M-klasse - HR Jobs M-klasse

Zur Verstärkung am Standort Hanau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Personalsachbearbeiter (m/w/d) 20 Stunden pro Woche IHRE AUFGABEN Termingerechte Entgeltabrechnung Erstellung von Statistiken Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen Bearbeitung und Verwaltung von EAU-Anfragen Pflege und Korrektur von Zeitbuchungen Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen Sie besitzen Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Der sichere Umgang mit dem MS Office-Paket ist für Sie selbstverständlich Ihr Profil wird durch Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement abgerundet IHR GEWINN Wertschätzendes Umfeld geprägt von Vertrauen und Respekt Attraktive Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten nach abgeschlossenem Onboarding möglich Prämierung von Mitarbeiterideen Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge ... und vieles mehr!

Zur Verstärkung unseres Personalteams in Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als Studentische Hilfskraft / Werkstudent:in Personal im Bereich von 15 bis 20 Std./Woche m/w/d Dein Tätigkeitsgebiet Du unterstützt uns aktiv im Tagesgeschäft und sammelst viele wertvolle Erfahrung in der Personalarbeit, insbesondere im Recruiting und der Personaladministration durch Übernahme folgender Tätigkeiten: Bewerberadministration, Terminkoordination und Bearbeiten von Bewerberanfragen sowie Sichten von Bewerbungen und ggf.

Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei? Werkstudent/-in (m/w/d) Bereich Personalentwicklung & Employer Branding befristet | Teilzeit | EG 5 TVöD Warum wir? Eine bis zum 31.05.2026 befristete Teilzeitstelle mit max. 20 Wochenstunden Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Ihre Ideen und Arbeit wertgeschätzt werden Ein gutes Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team nachzugehen Eine Kultur, die flexibles und hybrides Arbeiten möglich macht Was ist zu tun?

Gestalten Sie Ihre Zukunft - und die Zukunft der Mobilität - mit AAM. Kommen Sie zu uns als Manager Human Resources (m/w/d) Standort: Zell am Harmersbach / Vollzeit Dabei können Sie Ihre Fähigkeiten einbringen: Sie führen ein 4-köpfiges motiviertes HR Team und sind verantwortlich für den gesamten HR-Lebenszyklus von ca. 500 Mitarbeitern und Führungskräften in unserem produzierenden Werk in Zell am Harmersbach.

Die Dietze+Schell Gruppe ist der weltweit führende Produzent von Spul-, Texturier-, Schneid- und Extrusionsanlagen in den Anwendungsbereichen Glasfaser, Karbon, technische Garne und Bändchen, sowie Kunstrasen und Verpackungsband. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Leitung Personal (m/w/d) IHRE AUFGABEN Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Leitung und Entwicklung des Personalbereichs Vertrauliche und verlässliche Anlaufstelle für Mitarbeiter, Führungskräfte und Geschäftsführung in sämtlichen personalrelevanten Anliegen Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung (Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung) Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung gemeinsam mit unseren Führungskräften und der Geschäftsführung Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses sowie gezielte Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke Verantwortung für die Ausbildungsorganisation und das dazugehörige Ausbildungsmarketing Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen IHR PROFIL Authentische und integre Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Gestaltungswillen sowie verbindlichem und souveränen Auftreten Mehrjährige generalistische Erfahrung im Personalwesen in einem Industrieunternehmen, idealerweise in leitender Funktion Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Bereitschaft strategische und operative Aufgaben zu kombinieren sowie praxis- und lösungsorientiert zu arbeiten Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsstärke sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein für das Tätigkeitsfeld Gute Englischkenntnisse von Vorteil IHRE PERSPEKTIVE Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen Ein offenes Betriebsklima und ein modernes Arbeitsumfeld Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung und verschiedene Sonderzahlungen Interessante Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Umfeld Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und des frühesten Eintrittstermins und der Referenznummer YF-31559 per E-Mail an: bewerbung@dietze-schell.de.

