U-form - Bilder, Erzieher, Soziales Jobs suchen & aufgeben U-form

Staatsexamen Rechtswissenschaften oder ein Master-Abschluss in Jura/Rechtswissenschaften Freude an der Lehre Erste Lehrerfahrung und methodische-didaktische Grundkenntnisse Hier darfst Du Dich wohlfühlen: Faire Vergütung FOF 50,- Euro pro UE (UE=45 min) auf Honorarbasis Studium 62,50 Euro pro UE (500,- Euro/Tag) auf Honorarbasis Korrektur der Klausuren je 10,- Euro/Klausur Moderne Lernräume Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen in einem engagierten Team Anbindung an die FHM Bielfeld Interesse?

in / Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sozialarbeiter:in / Heilerziehungspfleger:in in Teilzeit (m/w/d) für die Einrichtung Elisabeth-von-Thadden-Haus stationär und ambulant (in Voll- oder Teilzeit) Ihre Aufgaben: Qualifizierte Assistenz zur Teilhabe in den Bereichen: Haushalt, Freizeitgestaltung u. soziale Kontakte, Finanz- u. Behördenangelegenheiten, sowie Gesundheit Bewältigung psychiatrischer Symptomatik, Hilfen bei Früherkennung von Symptomen Fallbezogene Zusammenarbeit mit kooperierenden Einrichtungen und Diensten Mitwirkung bei der Teilhabeplanung Mitwirkung beim Aufnahme- und Entlassmanagement Erledigung von allgemeinen Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikationen Nachweislich mindestens ein Jahr Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist zwingend erforderlich Hohe Sozialkompetenz, gute Beobachtungsgabe Fähigkeit zur professionellen Beziehungsarbeit Bereitschaft zur Weiterbildung Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen Positive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Wertschätzenden Umgang innerhalb des Teams Vergütung gemäß Tarifvertrag BAT-KF, inklusive Jahressonderzahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.

Womit Sie uns unterstützen: Konzeption, Planung und Durchführung von technischen Serviceschulungen von MEIKO Spültechniklösungen und Speiserestesammelsysteme Technische Präsenzschulungen u. Webinare bei internen und externen Kunden inhouse und extern Entwicklung und Verantwortung für e-learnings in Form von Web Based Trainnigs mit dem Ziel die digitalen Lerninhalte weiter auszubauen Informationsaustausch zwischen unserer Produktentwicklung, dem Produktmanagement, Vertrieb, Service sowie Marktorganisationen Sicherstellen des langfristigen Lernerfolgs der internationalen Teilnehmer Befähigung und Steuerung inkl.

Zentral in der Region Stuttgart gelegen, bietet Pattonville attraktiven Wohnraum fu¨r Familien. Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfu¨gt u¨ber eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen fu¨r alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Erfahren Sie mehr auf www.pattonville.de.

Zentral in der Region Stuttgart gelegen, bietet Pattonville attraktiven Wohnraum fu¨r Familien. Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfu¨gt u¨ber eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen fu¨r alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Erfahren Sie mehr auf www.pattonville.de.

Gründliche und umfassende Kenntnisse und Erfahrungen: Durchführung sozialpädagogischer Maßnahmen in Form von Einzelgesprächen und Begleitung der Klientel Betreuungsdokumentation Umgang mit den einschlägigen Gesetzesgrundlagen Darüber hinaus wünschen wir uns die folgenden Fähigkeiten: Arbeit mit aktiv drogenkonsumierenden Menschen Fortentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten Einfühlungsvermögen und Engagement für die von uns betreute Klientel Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Arbeiten nach einem Wechselschichtdienstplan Ihre Bewerbung Bereit, Ihr Fachwissen und Ihre Leidenschaft in einer sinnstiftenden Tätigkeit einzubringen?

Weiterbildungen in den Bereichen Stresstraining, Krisenintervention, Entspannungstraining, Verhaltenstherapie, ICD 10, ICF o. ä. sicherer Umgang mit MS Office kundenorientiertes Denken und Handeln Kommunikations- und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen in digitaler Form mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: houda.mballow@btz-braunschweig-wolfsburg.de Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Houda Mballow unter der Telefonnummer: +49 5308 40697-11 gern zur Verfügung.

Weiterbildungen in den Bereichen Stresstraining, Krisenintervention, Entspannungstraining, Verhaltenstherapie, ICD 10, ICF o. ä. sicherer Umgang mit MS Office kundenorientiertes Denken und Handeln Kommunikations- und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen in digitaler Form mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: houda.mballow[AT]btz-braunschweig-wolfsburg.de Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Houda Mballow unter der Telefonnummer: +49 5308 40697-11 gern zur Verfügung.

Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspfleger/-in in Vollzeit (max. 39,0 Stunden) (m/w/d) und Erzieher/- in (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unseren Integrationskindergarten in der Blumenau (München-West) Wir bieten: Kleine Gruppen, pro Gruppe 15 Kinder mit einem guten Betreuungschlüssel Tarifliche Vergütung nach TVöD Betriebliche Altersversorgung Deutschlandjobticket Geregelte Vor- und Nachbereitungszeit Berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Klausurtage Regelmäßige Teambesprechungen Supervision Vernetzung mit anderen sozialen Einrichtungen Ein kreatives Team Wir erwarten: Empathie und Sensibilität für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien Teamfähigkeit, Bereitschaft zu Kooperation mit allen Mitarbeitern Innovatives, strukturiertes, verantwortungsbewusstes Handeln Wir sind ein Team für das die Vielfalt zur Bereicherung unserer Arbeit und des Lebens gehört. Zur Spielkiste gibt es auch eine gute MVV Anbindung, 10 Minuten mit dem Bus nach Pasing oder auch U-Bahn Laimer Platz, sowie Großhadern. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, und mehr über uns und unsere Konzeption erfahren möchten, besuchen Sie uns gerne im Internet unter www.spielkiste-blumenau.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Fr.

Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspfleger/-in in Vollzeit (max. 39,0 Stunden) (m/w/d) und Erzieher/- in (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unseren Integrationskindergarten in der Blumenau (München-West) Wir bieten: Kleine Gruppen, pro Gruppe 15 Kinder mit einem guten Betreuungschlüssel Tarifliche Vergütung nach TVöD Betriebliche Altersversorgung Deutschlandjobticket Geregelte Vor- und Nachbereitungszeit Berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Klausurtage Regelmäßige Teambesprechungen Supervision Vernetzung mit anderen sozialen Einrichtungen Ein kreatives Team Wir erwarten: Empathie und Sensibilität für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien Teamfähigkeit, Bereitschaft zu Kooperation mit allen Mitarbeitern Innovatives, strukturiertes, verantwortungsbewusstes Handeln Wir sind ein Team für das die Vielfalt zur Bereicherung unserer Arbeit und des Lebens gehört. Zur Spielkiste gibt es auch eine gute MVV Anbindung, 10 Minuten mit dem Bus nach Pasing oder auch U-Bahn Laimer Platz, sowie Großhadern. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, und mehr über uns und unsere Konzeption erfahren möchten, besuchen Sie uns gerne im Internet unter www.spielkiste-blumenau.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Fr.

Weiterbildungen in den Bereichen Stresstraining, Krisenintervention, Entspannungstraining, Verhaltenstherapie, ICD 10, ICF o. ä. sicherer Umgang mit MS Office kundenorientiertes Denken und Handeln Kommunikations- und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen in digitaler Form mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: houda.mballow@btz-braunschweig-wolfsburg.de Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Houda Mballow unter der Telefonnummer: +49 5308 40697-11 gern zur Verfügung.

2025 Ihre Aufgaben Zentrale Ansprechperson für den Hochschulpräsidenten bzw. für die Kanzlerin im täglichen Doing, u. a. Betreuung des elektronischen Postfachs, Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangspost sowie digitale Ablage, Terminkoordination, Reise- und Raumplanung; First-Point-of-Contact für alle an den Präsidenten bzw. an die Kanzlerin gerichteten Anliegen; Organisation und Koordinierung von Besprechungen, Sitzungen und Veranstaltungen; Schnittstelle in der Kommunikation zwischen der Hochschulleitung, der Hochschulverwaltung und den Fachbereichen der Hochschule sowie mit externen Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft; Enge Einbindung als Teammitglied in die Abläufe und Prozesse innerhalb des Dezernats, u. a. gegenseitige Vertretung im Sekretariat der Hochschulleitung.

Wir bieten betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, Fortbildungsmöglichkeiten, Fahrradleasing u. v. m. Neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich bis zum 20.04.2025 Jetzt bewerben! Sarah Dommer Geschäftsleitung Spielmäuse Wietzendorf e.V. Beekgarten 4 29649 Wietzendorf Tel.: 05196/963800 Spielmäuse Wietzendorf e.V. | Beekgarten 4 | 29649 Wietzendorf | www.spielmaeuse-wietzendorf.de

Wir bieten betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, Fortbildungsmöglichkeiten, Fahrradleasing u. v. m. Neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich bis zum 20.04.2025 Sarah Dommer Geschäftsleitung Spielmäuse Wietzendorf e.V. Beekgarten 4 29649 Wietzendorf Tel.: 05196/963800 Spielmäuse Wietzendorf e.V. | Beekgarten 4 | 29649 Wietzendorf | www.spielmaeuse-wietzendorf.de

Erfahrung in der Schulung von Multiplikatoren Die Fähigkeit Ideengeber und Motor für Neuerungen und beständiger Weiterentwicklung zu sein Qualitäts- und kostenbewusste Ausrichtung der Arbeit (Controlling, Schwachstellenanalyse) Kooperation im Team, mit anderen Fachdiensten und im familiengerichtlichen Verfahren, sowie Zusammenarbeit mit der Leitung Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Regelmäßige Fortbildungen und Supervision Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 28. Mai 2025 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d.

