312 Treffer
Hr - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Niedersachsen
-
1
HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle HR-Manager/Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit) Ihr Aufgabenbereich: Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung Personalentwicklung/Talent Management – Begleiten, Umsetzen, Weiterentwicklung, Feedback-/Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, etc.Partner-Anzeige25.04.202429221 CelleJobs, Karriere -
1
Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d)
Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d) Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d) am Standort Langenhagen Human Resources | Langenhagen, Germany, Germany Description Die weltweiten Wasserprobleme werden immer größer und stellen uns ständig vor neue Herausforderungen. Bis 2025 werden 1,8 Milliarden Menschen in Ländern oder Regionen mit absoluter Wasserknappheit leben.Partner-Anzeige25.04.202430851 LangenhagenJobs, Karriere -
1
HR-Manager (m/w/d) HR-Marketing und Recruiting
Ob Berufseinsteiger oder Berufserfahrene – unsere Gemeinsamkeit sind höchster Qualitätsanspruch und die Leidenschaft zum nachhaltigen und innovativen Bauen. Am Standort Oldenburg suchen wir ab sofort HR-Manager (m/w/d) HR-Marketing und Recruiting IHRE AUFGABEN Übernahme der Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess für die Unternehmensgruppe. Von der Schaltung der Stellenanzeige bis zur Bewerberauswahl in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Eigenständige Gestaltung von Personalmarketingaktivitäten, einschließlich der Suche nach neuen Kanälen Aktive und eigenständige Begleitung von spannenden Personalprojekten und Veränderungsprozessen Tatkräftige Unterstützung und Teilnahme an teamübergreifenden Events und Veranstaltungen Leidenschaft fürs Social Recruiting und Kenntnisse im Active Sourcing Ihre Qualifikationen Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer geeigneten Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Personal Langjährige praktische Erfahrungen in der operativen Personalarbeit Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktvermögen - Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch eine Hands-on-Mentalität Motivation für Veränderungen, Lösungskompetenz und Dynamik Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Word und Excel, sowie eine Affinität für digitale Prozesse UNSER ANGEBOT Krisensicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten dank gezielter Schulungs- und Förderungsprogramme Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Ein tolles Team und ein strukturiertes Onboarding erwartet Sie Interessante Mitarbeiterrabatte für Ihr besonderes Einkaufserlebnis Besondere Rabatte bei privat genutzten Kfz über Fleetpool Moderne Arbeitsumgebung mit neuster Technik Flexible Arbeitszeit Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte über das Online-Bewerbungsformular an unsere Personalreferentin Janna Hadtstein (Telefon 04481 92 88 42).Partner-Anzeige25.04.202426121 OldenburgJobs, Karriere -
1
HR-Generalist (m/w/d)
Zielvereinbarunge, Erstellung von Trainingsplänen) Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen, Jahresabschluss) Koordinierung von Betriebsarztterminen Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Übernahme der Fehleranalyse und Koordination von technischen Änderungen Hauptansprechpartner/Schnittstelle zu unseren externen Dienstleistern Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/- frau oder vergleichbare Ausbildung/ Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chemie Niedersachsen Betriebliche Altersvorsorge: Pensionssparkonto, Langzeitkonto Onboarding: Fundierte Einarbeitung als Grundlage für ein starkes Netzwerk Weiterbildung: Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen Join our team!Partner-Anzeige25.04.202429352 AdelheidsdorfVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
-
1
Manager HR-Strategie (m/w/d)
Kompetenzen – das bringen Sie bei uns ein: Ihr fundierter HR-Background und ihre akademische Ausbildung helfen Ihnen die Rolle als Manager HR mit Leben zu füllen. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in diversen HR-Themen (insbesondere Personal-/ Führungskräfteentwicklung sowie Organisationsentwicklung/Change Management).Partner-Anzeige25.04.202430171 HannoverConsulting, Beratung -
