Make-up - Job Kleinanzeigen Make-up

Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Helios Prevention Center Wiesbaden als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) im Bereich Medical Check-up in Vollzeit oder Teilzeit mit Dienstsitz in Wiesbaden. Das erwartet Sie Betreuung eines vielfältigen Klientels aus Führungskräften und Privatpatient:innen Ansprechperson für unsere Kund:innen und Begleitung durch den Untersuchungstag Übernahme von Funktionsdiagnostik (EKG, Lungenfunktionstests, Hör- und Sehtests) sowie der Blutentnahme Administrative praxistypische Tätigkeiten Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Erfahrung in internistischen Untersuchungsmethoden Sicheres Auftreten und ein hohes Dienstleistungsbewusstsein gegenüber unseren Kund:innen Organisationstalent sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Versierter Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Masernimmunisierung Freuen Sie sich auf Eine attraktive Vergütung mit geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste Eine tolle Atmosphäre in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in Form bedarfsorientierter innerbetrieblicher und außerbetrieblicher Fortbildungen Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a.

Für die Betreuung unserer B2B Online Kunden suchen wir Sie als: Online Sales Specialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Betreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Online Kunden Präsentation unserer Produkte bei den Kunden Ansprechpartner bei allen Angelegenheiten des Tagesgeschäftes Erstellung von Auswertungen und Reports Abstimmung und Planung kundenspezifischer Social Media Aktivitäten Durchführungen von Kunden Online Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team Bearbeitung relevanter Online-Marktplätze Deshalb passen Sie zu uns Sie haben eine Leidenschaft für Social Media, sind immer Up to Date auf den bekannten Kanälen Affinität zum Reitsport Erste Berufserfahrung im Vertrieb, E-Commerce oder Social Media Bereich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaft Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude am Kundenkontakt, ob im Büro, per Videocall oder live vor Ort bei Kundenbesuchen, Messen oder Kundenveranstaltungen Das erwartet Sie Abwechslungsreiche und spannende Aufgabe im Vertrieb, in die Sie Ihr Fachwissen einbringen und vertiefen können Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen Intensive Einarbeitung durch gezieltes Training und Produktschulung Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit angemessener Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Diversity & Inclusion: Sei du selbst – wir feiern Unterschiede statt sie zu verstecken. Ready to level up? Dann bewirb dich online – Lebenslauf + kurzer Text, warum du bei uns durchstarten willst. Wir freuen uns auf deine Story! Kontakt: Luca Hochstetter +49 162 2646193 Michelin Deutschland, Österreich, Schweiz The Squaire 17, Am Flughafen, 60549 Frankfurt

Technikjournalist:in (m/w/d) im Kompetenzzentrum für IT-Architektur, Standardisierung und Cybersicherheit Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) – Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt. Verwaltung und Start-up – passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) mit derzeit rund 130 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben.

Dabei klärst du den Bedarf, empfiehlst passende Weiterbildungen und führst Gespräche verbindlich zum Abschluss – immer mit Fokus auf unsere KPI’s. Follow-up & Interessentenmanagement – Du bleibst dran, fasst Gespräche nach, reaktivierst Anfragen und stellst sicher, dass keine qualifizierte Anfrage verloren geht – egal ob inbound oder outbound. Organisation & Systempflege – Du dokumentierst Kontakte, Gesprächsergebnisse und Termine zuverlässig im System und hältst unsere Prozesse, Qualitätsstandards und Datenschutzvorgaben ein.

