Weiterbilden - IT-Jobs Weiterbilden

Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.

Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.

Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe). Wir fördern Sie mir einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern. Wir unterstützen Sie mit einer guten Work-Life-Balance mit z.B. flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobilem Arbeiten. Wir bieten Ihnen eine attraktive, vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung.

Darauf bieten wir Dir: Modernste IT-Landschaft mit Fokus auf Cloud, KI und skalierbare Architekturen Direkte Zusammenarbeit mit CIO Lukas Klement und hoher strategischer Einfluss Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Medical IT Arbeit an hochrelevanten Zukunftsthemen wie KI, Plattformarchitektur und Digitalisierung im Gesundheitswesen Attraktives Vergütungspaket inklusive 30+1 Tagen Urlaub Arbeitsort Wuppertal, hybride Möglichkeiten werden individuell im Bewerbungsprozess besprochen Kurze Entscheidungswege und hohe Umsetzungsgeschwindigkeit Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Dein Spielfeld: Aufbau und Weiterentwicklung des Medical-IT-Bereichs (Team, Strukturen, Verantwortung) Sicherstellung eines stabilen Betriebs komplexer Systeme (RIS, PACS, VNA) Weiterentwicklung unserer Architektur hin zu Cloud- und API-first-Strukturen mit unseren HL7 und DICOM Middleware Lösungen Integration und Skalierung KI-gestützter Lösungen in der Radiologie Einführung moderner Spracherkennungs- und Automatisierungslösungen Betreuung und Konsolidierung unserer Telematik-Infrastruktur Steuerung von Migrationen, Systemkonsolidierungen und Standortintegrationen Optimierung von Performance, Verfügbarkeit und Skalierbarkeit Enge Abstimmung mit CIO, internen IT-Teams (Service und Infrastruktur) und externen Partnern Die ganzheitliche Betreuung unseres Krankenhauses ist nicht Teil der Stelle - es geht um Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie Das bringst Du mit: Mehrjährige Erfahrung in der Medical / Healthcare IT Sehr gute Kenntnisse in PACS/VNA, DICOM, HL7 und RIS-Systemen Erfahrung mit Cloud-Architekturen und Integrationskonzepten (idealerweise API-first) Erfahrung in Projekten rund um Migration, Skalierung oder Systemintegration Führungserfahrung ist kein Muss – entscheidend sind dein technisches Verständnis und dein Gestaltungswille Und vor allem: Leidenschaft für Technologie und Innovation im Healthcare-Bereich Freude daran, Dinge neu zu denken und umzusetzen Resilienz, Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Warum diese Rolle besonders ist: Du übernimmst nicht nur Verantwortung für bestehende Systeme – du gestaltest aktiv, wie moderne, skalierbare und intelligente Medical IT in einem stark wachsenden Healthcare-Unternehmen funktioniert.

Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Eine Teamküche und eine Kantine Regelmäßige Teamevents 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest Interessiert?

Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Eine Teamküche und eine Kantine Regelmäßige Teamevents 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest Interessiert?

Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Eine Teamküche und eine Kantine Regelmäßige Teamevents 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

Mockito, Spring Tests) Konversationssicheres Deutsch und gutes Englisch – sowie die Fähigkeit, dich in ein Team zu integrieren Wünschenswert Fundierte Erfahrung mit CDI-basierten Frameworks wie Spring oder Quarkus Know-how im Umgang mit Kafka, Elasticsearch, GraphQL, Micrometer und Testcontainers Erfahrung mit erweiterten Testing-Tools wie AssertJ, RestAssured oder JaCoCo Spaß daran, Wissen zu teilen und Junior-Entwickler:innen aktiv zu coachen Was wir dir bieten 🎉 Regelmäßige Firmenevents und flache Hierarchien in einer transparenten Unternehmenskultur 🍽️ Kantinenzuschuss & betriebliche Altersvorsorge 🚴 Bikeleasing & Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits 💻 Freie Systemauswahl – du entscheidest, mit welchem Setup du am besten arbeitest 🌍 Working abroad – arbeite zeitweise aus dem Ausland 🏖️ 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals 📚 Weiterbildung & Wachstum: Strukturiertes Onboarding, Coaching und Zugang zur ID Academy 🤝 Wertschätzendes Miteinander: Agile, kreative und motivierte Kolleg:innen in einem Umfeld, das auf Respekt und Zusammenarbeit setzt 🏙️ Top-Standort: Modernes Büro im Herzen von München – mit hybridem Arbeitsmodell 🎯 Sinnvolle Mission: Du gestaltest aktiv die Zukunft des unabhängigen, lokalen Journalismus in Deutschland So bewirbst du dich Schick uns deinen Lebenslauf und – falls vorhanden – relevante Arbeitsproben oder dein GitHub-Profil direkt per E-Mail oder über unser Karriereportal.

