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Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Textiltechniker oder Kunststofftechniker bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Prozess-, Verfahrens- oder Chemietechnik Mehrjährige Berufs- und Industrieerfahrung von Vorteil Gute Englischkenntnisse Hohe soziale und kommunikative Kompetenz Bereitschaft, in einem industriellen und internationalen Arbeitsumfeld zu arbeiten Wir bieten Verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotenzial in einem traditionsreichen und dynamischen mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung und großer Gestaltungsspielraum Attraktives Gehaltspaket mit zeitgemäßen Zusatzleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung) Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Ausstattung Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Kontakt Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben und tabellarischem Lebenslauf. VERSEIDAG-INDUTEX GmbH Abteilung HR Industriestraße 56 47803 Krefeld Telefon: 02151 876-113 www.sergeferrari.com/de

Pflegefachkraft (m/w/d) für ambulante Pflege und Pflegedienstleitung Aufgaben im ambulanten Pflegedienst ... als Pflegefachfrau/-mann im mobilen/ ambulanten Pflegedienst im Raum Mosbach eingesetzt. Ein/e Pflegefachfrau/-mann führt die Behandlungspflege nach SGB V, sowie die Anleitung von Klienten und deren Angehörigen in der Grund- und Behandlungspflege durch.

Machen Sie mit uns das Beste wahr! Mit rund 65 Auszubildenden in den Ausbildungsberufen Bankkauffrau/-mann sowie Bankkauffrau/-mann mit Zusatzqualifikation Privates Vermögensmanagement bietet die Sparkasse Ulm ein vielfältiges und zukunftsorientiertes Ausbildungsumfeld. Als Ausbilder/-in gestalten Sie dieses aktiv mit, bringen Ihre Erfahrung ein und entwickeln unsere Ausbildung gemeinsam weiter.

Pflegefachkraft (m/w/d) Deine neuen Aufgaben Echt was bewirkenDu stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherDu bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesDu dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenDu stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitDu bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringst du mit Mach Karriere als MenschDu hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerDu hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenMit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innenDu bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeintBikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren**Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationJahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und BetreuungÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageVerlässliche und frühzeitige DienstplanungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Spectrum Stein Eisenstraße 1 90547 Stein Ihr/e Ansprechpartner/in Sanja Susic 0911 6332740 Sanja.Susic@charleston.de

Pflegefachkraft (m/w/d) Deine neuen Aufgaben Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherDu bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesDu dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenDu stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitDu bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringst du mit Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerDu hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenMit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innenDu bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren**Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationJahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und BetreuungÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageVerlässliche und frühzeitige DienstplanungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Am Hübnerwald Am Dreispitz 102 63811 Stockstadt am Main Ihr/e Ansprechpartner/in Karin Karouch 06027 124330 karin.karouch@charleston.de

Die Anstalt ist ganz überwiegend zuständig für den Vollzug von Freiheitsstrafen im Wiederholungsfall bis zu drei Jahren an erwachsenen Männern aus dem gesamten südbayerischen Raum. Sie verfügt über ca. 800 Haftplätze. Eine Kurzübersicht können Sie unter https://www.justiz.bayern.de/justizvollzug/anstalten/jva-bernau/ einsehen. Die Justizvollzugsanstalt Bernau am Chiemsee stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gärtnermeister/-in (m/w/d) ein.

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Sie wirken stellvertretend bei der Dienstplangestaltung mit und unterstützen die Wohnbereichsleitung bei den Pflege- und MitarbeitervisitenSie kommunizieren und kooperieren mit allen Bereichen der Einrichtung und beraten, begleiten und unterstützen die Mitarbeiter/innen des WohnbereichsSie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherSie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesSie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenSie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit Das bringen Sie mit Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerSie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit und haben idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur WohnbereichsleitungSie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenMit Ihrer empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreiten Sie ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innenSie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren**Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenRegelmäßige Mitarbeiterevents wie z.

Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unterschiedliche Mandanten Sicherstellung der Qualität der monatlichen Entgeltabrechnungen Meldeverfahren zwischen dem Arbeitgeber und den Trägern der Sozialversicherung sowie den Finanzbehörden Beratung der Mandanten bei allen Anfragen rund um die Entgeltabrechnung Auswertung der Daten der Abrechnungen für das Personalcontrolling unserer Mandanten Sparringspartner:in für's Amt in steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Prüfungen Dein Profil: Du bist Personalfachkauffrau/-mann oder Verfügst über eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung gesammelt.

