Sides-max50-2 - Pädagogische Fachkraft Stellenangebote Sides-max50-2

franziskuswerk.de/jobboerse bewerbung@franziskuswerk.de Franziskuswerk gGmbH Personal Dorfplatz 2 85244 Schönbrunn bei Dachau

Empfohlener Bildungsabschluss: Mittlerer Bildungsabschluss wünschenswert Ausbildungsdauer: 3 Jahre Arbeitszeit: Werktags Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 Euro 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 Euro 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 Euro Bewirb dich jetzt! www.stadtwerke-homburg.de

H mit Lehrberechtigung Fl(H)/TRI(H) für MET und MPH. Berufserfahrung: Sie können mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Flugschule einer zivilen ATO vorweisen. Prüfberechtigung: Sie sind Inhaber einer Prüfberechtigung TRE(H) für MET und MPH. Gesamtflugerfahrung: Sie bringen mind. 2000 Stunden Gesamtflugerfahrung mit, davon mindestens 500 Stunden Erfahrung als Lehrberechtigter, mindestens 200 Stunden Nachtflugerfahrung, Berechtigung für Nachtflüge mit NVG und mindestens 100 Stunden NVG-Flugerfahrung.

Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.

Die Stadt Beckum ist eine mittlere kreisangehörige Stadt im Kreis Warendorf in Nordrhein-Westfalen und hat rund 38.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Sie liegt verkehrsgünstig mit eigenem Bahnhof an der Bahnstrecke Minden – Köln sowie an der A 2 und bietet gleichzeitig reizvolle Naturlandschaften wie den Aktivpark Phoenix und den Freizeitsee Tuttenbrock. Die Stadt Beckum hat ein eigenständiges Jugendamt, welches im Fachbereich Jugend und Soziales organisiert ist.

Bezugsbetreuung im Rahmen einer Jugendhilfe-Maßnahme Alltagsbegleitung und individuelle Förderung Unterstützung beim Aufbau von Alltagsstrukturen, schulischer bzw. beruflicher Integration und sozialer Kompetenz Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern (Hilfeplanung) Vermittlung in medizinische oder psychotherapeutische Behandlung Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Aufzeigen und Einhalten von Grenzen Dokumentation Ihr Profil: Sie sind qualifizierte Fachkraft (Sozialpädagoge) Beziehungsfähigkeit und Geduld in der Begleitung junger Menschen mit belastenden Biografien Sie haben Humor und möchten Ihr Wissen einbringen Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen und beteiligen sie im Rahmen des Partizipationskonzepts Sie handeln selbstständig und übernehmen Verantwortung Sie sind engagiert, empathisch und zuverlässig Sie sind team- und kommunikationsfähig Wir bieten: Arbeit in einem engagierten und partnerschaftlich agierenden Team Grundgehalt nach Tarif (TVöD) zuzüglich diverse Zulagen Keine Spät- und Nachtdienste, keine Wochenenddienste Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung, 80% eines Monatsgehalts (mit Freiwilligkeitsvorbehalt) 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage Flexible Dienstplangestaltung Supervision sowie Fort- und Weiterbildung Flache Hierarchien und Beteiligungsmöglichkeiten, Ihre Ideen und Anregungen sind ausdrücklich erwünscht Interessiert?

Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2) Zudem erwarten wir: Sie arbeiten gerne im Team Arbeit mit Kindern bereitet Ihnen Freude Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial.

Die Stadt Beckum ist eine mittlere kreisangehörige Stadt im Kreis Warendorf in Nordrhein-Westfalen und hat rund 38 000 Einwohnerinnen und Einwohner. Sie liegt verkehrsgünstig mit eigenem Bahnhof an der Bahnstrecke Minden – Köln sowie an der A 2 und bietet gleichzeitig reizvolle Naturlandschaften wie den Aktivpark Phoenix und den Freizeitsee Tuttenbrock. Die Stadt Beckum ist Träger von zwei Jugendfreizeiteinrichtungen in den Stadtteilen Beckum und Neubeckum, in denen jeweils zwei Vollzeitstellen im Stellenplan verankert sind, die auch teilbar sind.

Tarifvertrag bestehend aus Grundgehalt, SuE-Zulage und Ballungsraumzulage Jährliche Jahressonderzahlung und Einmalzahlung Zusatzversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen ein unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage an Heilig Abend und Silvester sowie 1/2 Tag am Faschingsdienstag 2 zusätzliche Regenerationstage sowie die Möglichkeit zur Umwandlung der SuE-Zulage in zwei weitere freie Tage Freistellung und Kostenübernahmen für Fort- und Weiterbildungen EGYM Wellpass (Firmenfitnessangebot) - Nutzung von mehr als 9.000 Sport-, Wellness- und Gesundheitseinrichtungen mit vielfältigem Angebot Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Ein toller Teamspirit mit großer Wertschätzung die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung ein positives Arbeitsumfeld mit einem beständigen, engagierten und aufgeschlossenen Team Ein wunderschöner, großer Gartenbereich Wir wünschen uns, dass Sie über einen entsprechenden pädagogischen Abschluss oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung verfügen, z.B. staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d), Sozialassistent/in (m/w/d) oder für Kindergarten anerkannter Abschluss bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkinder haben liebevoll und wertschätzend mit den Kindern umgehen in respektvoller und empathischer Interaktion mit den Eltern stehen zuverlässig sind, Eigeninitiative und Teamfähigkeit mitbringen und sich mit den Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren können, dabei ist unerheblich welche Konfession Sie haben.