– oder starkes Portfolio (GitHub, Kaggle, eigene Projekte) Du als Person Du denkst Systeme ganzheitlich – von der Datenquelle bis zum Business-Outcome Du bist pragmatisch, eigenverantwortlich und hast Lust, dich in einem sich schnell entwickelnden Feld weiterzuentwickeln Was wir dir bieten 🎯 Sinnstiftende Mission: Technologie, die unabhängigen, lokalen Journalismus und Meinungsvielfalt sichert 🚀 Spannende Herausforderungen: Verantwortungsvolle AI-Aufgaben mit interdisziplinärer Zusammenarbeit im Herzen von München 📚 Weiterbildung & Wachstum: Umfassendes Onboarding, ID Academy und regelmäßiges Coaching 🏖️ 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten & freie Systemauswahl 🌍 Sabbaticals & Working abroad – weil Leben mehr ist als Arbeit 🚲 Bikeleasing , Corporate Benefits, Kantinenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge & Firmenevents 🤝 Flache Hierarchien und eine transparente, agile Unternehmenskultur Bewerbungsprozess Du willst die Datenwelt des digitalen Journalismus mitgestalten?

Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gute ÖPNV-Anbindung umfassende Fort- und Weiterbildung zusätzliche Altersvorsorge über die VBL Betriebliches Gesundheitsmanagement E-Learning Kantine Sozialraum Homeoffice flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gute ÖPNV-Anbindung umfassende Fort- und Weiterbildung zusätzliche Altersvorsorge über die VBL Betriebliches Gesundheitsmanagement E-Learning Kantine Sozialraum Homeoffice Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Münster Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Münster Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten?

Was bieten wir dir? Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Starke Unternehmenskultur Wirksame Weiterbildung Hansefit Flexible Arbeitszeiten und -orte Mentoring Teamevents Mitarbeitendenrabatte betriebliche Krankenzusatzversicherung Mehr Informationen zu diesen und unseren weiteren Benefits findest du auf unserer Website.

Durchführen von Schulungen)Erstellen und Bewerten von technischen KonzeptenSteuern und Koordinieren von Dienstleistern zur Umsetzung von unterschiedlichen AnforderungenPlanen und Koordinieren von funktionalen Rollouts und Software-UpdatesDurchführen von Konfigurationen und Customizing im System in Zusammenarbeit mit unseren Dienstleistern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, System Engineering oder ÄhnlichesErfahrung in der Energiewirtschaft und im energiewirtschaftlichen Umfeld wünschenswert, aber keine GrundvoraussetzungKenntnisse in CRM- und ERP-Lösungen wünschenswertAnalytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ProblemlösungskompetenzKommunikationsstärke und teamorientiertes Arbeiten Ihre Benefits bei uns vergünstigte "Sport-Flatrate" Betriebliche Altersvorsorge Homeoffice Gesundheitsmanagement Überdurchschnittliche Bezahlung Weiterbildung Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeit Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein.