1
Sachbearbeitung im Team Personal
Stellenangebot Sachbearbeitung im Team Personal Rathaus Wallenhorst Als Dienstleistungsunternehmen für circa 23.000 Einwohner zeichnet sich die Gemeinde Wallenhorst als eine leistungsfähige, offene und engagierte Verwaltung aus. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin qualifiziertes Personal (m/w/d) für den Fachbereich Personal und Organisation Sachbearbeitung im Team Personal mit mindestens 19,50 Stunden wöchentlich Das vielseitige Aufgabengebiet umfasst insbesondere vollständige Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Ausscheiden Entgeltabrechnung Zeiterfassung Bewerbermanagement Aus- und Fortbildung Bescheinigungs- und Berichtswesen, Statistiken und Auswertungen Veränderungen im Aufgabenzuschnitt können sich noch ergeben.Partner-Anzeige25.04.202449134 WallenhorstRecht, Finanzen, Steuern -
1
HR Data Governance Spezialist:in
Aufgaben Du bist Teil des Teams Digital Solutions im Bereich People & Organization und treibst die datenbasierte Entscheidungsfindung in personalwirtschaftlichen Fragestellungen voran. Die Verantwortung für die Entwicklung eines HR-Data-Governance-Frameworks für Workday und SAP HCM liegt in deinem Aufgabenbereich. Du entwickelst einen Datenkatalog und berätst zur optimalen Verwendung von HR-Daten und zum Einsatz von KI. Mit der Identifizierung weiterer relevanter Datensätze und Integration von Datenquellen ermöglichst du umfassende Einblicke.Partner-Anzeige25.04.202430169 HannoverIngenieur, Techniker -
1
Personalreferent (m/w/d)
Durchführung des Bewerbungsmanagements und Führen von Vorstellungsgesprächen. Bearbeitung von HR-administrativen Vorgängen von der Einstellung bis zum Austritt (z. B. Arbeitsverträge, Vereinbarungen, Bescheinigungen, Zeugnisse etc.). Projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Erarbeitung, Koordination und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte.Partner-Anzeige25.04.202429323 WietzeJobs, Karriere -
1
HR Business Partner (m/f/d)
Sie müssen auch schnell Partnerschaften innerhalb der HR-Community aufbauen, z. B. mit Kompetenzzentren (z. B. Vergütung und Sozialleistungen, Talentakquise), um die Kundenanforderungen zu erfüllen und die Kundenerwartungen in Bezug auf die Erbringung von HR-Dienstleistungen zu erfüllen. Darüber hinaus übernehmen Sie die Verantwortung für: Unterstützung der wichtigsten Stakeholder bei der Umsetzung der strategischen Ausrichtung der Organisation unter Berücksichtigung der relevanten KPIs Effektive strategische und tägliche HR-Unterstützung für Kunden, die sich auf eine Vielzahl von Themen konzentrieren, z.Partner-Anzeige25.04.202426169 FriesoytheVertrieb, Verkauf -
1
HR Controller / Personalcontroller (m/w/d)
Du begleitest operative und strategische Projekte im Team Du fertigst Ad-Hoc Analysen für Projekte an In Zusammenarbeit mit dem Vorstand und der HR-Leitung erstellst du Personalkostenbudgets Du begleitest die Personalbedarfs-, Personalkosten- und Budgetplanung im Rahmen der Konzernplanung In enger Zusammenarbeit mit HR-Leitung und IT arbeitest du konzeptionell beim Auf- und Ausbau von Tools für das HR-Controlling mit Perspektivisch übernimmst du zunehmend mehr Controlling-Verantwortlichkeit in weiteren administrativen Bereichen Was solltest Du mitbringen?Partner-Anzeige25.04.202427472 CuxhavenRecht, Finanzen, Steuern -
1
Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung
