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1Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 10 und rund 400 Mitarbeitern, suchen wir ab sofort Sie als Operations Manager (m/w/d) Energiewirtschaft als Verstärkung für unser Team der Qsol net gmbh für unseren Standort in Leipzig. Ihre AufgabenOperatives energiewirtschaftliches Management im Bereich der Endkundenabwicklung und der StromproduzentenAn- und Ummeldung von Stromkunden und StromproduzentenUmsetzen von modernen Energiethemen wie Mieterstrommodelle, On-Site-PPAs, der gemeinschaftlichen Gebäudeversorgung und dynamischen TarifenStändiger Austausch mit Markt- und Projektpartnern bei Rückfragen und Problemfällen per Telefon und E-MailProdukt- und Prozessoptimierung in Zusammenarbeit mit den EntwicklernVerwaltung des Kundenpostfaches und die Beantwortung von E-Mails und telefonischer AnfragenErstellung und Verwaltung von VertragsdokumentenAdministrative und organisatorische Unterstützung des Teams mit Microsoft Office 365Ihr ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Fortbildung und/oder StudiumIdealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen in der Marktkommunikation und den Marktprozessen GPKE / MPES gesammeltBerufserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft ist wünschenswertSehr gute MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue IT-Systeme einzuarbeitenHohes Maß an Eigeninitiative und BegeisterungsfähigkeitAusgeprägte KommunikationsfähigkeitStrukturierte ArbeitsweiseDeutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf B2-NiveauWir bieten IhnenWettbewerbsfähiges Gehalt28 Tage Jahresurlaub plus Weihnachten und SilvesterJegliche benötigte technische AusstattungZentrale Lage mit exzellenter Anbindung an den öffentlichen NahverkehrSnacks & Getränke im Büro sowie eine hauseigene KantineKostenfreie Krankenzusatzversicherung sowie vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitness-StudioCorporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)Kostenfreier Zugang zur Sprachlern-App Babbel Haben wir Ihr Interesse geweckt?Partner-Anzeige12.04.2024Consulting, Beratung
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1everyone can travel" setzen wir durch günstige Preise und stetiges Wachstum um. Bis 2025 will das Unternehmen die erste europäische Hostelkette sein, die CO2 net zero ist – der eigene ökologische Fußabdruck soll auf ein Minimum reduziert und der Rest ausgeglichen werden. Seit seiner Gründung versteht sich a&o Hostels als Arbeitgeber dessen Teams sich unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder ethnischer Zugehörigkeit bilden.Partner-Anzeige05.03.2024Consulting, Beratung
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