Tarifvertrag bestehend aus Grundgehalt, SuE-Zulage und Ballungsraumzulage Jährliche Jahressonderzahlung und Einmalzahlung Zusatzversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen ein unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage an Heilig Abend und Silvester sowie 1/2 Tag am Faschingsdienstag 2 zusätzliche Regenerationstage sowie die Möglichkeit zur Umwandlung der SuE-Zulage in zwei weitere freie Tage Freistellung und Kostenübernahmen für Fort- und Weiterbildungen EGYM Wellpass (Firmenfitnessangebot) - Nutzung von mehr als 9.000 Sport-, Wellness- und Gesundheitseinrichtungen mit vielfältigem Angebot Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Ein toller Teamspirit mit großer Wertschätzung die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung ein positives Arbeitsumfeld mit einem beständigen, engagierten und aufgeschlossenen Team Ein wunderschöner, großer Gartenbereich Wir wünschen uns, dass Sie über einen entsprechenden pädagogischen Abschluss oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung verfügen, z.B. staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d), Sozialassistent/in (m/w/d) oder für Kindergarten anerkannter Abschluss bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkinder haben liebevoll und wertschätzend mit den Kindern umgehen in respektvoller und empathischer Interaktion mit den Eltern stehen zuverlässig sind, Eigeninitiative und Teamfähigkeit mitbringen und sich mit den Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren können, dabei ist unerheblich welche Konfession Sie haben.

Bezugsbetreuung im Rahmen einer Jugendhilfe-Maßnahme Alltagsbegleitung und individuelle Förderung Unterstützung beim Aufbau von Alltagsstrukturen, schulischer bzw. beruflicher Integration und sozialer Kompetenz Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern (Hilfeplanung) Vermittlung in medizinische oder psychotherapeutische Behandlung Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Aufzeigen und Einhalten von Grenzen Dokumentation Ihr Profil: Sie sind qualifizierte Fachkraft (Sozialpädagoge) Beziehungsfähigkeit und Geduld in der Begleitung junger Menschen mit belastenden Biografien Sie haben Humor und möchten Ihr Wissen einbringen Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen und beteiligen sie im Rahmen des Partizipationskonzepts Sie handeln selbstständig und übernehmen Verantwortung Sie sind engagiert, empathisch und zuverlässig Sie sind team- und kommunikationsfähig Wir bieten: Arbeit in einem engagierten und partnerschaftlich agierenden Team Grundgehalt nach Tarif (TVöD) zuzüglich diverse Zulagen Keine Spät- und Nachtdienste, keine Wochenenddienste Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung, 80% eines Monatsgehalts (mit Freiwilligkeitsvorbehalt) 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage Flexible Dienstplangestaltung Supervision sowie Fort- und Weiterbildung Flache Hierarchien und Beteiligungsmöglichkeiten, Ihre Ideen und Anregungen sind ausdrücklich erwünscht Interessiert?

Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2) Zudem erwarten wir: Sie arbeiten gerne im Team Arbeit mit Kindern bereitet Ihnen Freude Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial.

die voraussichtlich im Sommer 2026 die Voraussetzungen erfüllen, können sich bewerben. Darüber hinaus ist sind Kenntnisse der deutschen Sprache auf Sprachniveau B 2 (GER) erforderlich. Außerdem erwarten wir: Fundierte Kenntnisse in der elementarpädagogischen Beziehungs- und Bildungsarbeit Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Selbstreflexion Interkulturelle Verantwortlichkeit und Fachwissen in der gendersensiblen Pädagogik Organisationsfähigkeit Wertschätzende, respektvolle und empathische Grundhaltung gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeitenden Partizipation und Demokratieförderung Flexible Einsatzmöglichkeiten am Vor- und Nachmittag in Krippe und Elementarbereich Das bieten wir Ihnen: Eine unbefristete Vollzeitstelle in einer modernen Stadtverwaltung Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe S 8a TVöDSuE, die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 3.509 Euro und 4.668 Euro brutto monatlich variiert Eine Zulage in Höhe von monatlich 130 €, mit der Möglichkeit der Umwandlung in bis zu zwei freie Tage Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.