Personalplaner (m/w/d) Vollzeit mit 40 Wochenstunden, Kitzingen, ab sofort Wir suchen ab sofort am Standort Kitzingen bei Würzburg einen Disponenten (m/w/d) für unser Planerteam. Du übernimmst dabei eine zentrale Rolle, unseren Servicebereich mit Leben zu füllen — mit Struktur, Herz und Verstand.

Talent Acquisition Specialist (m/w/d) MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG Offenburg Ref.-Nr.: 1_000262 Personal Berufserfahrene Berufseinsteiger Vollzeit Jetzt bewerben MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene.

Werden auch Sie Teil unserer KWO-Familie! Zur Unterstützung unseres Teams, suchen wir einen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit am Standort Schechen. HR-Manager (m/w/d) Unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung unserer Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt Erstellen von Vertragsdokumenten sowie Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in unseren HR-Systemen und in der Personalakte Betreuung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems Beratung und enger Austausch mit der Geschäftsleitung incl.

Bei uns wirst du gesehen, gehört und wertgeschätzt – egal, ob du schon lange dabei bist oder gerade erst durchstartest. You are part of the team! Personaldisponent*in – m/w/d in Worms Du bist kommunikativ und liebst die Arbeit mit Menschen? Du findest für jeden Topf den passenden Deckel und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann suchen wir dich!

Werden Sie Personalsachbearbeiter (M/W/D) In Vollzeit oder Teilzeit Standort: Zörbig Die Vetter GmbH Omnibus- und Mietwagenbetrieb gehört zu den führenden, mittelständischen Verkehrsdienstleistern in Deutschland. Diesen Erfolg verdankt das Unternehmen insbesondere auch seinen engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Wir setzen uns für die Vielfalt am Arbeitsplatz ein und bieten Vergütungs- und Sozialleistungsprogramme, die zu den besten der Branche gehören, um die talentierten Mitarbeiter zu belohnen, die unser Unternehmen erfolgreich machen. Wir suchen ab sofort in Vollzeit am Standort Kriftel bei Frankfurt Personalreferent (m/w/d) Ihre Vorteile Attraktive Arbeitsbedingungen: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung, 30 Urlaubstage pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Flexibilität: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Berufseinstieg als Dualer Student / Duale Studentin (m/w/d) im Personalmanagement Standort Sankt Augustin bei Bonn Du suchst einen Praxispartner im Rahmen Deines dualen Studiums und möchtest Erfahrungen im Personalmanagement gewinnen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Vollzeit | Remchinger Str. 5, 75203 Königsbach-Stein, Deutschland | Mit Berufserfahrung Seit über fünf Jahrzehnten steht der Name IMO Oberflächentechnik in Europa für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen.

Personalreferent / Generalist als Elternzeitvertretung (m/w/d) DEHN Personalreferent / Generalist als Elternzeitvertretung (m/w/d) DEHN INSTATEC ist ein seit über 115 Jahren erfolgreiches Elektroinstallationsunternehmen mit bundesweit rund 350 Mitarbeitern.

drive your life karriere bei alber Albstadt unbefristeter Vertrag Vollzeit ab sofort Teamleitung (m/w/d) HR Operations Deine Führung, unser Antrieb. Deine Führung, unser Antrieb. Mit großer Leidenschaft entwickeln wir bei Alber Produkte für Elektromobilität. Wir sind erfolgreich und wachsen, weil unsere Produkte für andere Menschen Freiheit und Selbstbestimmtheit im Alltag bedeuten.

Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen (50-100%) Teilzeit, Vollzeit Schwäbisch Gmünd Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit (m/w/d) für unsere Personalverwaltung, die mit Genauigkeit und Teamgeist unsere Personalprozesse mitgestaltet.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine pragmatische, flexible und gleichzeitig strukturierte Person, die in unserem deutschen Team (aktuell 10 Personen) als Generalist:in eine zentrale Rolle im Backoffice übernimmt und ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum rund um die Themen Personal, Finanzen, sowie Office- und Vertragsmanagement verantwortet. Spezialist:in HR & Finanzen (w/m/d) Teilzeit, 25-30 Std./Woche Renera Energy Germany / Freiburg im Breisgau / Hybrid Dein neuer Job Personalarbeit von A-Z: Rekrutierung, Onboarding, Administration, vorbereitende Payroll, Teamentwicklung Finanzen: Unterstützung in der Buchhaltung und im Controlling, insbesondere bei Monatsabschlüssen und der Kreditorenverwaltung inkl.

Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt. Für den Standort Lich bei Gießen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als: Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition Deine zukünftigen Aufgaben: Projektunterstützung: Aktive Beteiligung am groß angelegten Recruiting-Ramp-up für überwiegend Blue-Collar-Mitarbeitende im E-Commerce. Kanalauswahl und -management: Selbstständige Erstellung, Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobportalen und Social-Media-Kanälen in Abstimmung mit dem Employer Branding und externen Partnern.

Arbeiten Sie in nationalen und internationalen Projekten mit und bewegen Sie zusammen mit uns die Welt. Solution Owner Business Partner Employee (w/m/d) Bruchsal, Baden-Württemberg, Deutschland (Hybrid) Ihre Aufgaben Verantwortung für die SAP-basierte Lösung 'Business Partner Employee' (BPE) Weiterentwicklung der technischen Lösung in enger Zusammenarbeit mit dem HR Global Data Manager und den Global Process Ownern der Fachbereiche Anforderungsmanagement, Erstellung von IT-Konzepten und Koordination der Umsetzung in allen betroffenen Systemen (Oracle HCM, SAP HR, SAP MDG u.a.)

Hierzu beschäftigen wir derzeit weltweit und kundennah etwa 2.500 engagierte Mitarbeitende an 19 Standorten in 8 Ländern auf 4 Kontinenten. Für unseren Standort Hagenbach suchen wir ab sofort Personalreferent Recruiting & Betreuung (m/w/d) IHRE AUFGABEN Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie Leiharbeitnehmern Vorbereitung und Unterstützung der HR-Kollegen bei der Durchführung der Entgeltabrechnung Betreuung der Zeitwirtschaft Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten in arbeits- und tarifrechtlichen Fragen Betreuung der Beschäftigten vom Onboarding bis zum Austritt, unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen Abstimmung personeller Einzelmaßnahmen mit den Fachbereichen und der zentralen HR-Abteilung sowie Durchführung der Betriebsratsanhörungen Erstellung von Arbeitsverträgen und tarifkonformer Stellenbeschreibungen Koordination und Mitarbeit bei der jährlichen Bildungsbedarfs- und Budgetplanung Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements und Koordination der arbeitsmedizinischen Untersuchungen Mitwirkung an Social-Media-Kampagnen Organisation von Personal- und Ausbildungsmessen Ausbau des regionales HR-Netzwerks Kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat HR-seitige Teilnahme an Audits sowie deren Vor- und Nachbereitung Aktive Mitarbeit bei Projekten IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst mit personalbezogener Weiterbildung o Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, insbesondere in der Rekrutierung und Personalbetreuung Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht (Pfalzmetall) Kenntnisse im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil Idealerweise Anwenderkenntnisse in der HR-Software P&I Loga Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Englisch-/Französischkenntnisse wünschenswert Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Kommunikationsstärke, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen UNSER ANGEBOT Unbefristeter Arbeitsvertrag 35h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, ggf. auch Teilzeit (28h-30h/Woche) möglich Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag Pfalzmetall Weihnachts- und Urlaubsgeld Altersvermögenswirksame Leistungen (AVWL) Zuschuss zur privaten Altersvorsorge (Metall-Rente) Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tagen/Woche möglich 30 Tage Urlaub Gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Fahrradleasing via Business-Bike KONTAKT: Alle Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen finden Sie auf unserer Homepage www.linde-wiemann.com Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!