Ballett-2 - Jobs Jurist Ballett-2

w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht Deine Aufgaben Beratung sowie außergerichtliche und gerichtliche Vertretung unserer Arbeitgebermandate in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Betriebsvereinbarungen sowie HR-Richtlinien/Guidelines Enge Zusammenarbeit mit unserer internen HR-Abteilung Weiterer Aufbau der Abteilung Arbeitsrecht Durchführung von Schulungen/Seminaren für Mandant:innen Begleitung von Statusfeststellungsverfahren bei der Deutschen Rentenversicherung Dein Profil 1. und 2. juristisches Staatsexamen Idealerweise 3 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht (Kanzlei und/oder Unternehmen) Sicheres, mandantenorientiertes Auftreten in Beratungssituationen und Verhandlungen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Diskretion und professioneller Umgang mit sensiblen Themen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Spaß an der aktiven Weiterentwicklung von effizienten Strukturen und die Gewinnung von Mandaten Unternehmerisches Denken und pragmatische Lösungsorientierung Interesse an Gesellschaftsrecht und Schnittstellenthemen Warum wir Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten, arbeiten auch von zu Hause möglich (2 Tage/Woche) Störungsfreie Arbeitszeit am Freitag (Wochenende ab 12:30 Uhr) Individuelles Fort- und Weiterbildungsangebot "DWL SteuAIR Flughafen“ – unser neues, nachhaltiges Bürogebäude Helle, vollklimatisierte Crew-Compartments für konzentriertes, ruhiges Arbeiten in zentraler Lage (direkt am Hauptbahnhof) Kostenlose Parkplätze – auch mit Ladestationen für E-Autos Wöchentliches Inhouse Massage-Angebot und heasy (digitales Gesundheitsmanagement) Moderner, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit rückenschonenden, höhenverstellbaren Schreibtischen Kostenlose Softdrinks in der Rooftop-Bar sowie wöchentlich frisches Obst und Eistage Regelmäßige Firmenevents 30 Tage Urlaub Persönliche Edenred-Gutscheinkarte, Corporate-Benefit-Mitarbeiterangebote sowie Bike-Leasing Soziales Engagement und diverse Auszeichnungen (DATEV Digitale Kanzlei, Attraktiver Arbeitgeber etc.)

oder Sparkassenbetriebswirt (m/w/d), BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsrecht) Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche oder in einem Wirtschaftsprüfungsinstitut gesammelt Gute Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen (u. a. MaRisk, KWG, GWG) in Theorie und Praxis Du gehst strukturiert und analytisch an komplexe Aufgabenstellungen heran und wendest Prüfungs- und Beratungstechniken sicher an Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten, überzeugend zu diskutieren und schriftlich darzustellen Du bringst idealerweise Kenntnisse oder Prüfungserfahrung im Bereich Geldwäscheprävention, Terrorismusfinanzierung und sonstiger strafbarer Handlungen mit Offenheit für neue Themengebiete sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Was wir Dir bieten Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Betriebliches Gesundheitsmanagement Offene und Teamorientierte Unternehmenskultur Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.

Die Befristung endet mit dem Ende der Elternzeit der zu vertretenden Mitarbeiterin, voraussichtlich nach 2 Jahren. Ihre Aufgaben Bearbeitung von Angelegenheiten der Berufsaufsicht, Vermittlungs- und UWG-Verfahren Beratung der Mitglieder in berufsrechtlichen und vergütungsrechtlichen Fragen Prüfung der Einhaltung der geldwäscherechtlichen Verpflichtungen der Mitglieder Was sollten Sie mitbringen?

Studentische Aushilfe (m/w/d) im Bereich Verwaltung und Rechtsangelegenheiten Standort: Köln Einsatzstelle: LVR-Dezernat 5: Schulen, Inklusionsamt, Soziale Entschädigung Vergütung: E4 TVöD Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 14,5 Stunden Stunden/Woche befristet auf 2 Jahre Besetzungsstart: nächstmöglich Bewerbungsfrist: 03.05.2026 Das sind Ihre Aufgaben Das LVR-Dezernat Schulen, Inklusionsamt, Soziale Entschädigung bündelt vielfältige Aufgaben in den Bereichen Schule und Schulverwaltung, der Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben (LVR-Inklusionsamt) sowie im Sozialen Entschädigungsrecht.

IHR PROFIL Erfolgreich und bestenfalls überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit 1. und 2. Staatsexamen und bereits mehrjährige Berufserfahrung in einem Wirtschaftsunternehmen oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und agile Unternehmensstrukturen Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und eigeninitiativ zu handeln Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung Pragmatische, selbstständige Arbeitsweise auch bei noch unbekannten Rechtsgebieten Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick WIR BIETEN IHNEN Ein modernes, technologiegetriebenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Überdurchschnittliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil Flexible Arbeitsmodelle modern ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive neuster Technologien (Smartphone, Laptop inkl. privater Nutzung) kostenfreie Parkplätze im firmeneigenen Parkhaus hauseigenes Fitness-Studio sowie Billard und Tischkicker Restaurant und Candyshop kostenlose Kaffeespezialitäten, Softgetränke und frisch gepresster Orangensaft Mitarbeiter- und Firmenevents Haben wir Interesse geweckt?

