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Senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-51305 an jobs@garant-immo.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Garant Immobilien Bad Reichenhall GmbH Dr.-Ernst-Derra-Str. 2 94036 Passau 0160/96 92 56 06 jobs@garant-immo.de Ihre Ansprechpartnerin Susanne Heber

Natürlich sind wir auch persönlich für Sie da und stehen Ihnen bei Fragen gerne auch telefonisch zur Verfügung: +49 89 215871-0. GVG Immobilien Service GmbH Orleansstraße 56 • 81667 München Sie wollen mehr über die GVG erfahren? Wir freuen uns auf Ihren Besuch auf unserer Website: www.GVGnet.de.

Zur Verstärkung unseres Teams in Rödermark suchen wir in Vollzeit, befristet für ein Jahr, einen Personalsachbearbeiter / Recruiter (m/w/d) – Recruiting, Onboarding und Personaladministration Deine Aufgaben Du identifizierst Talente, die perfekt zu unseren Anforderungen passen Du begleitest unsere zukünftigen Mitarbeitenden vom ersten Kontakt über Interviews und Onboarding bis zum ersten Arbeitstag Die aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie die Pflege der digitalen Mitarbeitendenstammdaten inklusive der Dokumentenablage gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben Bei der Ausstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie bei der Verwaltung der Zeitwirtschaft arbeitest Du dem Team tatkräftig zu Du unterstützt unser Team bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement mit HR-Schwerpunkt Du bringst mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und im Recruiting mit Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2 sind zwingend erforderlich, außerdem bringst Du Englischkenntnisse (B2) mit Du gehst sicher mit MS Office (Word, Excel) um; Kenntnisse in HR-Software (z.

Dann bewirb dich unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deinen Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-53304 über unsere Homepage unter: https://losberger.dvinci.de/de/jobs/56/schweierschlosser-mwd Ihre Ansprechpartnerin: Julia Borth unter der Tel: +49 7066 / 980 402 Losberger De Boer Gruppe - Losberger GmbH Julia Borth Fürfeld - Gottlieb-Daimler-Ring 14 74906 Bad Rappenau Telefon +49 7066 980 402 www.losbergerdeboer.com

89 35 60 86 DIETL Feinmechanik GmbH & Co. KG Sackstr. 7 - D-82131 Gauting Telefon +49 (0)89 / 893 56 06 info@dietl-feinmechanik.de www.dietl-feinmechanik.de

Mit Deinem umfassenden Einblick in die Kennzahlen optimierst Du Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst den Erfolg in Deinem dm-Markt. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus.

Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Kontakt Für Auskünfte steht Ihnen Bianca von Elm, Telefon +49 511 953‑7873, zur Verfügung.

Zur Verstärkung unseres Teams im Sanitätsfachhandel suchen wir ab 01.10.2026 einen/eine Sanitätsfachverkäufer*in (m/w/d) für unseren Hauptsitz in 06108 Halle/Saale, Barfüßerstr. 10, oder 06116 Halle/Saale, Rosenfelder Str. 3 gerne in Vollzeit (40h/Woche), unbefristet, verschieden andere Arbeitszeitmodelle sind auch gerne möglich. Ein Quereinstieg mit einer Ausbildung als Kauffrau/-mann im Einzelhandel, Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger ist möglich. Stellenbeschreibung Sanitätshausfachverkäufer*in (m/w/d) Aufgabenbereich: Beratung und Betreuung von Kunden im Ladengeschäft sowie im häuslichen Umfeld und in Kliniken Versorgung von Patienten mit typischen Sanitätshausprodukten wie Kompressionsstrümpfen und Bandagen sowie mit Produkten aus der Brustprothetik Dekoration der Filiale sowie Präsentation der Produkte Allgemeine Verwaltungsaufgaben wie z.B.

