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Kauffrau / Kaufmann im Einzelhandel als Führungskraft / Filialleiter (m/w/d) Lebensmittelmarkt
Wir beschäftigen in unseren nahkauf-Märkten Menschen mit und ohne Behinderung, die an den gleichen Aufgaben im Team zusammenarbeiten. Wir suchen ab sofort eine Kauffrau / Kaufmann im Einzelhandel als Führungskraft / Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit, für unseren integrativen Lebensmittelmarkt in Affolterbach. Ihre Aufgaben: Übernahme der Führungsposition Verantwortungsvolle und effiziente Steuerung einer Filiale Anleitung und Betreuung der Mitarbeitenden Bereitschaft zur Anleitung schwerbehinderter Mitarbeitenden Wir erwarten: Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Berufserfahrung Soziale Kompetenz in der Anleitung und Führung von Mitarbeitenden Gute Selbstorganisation und Teamgeist Leistungsbereitschaft und körperliche Tüchtigkeit Rasche Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke Im optimalen Fall sind Sie mit den REWE-Systemen, die auch bei Nahkauf verwendet werden, vertraut Da Sie mit Menschen zusammenarbeiten, die eine Beeinträchtigung haben, sollten Sie keine Berührungsängste haben.Partner-Anzeige09.05.202469483 Wald-MichelbachGeschäftsführung -
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HR Specialist Reporting (m/w/d)
Wertschätzende Firmenkultur: Wir leben ein starkes Miteinander und eine flache Hierarchie. Wir sind alle per „Du“, auch mit den Eigentümern. Bei deinen Führungskräften genießt du vom ersten Tag an großen Vertrauensvorschuss. Sie erwarten von dir eigenständiges Arbeiten und halten dir den Rücken frei. Hohe Lebensqualität: Wir wollen, dass unsere Mitarbeitenden langfristig Freude an ihrer Arbeit haben.Partner-Anzeige09.05.202464739 Höchst (Odenwald)Vertrieb, Verkauf -
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Schichtleitung Wäscherei – Berufsbekleidung (m/w/d)
Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen...Partner-Anzeige09.05.202463110 RodgauHandwerk, Lehrberufe -
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Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär
Wir suchen
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär
Die technische Gebäudeausrüstung der ABG FRANKFURT HOLDING GmbH bietet von Planung...Partner-Anzeige09.05.202460329 Frankfurt (Main)Handwerk, Lehrberufe - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Führungsnachwuchs (Stellvertretung) Filialleitung (w/m/d) 37,5 Std./Wo.
Führungsnachwuchs (Stellvertretung) Filialleitung (w/m/d) 37,5 Std./Wo. in 64739 Höchst
Einsatzort
Wernher-von-Braun-Straße 2-6
64739 Höchst
Vertragsart
Vollzeit, 37,5 Std./Wo.
unbefristet,...Partner-Anzeige09.05.202464739 Höchst (Odenwald)Vertrieb, Verkauf -
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Abteilungsleiter:in (w/m/d) Friedhofsangelegenheiten (Magistratsoberrätin:Magistratsoberrat)
Grünflächenamt
Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Abteilungsleiter:in (w/m/d) Friedhofsangelegenheiten für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine...Partner-Anzeige09.05.202460327 Frankfurt (Main)Vertrieb, Verkauf -
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Apotheker (m/w/d)
Die traditionsreiche Marien Apotheke in Bürstadt ist ein überdurchschnittlich hoch frequentiertes Haus mit einem Full-Service-Anspruch im Dienste ihrer PatientInnen und KundInnen. Neben den Aufgaben...Partner-Anzeige09.05.202468642 BürstadtMedizin, Gesundheit -
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Jurist (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht für die Personalabteilung
