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0361 – 26280 212 Kontakt Frau Christin Wienhöfer Tel.: 0361 – 26280 212 Standorte Erfurt, Mannheim, Maribor (Slowenien) QUNDIS GmbH Sonnentor 2 99098 Erfurt www.qundis.de

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Wir leben Vielfalt Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.de

IHRE AUFGABEN Betreuung der Kinder der Mitarbeitenden des Landratsamtes, im Alter von 3-12 Jahren während der Ferienzeit, jeweils von 7.30 Uhr bis 13.00 Uhr (eigene Kinder im passenden Alter können zur Betreuung mitgebracht werden) Arbeitsort: Schulzentrum am Tulpenfeld in Fürstenfeldbruck IHR PROFIL Freude an der Arbeit mit Kindern Kreativität und Geduld Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kindern; entweder beruflich oder durch die Betreuung eigener Kinder ggf. sind Sie in Elternzeit oder stehen nicht mehr aktiv im Berufsleben Erweitertes Führungszeugnis, Masernimpfung Bereitschaft, in den Schulferien zu arbeiten (die Arbeitstage/-wochen sind bereits zu Beginn eines Jahres bekannt, da Anmeldungen im Voraus für ein ganzes Jahr erfolgen müssen) UNSER ANGEBOT geringfügige Beschäftigung WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Frau Krebold, Personalrat, 08141/519-245 Frau Rinnerthaler, Personalverwaltung, 08141/519-217 Frau Niederreiter, Personalverwaltung, 08141/519-5110 Bewerbungen bis zum 14.07.2026 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Bei Fragen zur Stelle: Herr Hartl 08141/519-5639 bewerbungen@lra-ffb.de Referenz-Nr.: 2026/11/29 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO

Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen – auch gerne ohne Anschreiben – über unser Jobportal auf www.carmedialab.com/de/career/ Pauline Patzwald HR Business Partner CarMedialab GmbH Werner-von-Siemens-Straße 2-6 | 76646 Bruchsal | Deutschland www.carmedialab.com

17.05.2026 Weitergehende Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle den Zusatzleistungen der Stadt Dachau sowie zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter www.dachau.de/karriere Große Kreisstadt Dachau Konrad-Adenauer-Straße 2-6 85221 Dachau Tel. 08131/75-0 Original Anzeige

17.05.2026 Weitergehende Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle, den Zusatzleistungen der Stadt Dachau sowie zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter www.dachau.de/karriere. Dachau Große Kreisstadt Dachau Konrad-Adenauer-Straße 2-6 85221 Dachau Tel. 08131/75-0 Original Anzeige

Bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden diese Bewerbungen bevorzugt berücksichtigt. Gem. § 30a Abs. 2 BZRG wird für diese Tätigkeit ein erweitertes Führungszeugnis benötigt. Dafür braucht Sie unser Team: Organisation u. Durchführung der Berufsausbildung und/oder der Berufsvorbereitenden Maßnahmen unter Maßgabe der jeweils einschlägigen Bestimmungen und Vorgaben, einschl. sozialpädagogischer Unterweisungseinheiten und aller sonstigen damit verbundenen Aufgaben, z.B.

Um unser Scanzentrum zu erweitern suchen wir für unsere Tochtergesellschaft zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet auf 2 Jahre (mit der Option auf dauerhafte Beschäftigung) einen Teamleiter Scanzentrum (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die operative Führung eines Teams im Scanzentrum und stellen die prozessualen Abläufe sicher.

Deine Aufgaben Strategische Verantwortung für die Definition, Kommunikation und Weiterentwicklung der gruppenweiten Vorgaben für Backup- und Archivierungssicherheit unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben (z.B. ISO 27001, NIS 2, BSI IT-Grundschutz), Best Practices sowie technologischer Entwicklungen innerhalb des Themenfeldes. Durchsetzung der Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit zentralen IT Infrastruktureinheiten für die gesamte Unternehmensgruppe durch gemeinsame (Weiter-)Entwicklung von Lösungen/Services und Referenzarchitekturen im Kontext Backup & Archiving, beispielsweise zur Datensegregation, unveränderlichen Speicherung (Immutability) oder sicheren Schlüsselverwaltung (Key Management).

Der Aufbau des Unternehmens HITS.nrw wird durch das Land Nordrhein-Westfalen gefördert. Hochschul-IT-Services.nrw KöR, Speditionstraße 2, 40221 Düsseldorf

Applications should include: a letter that exhibits the record of accomplishments and expertise as well as the candidate’s motivation a Curriculum Vitae at least 2 references from former employers if available If you find this position interesting and challenging and would like to work in an exceptional, international scientifically excellent environment, please send your application documents with information of your earliest possible starting date and the Posting-ID 26.71-1012 by 28.05.2026 at the latest via the online portal on our job site: Online-Bewerbungsportal GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH ABTEILUNG PERSONAL PLANCKSTRAßE 1 64291 DARMSTADT

POSITION QUALIFICATIONS Required Education Successful completion of a university degree. Required Experience 2-3 years work experience, incl. internships and student worker positions. Required Knowledge, Skills, and Abilities Fluency in German and English. Excellent intercultural and interpersonal communication skills.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Villingen-Schwenningen einen Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) IHRE AUFGABEN Planung, Installation und Konfiguration von IT-Systemen und Netzwerken Administration und Wartung von Servern, Clients und IT-Infrastrukturen Analyse und Behebung von Störungen im Hard- und Softwarebereich Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Lösungen und Systeme Betreuung und Support von Anwendern (1st- und 2nd-Level-Support) Überwachung der Systemleistung sowie Sicherstellung der IT-Sicherheit Dokumentation von Systemen, Prozessen und Änderungen Update-Management Back-up-Management Monitoring von Serverdiensten IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Betriebssystemen Erfahrung im Bereich Netzwerktechnik (TCP / IP, VLAN, Firewall), VPN, WLAN Grundkenntnisse in Virtualisierung und Cloud-Technologien von Vorteil Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Englischkenntnisse Sehr gute Kenntnisse in: Windows Server & Active Directory, Netzwerktechnologien, M365 / Azure-Umfeld, IT-Security- und Back-up-Strategien Analytisch, eigeninitiativ & durchsetzungsstark Kommunikationsstark, teamorientiert und gut organisiert WAS WIR IHNEN BIETEN Wir bezahlen über dem Branchenschnitt Freiwillige Sonderzahlungen Vermögenswirksame Leistungen sowie 30 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Individueller Einarbeitungsplan für jeden neuen Mitarbeiter Unterstützung durch ein Patensystem, insbesondere in der Anfangszeit 30 Tage Urlaub zuzüglich Sonderurlaubstage an besonderen Tagen Zusätzliche Gleitzeitmöglichkeit an bis zu 2 Tagen pro Monat Wir sorgen mit Mineralwasser und einem Obstkorb für Ihr Wohlbefinden Genießen Sie abwechslungsreiche Mahlzeiten Monatliche Gutscheinkarte – Edenred Klimatisierte Büroräume Fahrkostenzuschuss ab 20 km Zuschuss zum Fitnessstudio Wir sind ein tolles Team mit gutem Zusammenhalt Wir feiern Erfolge bei jeder Gelegenheit Wir unterstützen Sie bei Ihrer Persönlichkeitsentwicklung ZÖGERN SIE NICHT!