Bei uns zählt nicht der kurzfristige Erfolg, sondern nachhaltiges Wachstum Gehalt nach ISTE-Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei familiären Ereignissen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge du erhältst eine strukturierte Einarbeitung durch alle relevanten Abteilungen individuelle Weiterbildung, persönliche Entwicklung und interne Workshops fördern dein Potenzial und gehören bei uns zum Standard und sonst? Wasser- und Kaffeeflat, Bike-Leasing, frisches Obst, Sport- sowie Gesundheitsangebote – und vor allem: ein wertschätzendes Miteinander Sie haben Interesse?

Solarwinds ARM) Kenntnisse im IT-Projektmanagement und im Bereich Identity & Access Management (IAM) von Vorteil Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ein starkes Wir-Gefühl: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und echter Teamkultur Leistung, die sich lohnt: Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits und Anerkennung für besonderes Engagement Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Wachstum, das Spaß macht: Individuelle Weiterbildung in Technik, Sprachen und Persönlichkeitsentwicklung – damit Sie sich entfalten können Gemeinschaft, die verbindet: Corporate Benefits, Business Bike, Kantinenzuschuss, Lademöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Juli 2026 als Referent*in Digitalisierung der Einrichtungen (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Wir bieten interessante und vielfältige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung eine Anstellung nach Tarif des Deutschen Caritasverbandes Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Zusatzversorgung und Benefits 30 Tage Urlaub plus 1 AVR-Tag sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten für Vereinbarkeit von Familie und Beruf Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Betriebsausflug und Weihnachtsfeier Ihre Aufgaben Sie beraten Anwender in Kitas bei der Verwaltungssoftware „kitaplus“ sowie verbandsspezifischen Anwendungen Sie organisieren Schulungen und führen eigene Schulungen durch Sie unterstützen bei der Konzeptentwicklung, Qualitätssicherung und Kommunikation fortlaufender Entwicklungen von Softwareprodukten Sie gestalten in einem Team Projekte im Bereich Digitalisierung in der Kindertagesbetreuung und Fachberatung Ihr Profil Sie verfügen über ein Studium im Bereich Medien- und Bildungsmanagement oder vergleichbar, ggf. zusätzlich mit IT-Hintergrund Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen in Beratung, Erwachsenenbildung und Projektmanagement Sie begegnen Menschen offen, wertschätzend, respektvoll und dialogorientiert Bei gleicher Qualifikation und Eignung stellen wir auch schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber ein.

Juli 2026 als Referent*in Digitalisierung der Einrichtungen (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Wir bieten interessante und vielfältige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung eine Anstellung nach Tarif des Deutschen Caritasverbandes Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Zusatzversorgung und Benefits 30 Tage Urlaub plus 1 AVR-Tag sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten für Vereinbarkeit von Familie und Beruf Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Betriebsausflug und Weihnachtsfeier Ihre Aufgaben Sie beraten Anwender in Kitas bei der Verwaltungssoftware „kitaplus“ sowie verbandsspezifischen Anwendungen Sie organisieren Schulungen und führen eigene Schulungen durch Sie unterstützen bei der Konzeptentwicklung, Qualitätssicherung und Kommunikation fortlaufender Entwicklungen von Softwareprodukten Sie gestalten in einem Team Projekte im Bereich Digitalisierung in der Kindertagesbetreuung und Fachberatung Ihr Profil Sie verfügen über ein Studium im Bereich Medien- und Bildungsmanagement oder vergleichbar, ggf. zusätzlich mit IT-Hintergrund Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen in Beratung, Erwachsenenbildung und Projektmanagement Sie begegnen Menschen offen, wertschätzend, respektvoll und dialogorientiert Bei gleicher Qualifikation und Eignung stellen wir auch schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber ein.

Informatik oder Fachinformatiker für Systemintegration – oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration Know-how rund um Betriebssysteme, Server und Netzwerke Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, technische Lösungen zu entwickeln Warum sich der Job für dich lohnt: 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten | Moderne IT-Infrastruktur | Weiterbildung und Zertifizierungen | Gestaltungsspielraum in unserer IT-Landschaft | Kurze Entscheidungswege | Betriebliche Benefits (z.B. E-Bike-Leasing, Edenred Card) | Bezuschusstes Mittagessen und kostenfreie Massagen im Haus | Höhenverstellbarer Schreibtisch | Über 75 Kollegen, die deine IT-Kompetenz zu schätzen wissen Klingt interessant?