Deine Leidenschaft – Du... bearbeitest individual- und insbesondere kollektivrechtliche Fragestellungen berätst Vorstand und Personalabteilung zu betriebsverfassungsrechtlichen Themen arbeitest mit der HR-Leitung, Vorstand und Betriebsrat an Betriebsvereinbarungen berätst die Personalabteilung und Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Themen und Gestaltungsmöglichkeiten und bringst aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderung aktiv ein begleitest Projekte in arbeitsrechtlicher Hinsicht vorwiegend innerhalb in HR konzipierst regelmäßig arbeitsrechtliche Schulungen für HR und Führungskräfte und führst diese selbst durch übernimmst die Vertretung von ABO Wind in gerichtlichen Verfahren vor den Arbeits- und Sozialgerichten (optional) Deine Qualifikation – Du... bist Volljurist (w/m/d) mit zwei juristischen Staatsexamina verfügst bereits über zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht und hast ausgewiesene Fachkenntnisse im Individual- und insbesondere im Kollektivarbeitsrecht bist sehr erfahren im Umgang mit Betriebsräten arbeitest darüber hinaus selbständig, gut organisiert und qualitativ hochwertig mit dem Ziel einfacher, schneller und praxisorientierter Lösungsfindungen zeichnest dich durch deine sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und dein sicheres Auftreten aus und bist offen für Digitalisierungsideen verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist versiert im Umgang mit MS Office lachst auch mal gerne und hast Spaß an deiner Arbeit Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?Partner-Anzeige09.05.202465183 WiesbadenRecht, Finanzen, Steuern -
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HR Business Partner (m/w/d)
Wertschätzende Firmenkultur: Wir leben ein starkes Miteinander und eine flache Hierarchie. Wir sind alle per „Du“, auch mit den Eigentümern. Bei deinen Führungskräften genießt du vom ersten Tag an großen Vertrauensvorschuss. Sie erwarten von dir eigenständiges Arbeiten und halten dir den Rücken frei. Hohe Lebensqualität: Wir wollen, dass unsere Mitarbeitenden langfristig Freude an ihrer Arbeit haben.Partner-Anzeige09.05.202464739 Höchst (Odenwald)Jobs, Karriere -
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Brandschutzbeauftragte / Brandschutzbeauftragter (w/m/d)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Beratung der Verwaltungsleitung Erstellen/Fortschreiben von Brandschutzordnungen der Liegenschaften des Landkreises Gießen (überwiegend Verwaltungsgebäude und Schulen) Erstellen von Feuerwehrplänen und Flucht- und Rettungsplänen Ausbildung der Brandschutz- und Evakuierungshelfer Organisation von Räumungsübungen Überwachung des sicheren Betriebes der Gebäude und der Brandschutzeinrichtungen Begehung der Objekte und Mängelfeststellung/ Mängelbeseitigung Unterstützung und Vertretung des bereits vorhandenen Brandschutzbeauftragten Übernahme von Aufgaben an zugewiesenen Liegenschaften für den vorbeugenden und organisatorischen Brandschutz (Begehung, Prüfung, Schulung) Voraussetzungen für diese Stelle: Abgeschlossene dreijährige technische Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV-I 205-003 (kann nachgeholt werden) Mitglied einer Feuerwehr mit dem Lehrgang „Gruppenführerin/Gruppenführer“ gute EDV- Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Verhandlungsgeschick und bürgerfreundliches Verhalten interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind: Lehrgang „Vorbeugender Brandschutz für Führungskräfte“ Lehrgang „Vorbeugender baulicher Brandschutz“ Lehrgang „Feuerwehrsanitäterin / Feuerwehrsanitäter / Rettungshelferin / Rettungshelfer“ Erfahrung bei der Erstellung von Plänen im Brandschutz (Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne, Explosionsschutzpläne) Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Erwachsenen Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige09.05.202435390 GießenHandwerk, Lehrberufe -
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Sicherheitsbeauftragte / Sicherheitsbeauftragter (Brandschutz)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Beratung der Verwaltungsleitung Erstellen/Fortschreiben von Brandschutzordnungen der Liegenschaften des Landkreises Gießen (überwiegend Verwaltungsgebäude und Schulen) Erstellen von Feuerwehrplänen und Flucht- und Rettungsplänen Ausbildung der Brandschutz- und Evakuierungshelfer Organisation von Räumungsübungen Überwachung des sicheren Betriebes der Gebäude und der Brandschutzeinrichtungen Begehung der Objekte und Mängelfeststellung/ Mängelbeseitigung Unterstützung und Vertretung des bereits vorhandenen Brandschutzbeauftragten Übernahme von Aufgaben