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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Schomacher unter 05971/45-114. Stadtwerke Rheine GmbH, Hafenbahn 10, 48431 Rheine, personal@swrheine.de, www.stadtwerke-rheine.de

Landgräfliche Stiftung von 1721 Bommersheimer Weg 59 61348 Bad Homburg Frau Dagmar Heidel Tel.: 06172 45 460 0 Fax: 06172 45 460 12 E-Mail: info@landstift.de oder dagmar.heidel@landstift.de Homepage: www.landstift.de

Teamleiter Logistik (m/w/d) Werde ein Teil unseres Logistik-Teams in Overath Deine Aufgaben: Operative Führung und Einsatzplanung eines Teams von rund 45 Mitarbeitenden im Lager / Kommissionierung Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Schulungen und Förderung der Team- und Leistungskultur Sicherstellung der täglichen Zielerreichung hinsichtlich Qualität, Effizienz und Termintreue anhand definierter KPIs Überwachung von Verbrauchsmaterialien, Arbeitssicherheit, Ordnung und Qualität im Lagerbereich Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft bei Bedarf Unsere Benefits: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem der modernsten Logistikzentren der Branche mit einer 38,5 Stundenwoche Leistungsgerechtes Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Arbeitskleidung wird Dir gestellt kostenloses Obst, Wasser und Kaffee Mitarbeiterrabatt auf das Soennecken-Sortiment Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Bike-Leasing Parkplätze Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung, z.

und Außenhandelskaufmann (m/w/d) 2026 Als Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitern sind wir seit über 45 Jahren an den elf Standorten in Achern (3x), Kehl Europabrücke, Kehl-Sundheim, Freiburg, Düsseldorf, München, Berlin, Hamburg und Paris tätig. Du kannst dich auf vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben und eine sehr gute Betreuung während deiner Ausbildung freuen!

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Büchter unter 05971/45-247. Stadtwerke Rheine GmbH, Hafenbahn 10, 48431 Rheine, personal@swrheine.de, www.stadtwerke-rheine.de

Abschluss einer Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) und dreijährige berufliche Tätigkeit in diesem Beruf) die rechtlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis (z.B. bei Einstellung nicht älter als 40 Jahre, als Schwerbehinderter (m/w/d) nicht älter als 45 Jahre und gesundheitliche Eignung) Interesse am Umgang mit Gesetzestexten und Rechtsfragen sowie Verständnis für juristische und wirtschaftliche Zusammenhänge ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Sprachniveau: C1 GER) eine gute Allgemeinbildung Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Motivation Wir bieten: flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitrahmen) 30 Urlaubstage und einen sogenannten Freistellungstag monatliche Anwärterbezüge in Höhe von 1.529,74 € brutto finanzielle Unterstützung in Form des Trennungsgeldes für die theoretischen Ausbildungsabschnitte in Hannover weitere Vorteile wie Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass) bei erfolgreichem Abschluss und entsprechender Eignung beste Übernahmechancen Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz.

und Außenhandelskaufmann im Bereich HLS) mit fundierter Berufserfahrung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Kalkulation von HLS-Gewerken oder technischen Projektbearbeitung Gute Kenntnisse im Umgang mit VOB/A, VOB/B und VOB/C Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Office-Programmen Technisches Verständnis sowie wirtschaftliches Denken Guter Ausdruck in Wort und Schrift Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Verhandlungssicherheit und Kostenbewusstsein Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Kurzfristige Verfügbarkeit wünschenswert Unser Angebot: Unbefristete Vollzeitstelle mit einer 38-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub plus ca. 5 freie Brückentage pro Jahr Unsere allgemeinen Arbeitszeiten: Mo. - Do. 07:00 - 15:45 Uhr, Fr. 07:00 - 13:15 Uhr Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dienstradleasing, EGym Wellpass und attraktive Mitarbeiterrabatte (corporate benefits) Unterstützung bei Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen und zur MetallRente Die Sicherheit und Perspektive eines mittelständischen Unternehmens Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Mit einem modularen und zirkulären Konzept können Gebäude in kürzester Zeit geliefert werden, ob für einige Tage oder dauerhaft. Ändern sich die Bedürfnisse werden die Gebäude angepasst. Adapteo Deutschland beschäftigt 45 Mitarbeiter in 3 Vertriebsbüros und an 2 Standorten. Die Adapteo GmbH ist Teil der skandinavischen Adapteo Group, die Marktführer in Nordeuropa ist und über ein großes Netzwerk an Vertriebsbüros und Depots in 5 Ländern verfügt.