Für unser Team in Oldenburg suchen wir Dich ab sofort als Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung Deine Aufgaben Mitarbeit in der Personalentwicklung in allen administrativen und organisatorischen Belangen Organisation und Evaluierung von Weiterbildungsmaßnahmen Beratung zu Schulungsangeboten Zusammenarbeit mit externen Trainingsangeboten Pflege der Qualifikationsdatenbank Vor- und nachbereitende Tätigkeiten bei allgemeinen Projekten im PE-Bereich Erstellung von Präsentationen in PowerPoint Deine Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich Kommunikationsstark Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sichere Anwendung des MS-Office-Paketes (insbesondere Word, Outlook, Excel und PowerPoint) UNSER ANGEBOT Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten dank gezielter Schulungs- und Förderungsprogramme Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Ein tolles Team und ein strukturiertes Onboarding erwartet Dich Interessante Mitarbeiterrabatte für Dein besonderes Einkaufserlebnis Besondere Rabatte bei privat genutzten Kfz über Fleetpool Moderne Arbeitsumgebung mit neuster Technik Flexible Arbeitszeit Bereit, die Zukunft mitzugestalten?Partner-Anzeige25.04.202426121 OldenburgVertrieb, Verkauf -
1
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Verstärken Sie unsere Abteilung Personalmanagement in Hildesheim und Osterode zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden zu besetzen. Personalsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc.Partner-Anzeige25.04.202437520 Osterode (Harz)Recht, Finanzen, Steuern -
1
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Verstärken Sie unsere Abteilung Personalmanagement in Hildesheim und Osterode zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden zu besetzen. Personalsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc.Partner-Anzeige25.04.202431134 HildesheimRecht, Finanzen, Steuern -
1
PersonalreferentIn / AusbildungsbetreuerIn (m/w/d)
Wir gehören zur e-vacation Gruppe und bieten einen sehr persönlichen, individuellen und kundenorientierten Service. Wenn auch Du gerne bei uns arbeiten möchtest, suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n PersonalreferentIn / AusbildungsbetreuerIn (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Damit wir auch weiter so erfolgreich sind, suchen wir eine/n Vollblut-PersonalerIn, die uns mit Herz und Leidenschaft unterstützt.Partner-Anzeige25.04.202428816 StuhrJobs, Karriere -
1
HR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)
HR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) Braunschweig Vollzeit Einleitung Wir suchen befristet für unseren Standort in Braunschweig einen HR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) Dein neues Aufgabengebiet Als zahlen- und prozessaffiner HR-Manager (m/w/d) bist du für die Fortführung und Entwicklung eines aussagefähigen, monatlichen Berichtswesens inklusive der Erstellung von Personalberichten, der Bearbeitung von Personalstatistiken und EDV-Auswertungen in Form von automatisierten und regelmäßigen Management-Reports verantwortlich.Partner-Anzeige25.04.202438100 BraunschweigRecht, Finanzen, Steuern -
1
HR Business Partner Teilzeit 20h / Woche (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Schüttorf suchen wir schnellstmöglich einen HR Business Partner in Teilzeit 20h / Woche (m/w/d) Kennziffer 2024-997 Erfahre mehr zum Arbeiten bei Progroup unter: karriere.progroup.ag Das sind deine Aufgaben Als HR Business Partner verantwortest du eine lösungsorientierte und proaktive Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen Du agierst als Sparringspartner und hast einen Blick auf den gesamten Employee Lifecycle In Abstimmung mit den Führungskräften leitest du personelle Maßnahmen ein, gestaltest und begleitest Veränderungsprozesse und setzt diese um Du wirkst bei der Umsetzung unserer HR-Strategie mit und arbeitest an zukunftsgerichteten HR-Projekten zu operativen und strategischen Themenstellungen Du bist für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter verantwortlich und begleitest den Prozess bis zum erfolgreichen Onboarding Darüber hinaus planst und organisierst du interne und externe Personalentwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung Das bringst du mit Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen HR-Expertenfunktion mit, gerne im produktionsnahen Umfeld Außerdem punktest du durch dein sicheres Auftreten und findest auch in schwierigen Situationen pragmatische Lösungen Du bist Personaler aus Leidenschaft und hast fundierte Fachkenntnisse im Personalmanagement Du verfügst über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und die Fähigkeit, mit Menschen unterschiedlicher Hierarchieebenen auf Augenhöhe