Erfahrung in der Schulung von Multiplikatoren Die Fähigkeit Ideengeber und Motor für Neuerungen und beständiger Weiterentwicklung zu sein Qualitäts- und kostenbewusste Ausrichtung der Arbeit (Controlling, Schwachstellenanalyse) Kooperation im Team, mit anderen Fachdiensten und im familiengerichtlichen Verfahren, sowie Zusammenarbeit mit der Leitung Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Regelmäßige Fortbildungen und Supervision Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 28. Mai 2025 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d.

Erfahrung in der Schulung von Multiplikatoren Die Fähigkeit Ideengeber und Motor für Neuerungen und beständiger Weiterentwicklung zu sein Qualitäts- und kostenbewusste Ausrichtung der Arbeit (Controlling, Schwachstellenanalyse) Kooperation im Team, mit anderen Fachdiensten und im familiengerichtlichen Verfahren, sowie Zusammenarbeit mit der Leitung Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Regelmäßige Fortbildungen und Supervision Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 28. Mai 2025 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d.

Ihre Aufgaben Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung Sie arbeiten mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar Sie bauen Erziehungspatenschaften mit Eltern auf Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder haben ein pädagogisches Hochschul- oder Fachhochschulstudium abgeschlossen Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten Ihre Schwerpunkte in der Pädagogik haben Sie mit dem Herzen ausgesucht Wir bieten an Wir bieten eine freundliche, partnerschaftliche und lebendige Arbeitsatmosphäre im Team Sie erhalten ein kostenfreies Jobticket in Form eines Deutschlandtickets des RMV und können ein Job-Rad leasen Wir arbeiten nach Qualitätsstandards und geben Ihnen die Möglichkeit der aktiven Mitarbeit an der Ausarbeitung und Umsetzung Es finden regelmäßige Teambesprechungen zur gemeinschaftlichen Ideenentwicklung statt Es gibt Raum für umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen Die Vergütung erfolgt nach TVÖD (SuE) sowie Zusatzversorgungskasse Eine flexible Urlaubsplanung und zusätzliche kirchlicher Feiertage Ggf. die Möglichkeit, ein WG-Zimmer anzumieten Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Josefs Altenheimes Interesse und Freude am Umgang mit gerontopsychiatrisch veränderten Menschen, sowie Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung Empathie- und Beziehungsfähigkeit Zuverlässigkeit Teamfähigkeit Lernbereitschaft Fachliche und soziale Kompetenz Kooperationsfähigkeit Organisationsfähigkeit Leistungsbereitschaft Was wir Ihnen bieten: Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Qualifizierte Begleitung während der Einarbeitung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte beachten Sie dabei, dass Unterlagen, die Sie uns per E-Mail senden in unverschlüsselter Form übertragen werden. Gerne können Sie den Postweg nutzen. St. Josefs Altenheim, Cyriakusstr. 62, 41468 Neuss oder info[AT]st-josefs-altenheim.de z.Hd. Herrn Kurschat www.st-josefs-altenheim.de

Ihre Aufgaben Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung Sie arbeiten mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar Sie bauen Erziehungspatenschaften mit Eltern auf Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder haben ein pädagogisches Hochschul- oder Fachhochschulstudium abgeschlossen Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten Ihre Schwerpunkte in der Pädagogik haben Sie mit dem Herzen ausgesucht Wir bieten an Wir bieten eine freundliche, partnerschaftliche und lebendige Arbeitsatmosphäre im Team Sie erhalten ein kostenfreies Jobticket in Form eines Deutschlandtickets des RMV und können ein Job-Rad leasen Wir arbeiten nach Qualitätsstandards und geben Ihnen die Möglichkeit der aktiven Mitarbeit an der Ausarbeitung und Umsetzung Es finden regelmäßige Teambesprechungen zur gemeinschaftlichen Ideenentwicklung statt Es gibt Raum für umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen Die Vergütung erfolgt nach TVÖD (SuE) sowie Zusatzversorgungskasse Eine flexible Urlaubsplanung und zusätzliche kirchlicher Feiertage Ggf. die Möglichkeit, ein WG-Zimmer anzumieten Haben wir Ihr Interesse geweckt?