B - Consulting Stellenangebote B

So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus: Du unterstützt im Vertragsmanagement, indem Du Verträge und sowie dazugehörige Vertragsanlagen vorbereitest. Die Erstellung von Auswertungen und Reportings gehört zu Deinem Aufgabenbereich – z. B. in Form von Excel-Analysen zu Leistungen oder Abrechnungen. Du bringst Dich bei der Planung und Kontrolle von Umsätzen und Kosten ein und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Steuerung unserer Standorte.

Analyse und Optimierung unternehmensweiter Prozesse Entwicklung und Einführung effizienter, praxistauglicher Prozessstandards Aufbau und Weiterentwicklung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) Steuerung abteilungsübergreifender Projekte und Change-Prozesse Aktive Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung des ERP-Systems Moderation von Workshops sowie Schulung und Begleitung von Mitarbeitenden Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement oder in der Organisationsentwicklung Projektleitungserfahrung, idealerweise in Transformations- oder Digitalisierungsprojekten Erfahrung im mittelständischen Umfeld mit abteilungsübergreifenden Strukturen Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Unser Angebot Gestaltungsstarke Position mit hoher Sichtbarkeit und Verantwortung Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung Abwechslungsreiche, bereichsübergreifende Projekte Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen Mitarbeit in einem zukunftsorientierten, mittelständischen Unternehmen Benefits: attraktives Gehalt, Weihnachts- & Urlaubsgeld Teilnahme am unternehmensweiten Provisionssystem 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten, 1 Tag mobiles Arbeiten / Woche möglich Firmenfitness & Dienstradleasing, höhenverstellbare Schreibtische, freie Getränke Parkplätze direkt am Firmengebäude, Verkehrsgünstige Lage am Bremer Kreuz Betriebliche Altersvorsorge/ Zahnzusatzversicherung, Jubiläumszuwendungen unbefristeter Vertrag in Vollzeit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz: (JUNIOR) CONSULTANT (M/W/D) IM BEREICH CORPORATE FINANCE UND M&A BERATUNG in Berlin Ihr Verantwortungsbereich Unterstützung des Teams bei der Erarbeitung optimaler Lösungen für anspruchsvolle Fragestellungen im Zusammenhang mit Unternehmensakquisitionen, Verkäufen und strategischer Beratung im Corporate Finance Bewerten von Unternehmen und Unternehmensanteilen Erstellen von Bewertungsmodellen in MS-Excel und Ableitung von Unternehmenswerten Analyse von Kapitalmarktdaten mit Hilfe von Informationsdatendienstleistern (z. B. Bloomberg Professional) Betriebswirtschaftliche Zuarbeit bei Rechtsstreitigkeiten Optimieren von Geschäftsprozessen unserer Mandant:innen Unterstützen bei Marketingmaßnahmen und Geschäftsentwicklung Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Finanzmanagement oder Rechnungslegung Erste praktische Erfahrung in den Bereichen Finanzanalyse, Unternehmensbewertung und Rechnungslegung im Rahmen der Ausbildung, von Praktika oder des Studiums wünschenswert Herausragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Unternehmerisches Denken und Handeln Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Das haben wir zu bieten Attraktives Einstiegsgehalt für Berufseinsteiger:innen mit transparentem Lockstep Gehalts- und Bonussystem Aktive Förderung zur Erlangung von Zusatzqualifikationen (CVA/CFA) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH-Akademie) Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Unsere Benefits und mehr finden Sie hier.

Geschäftsbereichsleitung IT (m/w/d) Beschäftigung: Vollzeit (38,5h) Befristung: unbefristet Erfahrung: Mit Berufserfahrung Das sind Ihre Aufgaben Leitung und Entwicklung des Geschäftsbereichs IT mit mehreren Teams gemäß dem strategischen Rahmen für IT-Betrieb und Applikationsmanagement, IT-Asset- und Infrastruktur-Management, IT-Projektmanagement, IT-Beschaffung sowie dem IT-Service-Desk Konsolidierung des Geschäftsbereichs IT und Transformation, Migration von Systemlandschaften sowie Implementierung einer Branchensoftware Aufbau einer KI-fähigen Cloud-Infrastruktur und Modernisierung zentraler IT-Services (z. B. M365) Budget-, Kosten- und Vergabemanagement einer öffentlichen Einrichtung sowie Steuerung externer Dienstleister Vertretung des Geschäftsbereichs IT in internen und externen Gremien (inkl. auf Bundesebene) Disziplinarische und fachliche Führung Ihrer Mitarbeitenden sowie Steuerung der Personalplanung, -gewinnung, -entwicklung und -bindung Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung über mehrere Ebenen sowie Erfahrung in der Personal- und Budgetplanung und dem -controlling Fundierte Kenntnisse und Zertifikate wie bspw.