zu kommunizieren Du hast Spaß an der Übernahme und Gestaltung von Projekten im HR-Umfeld, Prozessoptimierungen wie auch Kultur- und Weiterentwicklungsthemen Deine MS-Office-Kenntnisse sind sehr gut, idealerweise hast du Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors Freude an gelegentlichen Dienstreisen und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Darauf darfst du dich freuen Wir bieten dir einen zukunftssicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen der Branche sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag Deinen Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung und Beteiligung am Unternehmenserfolg Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub, damit du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst Wir empfangen dich mit modernsten Arbeitsplätzen und einer hochwertigen Ausstattung Deine Gesundheit steht bei uns ganz oben.Partner-Anzeige25.04.202448465 SchüttorfVertrieb, Verkauf -
1
Projektleiter Weiterbildung und Personalentwicklung (m/w/d)
Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung. Projektleiter Weiterbildung und Personalentwicklung (m/w/d) UEDEM | UNBEFRISTETER ARBEITSVERTRAG | VOLLZEIT | O_N_2024_116 Als Projektleiter:in für Weiterbildung & Personalentwicklung (m/w/d) in der Region Nordrhein-Westfalen bist Du das operative und strategische Rückgrat unserer Weiterbildungsstrategie.Partner-Anzeige25.04.202430159 HannoverVertrieb, Verkauf -
1
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Für unsere Celler Land Frischgeflügel GmbH & Co. KG in Wietze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) Die Celler Land Frischgeflügel GmbH & Co. KG, Arbeitgeber für mehr als 1.200 Mitarbeiter, ist ein modernes Unternehmen in der Herstellung von Hähnchenfrischfleischprodukten und Teil der Rothkötter Unternehmensgruppe.Partner-Anzeige25.04.202429323 WietzeVertrieb, Verkauf -
1
Mitarbeiter*in (w/m/d) HR-Support und Sekretariat
Erarbeitung und Erstellung von standardisierten Tätigkeitsdarstellungen Vorbereitung, Pflege und Änderung der Personaleinsatzpläne Erstellung der Wochen- und Monatsdienstpläne Bereitstellung von SAP-HR Reports für die Personalplanung und das wirtschaftliche Personalcontrolling Mitarbeit bei der Entwicklung von Recruiting Tools in Absprache mit dem Zentral-Recruiting Vorbereitung von Stellenausschreibungen Schnittstelle zur Personalabteilung, Personalentwicklung, dem Personalmanagement, dem betrieblichen Gesundheitsmanagement und den Interessenvertretungen, sowie der Agentur für Arbeit bzw. anderer externer Einrichtungen (z.B.Partner-Anzeige25.04.202437075 GöttingenJobs, Karriere -
1
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Verwaltung im Bereich IT-Steuerung, Fachbereich Digitalisierung und Personal
Sie sind willkommen bei rund 100.000 Einwohnern, die in acht Städten und Gemeinden leben und arbeiten und die Gastgeber von rd. 660.000 Übernachtungsgästen mit 4 Millionen Übernachtungen in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands sind. Leben und arbeiten auch Sie zukünftig dort, wo andere Urlaub machen. Beim Landkreis Friesland ist im Fachbereich Digitalisierung und Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Verwaltung im Bereich IT-Steuerung zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 TVöD.Partner-Anzeige25.04.202426441 JeverVertrieb, Verkauf
Kategorie
Region
- Region Hannover (62)
- Oldenburg (Land) (32)
- Osnabrück (Land) (29)
- Celle (24)
- Braunschweig (23)
- Emsland (17)
- Hildesheim (12)
- Oldenburg (11)
- Goslar (10)
- Osnabrück (9)
- Verden (8)
- Harburg (7)
- Grafschaft Bentheim (7)
- Vechta (7)
- Wolfsburg (6)
- Lüneburg (5)
- Heidekreis (5)
- Stade (5)
- Salzgitter (3)
- Göttingen (3)
- Wolfenbüttel (3)
- Cloppenburg (3)
- Helmstedt (2)
- Northeim (2)
- Diepholz (2)
- Rotenburg (Wümme) (2)
- Uelzen (2)
- Delmenhorst (2)
- Gifhorn (1)
- Osterode (Harz) (1)
- Peine (1)
- Schaumburg (1)
- Cuxhaven (1)
- Ammerland (1)
- Aurich (1)
- Friesland (1)
- Wesermarsch (1)
Anzeigenart
Ausbildung
Studium
Berufserfahrung
Leitungsebene
Führungserfahrung
Reisetätigkeit
Arbeitgeber
Öffentlicher Dienst
Jobtyp
Firma
PLZ der Firma
Ort der Firma
Branche
Schlagwörter