an zugewiesenen Liegenschaften für den vorbeugenden und organisatorischen Brandschutz (Begehung, Prüfung, Schulung) Voraussetzungen für diese Stelle: Abgeschlossene dreijährige technische Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV-I 205-003 (kann nachgeholt werden) Mitglied einer Feuerwehr mit dem Lehrgang „Gruppenführerin/Gruppenführer“ gute EDV- Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Verhandlungsgeschick und bürgerfreundliches Verhalten interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind: Lehrgang „Vorbeugender Brandschutz für Führungskräfte“ Lehrgang „Vorbeugender baulicher Brandschutz“ Lehrgang „Feuerwehrsanitäterin / Feuerwehrsanitäter / Rettungshelferin / Rettungshelfer“ Erfahrung bei der Erstellung von Plänen im Brandschutz (Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne, Explosionsschutzpläne) Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Erwachsenen Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige09.05.202435390 GießenHandwerk, Lehrberufe -
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Leitung Hotellerie & Service, Hotelmanager (m/w/d), Habichtswald-Klinik
Ihr Arbeitsalltag Sie übernehmen die Leitung unserer Fachbereiche Service, Küche, Rezeption und Hauswirtschaft Sie steuern das operative Tagesgeschäft für einen optimalen Aufenthalt unserer Patienten Sie planen Personaleinsätze und steuern eigene Projekte Sie entwickeln ein für unsere Klinik passendes Hotel- & Gastronomiekonzept Sie planen, organisieren interne und externe Veranstaltungen Ihre Stärken Sie sind ausgebildeter Hotelfachmann oder haben ein Bachelor-, Masterstudium im Bereich Hotellerie, Gastronomie, Tourismus Idealerweise konnten Sie bereits mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung sammeln Sie sind engagiert, zielorientiert und pflegen eine Hands-On-Mentalität Als kooperative Führungskraft sind Sie kommunikations- & durchsetzungsstark Unsere Benefits Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team von Kollegen, die ihren Job mit Herz und Leidenschaft machen.Partner-Anzeige09.05.202434117 KasselGastro, Touristik, Kultur -
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Personalreferent mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Personalreferent mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt (m/w/d) Hier sind Sie erfolgreich: Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten mit der Finanzbuchhaltung Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Personaladministration wie das Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen, Kündigungen etc.Partner-Anzeige09.05.202435576 WetzlarRecht, Finanzen, Steuern -
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Brandschutzbeauftragte / Brandschutzbeauftragter (w/m/d)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Beratung der Verwaltungsleitung Erstellen/Fortschreiben von Brandschutzordnungen der Liegenschaften des Landkreises Gießen (überwiegend Verwaltungsgebäude und Schulen) Erstellen von Feuerwehrplänen und Flucht- und Rettungsplänen Ausbildung der Brandschutz- und Evakuierungshelfer Organisation von Räumungsübungen Überwachung des sicheren Betriebes der Gebäude und der Brandschutzeinrichtungen Begehung der Objekte und Mängelfeststellung/ Mängelbeseitigung Unterstützung und Vertretung des bereits vorhandenen Brandschutzbeauftragten Übernahme von Aufgaben an zugewiesenen Liegenschaften für den vorbeugenden und organisatorischen Brandschutz (Begehung, Prüfung, Schulung) Voraussetzungen für diese Stelle: Abgeschlossene dreijährige technische Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV-I 205-003 (kann nachgeholt werden) Mitglied einer Feuerwehr mit dem Lehrgang „Gruppenführerin/Gruppenführer“ gute EDV- Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Verhandlungsgeschick und bürgerfreundliches Verhalten interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind: Lehrgang „Vorbeugender Brandschutz für Führungskräfte“ Lehrgang „Vorbeugender baulicher Brandschutz“ Lehrgang „Feuerwehrsanitäterin / Feuerwehrsanitäter / Rettungshelferin / Rettungshelfer“ Erfahrung bei der Erstellung von Plänen im Brandschutz (Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne, Explosionsschutzpläne) Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Erwachsenen Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige08.05.202435390 GießenHandwerk, Lehrberufe -