Digitalisierungsmanager Manufacturing Engineering (m/w/d) AUFGABENGEBIET Umsetzung internationaler Projekte in den Bereichen Digitalisierung, Industrie 4.0, Internet der Dinge (IoT), Smart Factory Erstellung von Lastenheften für unsere Digitalisierungsprojekte Mitarbeit bei der Inbetriebnahme und Abnahme neuer Systeme und Plattformen Konfiguration des MES-Systems (MPDV Hydra) bei Neuprojekten und Änderungen Zentrale Administration des MES-Systems sowie der zum System gehörenden Hardware Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung bei Administration und Fehlerbehebung Unterstützung der Mitarbeiter bei der täglichen Arbeit mit MES HYDRA Erstellung von OEE-Reporten sowie Störgrundauswertungen aus MES-Daten zur Unterstützung von Fertigungsoptimierungen Trainer für MES-Anwender und Ausbildung der Key-User ANFORDERUNGSPROFIL Studium im Bereich Informatik, Digitalisierung oder einer artverwandten Fachrichtung mit Berufserfahrung aus vergleichbarer Tätigkeit Alternativ abgeschlossene IT-Berufsausbildung und einschlägige Weiterbildung sowie Berufserfahrung aus vergleichbarer Tätigkeit Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung, Industrie 4.0, Internet der Dinge (IoT), Smart Factory Erfahrung mit OEE- und MES-Systemen (idealerweise MPDV HYDRA) Kenntnisse in Server-, Netzwerk- und Softwaretechnik sowie in gängigen Datenbanksystemen Erfahrung in der Umsetzung internationaler Projekte Kommunikationskompetenz zur zielgruppenspezifischen Moderation und Präsentation Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen ins In- und Ausland UNSERE LEISTUNGEN Attraktive Vergütung nach dem Hessischen Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie inklusive zahlreicher Sonderzahlungen/-leistungen 35h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche möglich Gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Fahrradleasing KONTAKT Alle Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen finden Sie auf unserer Homepage www.linde-wiemann.com Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

Sparkassen-Privatkredit, KfW-Studienkredit) und hilfst den Studierenden die für sie passenden Finanzierungsoptionen zu finden Du sprichst aktiv das Thema Versicherungen an – von der Haftpflichtversicherung über die Berufsunfähigkeitsversicherung bis hin zur Kfz-Versicherung – und leitest die Studierenden bei Bedarf an unsere Spezialist:innen weiter Dein Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) Idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung zum Sparkassenfachwirt (m/w/d) für Kundenberatung – oder die Bereitschaft diese zeitnah nachzuholen Du hast erste Erfahrungen in der Privatkundenberatung bei einem Kreditinstitut gesammelt, z.B. während deiner Ausbildung oder im Studium Wenn Du selbst aktuell ein Studium absolvierst, unterstützen wir Dich gerne dabei und bieten Dir eine flexible Anstellung in Teilzeit an, die sich mit Deinem Studium vereinbaren lässt Du bringst eine hohe Serviceorientierung und Beratungsfähigkeit mit und hast Spaß daran, Lösungen für deine Kunden zu finden Du verfügst über eine starke Vertriebsorientierung und hast Freude an der Beratung und dem Verkauf von Finanzprodukten Du bist sicher im Umgang mit digitalen Medien und sozialen Netzwerken Du hast ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse von Studierenden oder bist bereit, Dich in diesem Bereich weiterzubilden Was wir Dir bieten: Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit Job-Rad-Angebot Vielseitige Weiterbildungsangebote 32+ Tage Urlaub, am 24. & 31.12. frei Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Betriebliches Gesundheitsmanagement Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Krankenzusatzversicherung Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.