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst in Hannover (w/m/d) Hannover, Niedersachsen, Deutschland Beschäftigungsart Teilzeit Wochenarbeitszeit 30 Stunden Befristungsart Befristet Befristung 31.12.2028 Besetzungsstart 01.01.2027 Darauf kannst du dich freuen Persönliche und telefonische Beratung im Bereich Kompositversicherung in unserer Geschäftsstelle Cross-Selling von bedarfsgerechten Versicherungs- und Vorsorgeprodukten sowie aktives Lead-Management Aktive Neugeschäftsakquise im Bereich Komposit- sowie Personenversicherung Kundenbestands- und Aftersales-Management in allen Sparten Terminmanagement und kooperative Zusammenarbeit mit unserem angestellten Außendienst Fachliche:r Expert:in für unsere Stakeholder Dein Profil Ausbildung als Kauffrau/ -mann für Versicherungen und Finanzanlagen (w/m/d) Kaufmännische Ausbildung mit der Weiterbildung zur/zum Versicherungsfachfrau/ -mann (w/m/d) für Versicherungsvermittlung Alternativ: kaufmännische Ausbildung mit der Motivation zur Weiterbildung Idealerweise vertiefte Versicherungskenntnisse mit Berufserfahrung Spaß am Kundenkontakt, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie offenes und freundliches Auftreten Neugier für Versicherungsthemen sowie Service- und kundenorientiertes Mindset Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - Unterstützung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit- Führungspositionen Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – Angebote zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von Präventionskursen Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur Unterstützung in sämtlichen Lebensphasen Dienstfahrrad Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads Haben wir dein Interesse geweckt?

was uns ausmacht – Innovation, Qualität, Nachhaltigkeit und eine Kultur, die verbindet. Als MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP haben wir zwei starke Einheiten unter einem Dach: MANN & SCHRÖDER COSMETICS überzeugt mit maßgeschneiderten Private-Label-Lösungen, während SCHRÖDER COSMETICS für unsere eigenen Brands steht.

Worauf du dich freuen kannst Als Mitarbeiter:in im Vertriebsinnendienst (m/w/d) betreust du schwerpunktmäßig Kunden auf dem deutschen Markt sowie ausgewählte europäische Kunden Du wirst aktiv in die Angebotserstellung und -verfolgung eingebunden, wobei du auch Kunden- und Artikelstammdaten anlegst und pflegst Du erstellst Vorschläge für Listungen und Kundenkataloge, die Auftrags- und Terminverfolgung sowie ein aktives Forderungsmanagement gehören zu deinem Verantwortungsbereich Du unterstützt bei der Erstellung von Boni-, Provisions- und Jahresendabrechnungen für Kunden, Verbände und Handelsvertreter Als aktive Schnittstelle zum Vertriebsaußendienst lieferst du durch die Auswertung von Statistiken und die Analyse von Kunden wertvolle Entscheidungsgrundlagen Worauf wir gemeinsam aufbauen Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / -mann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), als Industriekauffrau / -mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst – idealerweise in einem europaweit agierenden Unternehmen – mit und hast zudem aktiv in Projekten mitgewirkt Du hast Spaß daran, Kunden zu entwickeln, zu analysieren und sie gemeinsam mit dem Vertriebsaußendienst aktiv und lösungsorientiert zu betreuen Du begeisterst dich für technische Themen und übernimmst gerne Aufgaben in Projekten Durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift), ausgeprägte Kontaktfähigkeit sowie Dienstleistungsbereitschaft kommunizierst du sicher auf allen Ebenen Dein Umgang mit MS Office ist sicher, du bist interessiert, dich hier stetig weiterzuentwickeln, und kannst idealerweise auf Kenntnisse in SAP (insbesondere Modul SD) zurückgreifen Du bist ein Macher (m/w/d), kein Abwickler (m/w/d), und hast den Willen sowie das Interesse, Abläufe zu hinterfragen, um gemeinsam an Veränderungsprozessen zu arbeiten, die das Tagesgeschäft optimieren Worauf du dich verlassen kannst Du kannst einer der berühmten Tool Rebels bei einem ausgezeichneten TOP-Innovator-Unternehmen werden Wir bieten dir ein emotional mitreißendes Wir-Gefühl in einer offenen Unternehmenskultur Du übernimmst Verantwortung für die Optimierung unserer Prozesse und wirst zum Gestalter (m/w/d) einer erfolgreichen Zukunft Dich erwarten Benefits wie eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Zuschüsse zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio und zum Mittagessen in der Kantine, Corporate Benefits, Massageangebote am Arbeitsplatz, ein JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Personalkauf, Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten Unsere wirtschaftliche Situation ist seit Jahren erfolgreich und macht uns unabhängig Wenn wir dir Appetit gemacht haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.

