenbestellungenUnterstützung bei der Leistungsabrechnung und RechnungserstellungVertriebsunterstützungKoordination von Terminen, Kundenbesuchen und ReiseplänenErstellung von Präsentationsunterlagen und sonstigen VertriebsmaterialienVerwaltung von Kundenkontaktdaten und Kundenbeziehungen in der CRM-SoftwareMitwirkung an Vertriebsaktionen und MarketingkampagnenProfil Wenn Du Lust darauf hast, im Vertrieb zu arbeiten und dies auch noch Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, z.B. ein betriebswirtschaftliches StudiumIdealerweise erste Erfahrungen im Inside Sales oder Vertrieb, gerne auch im Rahmen einer WerkstudententätigkeitGute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen und Erfahrung im Umgang mit CRM-SoftwareKommunikationsstärke und professionelles Auftreten im KundenkontaktTeamfähigkeit bei gleichzeitig proaktiver und eigenverantwortlicher ArbeitsweiseOrganisationsgeschick und eine sorgfältige ArbeitsweiseFließende Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bieten Spannende Projekte bei interessanten Kunden in einem dynamischen Umfeld, in dem es nie langweilig w Eigenverantwortung und Freiräume in der Gestaltung Deiner ArbeitsweiseOffenes Betriebsklima mit kurzen EntscheidungswegenEine attraktive Vergütung sowie die neuesten ArbeitsmittelFlexible Arbeitszeiten und -orte wie Home-Office sind selbstverständlichEin modernes Büro mitten auf St. Pauli oder in der Münchner AltstadtFlache Hierarchien und eine offen gelebte FeedbackkulturUnvergessliche Teamevents im In- und AuslandSabbatical als Auszeit vom BerufsalltagEinen Zuschuss zur Fitnessmitgliedschaft und Bike-LeasingGesunde Snacks, frisches Obst und nach Feierabend auch mal ein Bier Lust auf celver?Partner-Anzeige31.05.2024Geschäftsführung
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1In einer der deutschlandweit größten, erfahrensten und erfolgreichsten HR-Agenturgruppen bieten wir dir einen sicheren Job und jede Menge GestaltungsfreiheitModernes Arbeiten: Neben der Arbeit im Büro hast du die Möglichkeit, teilweise aus dem Homeoffice zu arbeiten. Lust auf bis zu 30 Tage Workation pro Jahr? Auch kein Problem!INTERESSIERT? Du hast Lust darauf in einem spannenden Job mit coolem Team und modernen Produkten, Arbeitgeber und Talente zusammenzubringen?Partner-Anzeige30.05.2024Geschäftsführung
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1Beratung der StakeholderIhre QualifikationAbgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten mit unterschiedlichen SchwerpunktenIdealerweise Erfahrung in der Leitung von ERP ProjektenAusgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenKommunikationsstärkeEinige nicht zu verachtende Vorteile Flexibilität Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro. Freizeit Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei. Gesundheit Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.Partner-Anzeige03.05.2024Geschäftsführung
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1Dein weiteres ProfilDu hast eine Berufsausbildung oder ein Studium erfolgreich abgeschlossenDu verfügst über Berufserfahrung aus einem oder mehreren der Kompetenzbereiche Datenanalyse, Unternehmensberatung/-analyse, Marktforschung, Tracking oder DatenaufbereitungDu bist sicher im Umgang mit Excel und verfügst über mindestens theoretische Google Ads KenntnisseDu bringst idealerweise Kenntnisse aus einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Conversion-Optimization, Projektmanagement, Kundenbetreuung, Java-ScriptWIR BIETENein angenehmes Arbeitsklima und sehr gute Arbeitsbedingungen: neben einer fairen und leistungsgerechten Bezahlung legen wir großen Wert auf transparente Prozesse und Chancengleichheitspannende und partnerschaftliche Kundenbeziehungen mit Unternehmen verschiedenster Branchendirekte Verantwortung: Du betreust dauerhaft Dein eigenes Kundenportfolio und wirst finanziell am Erfolg beteiligtattraktive Arbeitsbedingungen mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell: Du kannst den überwiegenden Teil deiner Arbeitszeit von Zuhause bzw. mobil arbeiten. Gleichzeitig steht Dir Dein eigener, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in unserem Büro in Hamburg immer zur Verfügungdie Option auf ein Sabbatical, eine Workation und eine bezahlte Freistellung für dein ehrenamtliches EngagementKONTAKT Annika HeinPartner-Anzeige17.05.2024Geschäftsführung
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1Teilnahme an WorkshopsEigenverantwortliche Konditionsvergabe an Geschäftspartner der Ingram Micro in Abstimmung mit denBusinessverantwortlichenTeilnahme an Veranstaltungen, Tagungen und Messen und Repräsentation des Unternehmens sowie des Geschäftsbereichs Software CloudProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares StudiumMindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich Cloud Services mit nachweisbarem ErfolgVorhandene Zertifizierung AZ-900 wünschenswertGrundverständnis des IT- und Cloud-MarktesBelastbarkeit und Flexibilität besonders in den sich kontinuierlich verändernden MärktenHunter-MentalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bieten Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und EntwicklungFundierte Einarbeitung inklusive individuellem EntwicklungsplanFachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl virtuell als auch als PräsenzschulungKurse und Seminare zur persönlichen WeiterentwicklungKostenloser Zugang zu „LinkedIn Learning“ für alle Mitarbeiter*innen Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Homeoffice und wöchentlichen Team-Tagen im BüroMobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland bis zu 4 Wochen30 Tage Urlaub38,5 Stunden Wochenarbeitszeit auf VertrauensbasisBetriebliches GesundheitsmanagementModerne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen sowie zwei Bildschirmen an allen Büro-ArbeitsplätzenBetriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, VorsorgeuntersuchungenInterne Sportkurse, Firmenfitness mit dem Kooperationspartner EGym Wellpass, u. aBike LeasingUnterstützung aller Mitarbeiter*innen (inkl.Partner-Anzeige26.04.2024Geschäftsführung
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1Das haben wir schon immer so gemacht." wirst Du bei uns eher selten hörenOffene Türen, schnelle Entscheidungswege, ein wertschätzender Umgang und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur ausEine strukturierte Einarbeitung On-the-Job für den optimalen EinstiegEine leistungsgerechte Vergütung mit anderen Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterevents, Tankgutschein & CoModernes Büro und Arbeitsequipement30 Tage UrlaubEin unbefristeter ArbeitsvertragVergünstigungen im BaustoffhandelFlexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Zeiterfassung für Deine ausgewogene Work-Life-BalanceIm Team abgestimmtes mobiles Arbeiten ist möglichFür kostenfreien Kaffee und Getränke ist gesorgt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir suchen einen Marketing-Allrounder, nicht die Eier-legende-Woll-Milch-Sau.Partner-Anzeige28.05.2024Geschäftsführung
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