Deine Aufgaben Aufbau, Pflege und Skalierung der Paid-Social-Kanäle für unsere europäischen Märkte Monitoring und Analyse der Performance von Kampagnen Durchführung regelmäßiger Tests zur Optimierung und Ausbau eines Full-Funnel-Ansatzes Stetiger Austausch mit unseren Ansprechpersonen bei Meta und weiteren Partnern Testing neuer Media- und Werbeformate sowie Targetings und Zielgruppen zur ständigen Optimierung der Kanäle Erstellung regelmäßiger Sortimentsanalysen und Überwachungsprozesse zur Optimierung des Angebots in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Dein Profil Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Management von Paid-Social-Kampagnen auf Meta, TikTok, Pinterest und gerne anderen Plattformen Analytisches Denken und sicherer Umgang mit Performance-Metriken und KPIs Erfahrung mit Budgetsteuerung und -optimierung Trackingverständnis & Feed-Management-Erfahrung Neugier und Offenheit für neue Formate, Plattformen und Features Immer up-to-date bzgl. der neuesten Trends im Bereich Social Media Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Aus- und Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersvorsorge BusinessBike Firmenlaptop Flexible Arbeitszeiten Hunde willkommen Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten Parkplatz Soziale Beratung Sport- und Fitnessangebot Interessiert?

Ihre Aufgaben Begleitung des gesamten Einstellungsprozesses vom Erstkontakt bis zum Start Enge Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung und Betriebsleitung zur Ermittlung des Personalbedarfs Durchführung von Telefoninterviews, sowie die Organisation und Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Bewerbertagen Nachhalten der Mitarbeiterzufriedenheit durch Follow-up Gespräche Teilnahme an Karriereevents, Job-Speed-Datings und Recruiting-Messen Regelmäßiges KPI-Reporting und Analyse der Recruiting-Maßnahmen Ihr Profil Erfahrung im Recruiting von gewerblichen Mitarbeitern, gerne im Dienstleistungssektor Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) Führerschein Klasse B Unser Angebot Ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an Ein Dienstfahrzeug mit privater Nutzung Einen eigenen Dienstlaptop inkl.

DEIN JOB BEI UNS – SO VIELFÄLTIG WIE DU ES BIST… Identifikation und Bewertung von KI-Anwendungen zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung Aktive Recherche zu Entwicklungen und Trends im KI-Bereich (Messen, Fachveranstaltungen, Start-up-Szene) Recherche und Evaluierung von KI-basierten Automatisierungslösungen für Bäckereien (Produktion, Logistik, Verkaufssysteme, Verwaltung) Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Technologieanbietern, Forschungseinrichtungen und Start-ups Erstellung von Berichten, Präsentationen und Handlungsempfehlungen zur KI für die Unternehmensleitung DEIN ERFOLGSREZEPT… Studium in Informatik, Data Science, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Feldern Starkes Verständnis von KI-Technologien, Automatisierung und Geschäftsprozessen Analytische Fähigkeiten, Markt- und Technologie-Recherche Kommunikations- und Präsentationsstärke, Stakeholder-Management Erfahrung in Networking und Beziehungsaufbau zu Partnern DAS ERWARTET DICH… Du hast ein spannendes Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Technologie und Handwerk.

Eine hoch spannende und herausfordernde Aufgabe in einem zukunftsweisenden Markt mit enormem Wachstumspotenzial. Flexible Arbeitszeiten, 100 Prozent remote. Sehr flache Hierarchien in einem Start-up mit der heise group als starkem Partner. Fixes Monatsgehalt zuzüglich monatlicher Provisionszahlungen, ungedeckelt. Profitiere von 35 Tagen Urlaub im Jahr. Du arbeitest eigenverantwortlich, aber nicht allein: Ein kollegiales Team unterstützt dich bei deinen Aufgaben.

Ihre Vorteile bei HYDAC: Attraktive Vergütung plus starke Zusatzleistungen Flexibel arbeiten: Beruf, Familie und Freizeit im Einklang Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote Wertschätzung & Mitgestaltung im Familienunternehmen Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten Vergünstigtes Deutschlandticket durch Arbeitgeberzuschuss Ansprechpartner Andreas Jäger +49 6897 509-9562 Wer wir sind Start-up mit Großfamilie und Hauptstadtfeeling Die HYDAC SOFTWARE GmbH gehört zur HYDAC-Gruppe, einem 1963 gegründeten Familienunternehmen mit heute rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Innerhalb der HYDAC-Familie agiert die HYDAC SOFTWARE GmbH als dynamisches und schnell wachsendes Start-up.