Worauf du dich freuen kannst Als Mitarbeiter:in im Vertriebsinnendienst (m/w/d) betreust du schwerpunktmäßig Kunden auf dem deutschen Markt sowie ausgewählte europäische Kunden Du wirst aktiv in die Angebotserstellung und -verfolgung eingebunden, wobei du auch Kunden- und Artikelstammdaten anlegst und pflegst Du erstellst Vorschläge für Listungen und Kundenkataloge, die Auftrags- und Terminverfolgung sowie ein aktives Forderungsmanagement gehören zu deinem Verantwortungsbereich Du unterstützt bei der Erstellung von Boni-, Provisions- und Jahresendabrechnungen für Kunden, Verbände und Handelsvertreter Als aktive Schnittstelle zum Vertriebsaußendienst lieferst du durch die Auswertung von Statistiken und die Analyse von Kunden wertvolle Entscheidungsgrundlagen Worauf wir gemeinsam aufbauen Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / -mann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), als Industriekauffrau / -mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst – idealerweise in einem europaweit agierenden Unternehmen – mit und hast zudem aktiv in Projekten mitgewirkt Du hast Spaß daran, Kunden zu entwickeln, zu analysieren und sie gemeinsam mit dem Vertriebsaußendienst aktiv und lösungsorientiert zu betreuen Du begeisterst dich für technische Themen und übernimmst gerne Aufgaben in Projekten Durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift), ausgeprägte Kontaktfähigkeit sowie Dienstleistungsbereitschaft kommunizierst du sicher auf allen Ebenen Dein Umgang mit MS Office ist sicher, du bist interessiert, dich hier stetig weiterzuentwickeln, und kannst idealerweise auf Kenntnisse in SAP (insbesondere Modul SD) zurückgreifen Du bist ein Macher (m/w/d), kein Abwickler (m/w/d), und hast den Willen sowie das Interesse, Abläufe zu hinterfragen, um gemeinsam an Veränderungsprozessen zu arbeiten, die das Tagesgeschäft optimieren Worauf du dich verlassen kannst Du kannst einer der berühmten Tool Rebels bei einem ausgezeichneten TOP-Innovator-Unternehmen werden Wir bieten dir ein emotional mitreißendes Wir-Gefühl in einer offenen Unternehmenskultur Du übernimmst Verantwortung für die Optimierung unserer Prozesse und wirst zum Gestalter (m/w/d) einer erfolgreichen Zukunft Dich erwarten Benefits wie eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Zuschüsse zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio und zum Mittagessen in der Kantine, Corporate Benefits, Massageangebote am Arbeitsplatz, ein JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Personalkauf, Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten Unsere wirtschaftliche Situation ist seit Jahren erfolgreich und macht uns unabhängig Wenn wir dir Appetit gemacht haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.

Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Begleitung schwerstkranker und palliativ versorgter Menschen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege im ambulanten Setting Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt:innen und Kooperationspartnern Mitwirkung an einer individuellen, bedarfsorientierten Versorgung Pflegedokumentation und Qualitätssicherung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege) Interesse an ambulanter Pflege und idealerweise an der Palliativversorgung Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Führerschein Klasse B (wünschenswert) Wir bieten Ihnen Vergütung nach BAT-KF inklusive aller tariflichen Vorteile Unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit Sinnstiftende Tätigkeit in der ambulanten Palliativpflege Starke Förderung von Fort- und Weiterbildungen Ausbildungsbetrieb mit Entwicklungsperspektiven JobRad-Leasing möglich Wertschätzendes Arbeitsklima und strukturierte Einarbeitung Standortnaher Einsatz in Langenfeld oder Leichlingen Diakoniestation Leichlingen und Witzhelden gGmbH Brückenstraße 70 42799 Leichlingen

Melanie Ulm HR-Business-Partner 0721 660-1522 BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56 / 76131 Karlsruhe // www.bgv.de

Wir brauchen Dich als Pflegefachkraft (m/w/d) Wir erwarten von dir: Ausbildung zum/zur Gesundheits-/ Krankenpfleger/-in oder Pflegefachfrau -/mann sowie eine engagierte Arbeitsweise Bei uns erwartet dich: eine moderne Arbeitsumgebung ein großartiges Pflege-Team und die Möglichkeit zur Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit verschiedenen Berufsgruppen eine Bezahlung wie im öffentlichen Dienst vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten über Orthopädien hinaus bei deinem Einführungstag lernst du nicht nur deinen Arbeitsbereich, sondern das gesamte Haus kennen eine gründliche Einarbeitung inklusive fortlaufender Unterstützung durch erfahrene Kollegen Lass uns wissen wie du deine Stärken einsetzen möchtest!