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-46205 z. H. Frau Andrea Coy, bewerbung@solidtec.de Solidtec GmbH · Lagerstraße 45 · 64807 Dieburg t +49 60 71 92 29 0 · info@solidtec.de www.solidtec.de

Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Vermittlung der Grundlagen und Vorgehensweisen zur bauunternehmerseitigen Preiskalkulation einschließlich des Kostencontrollings auf der Baustelle. Der Umfang beträgt 48 Lehrstunden zu 45 Minuten. Sie verfügen über die folgenden Voraussetzungen: Abgeschlossene Hochschulausbildung (Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar) und idealerweise erste Lehrerfahrungen Der Umgang mit Studierenden bereitet Ihnen viel Freude Sie sind nicht nur auf dem Gebiet der Baupreiskalkulation versiert, sondern zeichnen sich auch durch ein hohes Maß an sozialer Kompetenz aus.

Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. Frau Laura Deböser Westbahnhofstr. 7 56727 Mayen Tel.: 0 26 51 70 08 – 45 E-Mail: l.deboeser@mayen-koblenz.drk.de http://www.mayen-koblenz.drk.de/

Dann werden Sie Teil eines der größten inhabergeführten Maklerunternehmen Deutschlands: GARANT Immobilien. Mit über 300 Partner:innen bundesweit bringen wir seit mehr als 45 Jahren Menschen und Immobilien erfolgreich zusammen – kompetent, persönlich und digital. Immobilienmakler:in / Immobilienberater:in (m/w/d), auch für Quereinsteiger:innen (Freie Handelsvertretung / Vollzeit / Landkreis Potsdam-Mittelmark) Ihre Aufgaben: Persönliche Betreuung von Eigentümer:innen und Interessent:innen Selbstständige Durchführung von Besichtigungen und Verkaufsverhandlungen Erstellung von Exposés und fundierten Objektbewertungen Eigenverantwortliche Gestaltung Ihres Arbeitstages mit voller Handlungsfreiheit Ihr Profil: Kommunikationsstark und professionell im Auftreten Unternehmerisches Denken mit Lust auf Erfolg Motivation, Neues zu lernen – ob als Quereinsteiger:in oder mit Erfahrung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Führerschein Klasse B Was Sie bei uns erwartet Attraktive Vergütung: Sie erhalten bis zu 64 % der Gesamtprovision – transparent, direkt und leistungsorientiert.

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Die Winkler AG (www.winkler.org) entwickelt und produziert seit über 45 Jahren maßgeschneiderte elektrische Beheizungslösungen für industrielle Anwendungen und ist in der Branche als Qualitäts- und Innovationsführer anerkannt. Unsere Produkte sorgen für einen sicheren und zuverlässigen Betrieb in Zukunftsanwendungen wie dem Explosionsschutz, der Umwelt-, Halbleiter- und Bahntechnik und spielen eine wichtige Rolle auf dem Weg zu mehr Energieeffizienz.

Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.670 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 50 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt.