Dein Job

• Erstellen von Bauablaufplänen
• Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Gleisbau
• Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen
• Erstellen von Nebenangeboten
• Erstellen von Vergabepaketen und Preisanfragen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
• Erstellen der Auftrags- sowie Arbeitskalkulation
• Nachtragskalkulation
• Mitwirken an der Entwicklung und am Aufbau der modellbasierten Kalkulation und der damit verbundenen Implementierung neuer Kalkulations-Prozesse im Unternehmen
• Mitwirken bei der Entwicklung der digitalen Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Start-Up Unternehmen
• Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern, Lieferanten und Geschäftspartnern

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrungen im Gleisbau, idealerweise durch eine Ausbildung oder ein Praktikum
• Sichere Anwendung von Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, bevorzugt iTWO
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Interesse an digitalen Entwicklungen und modellbasierter Kalkulation im Bauwesen
• Gute Kenntnisse in Zeit-Wege-Software, vorzugsweise Tilos oder SOG
• Unternehmerisches Denken und eine vorausschauende, wirtschaftliche Arbeitsweise

Wir bieten

• Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt
• Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen
• Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität
• Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst
• Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists

Jetzt bist DU am Zug!

Dein Job

• Erstellen von Bauablaufplänen
• Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Gleisbau
• Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen
• Erstellen von Nebenangeboten
• Erstellen von Vergabepaketen und Preisanfragen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
• Erstellen der Auftrags- sowie Arbeitskalkulation
• Nachtragskalkulation
• Mitwirken an der Entwicklung und am Aufbau der modellbasierten Kalkulation und der damit verbundenen Implementierung neuer Kalkulations-Prozesse im Unternehmen
• Mitwirken bei der Entwicklung der digitalen Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Start-Up Unternehmen
• Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern, Lieferanten und Geschäftspartnern

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrungen im Gleisbau, idealerweise durch eine Ausbildung oder ein Praktikum
• Sichere Anwendung von Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, bevorzugt iTWO
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Interesse an digitalen Entwicklungen und modellbasierter Kalkulation im Bauwesen
• Gute Kenntnisse in Zeit-Wege-Software, vorzugsweise Tilos oder SOG
• Unternehmerisches Denken und eine vorausschauende, wirtschaftliche Arbeitsweise

Wir bieten

• Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt
• Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen
• Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität
• Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst
• Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists

Jetzt bist DU am Zug!

You act as a leader within your team by embodying our company values and serving as a mentor to your colleagues in the Product team. What makes you stand out You have at least 5–6 years of experience as a Product Manager in digital product management. You demonstrate strong customer orientation and problem‑definition skills, independently understanding, defining, articulating, and evaluating complex customer problems and opportunities using data analyses and qualitative insights, and making targeted decisions based on them.

Zudem halten wir dich mit produktbezogenen Trainings und in weiterführenden Schulungen immer up to date. Unser Versprechen zählt Faire Bezahlung Echte Entwicklungschancen und starke Perspektiven für Deine Zukunft. Bei uns steht das Team und der Mensch im Vordergrund. Wenn Begeisterung für den Lkw bei Dir ganz oben steht und Dir ein gutes Betriebsklima wichtig ist, sollten wir die Details besprechen. ... und wir bewerben uns auch bei Dir: Faire Entlohnung Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtssonderzahlung Unbefristeter Festvertrag Wertschätzendes Betriebsklima Kostenlose Krankenzusatzversicherung 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Attraktive Zusatzversicherungen über Gruppenverträge Mitarbeiter-Feedbackgespräche JobRad Firmen-Events Zukunftsorientierte Weiterbildung Teamwork und Teamplayer Externe Rabatte über das Unternehmen Vermögenswirksame Leistungen Tritt aufs Pedal und starte gemeinsam mit uns durch!