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Sicherheitsbeauftragte / Sicherheitsbeauftragter (Brandschutz)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Beratung der Verwaltungsleitung Erstellen/Fortschreiben von Brandschutzordnungen der Liegenschaften des Landkreises Gießen (überwiegend Verwaltungsgebäude und Schulen) Erstellen von Feuerwehrplänen und Flucht- und Rettungsplänen Ausbildung der Brandschutz- und Evakuierungshelfer Organisation von Räumungsübungen Überwachung des sicheren Betriebes der Gebäude und der Brandschutzeinrichtungen Begehung der Objekte und Mängelfeststellung/ Mängelbeseitigung Unterstützung und Vertretung des bereits vorhandenen Brandschutzbeauftragten Übernahme von Aufgaben an zugewiesenen Liegenschaften für den vorbeugenden und organisatorischen Brandschutz (Begehung, Prüfung, Schulung) Voraussetzungen für diese Stelle: Abgeschlossene dreijährige technische Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV-I 205-003 (kann nachgeholt werden) Mitglied einer Feuerwehr mit dem Lehrgang „Gruppenführerin/Gruppenführer“ gute EDV- Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Verhandlungsgeschick und bürgerfreundliches Verhalten interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind: Lehrgang „Vorbeugender Brandschutz für Führungskräfte“ Lehrgang „Vorbeugender baulicher Brandschutz“ Lehrgang „Feuerwehrsanitäterin / Feuerwehrsanitäter / Rettungshelferin / Rettungshelfer“ Erfahrung bei der Erstellung von Plänen im Brandschutz (Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne, Explosionsschutzpläne) Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Erwachsenen Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige08.05.202435390 GießenHandwerk, Lehrberufe -
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BGM Spezialist / Mitarbeiter Gesundheitsmanagement (m/w/d)
Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements erarbeitest und entwickelst du Handlungskonzepte, Gesundheitsstandards sowie Methoden zur Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter/innen und leitest damit verbundene Maßnahmen ein Du bist für die Steigerung der Arbeitsqualität, des Arbeitsschutzes sowie der Leistungsfähigkeit unser Mitarbeiter/innen verantwortlich Du betreust den gesamten Prozess des Betrieblichen Eingliederungsmanagements Du wirkst bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen am Arbeitsplatz mit Du bist erster Ansprechpartner bei Themenstellungen des Gesundheitsmanagements und bist für die Beratung sowie Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter zuständig Du gestaltest aktiv die Gesundheitstage mit und führst Schulungen zur Bewusstseinsbildung durch DEIN ERFOLGSREZEPT... Du hast eine Ausbildung im Gesundheitswesen und/oder Qualifizierung zur BGM Fachkraft Du bringst Berufserfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement aus einem Industrieunternehmen mit Du bringst Erfahrung in Moderation und Präsentation mit Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit < Ausschreibendes Unternehmen: Schäfer Dein Bäcker GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-05-02 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Sachbearbeitung; Medizin, PflegePartner-Anzeige09.05.202465549 Limburg (Lahn)Verwaltung, Assistenz -
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Schichtleitung Wäscherei – Berufsbekleidung (m/w/d)
Standort Rodgau Ausschreibungsdatum: 2024-05-08 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; Handwerk, Gewerbe; Reinigung; Textilverarbeitung; Ingenieur, Technik Branchen: Textil & Bekleidung; Weitere: DienstleistungenPartner-Anzeige09.05.202463110 RodgauGeschäftsführung -
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Dienstgruppenleitung der Stadtpolizei (m|w|d) (Hilfspolizeibeamte, Stadtpolizist:in, Verwaltungsfachangestellte:r, Bürokauffrau/Bürokaufmann, Ordnungspolizeibeamte o. ä.)