Sozialpädagogin Herzlichkeit und Einfühlungsvermögen sowie liebevollen Umgang mit den Kindern kooperative Teamarbeit wertschätzender Umgang mit den Erziehungsberechtigten Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Anstellung in Vollzeit je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe S8a und Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung die tarifliche monatliche Zulage von 130 € und zusätzlich eine Arbeitsmarktzulage von 100 € für die Flexibilität im Tagesbereich freie Planung Ihrer Vorbereitungszeiten und digitale Zeiterfassung 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 Regenerationstage sowie die Möglichkeit 2 zusätzliche Umwandlungstage zu nehmen die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten z.B. für pädagogische Konzepte wie Waldpädagogik, gewaltfreie Kommunikation, Sprachförderung, Mentorenfortbildung, etc. die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Sozialpädagogin Herzlichkeit und Einfühlungsvermögen sowie liebevollen Umgang mit den Kindern kooperative Teamarbeit wertschätzender Umgang mit den Erziehungsberechtigten Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Anstellung in Vollzeit je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe S8a und Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung die tarifliche monatliche Zulage von 130 € freie Planung Ihrer Vorbereitungszeiten und digitale Zeiterfassung 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 Regenerationstage sowie die Möglichkeit 2 zusätzliche Umwandlungstage zu nehmen die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten z.B. für pädagogische Konzepte wie Waldpädagogik, gewaltfreie Kommunikation, Sprachförderung, Mentorenfortbildung, etc. die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und einem kurze Motivationsschreiben, unter Angabe der Referenznummer YF-41151. Katholisches Verwaltungszentrum Kita-Managerin Ulrike Seibel Böhmerwaldstr. 2 73730 Esslingen Telefon: 0711/ 39634637 Mail: USeibel@kvz.drs.de

und Jugendpsychiatrie, gerne auch motivierte und belastbare Berufseinsteiger*innen Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit Resilienz, Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten (Religionszugehörigkeit ist nicht erforderlich) Kenntnisse in der Anwendung von Office-Programmen Führerschein Kl. 3 / B Wir bieten Unbefristete Voll- und Teilzeitstellen mit Perspektiven Eine gute Bezahlung nach AVR-C / AVO-DRS und 30 Tage Urlaub / Jahr Zusatzurlaub für Schichtdienst 3 Tage / Jahr, zzgl. 2 Regenerationstage / Jahr Wohnzulage 100,- € / Monat, Schichtzulage 100,- € AVR / Monat, SuE-Zulage 130,- € / Monat (bei 100%) Zulagen für Wochenend- und Nachtbereitschaft sowie für Arbeit an Feiertagen Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen AG-Zuschuss Eine zusätzliche Altersversorgung / betriebliche Altersvorsorge Jobrad Jobticket Sie finden GUTE EINARBEITUNG Eine Mentoren - gestützte Einarbeitung in eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer innovativen Jugendhilfeeinrichtung DIENSTGEMEINSCHAFT Teilhabe an einer fortschrittlichen Unternehmenskultur und an einer dynamischen Dienstgemeinschaft BETRIEBSKULTUR Events, vielseitige Angebote, Feiern und Feste mit und für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ENTWICKLUNG Interne sowie externe zertifizierte Fort- und Weiterbildungsangebote, internes Schulungsprogramm mit Themen-Transfer-Coaching UNTERSTÜTZUNG Regelmäßige Teamberatung und themenorientierte Supervision FACHLICHE BEGLEITUNG Eine Arbeit in interdisziplinären Teams mit enger fachlicher Begleitung Joachim Röhre Tel.: 07171 921 900-25 | Mail: joachim.roehre@franzvonassisi.de Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre Stärken und Qualifikationen: ein abgeschlossenes Studium z.B. der Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d), mind. 2 Jahre Leitungserfahrung, gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit. Unsere Benefits: Fort- und Weiterbildung Laufbahnplanung Moderne Dokumentationssoftware Rabatte und Events für Mitarbeitende Minutengenaue Zeiterfassung Bezahlung nach Tarif Betriebliche Altersvorsorge Weitere Vorteile von uns als Arbeitgeber finden Sie hier.

Sinnstiftendes Arbeiten Weiterbildung Offenes Miteinander Interne Events Betriebliche Altersvorsorge Sicherer Arbeitsplatz Josefsheim Wartenberg – Heimstr. 2 – 85456 Wartenberg – cornelia.mossyrsch@josefsheim-wartenberg.de – Tel.: +49 (0)8762 73559-30 Kontakt: Cornelia Mossyrsch – www.josefsheim-wartenberg.de – Eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfestiftung SLW Bayern

Freu dich auf eine leistungsgerechte Bezahlung, attraktive Sonn- und Feiertagszuschläge und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Sorgenfrei in die Zukunft: Nutze die zu 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge nach nur 2 Jahren. Horizonte erweitern: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit langfristiger Perspektive stehen dir offen. Teamspirit: Werde Teil eines motivierten Teams aus sympathischen Menschen, die sich schon darauf freuen, dich kennenzulernen.