Für unseren Stammsitz in Crailsheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Elektroniker für unsere Produktionsvorbereitung (m/w/d) / Produktionstechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erstellung und Pflege von Arbeits-Prüfanweisungen nach gültigen Normen und Spezifikationen Vornehmen von Mess- und Prüfverfahren an Funkfernsteuerungen und Komponenten unter selbstständiger Vorbereitung und Durchführung des Prüfablaufes Dokumentation von Prüfergebnissen einschließlich Einleitung notwendiger Korrekturmaßnahmen Planung, Erstellung, Modifizierung und Instandhaltung von Prüfeinrichtungen Planung und Erstellung von Produktionshilfsmittel Erstellung von Fertigungsabläufen und Arbeitsgängen Durchführung fertigungsbegleitender Kontrollen Unterstützung bei der Bearbeitung von Qualitätsproblemen Unterstützung der Produktion bei technischen Fragestellungen Ihr persönliches Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im elektrotechnischen Bereich Weiterbildung zum Techniker von Vorteil Erste Berufserfahrung im Aufgabengebiet im Umfeld eines produzierenden Unternehmens wünschenswert Begeisterungsfähigkeit für Innovationen, Eigeninitiative und serviceorientierte Arbeitsweise Hohe Bereitschaft zur Flexibilität innerhalb des Aufgabenbereichs Starkes Qualitätsbewusstsein mit der Offenheit zur kontinuierlichen Verbesserung Zuverlässige, systematische und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und lösungsorientierte Kommunikation Freundliches, offenes und verbindliches Auftreten Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven Arbeitsplatz bei einem weltweiten Technologieführer mit hervorragender Marktposition und besten Perspektiven Eine herausfordernde und zukunftsorientierte Aufgabe innerhalb eines dynamischen und spannenden Arbeitsumfeldes, die sehr viel Spielraum für Ihre Ideen lässt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Ihre Zukunft planen zu können Eine leistungsorientierte attraktive Vergütung, zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub Gewinnen Sie schnell Sicherheit durch eine strukturierte, intensive Einarbeitung mit Patenprogramm Belegplätze in einer ortsansässigen Kindertagesstätte sowie ein Kinderferienprogramm in den Sommerferien Fahrradleasing und Betriebssportangebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Die Nutzung einer Benefit-App mit vielen interessanten Mitarbeitervorteilen Und vieles mehr Kontakt: Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Das geht schnell und einfach! HBC-radiomatic GmbH • Personalabteilung Haller Straße 45 - 53 • 74564 Crailsheim • Tel. 07951 393-0

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Ob mit oder ohne Behinderung, hier wird jedes Kind und jeder Jugendliche in seiner Individualität ernst genommen und bestärkt. Etwa 45 Lehrer/innen unterrichten etwa 170 Schüler/innen und arbeiten in Klassen mit 14-16 Kindern und Jugendlichen – und das in sehr guter interdisziplinärer Zusammenarbeit mit dem Pflege- und Assistententeam, Therapeut/innen und Psycholog/innen.

Berechnungsfällen (Beschäftigte und Selbständige) und Abrechnung des Mittagessens Datenerfassung -fallbezogen und einrichtungsbezogen- in digitalen Fachanwendungen und Auszahlung der Elternbeiträge an die Träger der Kindertageseinrichtungen Erstellung rechtsmittelfähiger Bescheide Durchführung von Rückforderungen mittels Bescheid z.B. §§ 45 und 48 SGB X Geltendmachung von Erstattungsansprüchen gegenüber anderen Jugendämtern Bearbeiten von Widersprüchen einschließlich Abgabe an die Rechtsaufsichtsbehörde Information von Kommunen, Trägern und Kindertageseinrichtungen Folgende Qualifikationen und Kompetenzen setzen wir voraus: Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungswirtin bzw. zum Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft (m/w/d)) Fundierte Kenntnisse im Sozial- und Verwaltungsrecht Strukturierte Arbeitsweise auch bei hohem Arbeitsaufkommen gute Auffassungsgabe, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Freundliches, positives Auftreten, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Hilfsbereitschaft und Teamorientierung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine offene und wertschätzende Art im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern und Trägern von Kindertageseinrichtungen Organisations- und Planungskompetenz Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office Produkten und Fachverfahren OK.JUS, E-Akte) Wir bieten: Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der zweiten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter www.oeffentlicher-dienst.info) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Referenznummer YF-44737 an: bewerbungen@kupplungswerk-dresden.de Ansprechpartner: Martin Singer Telefon: +49 351 4999 223 KWD Kupplungswerk Dresden AG Löbtauer Straße 45 01159 Dresden Weitere Informationen unter: KWD Kupplungswerk Dresden AG AGG-Hinweis Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität sind ausdrücklich willkommen.