9 - Buchhalter Jobs 9

Die Adapteo GmbH ist Teil der skandinavischen Adapteo Group, die Marktführer in Nordeuropa ist und über ein großes Netzwerk an Vertriebsbüros und Depots in 9 Ländern verfügt. Die Adapteo GmbH beschäftigt 150 Mitarbeiter an 5 Standorten. Der Hauptsitz befindet sich in Neu-Isenburg. Unser Unternehmen und unsere Kultur basieren auf den Kernwerten von Adapteo.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: RSV Rotator Systems GmbH Claudia Voulgaris Weyarner Str. 1, 83629 Weyarn Telefon: 0 80 20/9 08 62 50 oder per E-Mail: office@rsv.cc Original Anzeige

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: RSV Rotator Systems GmbH Claudia Voulgaris Weyarner Str. 1, 83629 Weyarn Telefon: 0 80 20/9 08 62 50 oder per E-Mail: office@rsv.cc

Stadt Memmingen Gemeinsam die Zukunft unserer Stadt gestalten Die kreisfreie Stadt Memmingen/Allgäu (ca. 46.000 Einwohner) sucht zur Verstärkung Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Im Jobcenter Sachbearbeitung im Bereich Leistungsgewährung SGB II (m/w/d) Vollzeit, Besoldungsgruppe A 9 - A 10 bzw. bis Entgeltgruppe 9c TVÖD, Bewerbungsfrist: 10.04.2026 Benefits: u.a. Gleitzeit, Betriebsrente, Jobticket, Fahrradleasing Freuen Sie sich auf vielseitige und interessante Aufgaben. Bringen Sie sich ein in unser Team und leisten Sie mit uns einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl im öffentlichen Dienst, verbunden mit einem sicheren Arbeitsplatz und weiteren guten Zukunftsperspektiven.

10 TVöD Angenehmes Arbeitsklima mit größtmöglicher Flexibilität der Arbeitszeitgestaltung Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis spätestens 30.05.2026 an: Gemeinde Sankt Wolfgang Geschäftsleitung, Hr. Christian Miksch Hauptstraße 9, 84427 Sankt Wolfgang Tel. 08085/188-26 oder E-Mail: geschaeftsleitung@st-wolfgang-ob.de (nur pdf-Dateien)

10 TVÖD Angenehmes Arbeitsklima mit größtmöglicher Flexibilität der Arbeitszeitgestaltung Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis spätestens 30.05.2026 an: Gemeinde Sankt Wolfgang Geschäftsleitung, Hr. Christian Miksch Hauptstraße 9, 84427 Sankt Wolfgang Tel. 08085/188-26 E-Mail: geschaeftsleitung@st-wolfgang-ob.de (nur PDF-Dateien) Original Anzeige

Ihre Kernaufgaben Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Ansprechpartner für Rückfragen Bescheinigungswesen Kommunikation mit den Krankenkassen Anfertigung von Reportings und Statistiken Sie bringen mit Kaufmännische Ausbildung idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den EDV-Programmen Spaß an der Arbeit mit Zahlen und ein gutes Zahlenverständnis Wir bieten Ihnen Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen, stetig wachsenden inhabergeführten Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Eine attraktive Vergütung Ein engagiertes Team in einem attraktiven und modernen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office Ideales Raumklima in Büro- und Besprechungsräumen Unternehmens- und Teamevents Kita - Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits: Einkaufs-Vorteile (Rabatte) von starken Marken Zuschuss zum Deutschlandticket Sachzuwendung als TicketPlus-Karte Sehr gute Anbindung an die A9 und B183, B184 Unser Kontakt Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gern unter unserer zentralen Kontaktnummer zur Verfügung: 03494 - 3 66 9 0 IHRE BEWERBUNG: Anschreiben mit Angaben zum frühesten Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung Lückenloser tabellarischer Lebenslauf Zeugnis Ihres höchsten Abschlusses Nachweise über bisherige Berufserfahrung, Praktika und zusätzliche Qualifikationen BEWERBEN SIE SICH JETZT!

Trinkwasserverordnung, Eichgesetz, Heizkostenverordnung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Immobilienkauffrau/-mann oder vergleichbare Ausbildung Idealerweise Erfahrungen im Bereich der Betriebs- und Heizkostenabrechnung Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit großem Zahlenverständnis Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot: befristeter Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, innovativen und partnerschaftlichen Team Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub Jobticket und Gesundheitsmanagement Kontakt: Wenn Sie Interesse an dieser Herausforderung haben, senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Wohnungsgenossenschaft "Carl Zeiss" eG Personalwesen Sonnenhof 9 07743 Jena bewerbung@wgcarlzeiss.de www.wgcarlzeiss.de Datenschutz: Bitte beachten Sie unser Informationsblatt gemäß EU-DSGVO https://www.wgcarlzeiss.de/datenschutzhinweise

200 Mitarbeitenden bieten wir unseren rund 19.000 Mitgliedern einen Service rund um das Wohnen, der in unserem Haus höchste Priorität genießt - und dies seit über 75 Jahren. 4,6 kununu Score 100% Weiterempfehlung NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG Personalabteilung Falkenstr. 9 23564 Lübeck www.neueluebecker.de Datenschutz

Aufgabenbereiche AUFGABEN Selbstständige operative Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Pflege abrechnungsrelevanter Daten Vorbereitung der Payroll-Daten (Stammdaten, Abwesenheiten, Zulagen, Bonus, Benefits) Bearbeitung und Erstellung von Bescheinigungen, Nachweisen, Meldungen und sonstigen Dokumenten Unterstützung bei der Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems (ATOSS) Allgemeine administrative Unterstützung Mitarbeit an HR-Projekten Enge Abstimmung mit dem Senior HR-Business-Partner am Standort Köln sowie Zusammenarbeit mit dem HR-Team in Baden-Württemberg Anforderungsprofil PROFIL Du packst Deinen Koffer und bringst mit: Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in abrechnungsrelevanten Themen (Sozialversicherungs- und Steuerrecht) Erfahrung in der HR-Administration/Personalverwaltung Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Kenntnisse in HR-Systemen (idealerweise in SAGE, ATOSS und/oder Personio) Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude an administrativen Tätigkeiten Leistungen & Benefits DAS BIETEN WIR Gestaltungsspielraum für Deine Ideen Flache Hierarchien eines schnell wachsenden Unternehmens mit kurzen Abstimmungswegen Flexibler Arbeitsbeginn zwischen 7:30 Uhr und 9:30 Uhr Modernes Büro im Herzen von Köln mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Kostenlose Tiefgaragenparkplätze für Mitarbeitende (first-come, first-served) Kostenlose Getränke (nach Feierabend gibt es auch mal ein kühles Kölsch ;)) Bis zu vier Wochen Workation im Jahr Vergünstigte Urban-Sports-Mitgliedschaft Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung (jährliches Gesundheitsbudget) JobRad-Zuschuss Mitarbeiterrabatt Firmen-/Teamevents Viel Spaß und Humor sowie einen tollen Team-Spirit Bewerbung & Kontakt KONTAKTINFORMATIONEN Klingt interessant?