Besoldungsgruppe A 9 BayBesG Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen Sie bringen mit Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst Idealerweise einschlägige Berufserfahrung und Englischkenntnisse Sicherere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Durchsetzungsfähigkeit Teamfähigkeit Das erwartet Sie Aufklärung, Auskunft und Beratung von Geflüchteten und Asylbewerber/-innen über allgemeine Sozialleistungsansprüche und Leistungen nach dem AsylbLG Antragsannahme, Prüfung und Verbescheidung von Leistungsansprüchen nach dem AsylbLG und sonstigen Hilfen (z.

Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Asylwesen (unbefristet, VZ/TZ, QE 2, Fachprüfung I oder Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) sowie ausgebildete Rechtsanwalts-, Steuer- und Notarfachangestellte (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Teilnahme am Zertifikatslehrgang an der Bayer.

Ausbildung zum Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung (m/w/d) Die Stadt Memmingen bietet zum 01.09.2026 eine Ausbildungsstelle als Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung (Beamtenanwärter/in für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) Freuen Sie sich auf vielseitige und interessante Aufgaben. Bringen Sie sich ein in unser Team und leisten Sie mit uns einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl im öffentlichen Dienst, verbunden mit einem sicheren Arbeitsplatz erhalten Sie weitere gute Zukunftsperspektiven.

Ausbildung Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung m/w/d Stadt Memmingen Gemeinsam die Zukunft unserer Stadt gestalten Die Stadt Memmingen bietet zum 01.09.2026 eine Ausbildungsstelle als Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung (Beamtenanwärter/in für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) an. Freuen Sie sich auf vielseitige und interessante Aufgaben. Bringen Sie sich ein in unser Team und leisten Sie mit uns einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl im öffentlichen Dienst, verbunden mit einem sicheren Arbeitsplatz erhalten Sie weitere gute Zukunftsperspektiven.

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Asylwesen Landratsamt Bad Tölz Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt je eine/n: Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Asylwesen (unbefristet, VZ/TZ, QE 2, Fachprüfung I oder Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) sowie ausgebildete Rechtsanwalts-, Steuer- und Notarfachangestellte (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Teilnahme am Zertifikatslehrgang an der Bayerischen Verwaltungsschule) Weitere Informationen und die detaillierten Ausschreibungen finden Sie unter: www.lra-toelz.de/stellenangebote Original Anzeige

Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihre Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Noichl Tel.08141/519 388 Herr Krautloher Tel. 08141/519 417 Sie haben Fragen zur Stelle?

COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.de

Ihre Aufgaben Gesetzliche und weitere Aufgaben der örtlichen Rechnungsprüfung gemäß der §§ 102 und 104 der Gemeindeordnung für das Land Nordrhein-Westfalen sowie der Rechnungsprüfungsordnung der Stadt, insbesondere: Mitwirkung bei Prüfungen von Jahresabschlüssen der Stadt Mitwirkung bei Prüfungen der Verwaltung auf Rechtmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit begleitende Prüfungen von Vergaben Kassen-, IKS- und Inventarprüfungen Prüfung von Gebührenkalkulationen und -abrechnungen Prüfung von Verwendungsnachweisen für öffentliche Mittel Erstellung von Prüfungsvermerken und -berichten Beratung der Fachämter Ihr Profil Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Diplom-Verwaltungswirt*in bzw. Bachelor of Laws, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt*in bzw. Bachelor of Arts oder Diplom-Finanzwirt*in) oder erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder einen einschlägigen (Fach-) Hochschulabschluss/Bachelor-Abschluss im Studium Verwaltungsmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Verwaltung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom (FH)/Bachelor) in einem wirtschaftswissenschaftlichen oderwirtschaftsjuristischen Studiengang oder einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Betriebswirt*in vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Finanzwirtschaft Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung, Kenntnisse von Verwaltungsstrukturen und -abläufen sind wünschenswert Kenntnisse im Verwaltungs- und Vergaberecht sowie im kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen bzw. die Bereitschaft sich diese durch Teilnahme an Lehrgängen/Fortbildungen anzueignen Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Beratungs- und Verhandlungsgeschick einhergehend mit einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit Sie arbeiten selbständig und effizient Sie bringen Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit mit Die Arbeit mit den MS-Office-Produkten gehört zu Ihrem Alltag und Sie bringen eine Affinität und hohe Auffassungsgabe zur Anwendung digitaler Medien mit Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen: eine interessante, verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hohen, in Ihrer Verantwortung liegenden Entscheidungsspielräumen ein angenehmes Betriebsklima und kollegiale Zusammenarbeit eine fundierte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich Persönliche Entwicklung durch Karriere-, gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

A 9 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet Ihr Aufgabenbereich: Haushalts- und Finanzplanung sowie Haushaltsüberwachung für das Amt Gebäudewirtschaft wahrnehmen Angelegenheiten der Gebäude-, Inventar- und Elektronikversicherungen bearbeiten, einschließlich Schadenfälle selbstständig abwickeln und Ausschreibungen für Versicherungsleistungen durchführen Energiebeschaffung in Form von Lieferverträgen unter Beachtung des Vergaberechts Grundstücks- und Liegenschaftsmanagement der bebauten Grundstücke, insbesondere Gebühren- und Beitragsbescheide prüfen sowie Abfallbeseitigung und -vermeidung organisieren Grundstücksmanagement der unbebauten Grundstücke, insbesondere Flächen verpachten und überlassen Ihre Qualifikation: eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ Zusätzlich bringen Sie mit: Kenntnisse des Vergabe-, Vertrags-, Versicherungs- und Haushaltsrechts und/oder entsprechende berufliche Erfahrungen sind gewünscht Deutschkenntnisse auf dem Level C1 ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage) Wir bieten: vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof) attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2.