B. MS Project, Jira o. ä.) Mehr als nur die Heuer: Arbeitskultur: Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit Attraktives Gehaltspaket: Betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Sozialleistungen Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten im Büro oder im mobilen Arbeiten Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche Gesundheit: Wir bieten ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B.

So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus: Du unterstützt im Vertragsmanagement, indem Du Verträge und sowie dazugehörige Vertragsanlagen vorbereitest. Die Erstellung von Auswertungen und Reportings gehört zu Deinem Aufgabenbereich – z. B. in Form von Excel-Analysen zu Leistungen oder Abrechnungen. Du bringst Dich bei der Planung und Kontrolle von Umsätzen und Kosten ein und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Steuerung unserer Standorte.

Werden Sie Teil unseres Teams, erleben Sie die Faszination unserer Branche von Aerospace über Mobility bis zur Industrie und gestalten Sie mit uns gemeinsam unsere Zukunft als Referent (m/w/d) im Geschäftsführungsstab – M&A und strategische Unternehmensentwicklung Das sind Ihre Aufgaben: Ableitung und Weiterentwicklung von Wachstumsstrategien mit Fokus auf anorganisches Wachstum (Buy-and-Build) und Portfolio-Management Entwicklung und Bewertung strategischer Initiativen zur Unternehmensentwicklung und Transformation Ableitung neuer Geschäftsfelder aus Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing, um Kunden- und Marktpotenziale strategisch zu erschließen Unterstützung des CEO bei der strategischen Planung, Zieldefinition und Umsetzung von Transformationsprojekten Entwicklung und Umsetzung der gruppenweiten M&A-Strategie gemeinsam mit Geschäftsführung und Gesellschaftern Identifikation und Bewertung potenzieller Akquisitionsziele im In- und Ausland Steuerung und Koordination des gesamten M&A-Prozesses – von der Erstansprache über die Due Diligence und Vertragsverhandlung bis zur Post-Merger-Integration Zusammenarbeit mit M&A-Beratungshäusern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten Erstellung von Business Cases, Finanzmodellen und Entscheidungsvorlagen für Zukäufe Strategische Begleitung und Integration neu akquirierter Unternehmen in die Unternehmensgruppe mit Fokus auf Synergien und Wertsteigerung Leitung strategischer Sonderprojekte mit Bezug zu M&A und Unternehmensentwicklung Koordination interner Fachbereiche sowie externer Partner und Berater Das bringen Sie mit: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in Wirtschaft, Technik oder verwandten Disziplinen; vorzugsweise mit Promotion 3 bis 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer renommierten M&A-Beratung, Investmentbank oder strategischen Unternehmensfunktion Fundierte Kenntnisse in Unternehmensbewertung, Financial Modelling, Due Diligence und Transaktionsprozessen Sehr gute Kenntnisse in PowerPoint und Excel; Erfahrung mit BI-/Analytics-Tools (z. B. Power BI, Tableau) von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen Unternehmerisches Mindset mit hoher Eigeninitiative Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit auf C-Level Diskretion und Integrität im Umgang mit vertraulichen Informationen Teamfähigkeit und laterale Führungskompetenz Belastbarkeit, Flexibilität und Freude an Gestaltung und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung in einem marktführenden und innovativen Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine ausgeglichene Work-Life-Balance und mobiles Arbeiten auch aus dem EU-Ausland Jobrad, wir leasen Ihr Wunschrad.

Dein neues Aufgabenfeld Von der Analyse bis zum Go-Live  Du analysierst gemeinsam mit unseren Kunden bestehende Geschäftsprozesse, z. B. im Rechnungswesen, Kreditgeschäft oder Risikomanagement und entwickelst darauf basierend fachlich fundierte SAP-Lösungen – von der Planung über die Systemkonfiguration bis zum Go-Live und darüber hinaus.