Die ProPotsdam Wohnen GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann Schwerpunkt Wohnen (m/w/i) – Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: Kundenbeziehungsmanagement Betreuung von Bestandskunden im Immobilien- und Mietmanagement Bearbeitung von Interessentenanfragen Vertragsverwaltung und -durchsetzung Abschluss, Verwaltung und Änderungen von Miet- und Pachtverträgen inklusive Kautionsverträgen Bearbeitung von Kündigungen, Durchsetzung von Schadenersatz- und weiteren Forderungen, sowie Verfolgung von Vertragsverletzungen Finanzielle Verwaltung Sicherstellung pünktlicher Miet- und Pachtzahlungen Durchführung des Miet- und Pachtinkassos sowie Bewertung von Forderungen Mitwirkung bei Betriebs- und Heizkostenabrechnungen Prozessoptimierung und Koordination Steuerung interner und externer Dienstleister Unterstützung bei Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Begleitung von Hausschauen Erfüllung von Sonderaufgaben gemäß Vorgaben Berufliche Voraussetzungen: abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Immobilienkauffrau*mann oder Kauffrau*mann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung sehr gute digitale Kompetenzen Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet!

Ausführliche Informationen zum Stellenprofil erhalten Sie unter: www.justiz.bayern.de/justizvollzug/bewerber/werkdienst/ Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Mit der Abgabe der Bewerbung stimmen die Bewerber (m/w/d) der vorübergehenden Speicherung der im Rahmen des Auswahlverfahrens erforderlichen Daten zu.

Was Sie erwartet: individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Begleitung der Kunden zur Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung fachgerechte Durchführung der geplanten Grundpflegeleistung, Behandlungspflege und Dokumentation der erbrachten Leistungen Beobachtung und Erfassung möglicher Veränderungen der Bewohner und Kunden Umsetzung von Maßnahmen entsprechend der gesetzlichen Vorgaben und der im Qualitätshandbuch festgelegten Regelungen Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen Mitwirkung im Fehler-, Beschwerde- und Verbesserungsmanagement Was wir erwarten: abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Führerschein B hohe Initiative und Einsatzbereitschaft Fähigkeit im Umgang mit multimorbiden Bewohnern und Kunden soziale Kompetenz sowie Flexibilität und Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Identifikation mit dem Leitbild des Trägers Was wir Ihnen bieten: eine Dienstplangestaltung nach Ihren Möglichkeiten die Möglichkeit, sich mit Ihren Kompetenzen und Erfahrungen in ein modernes und familienfreundliches Unternehmen einzubringen eine Einarbeitung mit klar definierten Aufgaben eine an den Tarif angelehnte Vergütung Zuschüsse zur sozialen Absicherung sowie weitere zusätzliche Leistungen für unsere Mitarbeiter Bewerben Sie sich noch heute und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Perspektiven besprechen und neue eröffnen!

Ihre Aufgaben Durchführung der Grund- und Behandlungspflegemaßnahmen Führen der Pflegedokumentation Umsetzen des Qualitätsmanagements Verantwortung für den ökonomischen und sachgerechten Umgang mit Pflegematerialien, Sachmitteln und Medikamenten Wir erwarten eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Alten-/Kranken- oder Gesundheitspflege oder eine abgeschlossene dreijährige generalistische Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann Pflegefachkenntnisse von der Planung bis zur Dokumentation teamorientiertes Arbeiten Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes bei Bewerber*innen für den ambulanten Pflegedienst ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich Wir bieten umfassende Einarbeitung vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist berufliche Weiterentwicklungschancen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw.

Idealerweise sind Erfahrungen in den genannten Aufgabenbereichen, insbesondere in der Postbearbeitung der digitalen Dokumentenverarbeitung oder der Bedienung technischer Bürogeräte Optional sind fachspezifische Seminare für den Aufgabenbereich sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) Führerschein Klasse B Idealerweise sind Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 25 Stunden wöchentlich und Vergütung nach Entgeltgruppe 3 TVöD/VKA eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft Fahrradleasing, Corporate Benefits Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch Großtagespflege „Weserhafen“ vor Ort ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant Kontakt: Schauen ob´s passt: karriere.wesermarsch.de Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Littmann (Tel. 04401/927 608) gerne zur Verfügung. In der o.g. Entgeltgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eine Unterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen, Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a.