Du unterstützt bei hoher Auslastung unsere Produktbereiche, auch standortübergreifend. Du wirkst aktiv bei der Start-Up und Hochlaufphase mit. Du arbeitest bei der Installations- und Testphase von Komponenten in der Endmontage mit. WAS WIR UNS WÜNSCHEN Du verfügst über eine elektrotechnische Ausbildung und bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Montage mit, idealerweise als Obermonteur oder als erfahrener bzw. aufstrebender Elektriker / Monteur.

Diversity & Inclusion: Sei du selbst – wir feiern Unterschiede statt sie zu verstecken. Ready to level up? Dann bewirb dich online – Lebenslauf + kurzer Text, warum du bei uns durchstarten willst. Wir freuen uns auf deine Story! Kontakt: Luca Hochstetter +49 162 2646193 Michelin Deutschland, Österreich, Schweiz The Squaire 17, Am Flughafen, 60549 Frankfurt

From first idea to certified product to serial manufacturing, you own the technical story end-to-end and make sure what we build truly deserves to go to space. The Why: Space doesn’t forgive weak products — and the market doesn’t wait for them. At Blackwave, we are developing the next generation of space tanks to conquer the space industry.

Hydrauliktechnik Gute Kenntnisse in Elektrik/Elektronik, Mechanik und Fehlerdiagnose Sorgfalt und die Fähigkeit, auch unter Stress einen kühlen Kopf zu bewahren Teamfähigkeit, Flexibilität und eine proaktive positive Haltung Selbstständige Arbeitsweise, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Das DAF-spezifische Know-how erwirbst Du bei uns im Rahmen einer individuellen Einarbeitung aus erster Hand. Zudem halten wir Dich mit produktbezogenen Trainings und in weiterführenden Schulungen immer up to date. Leistungen der Anstellung Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtssonderzahlung Unbefristeter Festvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Attraktive Zusatzversicherungen über Gruppenverträge Kostenlose Krankenzusatzversicherung Vermögenswirksame Leistungen Faire Entlohnung JobRad Wertschätzendes Betriebsklima Zukunftsorientierte Weiterbildung Teamwork und Teamplayer Firmen-Events Mitarbeiter-Feedbackgespräche Externe Rabatte über das Unternehmen ... und wir bewerben uns auch bei Dir: Faire Entlohnung Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtssonderzahlung Unbefristeter Festvertrag Wertschätzendes Betriebsklima Kostenlose Krankenzusatzversicherung 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Attraktive Zusatzversicherungen über Gruppenverträge Mitarbeiter-Feedbackgespräche JobRad Firmen-Events Zukunftsorientierte Weiterbildung Teamwork und Teamplayer Externe Rabatte über das Unternehmen Vermögenswirksame Leistungen Tritt aufs Pedal und starte gemeinsam mit uns durch!

Hydrauliktechnik Gute Kenntnisse in Elektrik/Elektronik, Mechanik und Fehlerdiagnose Sorgfalt und die Fähigkeit, auch unter Stress einen kühlen Kopf zu bewahren Teamfähigkeit, Flexibilität und eine proaktive positive Haltung Selbstständige Arbeitsweise, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Das DAF-spezifische Know-how erwerben Sie bei uns im Rahmen einer individuellen Einarbeitung aus erster Hand. Zudem halten wir Sie mit produktbezogenen Trainings und in weiterführenden Schulungen immer up to date. Leistungen der Anstellung Wenn Begeisterung für den Lkw bei Ihnen ganz oben steht und Ihnen dann noch Dinge wie faire Bezahlung sowie ein gutes Betriebsklima wichtig sind, sollten Sie mit uns die Details besprechen.

#machen Wir übernehmen Verantwortung und packen an. #Tech mit Herz Weil wir lieben, was wir tun und up-to-date bleiben. #zusammenwachsen Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und lernen voneinander. Führung verstehen wir als Verantwortung: Wir kommunizieren offen, schaffen Klarheit, fördern Entwicklung und leben vor, was wir sagen und erwarten.