Ihre Tätigkeiten Dienstgruppenleitung der Stadtpolizei Festlegung von Arbeitsstandards für den Aufgabenbereich Stadtpolizei Vermittlung von Fachinformationen (Gesetzesänderungen, Erlasse und Dienstanweisungen) Erstellung von Dienstplänen sowie die Vor- und Nachbereitung von Kontrollen und Sonderdiensten Unterstützung des Außendienstes sowie die Teilnahme am Streifendienst, an Sonderdiensten und Kontrollen Beschaffung von Einsatzmitteln und Ausrüstung Vertretung bei Gericht Bearbeitung von Verkehrsordnungswidrigkeiten und Nachbearbeitung von Abschleppmaßnahmen Fuhrpark- und Beschwerdemanagement Ihr Profil Erfolgreiche Teilnahme am Sonderlehrgang zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtinnen/Hilfspolizeibeamten Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Hilfspolizei Abgeschlossene Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz, vorzugsweise in einem verwaltenden oder kaufmännischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltungsarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigeninitiative, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit und Sozialkompetenz Fahrerlaubnis Klasse B Bereitschaft zur Fortbildung Ihre Vorteile Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst Attraktive Vergütung bis Entg Ausschreibendes Unternehmen: Stadt Mörfelden-Walldorf Ausschreibungsdatum: 2024-05-10 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Führungskraft, Management; Schutz; Kaufleute, Verwaltung Branchen: Immobilien; Öffentlicher Dienst & VerbändePartner-Anzeige09.05.202464546 Mörfelden-WalldorfGeschäftsführung -
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Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit
Deine Aufgaben umfassen: Eigenverantwortliche Betreuung und Begleitung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten (von Einstellung bis Austritt) unter Berücksichtigung der geltenden arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen Fachkundige und serviceorientierte Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Mitarbeit bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Recruitingteam Mitwirkung bei übergreifenden Personalprojekten und der kontinuierlichen Optimierung unserer HR-Prozesse Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (wie Personaldienstleistungskauffrau) Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau oder Personalfachwirt:in (IHK) ist von Vorteil Gute Praxiskenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrecht Erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich Fließende Deutschkenntnisse in Word und Schrift Sichere Anwendung der MS-Office Programme (vor allem Word, Excel und Outlook) Aufgeschlossene, empathische Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit und für Menschen Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie vertrauenswürdiges und diskretes Handeln Was wir Dir bieten: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Übernahme einer abwechslungs Ausschreibendes Unternehmen: Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.Partner-Anzeige09.05.202460308 Frankfurt (Main)Recht, Finanzen, Steuern -
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Produktionsleiter / Production Manager Lebensmittelproduktion (m/w/d)
HACCP) Du richtest die einzelnen Produktionsteams aus anhand der betrieblichen Zielsetzungen wie Leistungsindikatoren, Zielvereinbarungen und Unternehmenswerten Du führst Mitarbeiter und Führungskräfte fachlich sowie disziplinarisch und stellst die Personal- und Urlaubsplanung sicher unter Berücksichtigung der Produktionsplanung und der KPI-Vorgaben Du leitest eigenständig Werksprojekte und arbeitest in interdisziplinären Projektteams auch innerhalb der Unternehmensgruppe mit Du ermittelst Produktions-, Bestands- und Controllingdaten und stellst diese bereit Du bereitest interne und externe Audits vor, begleitest diese und wirkst im Bereich Qualitätsmanagement und im HACCP-Team mit Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Produktionsmanagements, der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbarer Fachgebiete, oder Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung zum lebensmittelspezifischen Meister oder Techniker Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position der Lebensmittelbranche, Ausbildereignung wünschenswert Sehr gute HACCP, BRC- oder IFS-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Anwendung von Lean Management Instrumenten Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Outlook, Word, Excel) Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, Planungskompetenz und Weitsicht, Innovations- und Veränderungsfähigkeit Menschlich überzeugende Führungskraft Ausschreibendes Unternehmen: Dr.Partner-Anzeige09.05.202435085 EbsdorfergrundGeschäftsführung
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