Sie müssen gesundheitlich in der Lage sein, sich in unwegsamem Gelände (Kabelschächten, Serverräumen) und auf Schilderbrücken sicher zu bewegen. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung gewährleistet werden kann. Bitte beachten Sie, dass Reisekosten für ein eventuelles Vorstellungsgespräch und sonstige Auslagen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht übernommen werden können.

Pflegefachkraft (m/w/d) Deine neuen Aufgaben Echt was bewirkenDu stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherDu bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesDu dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenDu stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitDu bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringst du mit Mach Karriere als MenschDu hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerDu hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenMit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innenDu bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeintBikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren**Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageVerlässliche und frühzeitige DienstplanungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d)Steuerfreie Fahrtkostenzuschüsse auf individueller Basis ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Haus Brilon Gudenhagener Allee 3 59929 Brilon Ihr/e Ansprechpartner/in Thomas Richter 02961 9860 thomas.richter@charleston.de

Unbefristete Einstellung Krisensicheren Arbeitsplatz Attraktives Prämiensystem Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Gesundheitsbudget Fahrrad-Leasing Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Angemessene Einarbeitungsphase Eine Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich. Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht. Es ist eine Eingruppierung nach dem TV-WW/NW bis zur Entgeltgruppe 13 vorgesehen.

Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.

Wohnung (bis zu 12 Monate, zur Unterstützung bei der regionalen Wohnungssuche) Fahrrad-Leasing Profil Abgeschlossene Berufsausbildung Restaurantfachfrau/ -mann Berufsausbildung von Vorteil, aber nicht unbedingt Voraussetzung Erfahrungen als Servicekraft (m/w/d) wünschenswert Kommunikationsfähigkeit, gute Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. B1) Gepflegte, freundliche Erscheinung und serviceorientiertes Denken Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Motivation Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit Aufgaben Eine freundliche und aufmerksame Betreuung unserer Rehabilitanden ist entscheidend.

d), Tischler (m/w/d), Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice (m/w/d) Idealerweise einschlägige Erfahrung als Küchenmonteur (m/w/d) Teamfähigkeit, Serviceorientierung und lösungsorientiertes Arbeiten Freude an Reisetätigkeiten im zwei-Mann-Team Führerschein der Klasse B Ihre Benefits – sorgfältig zusammengestellt wie unsere Küchen: Onboarding: Gut Ankommen und sicher durchstarten – unser 4-tägiges Onboarding-Programm bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, unser Unternehmen auf eine persönliche und praxisnahe Weise kennenzulernen.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.

Identify and reduce single-source risks, actively control delivery times, quality, and capacity, manage escalations in a clear and solution-oriented manner. → Candor: Clear communication – internally and externally. Create structure: Establish clear purchasing and approval processes, use and further develop ERP cleanly, reduce manual sources of error

kreative Reise-Tipps, Specials, Newsletter) Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zur Reiseverkehrskauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Reisebüro oder Touristikbereich von Vorteil; auch Berufseinsteiger mit Leidenschaft für Reisen willkommen Fundierte Kenntnisse der gängigen Reiseveranstalter-, Hotel- und Flugtarife, sicherer Umgang mit gängigen Buchungssystemen Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz Organisationstalent, Eigeninitiative und sorgfältige Arbeitsweise Teamplayer mit positiver Auftretensweise und Service-Momente Reisebereitschaft, Flexibilität sowie gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen Moderne, lösungsorientierte Denkweise und Spaß an der Gestaltung individueller Reiseerlebnisse Wir bieten Dir: Spannendes, sinnstiftendes Aufgabenfeld in einem jungen, wachstumsorientierten Unternehmen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und moderne Büroausstattung Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Bestandteilen Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen und fachliche Entwicklung Betriebliche Benefits (z.

Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Kontakt Für Auskünfte steht Ihnen die hauptberufliche Vizepräsidentin Frau Anna Mikolon, Telefon +49 511 953-8010, zur Verfügung.

Ebenfalls werden im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des NGG (Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz) bei dieser Stelle Männern bevorzugt berücksichtigt.